
业务员
3000-8000元/月
销售3-5人经验不限学历不限地推销售渠道销售较多外勤按单提成
要求男女不限,文化不限,年龄20岁到60岁,人品思想端正,为人踏实,认真负责,有责任心态,说话流利清晰,沟通交流强,性格活泼开朗,想挣多少钱自己有无论油电三轮和四轮车都可以,时间自由安排发挥,兼职全职都可以,工资当天根据自己的业务量结算
零食超市店员
3000-4000元/月
店员6-10人月结全职
岗位职责:
1.及时补充库存,确保产品充足;
2.保持工作区域的清洁与整洁;
3.检查并维护产品的陈列;
4.确保所有设备的价格标签准确无误。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.能够高效完成分配的任务;
3.有责任心,能够准确执行工作指令;
4.能够处理客户的咨询和问题。
平顶山郏县店员1.完成门店花材打理养护2.完成日常店内相关的订单3.辅助主理人完成其他的工
2000-3000元/月
店员有提成1-2人月结全职
店员
1.完成门店花材打理养护
2.完成日常店内相关的订单
3.辅助主理人完成其他的工作安排
4.懂销售,会拍照短视频,懂陈列是加分项岗位要求:
1.年龄16~26岁
2.具有一定的审美,学习力强踏实细心谨慎
3.成长型思维,责任心强,热爱花艺。
4.有团队意识,集体荣誉感强
短期勿扰
薪资待遇面谈
地址文化路彗星城学校西50米路南草木时光
河南平顶山舞钢市垭口建业百城天地赵一鸣省钱超市正在招聘营业员,有意者请前往应聘。
3000-5000元/月
营业员免费培训3-5人月结兼职全职
舞钢垭口建业百城天地赵一鸣省钱超市正在招聘营业员,有意者请前往河南平顶山应聘。
喜欢跑农村的高薪工作
400-900元/天
销售20人以上日结经验不限学历不限面销/陌拜渠道销售按单提成TOC
岗位职责:在乡村振兴的政策扶持下,开展乡村户用光伏推广。
每天不用打卡,高提成,本土上市公司,有政策支持,有市场支撑,轻松一月上万,合伙人机制,你只负责人光伏业务推广开发,公司施工队负责安装,电业局负责并网
任职要求:年龄30-60岁,对本地乡村风土人情比较了解,热爱乡村,不限学历,不打卡,时间自由。
岗位福利:工资一户一结,不拖欠。完成销售目标有奖励。有晋升机制,可以发展团队或则成为项目负责人。业务简单好做,多劳多得,上不封顶。
来回货源专线冷藏车合作司机
1-1.3万元/月
货源冷藏车包住20人以上周结省内配送自带4.2米以上货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
牧原货源诚招冷链运输合作司机薪资15000-18000
运输路线:平顶山区域专线。
主要负责运输牧原等上市工厂,白条猪肉,冻品生鲜等民生物资。
每月保障26天,可签货源保障合同。详情电话咨询。
钢结构工程负责人
3000-5000元/月
项目经理/主管1-3年大专及以上
工作内容
1、全面负责钢结构项目的统筹规划与实施推进,确保工程按时交付。
2、把控项目施工进度,落实生产质量及安全规范要求。
3、对接客户需求,做好协调沟通,保障项目执行符合预期。
任职要求
1、具有钢结构项目管理相关经验,能独立解决项目中的技术与管理难题。
2、具备良好的协作意识,善于与团队成员高效沟通配合。
3、具备较强的应变能力,能妥善处理各类项目突发情况,确保顺利推进。
配色师傅
1-1.5万元/月
材料工程师5-10年大专及以上团队管理经验材料检测经验高分子材料相关专业新能源经验塑料材料经验化学相关专业橡胶材料经验材料改性经验材料合成经验
岗位职责:
1、负责产品色彩的创意设计与精准调配,确保色调满足客户要求及市场流行趋势;公司主营PE、PP、PET及功能性母粒产品。
2、协同研发团队完善配色工艺,提升产品的整体色彩表现力与美观度;
3、跟踪生产过程中颜色的统一性,保障大规模生产中色泽的一致与稳定;
4、参与新型材料的色彩开发工作,把握前沿色彩动向,推动创新应用。
任职要求:
1、掌握色彩学基本原理,了解不同涂料及材质在着色中的呈现特性;
2、具有5年以上相关领域工作经验,熟悉调色流程及调色设备的实际操作;
3、具备良好的协作意识与沟通能力,能快速应对并解决配色过程中的技术问题;
4、有功能性母粒研发背景的技术型人才优先考虑
造粒生产主管
8000-10000元/月
车间主任5-10年大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验其他精益改善经验
岗位职责:
1.负责造粒生产流程的监管与统筹,熟悉相关设备操作及工艺流程,具备扎实的实践经验。
2.保障生产环节严格遵循质量规范与安全要求。
3.持续改进生产工艺,推动生产效率提升。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与现场管理能力。
2.能够及时应对并解决生产中出现的各类问题。
3.拥有良好的团队意识,善于与同事协同作业,共同达成工作目标
番禺急招销售2名
8000-10000元/月
销售包住五险1-2人1年以下学历不限面销/陌拜基本坐班销售额提成
1:早九晚六(中午休息1.5h),月休4天,有社保,销售车行
2:门店销售,租车提成是500—600元,卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成
3:综合工资8000到1000上不封顶(有意向到公司面谈)
大型水果线超开业,需工作人员多名
面议
销售招商加盟网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售销售额提成
销售人员,发货人员,分拣工作人员等
专业负责厨房设备销售,报价,客户对接
7000-12000元/月
销售包住社保包吃五险餐补1-2人1-3年学历不限门店销售基本坐班销售额提成
专业负责厨房设备销售报价一条龙服务
可口可乐郏县业务专员
4000-6000元/月
销售专员五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上
岗位名称:可口可乐公司厂家销售代表
工作地点:
河南省郏县(包含周边乡镇)
职能类型:全职
工作类型:社会招聘
职位要求:
1. 大专及以上学历,并具备以下素质:
(1) 业务开拓:具备出色市场拓展能力,能敏锐捕捉商机,持续推动业务增长;
(2) 专业进取:积极学习岗位相关知识与技能,在专业领域持续深耕,体现职业专业度;
(3) 主导意识:有担当精神,能在关键节点主动牵头,带领团队推进任务落地;
(4) 理性表达:沟通注重逻辑与目标导向,善于聚焦议题,高效达成共识;
(5) 责任心强:工作积极投入,做事可靠,对结果负责;
(6) 成就驱动:自我要求高,设定挑战性目标,愿意为达成卓越成果投入更多努力;
(7) 承压稳定:适应高强度工作节奏,心理韧性好,面对挑战仍能保持平稳心态;
2. 具备市场或销售类工作经验者优先录用;
3. 需自行配备交通工具;
任职条件:
1. 保持专业职场形象(穿着统一工装、仪容整洁、遵守公司行为准则等);
2. 依据公司业务规范,对责任区域内的客户/门店实施计划性拜访,巩固并发展长期合作关系;
3. 持续挖掘潜在客户资源,扩大服务覆盖范围;
4. 按照公司“成功图像指引”落实门店市场执行动作,包括常规产品铺市、陈列美化、促销落地、价格管控及市场活动执行等;
5. 提升我司产品在终端的展示面积与销售触点,如优化多点陈列、提升可见库存量等;
6. 负责客户侧产品库存监控,执行补货安排、订单处理及到货协调等工作;
7. 准确、完整、及时上传客户信息、销售数据等原始记录,同步反馈竞品动态与客户需求;
8. 管理区域内信用客户的授信事务(含额度建议、账期设定、回款跟进、超期超限问题处理);
9. 统筹辖区冷饮设备及其他市场资源的投放、日常巡检维护、有效使用管理、定期盘点及回收流程;
10. 落实产品清洁、货龄管控以及上级安排的其他工作任务;
您将收获:
工作环境:
温暖、人性化、富有企业关怀氛围;
薪资福利:
薪酬水平行业领先,每月25日准时发放当月工资,依法缴纳社保、公积金及商业保险(覆盖家属),保障全面合规;
享有销售绩效奖金、年终奖、年度调薪机制、长期服务奖励;
提供多项补贴(交通、通讯、差旅、餐补、高温津贴);
配发工作制服及劳保用品,享受7-15天带薪年假及其他法定假期;
节日礼品、生日礼金、年度团队旅游、参与公司各类文化活动机会;
职业发展:
系统化培训体系与导师带教机制,助力快速提升能力与业绩表现;
支持跨区域、跨省份轮岗或调动,提供开放透明的晋升通道(可达总经理及以上层级)
销售专员
3000-4000元/月
销售专员1年以下本科及以上面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售会展销售
岗位职责:
1. 策划并实施销售方案,确保达成公司设定的销售目标。
2. 带领销售团队,持续提升成员的专业技能与整体业绩表现。
3. 开拓并维护客户关系,推动客户资源拓展,提升市场占有率。
4. 跟踪行业及市场变化,开展市场研判,适时优化销售策略。
5. 编写与分析销售数据报告,定期向管理层汇报业务进展。
任职要求:
1. 具备出色的市场洞察力与商业敏感度,能精准识别市场趋势。
2. 拥有良好的团队领导力和高效的沟通协作能力。
3. 服务意识强,能够妥善处理客户需求与各类问题。
4. 具备优秀的统筹规划能力,可科学制定销售计划与预算安排。
5. 数据分析能力强,能独立完成销售报表的整理与深度分析。
可口可乐郏县区域销售代表
4000-6000元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上
岗位名称:可口可乐公司厂家销售代表
工作地点:河南省郏县(包含周边乡镇)
职能类型:全职
工作类型:社会招聘
职位要求:
1.大专及以上学历,并具备如下能力:
(1)业务拓展:具有较强的市场开拓意识,能敏锐捕捉业务机会,持续拓展业务版图;
(2)专业知识:愿意投入时间学习专业技能,在特定领域深入钻研,工作中体现专业水准;
(3)领导意愿:有主导项目推进的意愿,关键时刻能够挺身而出带领团队前行;
(4)理性沟通:沟通方式以理性为导向,注重事实依据,交流中始终聚焦目标达成;
(5)主动性与责任心:工作积极主动,具备强烈的责任意识;
(6)追求卓越:拥有明确的职业追求,自我设定高标准,愿意为实现更高成果投入额外努力;
(7)抗压能力:适应高强度工作节奏,具备良好韧性,面对挑战和挫折仍能保持情绪平稳;
2.具备市场销售相关经验者优先录用;
3.需自备交通工具;
任职条件:
1.维护专业职场形象(穿着统一工作服、保持仪容整洁、遵守公司行为规范等);
2.依据公司业务流程与政策,对责任区域内的客户/门店开展计划性拜访,建立并维系稳定的业务关系;
3.及时发掘潜在客户,扩大客户覆盖范围;
4.按照公司“成功图像指引”落实客户店内市场执行工作,包括常规包装铺市、陈列生动化、促销落地、价格管控及市场活动实施等;
5.提升公司产品在门店的展示空间与销售触点,如推动多点陈列、提升可见库存量等;
6.负责客户处我司产品的库存监控,并完成补货安排、订单处理、到货协调等相关工作;
7.确保客户信息、销售数据等原始资料真实、完整、及时上传反馈,同步提交竞争品牌动态及客户需求信息;
8.管理区域内信用客户的账款事项(含信用额度建议、账期设定、回款跟进、超期或超额账款处理等);
9.负责冷饮设备及其他市场资源的投放规划、日常巡检维护、高效使用管理、盘点及回收流程执行;
10.执行产品清洁、货龄控制及相关领导交办的其他任务;
您将收获:
工作环境:
温暖、人性化、富有关怀的企业氛围;
薪资福利:
薪酬水平具行业竞争力且高于同行标准,每月25日准时发放当月工资,缴纳社保、公积金及商业保险(覆盖家属),依法合规足额缴存各项保障;
享受销售绩效奖金、年终奖、年度调薪机制、长期服务奖励;
提供交通、通讯、差旅、误餐、高温等多项补贴;
配备工作服装及安全防护装备,享有7-15天带薪年假及其他法定福利假期;
节日礼品、生日礼金、年度团队旅游、参与公司组织的各类文化活动;
职业发展:
提供系统化培训与一对一辅导支持,助力员工快速成长并提升业绩表现;
开放跨区域、跨省份调动与发展通道,提供无上限晋升平台(可达公司总经理及以上层级)
幸运咖店员
3000-5000元/月
店员有提成免费培训3-5人月结全职
招聘员工,年龄在18周岁至40周岁之间,有责任心,喜欢茶饮,学历不限,经验不限。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供郏县店面销售求职招聘在线招聘信息,主要招聘郏县店员/营业员相关人才。作为店员/营业员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解店员/营业员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。