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行政专员/助理
5000-7000元/月
行政专员/助理经验不限本科及以上档案管理活动/会议组织企业文化建设
【校招】人事行政专员岗位说明书(接受实习) 一、基础信息 •岗位名称:人事行政专员 •招聘人数:1人 •汇报对象:总经理 •工作地点:南宁市青秀区龙湖江与城 •福利待遇:月薪5K-7K,享有股权分红(员工持股10%);提供山姆下午茶、节日福利、定期体检,另有员工培训及职业发展机会 •工作时间:周一至周五(9:00-18:00),周末双休;如需加班,按规定计算加班工资 二、岗位概述 全面负责公司人事、行政及基础财务事务的执行与协调,包括人员招聘与入离职手续办理、员工关系维护、日常行政支持及财务报销核算等工作。通过规范流程管理、精准处理各项事务,保障内部运作高效有序,提升组织协同效率与员工体验。 三、岗位职责 1. 招聘与入职管理 ◦发布招聘信息,筛选简历,安排面试流程,并完成新员工入职相关手续。 ◦配合开展入职引导培训,跟进试用期考核及相关管理工作。 2. 员工关系管理 ◦建立并维护员工人事档案,办理劳动合同签订、变更与续签事宜。 ◦解答员工日常疑问,协助处理劳动关系相关事项。 3. 行政管理 ◦统筹办公物资采购、设备维护及文件资料归档等日常行政工作。 ◦策划并执行公司会议和团队活动,落实会务安排与记录工作。 4. 日常财务处理 ◦执行费用报销审核、发票整理及账目核对等基础财务操作。 ◦参与薪资、奖金和福利的核算与发放工作。 ◦协助上级推进预算编制、成本管控及简单财务分析任务。 5. 其他事务 ◦协助整理人事行政类报表,进行基础数据统计与分析。 ◦完成上级交办的其他综合性支持工作。 四、任职要求 1. 教育背景:大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、财务管理、会计等相关专业优先考虑。 2. 工作经验:具备人事、行政或财务相关实操经验,熟悉基本业务流程者优先;优秀应届生亦可胜任。 3. 技能要求: ◦熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。 ◦具备一定数据分析能力,了解基础财务知识,可独立处理常规财务事项。 4. 个人素质: ◦做事认真细致,责任感强,具备良好的沟通与协调能力。 ◦遵守职业道德,具有较强的保密意识。 ◦能同时处理多项任务,抗压能力强,确保工作高效推进。
综合办公室主任
5000-6000元/月
行政专员/助理3-5年本科及以上文字功底扎实物品采购/领用供应商管理中型及以上活动组织经验具备人力经验活动/会议组织固定资产管理具备财务经验接待/外联
●综合办公室主任(1名) 任职要求 1、具备三年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业本科及以上学历,持有C1驾照且驾驶技术熟练(非必需),掌握企业日常接待礼仪规范; 2、熟悉办公室行政管理工作流程及相关知识,了解公文写作标准,具备基础商务信函撰写能力,能熟练操作OFFICE等办公软件; 3、工作细致严谨、责任心强、品行端正,具有较强的书面表达与口头沟通能力。 岗位职责 1、统筹组织各部门员工劳动合同的签订、归档,以及辞退、考勤、请假、调动、考核、考察、推荐等人事基础管理工作,维护公司制度执行的有效性; 2、根据领导安排及会议决议,起草并发布通告、通知等文件; 3、加强各部门间的联系,促进协作配合,做好工作衔接与协调,确保信息上传下达畅通及时; 4、负责各类报告、文稿的录入、打印与分发,准确更新员工通讯录,对机要和保密文件进行录入及归档管理; 5、熟悉后勤管理体系,持续跟进后勤物资的供应质量与数量,落实监督保障工作。 薪资待遇 实习工资约4500元/月,转正后工资约5500元/月。(试用期1--3个月,可根据实际表现提前转正) 职工福利 1.提供统一工装和劳保用品、包食宿,食材全部采购自当天保证新鲜,日常食物安全由专人保障; 2.生活区域水电齐全,每间宿舍独立卫浴、独立空调; 3.入职成功后,将按照《劳动法》要求签订劳动合同并缴纳五险; 4.工作满一年年终返乡路费公司报销; 5.入职期间,每年提供定期个人职业健康检查,节假日均有节日会餐。
行政综合专员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上物品采购/领用熟练驾驶车辆具备人力经验活动/会议组织
工作内容: 1、负责场区食堂运营、宿舍安排及6S现场管理 2、负责本地物资采买及场内安全生产监督 3、协助场长落实考勤制度、薪酬政策等人事相关事务 4、负责饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘对接 5、组织生产员工的技能培训及日常文娱活动 任职资格: 1.要求******,大专及以上学历 2.具有一年以上相同岗位工作经验 3.能够适应猪场封闭式管理模式
行政执员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制接待/外联具备人力经验
18~30岁,五官端正,谈吐清晰,吃苦耐劳
行政人事
3000-8000元/月
文员大专及以上
【工作职责】 1.负责起草和修改文稿等,熟练PPT制作。 2.管理公司客户档案资料:档案分类编号,印章、证件、税盘管理(填写用章记录表、证件使用记录表)。 3.负责人才招聘、人事档案保管、员工考勤及外出人员管理,做好公司的考勤、社保工作。 4.组织公司活动,安排会议并做好会议记录。 5.办公室5S管理(负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理,整理经理办公室与周五组织公司扫除等),控制公司日常支出成本。 6.维护公司网站、公众号。 【任职要求】 1、学历大专及以上,文秘专业优先。 2、1年及以上的行政经验。 3、熟练使用office等办公软件,其中要求必须掌握PPT的使用。(面试需要现场制作PPT或者提供PPT案例作为展示。) 4、较强的文案编写能力、沟通能力、写作能力和执行能力。 5、形象佳,谈吐得当,有亲和力。 【薪酬待遇】范围:3000-8000; 薪资结构:底薪+绩效,具体薪酬会根据个人能力有所浮动,擅长招聘的加底薪加/提成。 【上班时间】8:30-12:00,14:00-18:00,周末双休;带薪年假,根据国家与地方规定的节假日休假。
文员
岗位职责: 1.实施行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行; 2.负责公司日常行政工作的运行,包括固定资产的管理,供应商的评估与管理,档案管理,办公费用的分摊以及对控制成本的方法提出建议; 3.组织、协调公司年会、员工活动、及各类会议,负责外联工作及办理公司所需各项证照; 4.协助管理公司重要资质证件; 5.协调公司内部其它行政人事等工作; 6.完成上级主管交办的其它工作。 职位要求:1.熟悉管理团队体系与制度建设,对行政规范管理执行等方面有丰富的实践经验; 2.良好的团队协作精神,品行端正,有亲和力; 3.具备良好的沟通协调能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力; 4.较强的分析、解决问题的能力;思路清晰,考虑问题细致;
猪场综合员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年高中及以上
岗位职责: 1、负责场内食堂运营、宿舍日常管理及6S现场管理工作 2、负责本地物资采购安排,落实场区安全生产管理措施 3、协助场长开展考勤制度宣导、薪酬政策讲解等人事相关事务 4、全面负责饲养员、后勤员、技术员等基层岗位的招聘实施 5、组织生产人员培训计划及场内文娱活动的策划与执行 岗位要求: 1、具有一年以上行政或人事相关工作经历 2、品行良好,无不良习惯,具备较强执行力,工作认真负责 3、坚持原则,维护团队正气,敢于抵制不当行为 福利待遇: 1.综合薪资5000-7000元,设有封场补贴、余假补贴 2.提供餐补,每周安排小加餐,每月组织大加餐,住宿免费,缴纳五险
行政助理
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上
岗位职责: 1、负责客户资料、合同等相关文件的归档与管理工作; 2、收集并整理业务数据,进行基础分析,与相关部门保持良好沟通协作; 3、配合业务团队完成客户对接工作,提供必要的后勤支持; 4、具备基础视频剪辑能力; 5、按时完成上级交办的各项任务及日常行政事务。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、具有一年以上相关工作经验; 3、工作态度积极,细致耐心,责任心强,具备良好的团队合作意识,拥有综合分析与系统思维能力,沟通表达能力良好; 4、具备较强的组织协调能力、统筹规划能力及执行力; 5、熟练操作各类办公设备及常用办公软件。
文员
岗位职责: 1、负责公司日常行政事务的管理与协调,确保办公环境的有序运行; 2、参与制定和优化公司内部管理制度,提升工作效率; 3、负责人事相关工作,包括但不限于员工考勤、档案管理等; 4、组织公司内部的各类活动,增强团队凝聚力; 5、处理外部来访接待及行政外部事务,维护公司形象。 任职要求: 1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧; 2、熟悉行政管理流程,有相关工作经验者优先; 3、能够熟练使用办公软件,具备基本的数据处理能力; 4、具有较强的责任心和保密意识,工作细致认真; 5、具有团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。
行政专员
招聘行政专员一人。 请看清楚公司位置金陵镇再投简历。 1.日常行政事务管理 ·管理办公环境、公共区域、会议室、员工宿舍的整洁与秩序。 2.资产与物资管理 ·负责办公家具、设备、用品等固定资产的采购申请、登记、盘点与维护。 ·管理办公用品、劳保用品、清洁用品等行政物资的采购、入库、发放与库存管控。 ·监督各类资产与物资的合规使用,控制行政成本。 3.会议、活动与接待支持 ·协调会议室,准备会议材料,做好会议记录并跟踪决议落实。 ·协助安排商务接待、政府考察、客户参观等外部接待事务。 4.后勤保障管理 ·监督食堂、安保、保洁、绿化等后勤服务商的日常工作质量。 ·协助管理员工宿舍的分配、入住、退宿及日常维护。 ·参与厂区安全检查,协助处理行政相关的突发应急事件。 要求:大专以上学历。2年以上工作经验。开车经验一年以上
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行政专员经验不限大专及以上
1,要求22-32周岁(优秀者可放宽),普通话流利,不会经常请假。 2,有上进心,工作认真负责,为人真诚。 3,负责公司人员招聘,联系收到的简历,线上招聘(公司教,老人带). 4,公休休息:月休4天,有节假日。 底薪加提成,年终奖和工龄工资。
文员学历不限
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品管理等行政事务 3. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及内外部信息传递工作 4. 协助组织员工活动、考勤统计及简单人事流程支持 5. 保持办公环境整洁有序,及时响应各部门协作需求 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识和执行力 4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
行政人事专员
5000-7000元/月
文员3-5年大专及以上
行政人员招聘要求(精简版) 一、基础要求 1. 学历:大专及以上,行政管理、文秘、工商等相关专业优先; 2. 经验:专员/助理1-3年行政实操经验,应届生有相关实习经历也可;主管/经理需3年以上,带团队/统筹经验优先; 3. 年龄:一般要求29-40周岁,形象端正,具备基础商务礼仪。 二、核心技能 1. 办公能力:熟练使用Word、Excel、PPT,精通OA系统、各类办公设备操作; 2. 文书能力:能独立撰写通知、纪要、总结等公文,规范完成档案、印章管理; 3. 事务能力:熟悉采购、固资管理、会议组织、来访接待、报销审核等行政全流程。 三、综合能力 1. 沟通协调:内外部对接顺畅,能高效协调跨部门需求; 2. 细节统筹:做事严谨细致,优先级规划清晰,能同时处理多线繁杂事务; 3. 应变抗压:面对突发情况能快速解决,适应临时工作安排,抗压能力强。 四、职业素养 1. 责任心强,具备高度保密意识,严守公司各类敏感信息; 2. 服务意识佳,主动配合各部门工作,有团队协作精神; 3. 积极上进,愿意学习优化行政流程,提升工作效率。 五、加分项 1. 持有行政管理师、秘书证等相关证书; 2. 懂基础财务、人力知识,或熟悉5S/ISO管理体系; 3. 具备外语沟通能力,或会基础设计、数字化工具操作。
行政专员学历不限
岗位职责: 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管,确保资料完整、准确、可追溯 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作和信息统计工作,保证数据及时更新 3.接待来访人员并处理来电咨询,做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训 4.普通话标准,表达清晰,具备一定的书面写作能力 5.能够稳定履职,适应快节奏的办公室工作环境
行政专员经验不限大专及以上行政出纳财务混合办公
整理各项目人员花名册及人员信息,根据各项目人员情况发放工资,整理员工考勤,完成公司相关行政工作。对数字敏感,具备一定的出纳经验。 工作时间:早上9:00--下午5:00,单休可调休
行政经理
6000-10000元/月
行政经理3-5年大专及以上行政费用预算/控制流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理活动/会议组织3年以上管理岗位经验大中型企业从业文字功底扎实
1、负责做好会议通知,负责工作会议的文字材料起草、会议记录以及纪要整理等会务工作; 2、负责公司业务发文,包括文件整理、日常事务以及工作日程节假日的时间安排; 3、负责办公室来访接待工作及宴请接待工作; 4、负责办公用品采购及固定资产管理; 5、负责总经理办公室与各分公司文件的传递、检查与指导以及保密工作; 6、负责团建方案策划和执行; 7、负责办公室卫生监督管理,保证办公室环境整洁干净; 8、完成领导交办的其它工作。
行政专员经验不限大专及以上弹性工作制接待/外联固定资产管理清洁绿化文书起草库房管理文字功底扎实
岗位职责​ 1、负责公司行政后勤工作,涵盖食堂、办公环境、车间环境及绿化植物管理;​ 2、负责公司商务接待事宜;​ 3、制定劳保(优先)、办公及清洁用品标准,就成本控制提出建议,同时负责相关用品的采购与领用管理;​ 4、负责办公室日常办公制度的制定与维护;​ 5、负责公司固定资产(含车辆、车间设备、办公电脑等)的管理与维护;​ 6、负责酒店及机票预定(机票预定优先);​ 7、完成上级领导交办的其他事项。​ 任职资格​ 1、大专及以上学历;​ 2、​能撰写文书报告; 3、熟练使用电脑办公; 4、具备较强的沟通能力与执行力; 5、会开车优先。
模特月结经验不限学历不限
工作周期:1个月 每周工期:1-2天 工作时间:不限 工作时段:2-3个小时,时薪200-300 结算方式:日结,当天工作结束即结算,不压工资,风格契合可长期合作 招聘截止时间:2026-01-09 工作周期:短期兼职 职位要求: 1、******,身高165~180,TikTok短视频模特兼职 2、形象气质良好,五官端正,具备突出优势者优先,如修长大腿、丰满上围等,能在镜头前自然展现身材特点 3、精通化妆,擅长美妆或黑人妆容,不怯场,理解力强,能准确把握轻松自然的表现状态 4、有拍摄经验者优先,具备较强镜头感,有一定穿搭审美与产品展示能力,能积极配合视频拍摄需求 5、应聘者请线上提交模卡,无模卡者可提供个人过往拍摄的图片或视频资料 6、无不良习惯,品行端正、礼貌待人,谢绝公主病 岗位职责: 1、根据摄影师指导完成表情与动作演绎,确保拍摄流程顺畅推进 2、结合自身理解提出创意建议,协助优化短视频呈现形式,增强内容吸引力与传播效果 3、具备良好肢体协调性与节奏把控能力,能灵活驾驭多种风格的动作表现 4、性格外向,沟通顺畅,具有团队协作意识,工作积极主动,可适应紧凑拍摄节奏 拍摄点:室内影棚内 我们公司专注于黑人女性假发的跨境电商业务,运营于海外平台,无需担心曝光或被熟人看到 正规企业,全程免费,绝不收取任何费用
汽车主播
5000-8000元/月
带货主播1-3年高中及以上抖音普通话流利
岗位职责: 1.负责汽车类产品的直播推广,向观众讲解产品性能与核心亮点 2.实时与观众交流,解答有关车辆的各类疑问,增强用户购车意向 3.持续优化直播内容,保持节目活力,定期调整和升级直播方案 任职要求: 1.具备出色的口头表达与沟通技巧,能准确传递产品信息 2.热衷于汽车领域,熟悉各类车型特点,能够精准呈现产品优势 3.具有协作意识,能与团队紧密配合,合力达成销售任务
经纪人经验不限学历不限
不包吃住!!不招暑假工!!! 1、通过小红书平台私信联系博主,进行线上沟通,洽谈合作事宜,以文字聊天方式推动博主与公司建立合作关系。 2、提供专业培训及标准化沟通话术,快速上岗,工作内容为纯文字输入,无需电话沟通,无需外出。 【岗位要求】 1、不限学历、不限专业、不限经验,零基础可带教,欢迎实习生及应届毕业生投递。 2、具备基础电脑操作能力,打字顺畅即可,无速度要求。 3、年龄要求:18至25周岁(需保证至少在职三个月) 【上班时间】 上午11:00-20:30,其中16:30-17:30为用餐休息时间(每月休息4天,可灵活调休),无需加班 【薪资待遇】 首月:无责任底薪2700元 + 200全勤奖 + 各类奖励 + 业绩奖金 次月起:无责任底薪3000元 + 200全勤奖 + 各类奖励 + 业绩奖金 【福利】 不定期组织下午茶、团队聚餐,节日礼品发放,享受法定节假日带薪休假等福利。 实习生可签订三方协议,并提供正规实习证明开具服务!
文员
3000-4000元/月
文员高中及以上
会电脑,能沟通,细心认真的文员
文员经验不限学历不限
本岗位属于公司直招,接受零基础,符合公司要求通过面试,公司这边都是免费提供零基础培训上岗的,接受实习生盖章实习工作;对我们工作有意向的话可直接投简历详细了解
抖音直播主持人
4000-9000元/月
主播1年以下学历不限抖音线下办公娱乐才艺全职
岗位待遇: 保底6-8K+流水阶梯提成,综合收入8K以上 提供住宿,复式公寓单人房间 前期享受带薪培训,每日100元 全程无任何费用! 主持形式:抖音女团直播,4名主播搭配1位主持人(独立带队,只发声不露脸) 任职要求: 1.热爱传媒及直播领域,愿意长期发展。 2.无需才艺基础,只要性格外向、表达能力强,具备社交达人特质。 3.服从公司安排,积极参与培训,态度积极,目标明确,渴望高收入。 4.有团队直播主持经验者优先录用,资深主持人欢迎带案例面谈。
直播销售主播
4000-5000元/月
带货主播1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责直播销售工作,通过镜头全方位呈现商品,并有效引导用户完成下单; 2.熟悉所售商品的各项信息,能够准确、生动地讲解产品亮点,激发观众购买欲望; 3.营造活跃的直播氛围,积极与观众交流互动,提升粉丝参与感和观看体验; 4.结合直播过程中的数据表现,及时优化直播话术与节奏,提升整体转化效果; 5.关注行业趋势与用户偏好,收集反馈并提出可行的产品优化建议。 任职要求: 1.形象端正,镜头前表现自然,具备出色的口头表达与沟通技巧; 2.热爱直播销售行业,有相关从业背景者优先考虑; 3.学习能力强,能快速理解并掌握新产品内容; 4.反应灵敏,心理素质好,能在高强度直播节奏中保持稳定发挥; 5.有生鲜水果类目销售经验,擅长结合自身感受进行真实分享。
主持人包住月结经验不限学历不限
主持人(保底6000) 月休4-5天 岗位职责 1. 在公司指定的直播平台上完成直播主持任务; 2. 营造活跃的直播间氛围,引导主播参与互动及游戏环节; 3. 把握直播节奏,协同主播达成公司下达的直播目标; 4. 协助管理主播,帮助主播维护粉丝关系。 任职要求 1. 有团播主持经验者优先,欢迎具备主持基础的实习生加入; 2. 性格开朗,表达能力强,具备良好的现场调动能力; 3. 具备较强的控场能力,愿意接受公司统一培训与管理; 4. 具备团队协作意识,拥有一定的组织协调与全局观。 公司待遇: 1. 提供公寓式住宿,解决居住问题; 2. 定期组织团建活动,节日及生日均有福利,日常提供下午茶; 3. 团队年轻化,工作氛围积极向上,配备专业运营支持团队; 4. 鼓励创新与自主发挥,公司提供全方位资源支持,包括专业直播设备; 5. 配备灯光舞台效果,直播环境优越,主播团队实力强,上手轻松,直播间面积约为60平,配置完善。
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