1.按照工作流程操作机械设备，确保操作安全。 2.对设备进行日常维护和检查，确保设备正常运行。 3.解决生产过程中的问题，保证生产进度。 4.记录设备运行情况，及时上报任何异常。

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及对应设备运行。具备多车间协同管理经验，有万吨级年产能负极材料生产基地管理实践者优先考虑。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术，包括原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化电耗调控优化等关键环节。 熟悉生产管理体系工具（如六西格玛、PDCA循环、5S管理）及信息化平台（MES/ERP系统）的应用。 4.素质要求 结果导向，具备良好的抗压能力与跨部门协作推动力。 善于通过数据驱动分析，高效识别并解决现场实际问题。

两班倒工作制，十天一换班，55周岁左右均可，常年有工作

鄂尔多斯国企正式工，缴纳五险一金！ 招聘岗位：焊装、涂装、总装、冲压、物流配送等（随机分配） 食堂配套：设有清真食堂 招聘要求： 学历：高中、中专及以上学历（现场查验学信网信息），工人，年龄：20-35岁，无犯罪前科，身体健康； 薪资构成：固定工资（3080-3740元）+加班费+津贴+五险一金，综合到手6000-9000元 吃住福利：管吃住。餐补每天18/28元；工作日工作8小时补助18元，当日加班超3小时额外补贴10元\n免费住宿 发薪时间：每月15号准时发薪"

江苏常州新能源企业月薪9000，包吃包住，不限经验。

农业，农资产品生产管理，主营：化肥生产

猪肉分割技工：6500-9000+元/月 工作内容：使用刀具进行猪肉分割、剃骨、修整 不驻场，五险一金，月休四天，长白班 岗位要求：不限男女，吃苦耐劳，能接受车间环境，无需经验 福利待遇：五险一金、生日会、免费住宿、员工食堂、节假日福利

一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制生产环节中的物料损耗。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具备3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专； 2、专业：不限专业，工业工程类或管理类相关专业优先考虑； 3、能力：执行力强，能深入一线发现并解决实际问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。

员工规范管理生产有序排单

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经验，有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制备技术（如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法）。 精通生产管控工具（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据挖掘与现场异常问题的高效处置。

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保温杯盖注塑车间主任及领班招聘，车间主任需具备杯盖行业5年以上经验，领班需具备3年以上经验，招聘联系人徐先生，地址位于浙江省金华市永康市高新区花城西路21号。

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岗位职责 1.负责车间生产计划的落地执行，科学调配人力与设备资源，统筹协调（SMT、DIP、TEST、线边仓等）各环节日常运作，保障生产进度与交付目标顺利达成。 2.精通PCBA制造工艺流程，构建并持续完善生产质量管控机制。主导生产过程中异常问题的分析处理，制定切实可行的纠正与预防方案，稳步提升产品合格率。 3.建立健全现场管理体系，全面推进5S管理实践，推动车间实现标准化、可视化运行。组织员工开展现场管理相关知识与技能的培训指导。 4.汇总并分析每日生产数据（如产量、效率、直通率等），识别流程瓶颈，主导实施流程优化与效率改善项目。 5.严格执行公司安全管理制度，聚焦关键工序风险防控，定期组织安全巡查与教育培训，消除安全隐患，确保作业环境安全合规。 6.组织召开车间日常例会，营造高效协作氛围。负责班组日常运作管理，涵盖岗位培训、考勤管理、KPI考核评估等工作，有效控制人员流失，增强团队稳定性与战斗力。 岗位要求 学历与年龄：全日制大专及以上学历，年龄28-40岁。 工作经验：具备5年以上SMT行业从业经历，3年以上生产主管或同级别管理经验，曾独立负责车间管理并取得可量化业绩成果。 专业知识与技能： 1.掌握PCBA生产工艺流程及品质标准要求。 2.精通生产管理全流程，具备优秀的计划编排、组织推进与跨部门协同能力。 3.熟练运用5S、精益生产等现场管理工具，具有扎实的数据分析与问题解决能力。 核心能力与素质： 1.具备出色的领导力与团队带教能力，善于激发团队潜能，提升整体工作积极性。 2.拥有良好的沟通表达能力与亲和力，能够高效对接上下级及工程、品质、计划等相关职能部门。 3.执行力强，抗压能力突出，能在高负荷工作环境下稳定输出成果，主动承担工作责任。 4.具有高度的职业操守与敬业精神，具备严谨的问题分析能力及良好的团队协作意识。 福利体系： 入职即缴纳五险；提供食宿、节日福利、生日福利；享受带薪年假、国家法定节假日； 免费体检、多样化的团队活动；系统化的岗位技能培训与明确的职业晋升路径。

工作内容： 1，依据项目部生产日计划，合理分配任务并落实到具体人员，确保按时保质保量完成生产目标。 2，结合订单交期及实际生产进度，动态调整生产排程并制定提前预案，提前向项目部提交调整方案，经审批后实施，保障订单交付达成率不低于98%。 3，及时处理生产过程中的异常情况，优化相关工艺流程、工装夹具及检测工具，持续提升作业效率。 4，建立并完善标准工时体系，配合经理推进计件制或绩效考核机制改革。 5，负责现场品质管控、安全生产、纪律管理及5S执行监督，确保现场规范有序。 6，根据日常运作需求与薄弱环节，制定针对性培训计划（涵盖质量意识、安全意识、技术能力、纪律规范、5S素养等），通过系统培训提升团队整体素质。 7，实施成本管控措施，涵盖人工、耗材、设备/工具、加班及无效工时等方面的成本控制。 8，协助经理健全管理制度与作业流程，并完成其他交办事项。 任职要求： 1，年龄45周岁以下，掌握氩弧焊、二氧化碳保护焊、机加等相关工艺技术。 2，能识读机械图纸，持有焊工证者优先考虑，有同行业工作经验者优先录用。 3，面对突发异常具备快速识别问题根源并有效解决的能力。 4，具有前瞻性思维和风险预判能力，擅长提前规划、预防异常、统筹协调及人员调配。 岗位福利： 1、实行双休制度，视生产需要配合加班； 2、设有全勤奖励、技能津贴、绩效奖金等多项激励； 3、提供免费技能培训机会，晋升优先考虑内部员工； 4、入职即缴纳五险，包三餐、提供住宿，定期组织团建活动、年会及节日礼品发放； 5、享受法定节假日、15天春节长假、带薪年休假、婚假、产假、陪产假等各类假期待遇。

底薪10000起/月，负责团队人员管理，工作安排等，有责任心，专业能力强，本地稳定的优先。联系电话：

中专及以上学历，化工专业相关。持氯化证、自动化仪表等相关证书及有化工企业中控工作经验者优先录取。40周岁以下学习能力强，吃苦耐劳试用1-3个月，具备岗位操作能力者可提前转正

码垛工 ，45周岁以下，高中及以上学历，吃苦耐劳；身体健康、作风正派、无不良嗜好；需提供近期1寸免冠照片1张、身份证原件及复印件1张、毕业证书（或资格证书）原件及复印件1张、户口本原件及复印件1张 薪资福利:无试用期，月工资6200（含330元夜班费）元以上；公司为员工缴纳五险一金，实行三班两倒工作制，倒班人员夜班费30元/班，工龄工资每满一年上调200元，根据户籍地距公司里程享有2—36天探亲假，公司对符合条件的职工给予学历、职称、持证上岗补贴，每年公司员工子女升学可享受3—5天送学假期 招工人数:8名 邮箱： 工作地址:内蒙古阿拉善高新技术产业开发区乌兰布和工业园区瑞联北路（乌斯太镇）

待遇核心职责​ 前期跟岗学习设备操作、巡检维护；后期逐步负责设备台账管理、故障协助处理及团队协作，最终独立管理设备运行与团队。 ​任职要求​ 学历：大专及以上学历，​化工机械、机械工程、过程装备与控制工程等相关专业优先； 经验：​无经验可接受，但需学习意愿强、动手能力好（愿从设备拆装、基础维护学起）； 其他：常白班，安全意识强，沟通清晰。 ​培养与发展​ 培训：EHS安全培训； 福利待遇：五险、免费工作餐、节日福利、员工宿舍管吃住； 储备期4k-7k/月（含补贴），转正后随能力提升 ​应聘方式​ 标题：设备主管-无经验/应届+姓名+专业）； 备注：附专业课程（如“机械制图”）或相关实践经历（如设备拆装实习）优先。 接受：宁夏中卫区域 联系人：彭先生 联系电话：

1. 操作工：按标准流程操作设备，监控运行状态，完成生产任务，做好设备日常清洁与简单维护。 2. 电工：负责电气系统安装、调试、检修，排查故障，维护保养电力设备，保障用电安全。 3. 维修工：检查设备运行状况，及时维修故障，制定维护计划，延长设备寿命，确保设备正常运转。

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-无需专业技能，入职后经简单培训即可上岗，对技术能力要求较低。 ​ -需遵守车间纪律，配合团队完成生产任务，注重工作效率和基础安全规掌握设备的操作技能，了解设备原理和维护基础知识。-负责设备日常检查、简单故障排查，记录生产数据（如产量、合格率）。核心职责：承担生产流程中基础、重复性的辅助工作，不涉及复杂设备操作，为生产主线提供支持。

18周岁以上45周岁以下能吃苦耐劳的来，一年干活10个月拿13个月的工资，还上五险，工作服劳保都有。干满6个月长1000工资。

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【内蒙古阿拉善左旗巴音敖包化工厂招操作工】 45岁以下，服从工作安排 负责巡检、维护加药，工作轻松简单； 上班时间：8对8，两班倒，12小时/班，26天班； 薪酬：6500元/月，管吃住（汉餐），过节有福利； 招长期工，至少干半年以上，； ️（微同） ———————————— 【内蒙古乌斯太镇巴音敖包化工厂招操作工】 男女不限（男50岁以下，女45岁以下）可夫妻； 高中及以上文化程度，能适应倒班； 负责巡检、包装、开关阀门，工作内容简单； 上班时间：7:30-19:30，两班倒，12小时/班； 薪酬：245/班，年底1-3个月年终奖； 管吃住（两人间、汉餐、4菜一汤、早中晚夜宵4餐）； ️(微同) ———————————— 【内蒙古乌斯太镇化工厂招操作工】 50岁以下，能适应倒班 管住＋餐补15元/天（汉餐）； 负责巡检、日常卫生清扫、开关阀门，填写记录，工作内容简单； 上班时间：八对八，两班倒，12小时/班； 薪酬：试用期一个月20元/时，转正23元/时；

码垛工 ，45周岁以下，高中及以上学历，吃苦耐劳，身体健康、作风正派、无不良嗜好 薪资福利:无试用期，月工资6200（含330元夜班费）元以上；公司为员工缴纳五险一金，实行三班两倒工作制，倒班人员夜班费30元/班，工龄工资每满一年上调200元，根据户籍地距公司里程享有2—36天探亲假，公司对符合条件的职工给予学历、职称、持证上岗补贴，每年公司员工子女升学可享受3—5天送学假期 招工人数:8 应聘需提供近期1寸免冠照片1张、身份证原件及复印件1张、毕业证书（或资格证书）原件及复印件1张、户口本原件及复印件1张 工作地址:内蒙古阿拉善高新技术产业开发区乌兰布和工业园区瑞联北路（乌斯太镇）