
海居租房 诚招租房顾问 储备管理岗
1.6-2.4万元/月
其他销售经验不限学历不限
海菊租房 工作时间:9:00-18:00
无需坐班 有事处理完毕可自由安排休息 在家或到公司办公均可
月休6天可灵活调休+法定节假日正常休假
工作氛围:团队成员均为二十多岁充满活力的年轻伙伴!不必担心融入问题,
店内设有店长、同事与搭档,你始终拥有支持与依靠。加入我们,一起冲刺高收入!
公司提供日常零食水果,不定期安排咖啡奶茶,每月组织团建活动一次~
薪资待遇:月业绩4500元以内享22%提成,超4500元部分全额提成!
表现优异者可晋升为智能店长或正式店长,享有底薪+分红,业绩零门槛全额计提,
薪酬体系公开透明,收入与业绩直接挂钩,真正做到多劳多得,这样的机制你见过几家?
单笔业绩从几百到数千不等,新房二手房买卖单笔佣金约2-5万元。
海居——一个助力你挖掘潜能、实现价值的成长平台,只有参与才能发现自己的无限可能。
工作内容:
通过线上或线下多种方式拓展客户资源,添加微信、电话沟通或面对面交流,
精准匹配客户需求并推荐优质房源,安排带看促成成交,完成合同签署。
租赁每单业绩为月租金等额(房东与租客各支付月租一半作为佣金),
平均每单业绩在2000-3000元左右。
买卖业务方面,单笔佣金即业绩约为2-5万元。
租赁业务初期:有人带教、有人指导、有人协助,平均一周至两周即可熟练上手。
买卖业务则在积累资源后逐步扩展,拓宽收入渠道。
月休6天,朝九晚六不加班,节假日照常休息,不占用调休额度。
可自由规划个人时间,调休无需说明理由,支持连续休假。
只要工作效率高、投入度足,完全能够实现工作与生活的平衡。
业务合伙人薪资结构:
每月总业绩4500元以内按22%提成,超出4500元部分100%归个人。
单月业绩示例:
业绩13510,收入10000
业绩23510,收入20000
……
业绩103510,收入100000
上不封顶
同门店伙伴在淡旺季交替期间,平均月收入维持在8000-12000元之间波动。
晋升路径:连续两个月业绩突破13500元,可晋升为储备店长;
在连续六个自然月内,若有三个月业绩达13500元以上,且团队中有两位伙伴入职满24天,
即可正式落地开设门店,成为门店店长。
储备店长或门店店长薪酬构成:底薪+管理津贴+团队利润分红+个人业绩提成。
储备店长平均年薪超20万元,门店店长平均年薪超30万元。
武汉汉阳区佰链生鲜超市招果蔬员工6名,男,女不限,可做零时,也可做,长期,工资面议联系电话
3000-4000元/月
营业员有提成免费培训6-10人月结兼职全职
武汉汉阳区佰链生鲜超市招果蔬员工6名,男,女不限,可做零时,也可做,长期,工资面议联系电话
收银员,杂工,面点师
4000-5000元/月
营业员包吃包住3-5人月结全职收银员,杂工,面点师,
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
年龄:20岁至40岁
营业员有提成免费培训6-10人月结全职
招聘:营业员(武商广场店)
薪资:2000-6000元/月
职位详情:
招聘营业员多名
工作地点武商广场负一楼李君胜衢州鸭头
工资2000-6000
同步
武汉武昌区销售(双休+五险一金)
4000-9000元/月
销售社保生日福利五险一金年终奖1-2人3-5年学历不限面销/陌拜较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOG
销售(双休+五险一金)
桌游营业员
3000-6000元/月
营业员有提成6-10人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,主动了解顾客需求并提供专业推荐
2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及退换货处理
3.保持货架整洁有序,定期盘点库存,及时补货并反馈缺货信息
4.协助开展门店促销活动,维护陈列效果,提升顾客购物体验
5.配合店长完成日常运营事务,如卫生清洁、安全巡查及基础报表填写
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,性格开朗,具备责任心和团队协作精神
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理
枣阳书店营业员
2000-4000元/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职有抖音运营经验优先
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员管理等工作
3.协助商品陈列、补货理货及库存盘点,保持卖场整洁有序
4. 及时反馈顾客需求与市场信息,配合店长完成促销活动执行
5.遵守公司服务规范与安全制度,维护品牌形象与经营秩序
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础计算机操作能力,学习意愿强,团队协作佳
*十万火急摇人~~摇全宇宙最帅最漂亮最有魅力的可爱人儿
8000-15000元/月
其他销售包住社保交通补助包吃生日福利6-10人经验不限学历不限团购销售渠道销售门店销售阶梯式提成销售额提成
任职要求:
1、有上进心、凡事积极主动;
2、有良好的亲和力和团队意识,听从公司工作安排;
3、想通过工作成长自己,提升个人综合能力。
4、学历与经验不做硬性要求,有人带有人教,可接受应届毕业生和实习生。
薪资福利:
1、试用底薪4000元+提成3-30个点,入职提供免费培训、以及有师傅带,包吃住。
转正后5000元—8000元+上不封顶多劳多得,另有年底奖金,节假日休息。
2、公司提供优雅时尚的办公环境,及免费提供员工宿舍,宿舍提供齐全的家具家电,无需缴纳任何费用;
工作内容:
1、维护老客户,与团队共同协作开发新客户;
2、公司有独立的线上商城体系,做好线上线下相结合的新零售,维护老客户资源以促进线上复购。
注:公司人事部直招,。因公司每日接收简历量过大,人力资源部审核时间可能延迟,急需应聘者,可来电或加微信咨询、预约面试!
无需经验,无需学历,无责2500
2000-3000元/月
其他销售保险20人以上经验不限学历不限代理商销售基本坐班按单提成TOC
周末休息,学习享受2500
!招聘年龄:25-55周岁
工作时间:22天9.00-11.30每天两个半小时.岗前培训四天有免费午餐!周末休息 不耽误接孩子
合伙人(总部扶持)
1-1.1万元/月
销售3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟网络销售较多出差按单提成TOB
【高薪急招】旅you卡项目合伙人,不限经验,手机即可操作!
还没找到工作的看过来!
看得懂的来!不懂别来!!
全国都可以做!
在家一部手机就可以做!
全程陪跑!
旅you卡项目, 轻松开启“线上旅xing舍”!
无需门店、不雇人工,自己就是老板。
持卡用户免费出游,你同步赚取收益!
轻资产、易操作,一步到位当老板。
【怎么做?】
【对于客户:】一卡畅游全国数十条热门线路(如云南、三亚、哈尔滨等),持卡享受六天五晚全程免费服务:全程住宿、每日餐饮、当地交通、景区门票、旅游保险、接送机服务;。
【对于合作伙伴(您):】
1、直接零售,利润全享:您可将旅you卡直接销售给客户,单张定价自主灵活(建议599-1299元区间),销售额即您的利润。
2、赋能实体商家,批量批发
例如,与足浴店等商家合作:客户充值满5000元,商家即赠给客户“六天五晚双人游”卡,助力提升客单与储值。您可以50-100元/张的价格批发给这些商家,单张利润明确,商家通常批量采购,收益可持续、可复制。
(注意:具体合作模式与收益细节可进一步详谈,感兴趣的朋友可私聊。)
家政派单老师
6000-8000元/月
销售其他销售3-5人3-5年高中
【岗位职责】
1. 市场开拓与需求挖掘(获客端)
主动获客:通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式,积极开拓新客户资源,扩大服务覆盖。
专业咨询:热情、专业地接待每一位咨询客户,通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求(类型、频次、特殊要求等),并初步建立信任关系。
2. 精准匹配与方案呈现(匹配端)
人才画像匹配:从公司人才库中,基于技能、经验、性格、过往评价等多维度,精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。
专业化呈现:向客户清晰呈现候选人优势,主导安排面试或试工,协助双方就服务细节达成共识,展现专业顾问价值。
3. 流程落地与风险管控(交付端)
规范签约:主导完成服务合同的规范签订,确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义,保障各方权益。
全程跟单:服务启动后,建立定期回访机制(如首日、首周、月度),主动跟进服务状态,预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题,充当“润滑剂”与“裁判员”。
4. 资源维护与赋能提升(供给端)
家政员关系管理:维护与核心家政员的稳定合作关系,定期更新其档案(证书、健康证、客户评价),成为其可靠的职业伙伴。
基础赋能:对新入职或需要提升的家政员,进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。
5. 业绩达成与服务优化(价值端)
目标驱动:对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责,并持续完成目标。
信息中枢:系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈,提炼成可执行的优化建议,定期提交门店,驱动服务产品与流程的迭代升级。
【岗位要求】
1.经验:3年以上家政行业相关经验,有家政员资源,有成功匹配案例者优先。
2.能力:
卓越的沟通与共情能力:能快速理解客户,也能安抚家政员。
强大的销售与谈判能力:能促成合作并处理价格、条款等商务问题。
出色的多任务处理与协调能力:能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。
基础的数据敏感度与复盘能力。
特质:目标感强,积极主动,有责任心,具备服务意识和良好的抗压能力
连云港家政派单老师,薪资3000-8000,有五险,年终奖
3000-8000元/月
其他销售销售年终奖五险1-2人1-3年大专电话销售网络销售团购销售区域销售门店销售基本坐班销售额提成TOCTOB
连云港家政派单老师1-2人,薪资3000-8000,年龄40-50,负责海州区家政业务的订单和人员管理等工作。
导购
【招聘】丫丫城堡母婴店大中华、清华苑、新妇幼、刘河、株林需要店内导购员多名,年龄25-38岁,,联系电话:郑女士
黄冈黄州区行业:教育局,学校职业:大区经理工作要求:在教育局,学校方面有过三年以上的业务渠
3000-8000元/月
客户经理社保保险年终奖五险3-5人3-5年大专区域销售较多外勤阶梯式提成TOG
行业:教育局,学校
职业:大区经理
工作要求:在教育局,学校方面有过三年以上的业务渠道资源
工作内容:校园安全信息化,食堂名厨亮灶,校园安全培训,校园德育精神文明量化等
电话销售社保五险经验不限学历不限基本坐班销售额提成其他产品/服务企业服务售前服务销售经验
正元企服电销专员
薪资范围:4-10K
薪酬结构:岗位工资+全勤奖+绩效工资+提成+社保
任职要求:
1、年龄不限,乐于从事销售工作;
2、性格热情,开朗,有较强的沟通能力;
3、有销售工作经验(有电话网络销售、渠道和大客户销售经验者优先考虑);
4、有较强的抗压性,善于主动学习,提升自我;
5、熟练电脑操作(网页浏览、OFFICE软件操作);
6、口齿伶俐,表达清晰;
7、让你满意的底薪+高提成,能力强者实际薪资远超本岗位公示工资。
工作时间:8:30-18:00,周末双休,法定节假日全休。
岗位职责:
1、利用公司产品资源为企业量身定制筹划一体化财税服务,降低企业纳税负担;
2、通过全渠道尤其是互联网平台,进行税务筹划、公司注册、财税代理、商标注册等全产品的销售,主要是对有明确需求的客户进行顾问式销售;
3、沟通线上、线下渠道,了解客户需求寻求销售机会并完成销售业绩;
4、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案。 联系方式:汤
黄冈分期通客服岗(朝九晚五工作稳定)
4000-6000元/月
电话销售五险一金经验不限学历不限销售经验个人(To C)客户邀约客服经验电
岗位职责:
1、负责银行白名单内优质客户的消费信贷业务电话外呼服务
2、通过电话联系银行优质客户,协助其办理消费信贷业务或引导客户使用银行APP完成申请流程
3、按计划对客户进行定期回访,维护客户关系
任职要求:
1、中专及以上学历,年龄20-42岁,具备良好的客户服务意识
2、语言表达清晰,普通话标准,具备较强的沟通能力和一定的抗压能力
3、有呼叫中心客服、电话销售或其他销售类工作经验者优先录用
4、个人征信记录良好
岗位福利:
1、薪资待遇:2600底薪+提成+奖励,综合收入4-5K
2、工作时间:8:30-17:30,周末双休
3、其他福利:五险一金+带薪年假+法定节假日+定期团建+专业培训
工作地址:黄冈建行分行
中国建设银行(黄冈分行营业部)
湖北省黄冈市黄州区新港大道118号
销售导购
如初产后恢复中心高薪聘请:
1.店内导购(5000-8000)
2.产康师学徒(2500-3000)
要求:年龄25-40岁,有产后修复、母婴护理、美业销售相关工作经验优先或母婴行业从业者/宝妈优先
上班时间8:30—18:00 月休四天 一般都是在周末休
联系电话:简店长
店铺位置:誉天下名城一号院如初产后恢复中心
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湖北黄冈龙感湖黄商超市,现需要招聘收银员,理货员,小时工,多名具体事项欢迎进店资询。或电话
理货员收银员
龙感湖黄商超市,现需要招聘收银员,理货员,小时工,多名具体事项欢迎进店资询。或电话。
销售导购营业员
招聘:导购/营业员(朝九晚五)
薪资:3000-5000
店内导购员职位,薪资 3000 - 5000 元(底薪 + 提成模式),薪资可面议。每月固定休息 4 天,工作时间为 8:30 - 5:30。<br><br>任职要求:需具备一年以上建材行业相关经验,年龄在 45 岁以下。应聘者应熟悉建材产品知识,能够为顾客提供专业的咨询和建议。具备良好的沟通能力与销售技巧,能够有效促成交易。工作积极主动,有较强的服务意识,能热情接待顾客,解答疑问并处理售后问题。需有团队合作精神,服从店内工作安排,共同营造良好的销售氛围,以达成销售目标,为顾客提供优质的购物体验,推动店铺业绩提升。期待有相关经验且符合条件的您加入我们的团队。
水果店店员,店长
3000-5000元/月
店员免费培训1-2人月结全职社保
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息与促销政策,主动推荐适配产品,完成销售目标
3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理,确保货架整洁、货品齐全
4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉,及时上报异常情况
5. 配合店长完成日常运营事务,如营业前准备、收银对账、卫生维护等
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售、快消或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,踏实肯干,具备团队协作精神和责任心
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理
销售代表(合伙人制)
8000-19000元/月
销售代表交通补助餐补1-2人1-3年学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB其他产品/服务先进制造其他行业对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.全面负责指定区域的终端市场开发,独立拓展并维护拌合站及道路施工项目客户;
2.深入挖掘客户需求,协同公司后端团队,为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案,建立长期稳定的合作关系。
3.协助推动公司终端渠道战略落地,致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。
任职要求:
1、具有3年以上B端大客户销售经验,具备独立开拓和运营区域市场的能力;具有道路材料(特别是沥青)、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先;
2、具备较强的自主性与目标感,能独立开展市场工作;
3、具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。
4、熟悉湖北交通基建市场,拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。
福利待遇:
1、管理:无需坐班打卡,时间灵活自由,每天自己安排工作;
2、培训:由专人培训,手把手传授经验,公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持;
3、晋升:不靠关系,只看个人业绩达成;业绩优异者可发展为区域负责人,享受长期收益分红。
4、回报:提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入,收入潜力无上限,业绩越好,回报越高;
5、支持:成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。
电商网络销售专员(4000+提成+五险)
4000-9000元/月
销售专员经验不限高中快消品不接受居家办公网络销售电话销售经验网络营销经验电子商务
岗位职责:利用公司提供的线上资源,通过电脑录入信息及电话沟通,开展客户开发与维护工作,达成销售任务目标。
岗位要求:熟练掌握电脑打字操作,具备责任心,拥有良好的抗压素质和沟通技巧,年龄范围22-35岁。
工作时间:9:00—12:00,13:30—18:30
休息时间:每周日固定休息,法定节假日正常休假
薪资:综合底薪4000元+提成+奖金,月收入8000元起
福利:缴纳五险,享受节日福利,定期组织团队建设活动
发展:为员工搭建完善的培训机制与明确的晋升路径
地址:黄州区万达广场附近
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供浠水店面销售最新招聘在线招聘信息,主要招聘黄冈店员/营业员相关人才。作为店员/营业员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解店员/营业员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。