1.办公室文职2.早9:30晚6:303.可接受电脑办公

招聘：办公室行政，要求：精通办公软件，学习能力强，责任心强地点：丛台区联系电话

不接受居家办公，不接受短期兼职！ 依据视频内容，将其中信息转化为文字描述，用于AI训练数据的输入。 纯文职岗位，全程使用电脑完成工作 工作时间：9:30-18:30 每周六、日固定双休 要求本科及以上学历，需持有毕业证书 晋升通道：专员→质检→组长→主管→经理

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能力要求： 1、具备养猪行业行政人事相关工作经验者优先考虑 2、品行良好，无不良习惯，执行力强，工作认真负责 3、坚持原则，弘扬正向风气，敢于抵制不当行为 岗位职责： 1、统筹管理场区食堂、宿舍及6S现场管理工作 2、负责本地物资采购及场内安全生产监督 3、配合场长落实考勤制度、薪酬政策等相关人力资源事务 4、独立开展饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘工作 5、组织安排生产人员的培训活动及业余文化生活

岗位职责：负责物资清点、活动策划执行、销售部门工作督导及考勤数据统计核算 岗位要求：熟练掌握常用办公软件，具备良好沟通能力，形象气质良好；需具备三年以上社会工作经验；入职后安排专人指导，提供完整工作流程与公平的晋升机制，期待您的加入

岗位职责：物资盘点、活动组织、销售部工作监督、考勤核算岗位要求：熟练办公软件，善于沟通，外貌形象气质佳；有三年以上社会工作经验；入职后有专人带，完整的工作流程，合理的晋升机制，等您加入

不接受居家办公，不接受短期兼职！ 需根据视频内容进行文字化描述，用于AI模型训练的数据录入工作。 纯文职岗位，全程通过电脑操作完成工作任务。 工作时间：9:30-18:30，周末双休。 要求本科及以上学历，并持有毕业证书。 晋升路径：专员→质检→组长→主管→经理

不接受居家办公，不接受短期兼职！！！ 岗位职责：从事文职类工作，主要完成图片、文本及视频等内容的标注任务 上班时间：9:30-18:30 学历要求：大专及以上 提供系统化的岗前培训 晋升路径：专员→质检→组长→主管→经理

能力要求： 1、具备养猪行业行政及人事相关工作经验者优先考虑 2、品行良好，无不良习惯，具备较强执行力，工作踏实认真 3、坚持原则，弘扬正向风气，敢于抵制和纠正不当行为 岗位职责： 1、统筹管理场区食堂、宿舍及6S现场标准化工作 2、负责本地物资采购及场内安全生产管理工作 3、配合场长落实考勤制度、薪酬政策的传达与执行等人力资源事务 4、全面负责饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施 5、组织开展生产员工的培训安排及文化娱乐活动

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岗位名称：前台；服务员；传菜员； 岗位要求：1.年龄在1625周岁之间；2.工作内容简单轻松，无需特殊技能；3.必须接受企业管理人员分配的任务和班次安排； 薪资待遇：薪资基于工作表现和加班情况，综合月薪在42004800元。包括基本工资、加班费和奖励。提供免费三餐、住宿、工服、保险等福利。

明天替班有空？

专员/高级专员/主管 1、负责人力资源相关工作，包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等； 2、负责行政后勤管理，包括办公用品采购、档案管理、会议组织等； 3、协助制定并执行门店规章制度，推动企业文化落地； 4、支持各部门日常行政需求，保障门店正常运转。 40岁及以下 全日制本科及以上学历； 3年以上人力资源与行政相关工作经验。 人力资源管理、行政管理、工商管理、心理学等相关专业优先 不限 P5-P7 财务岗 专员/高级专员/主管 1、负责客户订单的录入、审核、跟踪与归档； 2、协调物流、仓储等部门，确保订单按时发货； 3、处理订单异常情况，如退换货、延迟等； 4、维护订单系统数据，提供订单报表支持。

岗位要求：全面负责公司的行政管理、综合事务的统筹 任职要求： 1、大专以上学历，企业管理，行政管理相关专业； 2、有行政工作经验，有带团队管理经验； 3、熟悉公司证照、资质的申请、变更、年检等流程； 4、有良好的执行能力、责任心强，工作细致，性格开朗，有团队合作精神，良好的对外沟通能力； 5、熟悉基本的办公软件系统； 6、为人正直、诚实、做事雷厉风行、高效； 7、有良好的身体状况。 工作职责： 1、负责参与、制定或执行相关行政管理制度，完善行政制度； 2、负责公司证照、资质的申请、年检、维护； 3、负责公司固定资产、办公用品的采购及管理； 4、负责公司外联、接待、集体活动的组织与实施； 5、负责公司办公环境的维护； 6、负责公司车辆管理； 7、负责公司人力资源的管理； 8、协助财务部相关统计工作，社保、公积金、发票管理、收寄件等工作； 9、协助项目部门的项目投标、合同扫描、存档备案工作；

一、岗位职责 1.负责公司日常行政事务，包括文件收发、整理归档、会议纪要撰写、办公物资采购与管理、固定资产登记等，保障办公室高效运转。 2.协助销售、运营团队整理产品手册、宣传物料等资料，支撑日常市场和销售工作的顺利开展。 3.维护客户信息，精准完成CRM系统录入和台账记录，定期核对数据，确保客户信息及相关数据的准确性、完整性。 4.协助更新线上平台产品信息、搜集行业资讯，配合完成品牌宣传相关事宜。 5.负责公司内部通知、公告的传达与跟进，协调各部门间的基础沟通对接工作。 6.完成上级安排的其他日常行政及运营辅助工作。 注：本岗位核心为办公室文员性质，兼顾运营辅助工作，细心严谨、执行力强、有良好的服务意识是核心要求。 二、任职要求 大专及以上学历，专业不限，汉语言专业、文秘专业优先，有办公室文员、行政助理相关工作经验，或商用车、电子行业从业经验者优先。 熟练使用Excel、Word、PPT等Office办公软件，能独立完成文件排版、简单数据统计和报表制作。 具备基础文案撰写能力，能独立完成简单的通知、宣传文案等内容，沟通表达清晰，逻辑思维顺畅。 做事认真细致、责任心强，积极主动，有良好的服务意识和团队协作精神，愿意踏实做好基础行政及辅助工作。 具备良好的时间管理能力，能高效完成多线程基础工作，抗压能力强。 三、公司优势 行业领头企业，专注科研，资质齐全，工作环境稳定。 产品是市场刚需，技术有门槛，企业发展前景好，具备完善的晋升通道。

负责公司业务部门的业务工单受理录入，属于后台信息维护类文职工作; 要求:熟练操作计算机，学习能力强、年龄35-45岁; 福利:双休、五险、定期团建、年资奖等。

办公室各种琐事

人事板块: 1、负责各事业部招聘流程的落地执行，统筹员工招聘、入职、离职、调任、晋升等手续的协调与办理 2、管理员工劳动合同及电子化人事档案 3、办理社会保险相关事务 4、参与制定各部门薪酬制度、绩效考核方案及激励机制，优化公司整体薪酬结构 5、搭建企业组织架构与文化体系，策划并推动员工团建活动的上报与实施 6、核对各部门薪资数据，复核KPI考核结果 7、员工关怀工作：制定节日福利计划，编制预算，落实礼品采购事宜 8、定期或临时与业务负责人及员工交流，协同运营管理者建设团队，推进公司及部门决策执行，助力业务目标分阶段实现 行政板块: 1、统筹公司月度全员会议的筹备、组织与主持，完成会议纪要整理 2、协助总经理对接合作单位项目（含报价单、产品推荐单、合同起草） 3、起草、修订股东合作协议及各类合作项目协议文件

会使用办公软件。每天完成领导下发的任务。

招聘 游戏主播

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我们需要这样的你 1协助完成档案管理 2具备良好的沟通协调能力与服务意识。 任职要求 -学历不限，经验不限 -工作严谨细致，有责任心 为什么选择我们？ -薪资透明：责底薪5000元+专项提成+月度奖励，多劳多得 -时间自由：严格执行朝九晚六+法定节假日休

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招主播，年龄18-40都可以，绿幕坐播，每小时/20，每天要求5小时以上，时间自由可分配安排，早6-晚11点，4个主播任意安排时间，工作简单，有话术，按照搞读就行

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招聘密室演员（npc）啦~ 要求： 18-35岁，肢体表现力强，能适应昏暗环境； 热爱表演（戏剧/即兴表演经验者优先）； 有过npc/dm工作经验者优先

主播 不需要颜值、不需要才艺 时间自由、多劳多得、薪资无上限 年满18岁以上、工资日结 要求：18岁-50岁、喜欢聊天交友 预估收益： 全职月平均：6k-20k 兼职月平均：2k-10k