岗位福利： 1.上班时间上午8:30到12点，下午2点开始工作，可灵活调休 2.团队年轻有活力，工作氛围轻松，公司定期组织团建活动 3.工作轻松无压力，零基础也可胜任，入职即有老员工手把手带教 4.工作内容简单易学，前期安排系统培训，快速上手 5.底薪4k起 任职要求： 不接受事儿多者咨询！！！每月调休4天，非双休非双休！薪资待遇已写清楚，到手工资明确，勿反复询问！ 行业经验：不要求相关经验，性格积极、学习能力强即可报名 岗位职责：

岗位福利： 1.上班时间8:30-12:00，下午2点开始工作，可灵活调休 2.团队氛围轻松，定期组织团建活动，成员以年轻人为主 3.工作无压力，零基础也可胜任，入职后由资深员工手把手带教 4.工作内容易掌握，前期安排系统培训 5.底薪4k 任职要求：不接受频繁追问！调休4天，非双休非双休！薪资待遇已写明，到岗时间6点下班，月休4天，请勿重复咨询！ 行业经验：无需相关经验，性格良好、学习能力强者优先 岗位职责：

1、基本工资：无责底薪4500—6500+提成，薪资透明无隐藏条款，综合收入约10k。 2、工作职责：从事文职类事务，协助业务部门完成客户服务，参与公司系统化培训，指导客户填写资料、信息录入及提交，负责文件归档与流程处理。 3、职业发展空间广阔，年龄要求20-27岁，具备文职相关经验或银行从业背景者优先考虑。 任职资格： 1、能熟练操作常用办公软件 2、具有良好的团队协作精神，责任心强，工作细致认真，性格积极，沟通能力佳 员工福利： 1、定期组织团队聚餐、团建活动，节日发放福利礼品，提供免费下午茶点 2、享受法定节假日及带薪休假待遇

管理内部项目，接待，开票，考勤

1、全面负责办公室日常行政事务的统筹与执行； 2、负责公司收发文的登记与管理，撰写并归档各类通知文件； 3、办理公司各类证照的申办、变更及年审相关手续； 4、组织和协调公司会议及员工活动，落实领导要求及会议精神； 5、对公司证照、印章、文件、合同等资料进行分类存档，健全档案管理体系； 6、监督办公环境整洁与氛围营造，协调部门间协作，保障内外沟通顺畅； 7、管理员工宿舍的租赁事宜及日常运营维护工作。

1工作认真负责 2做好日常接待 3工作环境舒适无压力氛围好

1、基本工资：无责底薪4500—6500元+提成，薪资透明无隐藏规则，综合收入约10k左右。 2、工作职责：从事文职类事务，协助业务部门完成客户支持服务，参与公司技能培训，指导客户填写资料、录入信息并提交，负责资料归集与整理等相关流程性工作。 3、职业发展空间广阔，年龄要求20-27岁，具备文职相关经验或银行从业经历者优先考虑。 任职资格： 1、熟练操作各类常用办公软件 2、具有良好的团队协作意识，责任心强，工作细致认真，性格积极乐观，具备良好沟通能力 员工福利： 1、定期组织团队聚餐、团建活动，享受节日福利及免费下午茶 2、依法享有法定节假日，并提供带薪休假待遇

岗位职责： 整理并归档相关资料，负责文件的打印与存档， 完成常规性文档的编辑处理， 在公司系统中上传及核对审核材料 任职要求： 具备至少一年办公室文员或行政助理岗位经验， 了解办公室日常运作流程 行业经验：一年工作经验

岗位职责： 1、负责安全环保及相关体系文件（如检查记录、隐患整改报告、培训材料、应急预案、体系认证、行业标准）的搜集、分类、归档与保管，确保资料条理清晰，定期维护更新，保障信息齐全准确。 2、协助完成安环工作月度、季度及年度总结报告和各类统计报表的编制。 3、配合组织开展安全生产与环境保护培训，管理培训资料，做好活动前期筹备、信息传达、资源调配及后期总结材料撰写工作。 4、及时传达上级单位发布的安环政策法规及公司内部安环通知，协同各部门推进工作，反馈执行进展并持续跟进落实情况。 5、负责安环办公用品的管理，定期盘点库存，整理会议纪要并跟踪事项落实，确保相关证照在有效期内，提前办理续期手续。 任职要求： 1、大专及以上学历，安全工程、环境工程、食品检验、行政管理等相关专业优先考虑； 2、具备1-2年企业安环文员、品控文员、行政或相关岗位工作经验； 3、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能够高效完成安环资料（如检查记录、报表、培训文档）的整理、归档与数据统计； 4、具有较强的文字表达能力，可协助起草安环通知、总结报告等文件；工作细致认真，防止资料遗漏或出错； 5、具备良好的沟通协调能力，能与各部门同事协作完成安环事务对接，责任心强，能按时完成文件整理、信息传递等日常任务；遵守公司规章制度，具备较强的保密意识。

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公司销售网络操作管理

专员/高级专员/主管 1、负责人力资源相关工作，包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等； 2、负责行政后勤管理，包括办公用品采购、档案管理、会议组织等； 3、协助制定并执行门店规章制度，推动企业文化落地； 4、支持各部门日常行政需求，保障门店正常运转。 40岁及以下 全日制本科及以上学历； 3年以上人力资源与行政相关工作经验。 人力资源管理、行政管理、工商管理、心理学等相关专业优先 不限 P5-P7 财务岗 专员/高级专员/主管 1、负责客户订单的录入、审核、跟踪与归档； 2、协调物流、仓储等部门，确保订单按时发货； 3、处理订单异常情况，如退换货、延迟等； 4、维护订单系统数据，提供订单报表支持。

负责公司业务部门的业务工单受理录入，属于后台信息维护类文职工作; 要求:熟练操作计算机，学习能力强、年龄35-45岁; 福利:双休、五险、定期团建、年资奖等。

五官端正，身高160以上，大专以上学历，35岁以下，性格开朗，善于沟通…

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瑞福莱集团成立于2002年，旗下拥有河南路泰交通设施有限公司、河南路泰光学科技有限公司、焦作瑞福莱反光材料有限公司、湖南瑞福莱交通科技有限公司、辽宁瑞福莱交通设施有限公司等多家企业。集团专注于反光材料、太阳能LED交通警示灯及交通安全器材的研发、生产与销售，在长期发展过程中打造了一支专业的销售团队。目前，公司在北京、沈阳、南京、西安、兰州、济南、武汉、长沙等13个省市设有直营销售公司。长沙与沈阳生产基地已投产运营，临沂分厂区正在建设中，整体规模位居细分行业前列。 工作内容： 1.配合主管完成货物出入库的装卸及搬运作业； 2.在出入库环节中发现货物存在质量问题时，及时上报反馈； 3.货物入库后，按规范进行整齐码放，确保仓储有序； 4.根据订单需求，准确完成备货及配送任务； 5.执行上级交办的其他相关工作事宜

原始学历要求二本及以上，薪资待遇面议 需接受公司安排的岗前培训，负责接待客户，介绍旅游线路 与游客签订旅游合同，协助规划行程中的餐饮、住宿、用车及景区游览等事宜 及时处理游客在旅途过程中遇到的各类问题 不接受短期或临时务工人员，持有驾照且驾龄满3年以上者优先考虑

1.项目材料采买 1.车辆管理 3.熟悉办公软件 4.库房出入登记 5.领导临时安排 6.服从公司管理 岗位职责：办公室主任兼物勤工作

主要负责公司后勤团队的统筹管理，包括食堂餐饮运营、厂区环境卫生与绿化养护、办公楼及宿舍保洁作业、公务车辆调度等相关事务的组织与协调

主要工作，安排技师上钟，每天日报表，收银。

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岗位职责： 1、负责客户来访接待，提供专业咨询与引导服务，确保接待流程顺畅高效。 2、及时接听来电，准确记录并传递信息，保障前台通讯工作正常运行。 3、维护前台区域环境整洁，管理办公用品及设备的日常使用与保养。 4、协助安排客户预约事项，如会议、参观等，确保各项活动有序进行。 5、配合开展日常行政工作，包括文件收发、资料归档等，助力团队高效运转。 任职要求： 1、具有良好的职业形象，气质端庄，待人友善，富有亲和力。 2、熟悉常用办公软件操作，具备优秀的语言表达与文字沟通能力。 3、有相关岗位工作经验者优先考虑，但非硬性条件。 4、具备较强的统筹协调能力，能有效处理多项工作任务。 5、工作积极主动，具备良好的团队协作意识，适应快节奏工作环境。

会打字懂电脑

1.工作内容：协助总经理开展公司日常运营管理工作。 2.要求：具备驾驶能力，能适应出差安排，熟练操作各类办公软件，掌握营销策划及文案撰写技能。

招聘宿舍管理员（宿管阿姨） 要求：年龄不超过55岁 工作地点：焦作市体育运动学校（老体育馆） 工作时间及内容： 实行上一休一制（每月工作半个月） 无重大疾病史，需提供无犯罪记录证明，须夜间在校住宿，学校提供住处 主要负责学生就寝时段的安全、纪律、卫生与内务秩序的管理与监督 服务对象为体育专业学生 白天时间相对宽松，假期安排与学生同步 薪资待遇：1000-1800元／月 联系电话：***********（张经理）***********

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，维护办公环境的整洁与高效运转； 2.策划并执行公司内部及对外会议与活动，保障流程顺畅与顺利开展； 3.配合团队成员完成各项交办的行政支持工作； 4.协调公司内外部沟通事宜，及时应对并妥善处理突发状况； 5.参与公司相关制度的拟定与落地执行，提出可行性优化建议。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力及良好的团队协作意识； 2.擅长处理公司内外沟通与联络事务； 3.拥有较强的应变与问题解决能力； 4.工作积极主动，具有高度的责任心与职业素养； 5.能够适应高强度、快节奏的工作模式，具备良好的时间规划能力。