有直播行业从业背景或主播经历者优先考虑 岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理，保障办公环境有序运行； 2、熟悉直播领域运作模式 3、协助筹备公司各类会议与活动，包含场地协调、物料准备等工作； 4、维护办公区域整洁及环境管理，如清洁、绿植养护等； 5、负责员工考勤统计与休假记录，配合人力资源相关事务执行。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件，具备基础文书处理能力； 2、具备较强的组织与协调能力，能高效应对多项工作任务； 3、工作细致认真，责任心强，拥有良好的沟通能力与服务意识； 4、具备团队协作精神，能够适应高强度工作节奏； 5、了解直播业务流程，具备相关工作经验者优先

协助总经理推进行政事务执行，涵盖新工厂建设阶段的人事招聘、筹备及其他具体事项！

1、负责食堂运营、宿舍管理及6S现场管理工作 2、负责本地物资采购，落实场内安全生产管理措施 3、协助场长开展考勤制度、薪酬方案等人力资源相关宣导工作 4、直接承担饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘任务 5、组织生产员工的技能培训及日常文娱活动的策划与实施

团队精神，解决问题能力，沟通能力，工作时间不仅限8小时，想赚钱，有一定文字功底，驾驶证，男女不限，能出差。

1、负责场内食堂运营、宿舍运维及6S规范执行 2、负责本地物资采买及场区生产安全监督工作 3、协助场长开展考勤制度、薪酬政策的传达与落实等人事事务 4、主导饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施 5、统筹场内生产人员的技能培训及文娱活动组织等工作

1、配合开展人员招聘工作，包含简历初筛、面试协调及后续环节跟进； 2、协助人力资源团队处理日常行政事务，如办公物资采购、设备管理与维护； 3、参与员工培训与发展项目的支持与执行，助力团队综合能力提升； 4、办理员工入职、离职及转正相关手续，保障流程高效有序进行； 5、汇总并归档人力资源相关数据，为数据分析和报告撰写提供支持； 6、协助处理员工关系事务，回应咨询与反馈，促进职场环境和谐稳定； 7、参与公司人力资源制度与流程的优化设计，推动组织运作效率提升。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备心理学、计算机或人力资源管理专业背景者优先； 2、性格积极乐观，拥有良好的沟通表达与人际互动能力，能与员工及管理层有效对接； 3、做事细致认真，具备较强的组织协调性与任务落实能力； 4、熟练操作Office办公工具，如Word、Excel等，具有一定数据处理基础； 5、主动进取，学习意愿强，适应力佳，能在多任务场景下保持工作效率； 6、具备良好团队协作意识，乐于参与企业文化的建设与传播。

简历可到公司现场填写 学历不限/经验不限 岗位职责： 1. 负责后台客户资料整理，审核账单并跟进客户动态 2. 掌握基础电脑操作即可，全程线上办公，无需外出，非销售岗！ 【薪酬福利】：月薪6000起+法定节假日+节假日往返补贴+工作提成+奖金+工龄奖100 转正后平均月收入8000-15000元，表现优异者可达1.5万元以上 应聘要求：（欢迎零基础人员加入，公司提供带薪岗前培训） 年龄18-40岁，无硬性条件限制，会使用电脑打字即可，速度不限 【员工活动】：部门定期聚餐、团队旅游、特色团建活动、员工专属假期、年终年会红包、开门利是等 智能化办公管理，上下班采用指纹考勤 【工作环境】：甲级写字楼办公，配备独立工位，每间办公室均设有冰箱、微波炉、饮水机、空调、休闲吧台等设施 【上班时间】：9:00-12:30；13:30-18:00 【晋升机制】：健全的晋升体系，入职三个月内有机会晋升一级（专员-组长-主管-经理）

岗位职责： 1.负责公司文件、资料、单据的整理、归档及档案管理工作。 2.负责部门报表的统计、整理及数据录入工作。 3.完成客户信息登记、接听电话、收发邮件、会议通知、工作日报/周报的提交等日常事务。 4.协助处理员工考勤、办理入职离职手续、管理员工档案等基础人事工作。 5.完成上级领导交代的其他临时性工作任务。 任职资格： 1.学历要求：高中或大专及以上学历。 2.工作经验：有相关工作经验者优先，无经验者亦可考虑。 3.技能要求： -熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件。 -具备良好的沟通与协调能力。 -工作认真、细致、有责任心。 -具备较强的执行力和计划执行能力。 4.其他要求： -年龄要求：22周岁到40周岁之间。 -具备操作ERP系统、基础的图文设计排版能力或掌握基本的网络搜索技巧等经验者优先。 薪资待遇：面议

岗位职责： 1、负责公司行政事务，如重要文件管理、日常物资采购、资产盘点及政府项目维护跟进； 2、执行公司人才招聘计划与员工薪酬制度、培训管理工作； 3、完成公司上级交待的工作与公司综合支持； 任职要求： 1、全日制本科学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先； 2、3-5年工作经验，有中港合资公司工作经历者优先； 3、具备高效工作能力与细致耐心，具备抗压能力，能妥善处理繁琐事务； 4、优秀的职业素养，为人诚信可靠、态度端正、处事张弛有度，对工作结果负责； 5、熟练掌握粤语者优先

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韶关市高铁站，东站，大文广场三个地方巡查，招强电，要有电工证，过年期间到正月十五在3个点位每天巡查一边，发现灯光不亮的情况下，马上抢修

招聘：技术质控员/质控工程师1 薪资：4000-6500元/月 职位详情： 岗位职责： 1.在生产部负责质量管控相关工作，确保产品质量符合标准。 2.领导交派的其它工作等。 任职要求： 1. 化学相关本科毕业。 2. 2年以上制造业工作经验或质控质检经验者优先。 含本科以上学历要求，包吃住，六险，4000-6500元/月薪。

用小工，广东韶关，年龄不超过60岁，电话

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担跨部门协作、临时项目支持或基础事务性工作 2. 遵循公司制度与流程，高效完成日常运营、行政协调或客户服务等相关任务 3. 主动学习岗位所需技能，配合团队完成阶段性目标与业务支持工作 4.保持良好职业素养，维护企业形象，及时反馈工作进展与问题 5. 完成上级交办的其他合理工作任务，具备一定适应性与责任心 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好的沟通表达能力 2.工作经验不限，欢迎应届毕业生及转岗人员积极应聘 3.责任心强，踏实肯干，能适应岗位动态调整与多任务协同 4.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，服从工作安排 5.无不良从业记录，认同企业文化，遵守劳动纪律与职业道德

1，要求22-32周岁(优秀者可放宽)，普通话流利，不会经常请假。 2，有上进心，工作认真负责，为人真诚。 3，负责公司人员招聘，联系收到的简历，线上招聘(公司教，老人带). 4，公休休息：月休4天，有节假日。 底薪加提成，年终奖和工龄工资

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅统筹，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、资料整理、数据汇总及基础报表制作，保障信息准确及时 3. 对接内外部部门，处理往来邮件、电话及访客接待，维护良好沟通桥梁 4.管理办公用品、合同归档及基础行政事务，提升团队运营支持质量 5.配合完成项目跟进、进度反馈及临时交办任务，具备较强执行力与应变能力 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备1-3年助理或行政类岗位工作经验，有管理者支持经验者更佳 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.工作细致负责，抗压能力强，能适应快节奏与多任务并行环境 5.形象端正，职业素养高，具备保密意识与服务意识

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品管理等行政事务 3. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及内外部信息传递工作 4. 协助组织员工活动、考勤统计及简单人事流程支持 5. 保持办公环境整洁有序，及时响应各部门协作需求 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和执行力 4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1. 日常行政事务 负责公司文件、函件的收发、登记、归档、传阅，管理办公用品采购、发放与盘点 维护办公环境、办公设备，对接物业、水电、绿植等后勤保障 2. 文书与资料管理 起草、校对通知、公告、工作总结等基础公文，规范文件格式 建立电子 / 纸质档案库，保障档案分类清晰、查阅便捷、保密合规 3. 会务与接待 负责内外部会议的全流程统筹，做好会议记录并跟进决议落地 接待来访客户、嘉宾，引导参观、洽谈，维护公司形象 4. 协同支持 协助人事完成入职引导、考勤统计、员工信息登记等基础工作 配合财务完成发票收集、费用报销单据初审 响应各部门行政类需求，保障跨部门协作顺畅 负责工厂人员招聘、面试及入职和培训等日常管理，确保用工需求及时满足； 5. 其他 完成上级交办的临时行政任务，跟进公司证照年检、资质续期等事项 任职要求： 学历：大专及以上，人力资源管理、工商管理、行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先 经验：2年以上人事/行政 / 文秘 / 助理相关工作经验

招募语音不露脸主播（无需开视频，居家办公，线上工作，在家即可，无需面试，薪资支持日结/周结，零基础新手均可参与） 1. 可选兼职或全职，兼职每日工作2或4小时，全职每日工作6或8小时 2. 正规合法平台运营，公司资质完备，流程合规 3. 操作便捷，仅需手机，无需额外设备，不限学历与经验 4. 在家在线操作，提供全程一对一指导教学

优先考虑有文职工作经验者，熟练掌握电脑操作

有文职相关工作经验者优先，熟练掌握电脑操作

岗位职责: 1. 主导汽车领域相关直播项目，传递专业汽车资讯并营造良好的互动氛围 2. 负责新媒体平台的日常运营与内容优化，增强品牌传播力与用户粘性 3. 与团队成员协同配合，保障直播内容的高品质输出与执行效果 任职要求: 1. 拥有优秀的表达能力，能有效吸引观众并保持其参与热情 2. 具备高效执行力，确保各项直播流程有序推进 3. 富有协作意识，能在团队协作中快速融入并发挥积极作用

岗位职责: 1、负责收集和整理各类各个事业线提交的资料; 2、对资料进行分类、归档，同步维护更新; 3、协助编写和修订相关文档和报告; 4、定期稽核各事业线的安环资料完成情况。 任职要求: 1、大专以上学历，有经验者可放宽； 2、对安环管理有基本的了解，具有良好的组织协调能力，注重细节; 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神； 4、熟练掌握办公软件，思维清晰，主动积极。

岗位职责： 负责客户日常维护，包括节日问候、售后服务提醒等工作； 配合完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1.性格耐心细致，具备较强的学习意愿； 2.工作踏实认真，拥有良好的责任意识与服务态度。 工作时间： 9:00-12:00 14:00-18:00 大小周休息，法定节假日正常休假。

岗位职责: 1. 策划并执行直播相关活动，增强品牌传播效果 2. 积极与观众交流，建立并维护良好的用户关系 3. 收集直播数据并进行效果分析，持续优化内容策略 任职要求： 1. 拥有良好的表达能力和团队合作意识 2. 适应能力强，能迅速融入动态变化的工作环境 3. 具备主动学习和不断提升自我的意愿与能力

岗位说明： ①面对镜头开展直播工作，直播内容以轻松聊天、与平台主播连麦互动游戏为主；下播后积极参与粉丝维护，通过文字交流、游戏互动等方式提升粉丝粘性，增强用户归属感。 ②通过直播实现收入转化，主要途径包括直播间观众礼物打赏、粉丝经济运营、广告收益分成及推广商品获取销售佣金等多元化变现模式。 ③形象气质佳，具备良好身材条件，性格活泼外向，学习能力突出，善于沟通表达，能适应一定工作压力，对提升收入有强烈目标感，可接受夜间班次安排，遵守公司管理制度，有舞蹈功底者优先考虑。 ④由公司运营总监一对一指导，量身定制职业发展方案，助力入职一个月内达成月收入过万的目标。

岗位说明： ①面向镜头开展直播工作，直播内容以聊天互动、与平台主播连麦游戏为主；负责粉丝维护，下播后通过文字交流、游戏互动等方式加强与粉丝的联系，提升粉丝粘性。 ②通过直播实现收益，主要途径包括观众礼物打赏、粉丝经济转化、广告收益分成及推广商品获取销售佣金等。 ③形象气质佳，性格活泼外向，具备较强的学习能力、沟通能力，能承受一定工作压力，渴望高收入，可接受夜班安排，遵守公司管理制度，有舞蹈基础者优先考虑。 ④由公司运营总监一对一指导，量身定制成长方案，助力入职一个月内达成月收入过万目标。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-03-12 招募语音类不露脸主播（无需开视频、不露脸，居家线上办公，无需面试，支持日结/周结，零基础可入门） 1.可选兼职或全职模式，兼职每日投入2至4小时，全职每日工作6至8小时 2.合规平台运营，企业资质完备，合法合规经营 3.操作便捷，仅需手机即可上手，无需专业设备，不限学历与经验 4.在家远程操作，提供一对一指导教学 5.年龄范围限定为18至30周岁 兼职每日工作3至4小时，时间自由安排，主播日均收入100-300元，下播后可即时提现，月收入约6k起 全职每日工作6至8小时，可分段进行，日收入100-500元，下播后支持即时到账，月收入可达1.2w以上 支持短期、长期及假期工形式，接受兼职参与，公司郑重声明：本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用，全程零成本入职。公司将给予流量支持与推广资源，欢迎踊跃咨询，机会开放，人人可参与！全程无任何收费项目！ps：凡涉及收费均为诈骗行为

接受无经验工作职责：1.负责完成主播交代的事情；2.负责在直播间评论互动；3.听从安排，性格活泼开朗，吃苦耐劳后期合适有意向可以往主播／直播运营发展