
行政专员/助理
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理资质/证照管理活动/会议组织固定资产管理接待
年龄******,形象气质良好。
1.具备一年以上企业行政办公室工作经验,能够独立负责行政办公各项事务。
2.熟练掌握Office办公软件,了解基本公文写作规范,具有较强的团队协作意识、沟通能力及理解能力。
3.思维灵活,表达清晰流畅;拥有良好的职业素养和责任感。
办公室文员+提供住宿+五险
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上
岗位职责:
1.负责日常办公行政事务,如文件整理及档案管理
2.协助团队成员,保障办公流程顺畅高效
3.参与内部会议安排,配合完成会议材料准备工作
任职要求:
1.拥有良好的组织协调与沟通表达能力
2.具备独立作业能力,注重工作中的细节处理
助理
4000-6000元/月
行政专员大专及以上混合办公
行政助理工作内容:文书与资料管理,会议与日程安排,人事,财务与后勤协助
与供应商、合作方等外部单位保持联系,处理行政相关事务
行政助理在公司中负责支持管理层和部门日常运作的人员,工作内容以文书处理、沟通协调、日程安排和行政事务为主,良好的沟通协调能力,熟练使用办公软件(如Word、Excel、PowerPoint),注重细节、做事有条理,时间管理能力强,具备保密意识
综合办公室 高级专员
5000-10000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上接待/外联熟练驾驶车辆具备人力经验
高薪诚聘 办公室综合业务主管
**岗位职责:**
1. **行政支持**:承担日常文档归档、会议纪要撰写、信息录入等常规行政工作;
2. **差旅协调**:统筹安排管理人员及团队成员的出差事宜(含票务、住宿、行程衔接),视情况提供随行协助;
3. **接待服务**:负责客户来访接待,组织会议、用餐及商务交流活动,展现企业专业形象;
4. **后勤保障**:统筹办公耗材、固定资产的采购与登记,配合推进跨部门协作事项;
5. **驾驶任务**:持有C1驾照并能熟练操作公司车辆,保障管理层或客户在市区及近郊的出行需求;
6. **弹性工作**:接受阶段性加班或临时指派任务,积极响应公司突发性工作安排。
**任职要求:**
1. 学历:大专及以上,行政管理、文秘、商务等相关专业优先考虑;
2. 经验:具备1年以上行政或助理岗位经验,可同时处理多项工作任务;
3. 技能:精通Office办公软件操作,具备基本英语交流能力;
4. 素质:仪容整洁,服务意识强,具备良好的沟通协调能力和较强抗压性;
5. 年龄:20-30岁;
6. 驾驶:持有有效C1驾驶证,实际驾驶经验满2年;
7. 态度:工作踏实认真,注重细节,能适应灵活的工作节奏。
**薪资福利:**
- **薪资范围**:5k-8k/月(具体面议,表现突出者待遇可提升);
- 五险+节日福利;
- 定期培训+团队活动;
**应聘方式:**
1. 简历投递:****************(邮件标题:姓名+应聘办公室助理);
2. 联系电话:***********
行政综合专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年高中及以上资质/证照管理具备人力经验企业文化建设
岗位职责:
1.负责日常行政事务,保障办公环境高效有序运行
2.协助策划并执行公司内部活动与会议,运营企业新媒体账号,如抖音、快手、小红书等平台
3.撰写并更新账号内容文案,参与短视频内容制作与发布
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力,能按时高质量完成上级安排的工作
2.具有良好的团队意识,适应跨部门协作,快速融入工作氛围
3.善于总结与优化工作流程,持续提升行政工作效率
文员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责公司各类文件的撰写、打印、复印、分发及归档管理,确保文档流转准确无误;
2、协助开展日常行政工作,包括会议组织、访客接待以及办公用品的采购与日常管理;
3、负责电话接听,做好留言记录与重要来电转达,维护前台区域的整洁与专业形象;
4、促进团队内部协作,协调各部门间的信息沟通,提升整体工作效率;
5、及时完成上级交办的其他行政事务,保障办公环境高效有序运行。
任职要求:
1、具备扎实的文书写作能力,能高效处理各类文档资料;
2、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint,具备基础数据整理能力;
3、具有较强的组织与协调能力,可同时处理多项任务并保持细致严谨;
4、性格积极乐观,服务意识良好,具备良好的人际沟通能力,适应快节奏工作氛围;
5、有行政或文员相关工作经验者优先录用。
行政助理8000-12000元/月
8000-12000元/月
行政专员1-3年大专及以上
职位描述
【岗位职责】
.负责行政费用预算控制
.处理接待及外联事务
.管理人事档案
【职位要求】
.本科及以上学历,人力资源/管理相关专
业优先
.1-2年相关工作经验
.普通话标准,具备基础人力经验
【工作时间】
·08:00-17:00
【薪资福利】
.月薪8000-12000元
五险一金、包吃包住、年底双薪
.交通补助、加班补助、饭补、话补、房补
.周末双休
综合管理员
6000-7000元/月
文员1-3年大专及以上
1. 学历与专业:本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理、汉语言文学、政治学等相关专业优先。
2. 工作经验:具有2-5年相关工作经验,有国企、事业单位、大型企业工作背景者优先;熟悉行政工作、人力资源管理、党建宣传管理体系和流程者优先考虑。
3. 专业技能:
-熟悉人力资源管理、行政管理、党建工作、安全生产等相关法律法规,掌握职场建设、公文写作、会议活动策划、安全管理等实操技能。
-熟练使用Office办公软件,如Word、Excel、PPT,能够熟练运用软件进行数据分析、文档撰写、演示文稿制作等工作;具备一定的信息技术能力,能处理常见办公设备及网络问题。
-持有人力资源管理师、注册安全工程师、高级秘书等相关专业证书者优先。
4. 能力素质:
-具备优秀的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层级人员进行有效沟通,协调各方资源,解决工作中的问题;有良好的团队合作精神,能够积极融入团队,共同完成工作任务。
-较强的组织策划能力,能够独立组织公司内部会议、培训、团建等各类活动,从前期策划、组织筹备到现场执行、后期总结,保障活动顺利开展。
-拥有出色的文字表达能力,能够撰写各类公文、报告、总结、宣传稿件等,语言表达准确、流畅、有条理。
-具备较强的学习能力和应变能力,能够快速掌握新知识、新技能,适应不断变化的工作环境和要求;面对突发情况能够冷静应对,迅速做出合理的解决方案。
-工作认真负责,严谨细致,有较强的责任心和执行力,对交办的工作任务能够按时、高质量完成;具备良好的时间管理和任务统筹能力,能够在多任务并行的情况下合理安排工作优先级,确保各项工作有序推进。
5. 其他要求:中共党员优先;身体健康,能够承受一定的工作压力;具有良好的职业操守和道德品质,无违法违纪等不良记录。
行政助理(会开车)
5000-6000元/月
行政专员1-3年大专及以上熟练驾驶车辆
行政助理(会开车)
1.领导是女士。
2.招聘,年龄23-55岁。
3.长相端庄,性格开朗,举止大方、谈吐文雅。
4.会开车,能适当饮酒。
5.工资面谈。
6.会熟练掌握Office办公软件(尤其是Excel、PPT)。
7.具备良好沟通协调能力、社交能力强、时间管理能力和责任心。
8.听从领导安排。
甘南迭部县藏族自治州卷帘门维修,很简单,换个控制箱全部插线,卷帘门调限位不会视频教
面议
卷帘门1-2人
甘南藏族自治州迭部县卷帘门维修,很简单,换个控制箱全部插线,卷帘门调限位不会视频教
小家电配件厂新厂日结300一天下班结账包吃住免费送被褥
8000-9000元/月
长白班操作工配件厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
目前招聘日结工300一天,月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。
3、平均10-12小时/天。
4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。
。二、招聘要求
1、年满16-55周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。
五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】
工作地点江苏泰州
GN汽车方向盘安装330一天包吃住人走账清
8000-10000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天3000元】
【可以预支工资在职满10天以上1000~2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入7500-9500元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:无锡
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江苏无锡
文员学历不限
岗位职责:
1.根据企业实际需求,灵活承担跨部门协作、临时项目支持或基础事务性工作
2. 遵循公司制度与流程,高效完成日常运营、行政协调或客户服务等相关任务
3. 主动学习岗位所需技能,配合团队完成阶段性目标与业务支持工作
4.保持良好职业素养,维护企业形象,及时反馈工作进展与问题
5. 完成上级交办的其他合理工作任务,具备一定适应性与责任心
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及良好的沟通表达能力
2.工作经验不限,欢迎应届毕业生及转岗人员积极应聘
3.责任心强,踏实肯干,能适应岗位动态调整与多任务协同
4.具备基础办公软件操作能力,学习意愿强,服从工作安排
5.无不良从业记录,认同企业文化,遵守劳动纪律与职业道德
文员学历不限
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品管理等行政事务
3. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及内外部信息传递工作
4. 协助组织员工活动、考勤统计及简单人事流程支持
5. 保持办公环境整洁有序,及时响应各部门协作需求
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识和执行力
4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
行政专员
5000-8000元/月
行政专员1-3年高中及以上国内院校优先接待/外联档案管理企业文化建设文书起草文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验具备财务经验
负责公司的人事财务工作
行政专员
4000-7000元/月
行政专员大专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务处理,包括办公用品采购、固定资产登记与管理、文件资料归档等
2.协助组织公司级会议及活动,做好会前准备、会中记录及会后跟进工作
3.接待来访人员,接听转接电话,维护良好的企业形象
4.协调各部门行政需求,优化办公环境与流程,提升工作效率
5.完成上级交办的其他辅助性工作
任职要求:
1.具备基本的行政事务处理能力,有责任心和服务意识
2.熟练使用Word、Excel等办公软件,具备基础文档处理能力
3.普通话标准,沟通表达清晰,具备良好的协调能力
4.工作细致耐心,能适应多任务并行的工作节奏
5.学历和经验不限,愿意学习成长者优先
直招行政助理4K-8K工作环境好不加班
4000-8000元/月
行政专员经验不限大专及以上
1,要求22-32周岁(优秀者可放宽),普通话流利,不会经常请假。
2,有上进心,工作认真负责,为人真诚。
3,负责公司人员招聘,联系收到的简历,线上招聘(公司教,老人带).
4,公休休息:月休4天,有节假日。
底薪加提成,年终奖和工龄工资。
行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务的统筹与执行;
2.组织并落实员工入职、离职、培训及绩效考核等相关工作;
4.统筹安排公司各类会议,负责会前准备、会中协调及会议纪要的整理归档;
5.协调公司内部各部门及外部相关单位的沟通事宜;
6.负责公司固定资产的管理与维护,保障资产的安全与高效使用。
任职要求:
1.具备扎实的文字表达能力,有同岗位3-5年及以上工作经验;
2.具备优秀的组织策划能力及跨部门沟通协作能力;
3.工作认真负责,具备一定的管理意识和团队带领能力;
4.熟练操作各类办公软件及常用办公设备;
5.具备较强的应变与问题处理能力,能妥善应对各类突发或日常事务。
文案编写专员
4000-5000元/月
文员3-5年大专及以上工程项目
岗位职责:
1.具备良好的文字表达能力,写作基础扎实
2.承担工作报告、公文、函件及各类综合性文书的撰写任务(涵盖工程施工、房地产开发及相关政府报审材料等内容)
3.协同团队协作,落实上级安排的各项工作
4.持续优化工作流程,积极学习新方法以提高工作效率
任职要求:
1.拥有较强的沟通协调能力,确保任务高效推进
2.能快速适应团队环境,助力项目顺利开展
3.具备主动学习意识和自我提升意愿
行政经理/主管
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务管理,保障办公环境的整洁有序;
2.组织并执行员工入职、离职、培训及绩效考核相关工作;
3.建立并优化企业人力资源管理制度与操作流程;
4.筹备和协调公司各类会议,确保会议高效有序进行;
5.协调公司内部与外部之间的沟通联络事宜;
任职要求:
1.具备3-5年相同岗位工作经验,拥有扎实的文字表达能力;
2.具有较强的组织策划能力及良好的沟通协调技巧;
3.工作责任心强,具备一定的管理能力和领导意识;
4.熟练操作常用办公软件及办公设备;
5.富有团队协作精神,能有效激励并带领团队完成目标;
6.具备出色的应变与问题处理能力,可妥善应对各类突发情况。
行政专员
4000-8000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上行政专员
职责描述:
1、负责公司日常运营中的行政事务与后勤支持工作,包括办公设备及耗材的配置与管理,来访人员接待,办公场所及周边环境的日常维护等;
2、负责公司各类文件资料的收发、传递与保管,管理公章、印信及相关文印事务;
3、负责公司物业对接、资产登记、行政类采购以及各项日常行政工作的统筹与执行;
4、完成上级交办的其他临时性任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备相关工作经验者优先考虑;
2、具有良好的亲和力,出色的沟通协调能力以及组织管理能力。
行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常行政工作的统筹与执行,涵盖办公环境管理、物资采买等相关事务;
2.管理公司内部行政资料及档案系统,确保信息完整、准确与安全;
3.协助筹备和落实公司各类会议与活动,保障会务安排有序开展;
4.为各业务部门提供高效行政协助,助力整体运营效率提升;
5.维护企业对外形象,承担来访接待及相关事务处理工作。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力,能妥善应对各项行政工作;
2.熟悉常用办公软件操作,具备扎实的文档整理与处理能力;
3.工作认真负责,细致有条理,能够自主推进任务完成;
4.具备良好的服务意识,积极主动解决实际问题,提高团队满意度;
5.拥有相关领域工作经验者优先录用。
行政文员助理
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上
职位描述
请勿填写QQ、微信、电话等联系方式及特殊符号、性别歧视词、违反劳动法相关内容,否则有可能会导致您的账号被封禁。
岗位职责:
1、协助处理日常行政事务,确保办公室运作顺畅;
2、负责文件整理、归档及传递,保障信息流转及时准确;
3、支持会议安排,包括资料准备、场地预订及会后整理;
4、协助接待来访客人,提供专业的接待服务;
5、配合完成上级交办的其他相关事务,提升团队工作效率。
任职要求:
1、具备良好的组织沟通协调能力,服务意识强;
2、熟练操作办公软件,能高效处理文档和数据;
3、具有较强的责任心和保密意识,工作细致认真;
4、具有团队合作精神,能适应快节奏工作环境;
5、有环保或科技行业背景者优先考虑。
行政专员前台接待销售岗位
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责公司日常行政事务的统筹与协调,保障办公环境高效有序运行;
2、完成文件归档、资料分类及员工档案管理,确保信息完整准确;
3、协助开展内部会议的组织工作,包括会前材料准备及会后记录整理;
4、配合人力资源团队,参与员工入职、离职等相关流程的实施与跟踪。
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,能妥善处理多项工作任务;
2、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PPT等,满足日常办公需要;
3、具有高度的责任感和保密意识,工作态度严谨细致;
4、有相关工作经验者优先考虑,同时也欢迎积极进取、学习意愿强的新鲜血液加入。
行政专员/助理
2000-4000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上档案管理活动/会议组织企业文化建设
工作职责
1. 协助咨询团队负责人开展日常事务管理,协同完成团队后台支持相关事宜
2. 负责各类业务报表的编制与发送工作
3. 承担中心人员入职信息的收集与管理工作
4. 跟进客服电话回访及相关后续工作
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