岗位职责： 1、负责日常行政工作，包括文档整理、资料归档及办公耗材的统筹管理； 2、协助筹备公司内部会议，保障会务有序开展，并完成会议纪要整理； 3、配合团队日常运作，提高办公效率，持续改善办公环境； 4、协调内外部联络事务，维护企业形象及合作关系的稳定发展。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3、工作认真负责，执行力强，能独立承担交办的工作任务； 4、有相关领域工作经验者优先考虑，但不作硬性要求。

急招！急招！急招！！！ 岗位职责： 1、负责资料归集、台账数据整理及印鉴申请事宜 2、协助开展项目前期落地执行、线上商务沟通与可行性评估 3、配合团队跟进合同履行进程，保障项目有序推进 4、完成上级主管安排的其他工作任务 5、参与人员招聘与面试组织工作 任职资格： 1、具备全日制大专或以上学历 2、工作踏实可靠，具备强烈的责任意识，做到事事有回应 3、逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力 4、具有乙方服务思维，做事有条理，服务意识强

工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理及档案管理； 2、协助团队成员，保障办公环节顺畅高效； 3、参与内部会议安排，配合完成会议材料的准备工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通技巧； 2、能自主推进工作，具备良好的责任意识； 3、了解办公室基本运作流程，适应能力强，可迅速融入新环境。

岗位职责： 1.负责接待到访客户，注重礼仪规范，展现良好职业形象； 2.对接指定合作的酒店、餐厅资源，根据实际需求完成预订安排，并做好相关记录与审核工作； 3.组织布置会议室及接待区域，定期检查环境卫生，合理规划使用空间资源； 4.协助组织公司大型活动的前期准备，落实各项任务的传达与执行； 5.承担日常通知、公告的撰写、发布及归档等事务性工作； 6.协同处理上级交办的各项临时任务。 岗位要求： 1.身高160以上，年龄*******，形象端正，气质良好； 2.具备1年以上相关岗位工作经验； 3.熟悉操作office、WPS、PPT等常用办公软件； 4.学习适应能力强，具备较强的领悟能力与问题分析处理能力； 5.应变能力出色，性格亲和，具备良好的沟通协调能力。

急招！急招！急招！！！ 岗位职责： 1、负责资料归集、台账统计分析及印鉴申请事宜 2、配合开展项目初期落地执行、线上商务沟通与可行性评估 3、协助团队成员跟进合同履行进程，保障项目有序推进 4、按时完成上级主管安排的其他工作任务 5、参与人员recruitment面试相关事务 任职资格: 1、具备全日制大专或以上学历 2、工作踏实可靠，具备强烈的责任意识，做到事事有回应 3、逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力 4、拥有乙方服务视角，善于规划，服务意识强

工作内容 1、协助经理处理日常事务，包括文件归档及人员信息登记等基础性工作 2、办公场所舒适，工作氛围轻松，上级管理人性化 任职要求： 1、责任心强，工作细致踏实 2、态度积极，热爱本职工作，具备良好的协作意识 3、年龄25**** 岗位福利： 1、每天工作8小时，每月休息4天 2、每月20日准时发放薪资，确保不拖欠

工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理及档案管理； 2、协助团队成员，保障办公流程顺畅高效； 3、参与内部会议安排，配合完成会议材料的准备工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能自主开展工作，工作态度认真，富有责任感； 3、了解办公室基本运作流程，具备良好的适应能力。

工作内容 1、协助经理处理日常事务，包括文件归档、人员信息登记等基础性工作 2、办公条件优越，工作氛围轻松，上级管理开明 任职要求： 1、责任心强，工作细致认真 2、态度积极，富有工作热情，具备良好的协作能力 3、年龄25**** 岗位福利： 1、每天工作8小时，每月休息4天 2、薪资发放日为每月20号，准时发放，绝不拖欠

日常办公管理 这部分是行政工作的基础，确保员工有一个良好的办公环境和充足的物资支持。 考勤管理:每天核对打卡记录，处理迟到、早退、请假等异常情况，并制作月度考勤报表。 办公环境维护:负责办公室的整洁、绿植养护，以及打印机、空调等设备的报修和维护。 办公用品管理:从文具采购到印章、钥匙等重要物资的保管和发放，都需要你来统筹。 人事行政辅助 行政岗常常需要和人事工作交叉，成为员工和公司之问的桥梁。

文员的岗位职责及内容主要包括以下几个方面： 行政事务管理 接听、转接电话，接待来访人员并登记、引导，协助安排会议、准备会议资料、记录会议内容。 ​ 负责办公用品的采购、分发和登记，管理办公室仓库物品出入库。 ​ 处理公司文件，包括打印、复印、归档和分发，确保文件资料的有序管理。 人事管理 协助招聘工作，如收集简历、邀约面试，办理员工入职、离职手续。 ​ 管理员工考勤，统计考勤数据并提交，处理员工请假、调休等事宜。 ​ 负责人事档案的建立、更新和保管，确保档案的完整性和保密性。 客户与销售支持 接收订单、审价及下单，跟进订单执行情况，及时与客户沟通。 ​ 制作送货清单、发票和出货通知单，协助处理客户投诉。 ​ 统计销售数据，制作相关报表，协助销售经理分析市场和客户需求。 财务与统计 协助处理账目，如核对收支、往来账，登记现金及银行存款日记账。 ​ 统计每日、每月报表，确保数据准确无误并及时呈递。 ​ 协助报销流程，整理报销单据，确保符合公司规定。 其他职责 保管公司印信，严格按照规定使用，确保安全。 ​ 维护公司宣传专栏，更新内容，提升公司形象。 ​ 完成上级交办的其他临时性工作，如组织活动、整理资料等。 文员工作具有多样性和琐碎性，需具备细致、耐心和沟通能力，以高效完成各项任务。

"【不招兼职日结，无经验者可教】 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 【薪资待遇】 一:普工待遇 1、30/h，320/天月薪8500活简单（计薪时间以上下班打卡时间为准），上六休一，长白班，全部坐岗（当天安排食宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前3-5天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。， 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息15分钟 上班时间： 1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00 2、每天上8-10个小时；月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、4-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 【招聘标准】 1、16-45岁，学历不限，无需经验。 吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 公司人性化管理 投递简历过多，不能一一查看，有意者请点击【免费聊】详细咨询l"

工地在深圳，，

商丘市夏邑县招定制家具安装、墙板安装，家装，免拉手门盖顶封板，三合一，定制家具70平方左右，50/平方，电视柜酒柜带灯带，不多就10来根，墙板20平方左右，30/平方，货已到，干完验收就结款

商丘市永城市招玻璃幕墙小工，能上吊篮，每天10小时200元

有2块石材坏了，给修下，找个会安装石材的师傅，300元，修2块石材，加打胶修补，能来的联系

岗位职责： 1、处理日常行政事务，保障办公环境高效有序运行； 2、配合团队完成文件归集、信息录入及档案管理工作； 3、统筹公司内部会议，涵盖会前筹备、材料准备及会后纪要整理； 4、对接内外部联络事宜，回应客户与供应商的基础咨询并跟进需求； 5、负责办公耗材的采买与仓储管理，合理控制支出并提升流程效率。 任职要求： 1、具备良好的统筹协调能力及协作意识； 2、精通常用办公软件，尤其熟练使用Excel、Word和PPT； 3、工作踏实严谨，具备较强的时间规划与多任务执行能力； 4、表达清晰，具备快速应对和解决突发状况的能力； 5、有同行业从业经历者优先录用，但不作硬性要求。

招行政专员/助理协助谈合作

岗位职责： 1、撰写及修订各类报告、文案等材料； 2、及时准确维护员工通讯信息；负责公司网络与邮箱系统的日常管理； 3、对接商协会及相关行业活动的协调与支持工作； 4、协助推动业务合作单位的工作进展； 5、维护员工考勤系统，完成考勤数据统计及外出人员的管理工作。 任职资格： 1、中专及以上学历； 2、具备文秘、行政管理等相关工作经验者优先考虑； 3、掌握办公室行政管理相关知识和流程，熟悉公文写作规范，具备基础商务信函撰写能力，能熟练使用OFFICE等办公软件； 4、工作细致严谨、责任心强、品行端正，具有良好的书面及口头沟通能力； 5、形象良好，气质得体，年龄在******。 工作地点：清远市清城区广清园天安进兴科技园

岗位职责：主要负责数据的核对、录入及仓库物资盘点工作 任职要求：熟练操作WPS等办公软件 行业经验：不限 岗位经验：不限 教育背景：大专及以上

岗位职责: 1.负责公司行政事务的统筹执行，保障日常运营高效有序； 2.监督并规范公司内部财务支出，确保资金使用科学合理； 3.配合处理运营中涉及的行政与财务相关事项，提供有效支持； 4.参与企业战略制定过程，提供必要的行政资源与服务保障。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能妥善安排公司日常运作事务； 2.有强烈的责任意识和职业操守，可独立应对和解决实际问题； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作精神，能与各部门顺畅配合； 4.掌握扎实的财务基础知识，具备公司财务管理的实际能力。

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