岗位职责: 1.负责公司人力资源制度的规划与落地执行，统筹行政事务管理，涵盖招聘、培训、绩效考核及员工关系等模块； 2.构建并持续优化招聘体系，保障人才引进与企业实际需求相匹配； 3.组织实施员工培训与发展项目，确保人员能力发展与企业战略方向协同； 4.维护绩效管理机制运行，促进员工绩效水平不断提升； 5.推动企业文化建设，策划并开展员工关怀活动，营造积极向上的工作氛围。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与沟通表达能力，能高效处理人事及行政各项工作； 2.熟悉人力资源各模块及行政管理工作，熟练使用相关管理工具与方法； 3.工作责任心强，具备良好的团队协作意识，适应高强度工作节奏； 4.具备较强的逻辑分析与应对能力，可独立研判并解决人事行政类问题； 5.有制造业从业经验者优先考虑

岗位职责： 负责场区行政、人事、食堂及采购相关工作 岗位要求： 1、******，大专及以上学历； 2、具备行政人事类岗位工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力，服务意识强； 4、不接受封场管理模式者请勿投递。 福利待遇： ①节日礼金（春节、中秋、端午、三八妇女节）； ②子女升学奖励：考取国家统招本科，每人奖励5000元； ③生育双胞胎奖励：一次性奖励2万元； ④设立爱心基金，帮扶困难员工； ⑤缴纳社保，提供餐补、免费住宿、工作服及劳保用品； ⑥场区内实现WIFI全覆盖，定期组织团建活动及培训学习； ⑦配备多种娱乐设施：KTV、桌球、乒乓球、羽毛球、篮球、象棋、跳绳等。 备注：该岗位实际为仓管员，仓管员，仓管员，有仓管相关经验且对此岗位感兴趣者可联系我***********，非行政综合岗

岗位职责: 1、负责公司日常行政事务的管理与协调，确保办公环境的顺畅运作 2、处理公司内外部的接待工作，维护公司形象 3、执行办公物资采购、库存管理及成本控制 4、组织公司内部会议及活动，提升团队凝聚力 5、负责员工考勤记录与人事相关的基础工作。 任职要求: 1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧 2、熟练使用办公软件，有较强的文档处理能力 3、具有高度的责任心和保密意识能够处理突发事件，保持冷静应对 4、有相关工作经验2年以上。 具体薪资待遇面议，诚聘英才，待遇从优，工作地点在天等县返乡创业园内。

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岗位职责： 一、行政职责： 1、负责内部员工日常行政后勤的支持工作，包括但不限于办公环境维护、办公用品采购与分发、固定资产管理、员工关系等，确保行政工作高效的运行； 2、负责落实公司制度的维护、执行与监管工作； 3、负责公司文件的流转、登记、存档等工作，确保文档、资料的完整性和保密性； 4、负责公司前台接待工作，接听来电及传递信息等，沟通内外联系，维护公司形象与利益，保证上情下达，下情上报； 5、配合人事主管进行员工的入转离等工作； 6、领导交办的其他相关工作任务。 二、出纳职责： 1、负责日常现金及银行款项的收付操作，登记银行日记账，打印回单、对账单，做到日清月结，确保资金流动的准确性和安全性； 2、负责票据的开具和保管工作； 3、制作记账凭证，合理录入对应的费用类型。打印、整理、装订每月记账凭证，确保财务记录的准确性。 任职要求： 1、25-35周岁，大专及以上学历，形象气质佳； 2、3年及以上行政或财务相关工作经验，熟悉相关财务和行政管理流程； 3、熟练使用office及其他办公软件； 4、良好的沟通表达能力和团队合作精神，能够高效处理多任务； 5、注重细节，具备较强的责任心和职业道德；具备快速学习和解决问题的能力。 薪酬福利： 1、薪资范围：4000-5000元； 2、福利：入职缴纳五险一金、带薪年假等。

1、负责场内食堂运营、宿舍运营及6S规范执行 2、负责本地物资采买及场内安全生产监督工作 3、协助场长开展考勤制度、薪酬方案的传达与落实等人事事务 4、直接主导饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施 5、负责组织生产员工的技能培训、文化娱乐活动等团队建设工作 6、需具备行政管理相关工作经验

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招聘启事 因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘保安员（护管） 应聘者须具备以下条件：①、政治合格，品行良好，遵纪守法、无犯罪记录；②、身体健康、五官端正、无重大疾病、无纹身；③、年龄在18周岁至48周岁的中国公民、身高170米以上；④、初中文化程度以上，有保安员上岗证、有志保安工作的社会青年及退伍军人优先；⑤、执当地人民医院有效健康证或有效体检报告；无犯罪记录证明。⑥、工资待遇4200元-5300元；⑦、保安员55岁以下、工资待遇3300元。⑧、工作时间：每天12小时，每月休4天，法定节假日调休。一、招聘方法：统一招聘、统一培训、统一分配二、咨询电话：张经理：此招工长期有效。防城港，崇左碧桂园物业

古茗店长期小伙伴 满18周岁，至少能干满8个月及以上，有责任心、能吃苦耐劳、做事积极、手脚麻利有服务意识 薪资福利:综合薪资2900 - 5000 非诚勿扰 或者这个号

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，18-28岁，性格活泼开朗，初中以上文化，底薪加提成工作结算，工作轻松易上手，工作时间下午两点到凌晨两点，

1、负责公司考勤统计 2、负责前台电话接听 3、负责办公用品的管理 4、公司日常事务。

协助站长工作，协同解决配送中遇到的问题 有晋升机会 沟通能力强，有组织能力

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岗位职责： 1、在绿色直播平台进行日常直播，不限经验，需每日按时开播。 2、积极与观众互动，提升粉丝参与度，增强用户粘性。 任职要求： 1、热爱并认同直播行业，专业和学历不限，年龄需满18周岁。 2、性格开朗、积极向上，具备团队协作意识，愿意主动学习与成长。 3、有相关经验者优先考虑，形象气质良好（平台美颜功能完善，自信最为关键）。 4、具备良好的镜头表现力，敢于面对镜头展示自我。

岗位职责: 1、具备直播经验，需出镜直播，互动能力突出，善于调动直播间氛围； 2、具备一定内容创作能力，能够独立完成视频拍摄与剪辑工作； 3、配合公司视频账号的日常运营，根据数据反馈优化内容输出策略； 4、协助团队开展培训工作，指导同事提升账号运营能力； 岗位要求: 1、形象良好，气质端正，性格亲和，工作态度认真，积极向上； 2、不惧镜头，具备抗压能力和良好的镜头表现力，情绪稳定，现场掌控思路清晰； 3、普通话流利，语言表达能力强，语速节奏把控得当； 4、有强烈的收入目标驱动力，能承受高强度工作，踏实肯干；

工作职责 1、负责场区物资运送、消毒、浸泡 2、场区区域采样及物资搬运 3、服从场区工作安排 任职要求 1、不对消毒水过敏 2、吃苦耐劳

岗位职责： 1.全面负责公司日常行政事务的统筹管理，建立健全并持续优化相关制度与工作流程，保障办公体系高效顺畅运行； 2.管理公司资产、办公环境维护、后勤支持、会务活动安排及采购成本控制等综合性行政工作； 3.参与人力资源规划，协助拟定招聘方案并组织实施，统筹培训安排，负责考勤统计、薪酬核算及员工关系日常管理； 4.协调公司内外部沟通协作，妥善应对突发事件与紧急事项，维护企业良好运营秩序与对外形象。 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2.具备3年以上行政管理工作经验，具有房地产行业从业经历者优先； 3.拥有较强的组织协调能力及团队管理实践； 4.熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文书撰写功底； 5.具备出色的沟通表达能力，能够有效推进跨部门协作与任务落实。

岗位职责： 1.统筹公司日常行政管理工作，建立并优化相关制度流程，确保办公室运作高效有序； 2.负责公司资产、办公环境、后勤、会议活动及采购成本等行政事务管理； 3.参与人力规划、协助制定招聘计划并执行、培训组织、考勤薪酬核算及员工关系管理； 4.协调内外部关系，处理突发事件及紧急事务，维护公司形象。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； 2.至少3年以上行政管理经验，有房地产行业背景者优先； 3.具备良好的组织协调能力和团队管理经验； 4.熟练掌握办公软件，具有较强的文案撰写能力； 5.优秀的沟通能力，能够在跨部门间有效推动工作进展。

招募语音主播（无需露脸，不开启视频，居家线上办公，无需面试，薪资日结/周结，零基础可入门） 1.可选择兼职或全职，兼职每日投入2至4小时，全职每日工作6至8小时 2.合规平台运营，公司具备完整合法资质，流程正规透明 3.操作便捷，仅需手机即可上手，不限学历与经验 4.在家远程操作，提供一对一指导教学，轻松入门 5.年龄范围为18至30周岁 兼职每天可选3至4小时，时间自由安排，主播日均收入100-300元，下播后支持即时提现，月收入稳定在6k左右 全职每天可分段完成6至8小时，日薪100-500元，下播可提，月综合收入可达1.2w 支持短期、长期、假期工及灵活兼职，公司郑重承诺：本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用，全程零成本参与。公司将提供流量扶持与推广资源，欢迎踊跃咨询，机会开放，人人可试！所有收费行为均为虚假诈骗，请注意甄别

22-45岁，初中学历，踏实肯干，能适应封闭式管理模式 享受三节福利、员工子女考上大学奖励、双胞胎生育奖励、团队建设活动、生日会、工装发放、爱心基金帮扶、免费带薪技能培训； 主要工作职责： 1、负责餐食及各类物资的配送与领取； 2、生活区域环境卫生的日常清洁与维护； 3、生活区员工衣物的清洗与规范管理； 4、隔离宿舍及接待宿舍的6S标准执行与管理； 5、生活区各场所的定期消毒作业

岗位职责： 1.负责搜集并归集商业地产招商相关的政策文件、法律法规及市场动态信息 2.负责招商租赁协议、运营数据资料、物业管理合同等相关文档的归档与调用管理 3.配合公司统一档案管理要求，按时向档案管理专员移交相关业务资料 4.承担本部门日常公文的起草、录入及打印工作 任职要求： 1.具备一年以上房地产招商文员相关工作经历 2.具有较强的执行能力、责任意识和服务观念 3.熟悉商业领域基本行业知识和运作模式 4.熟练操作CAD绘图工具及各类办公软件 5.具备扎实的计算机应用技能，拥有良好的书面表达与文案撰写水平

【急招主播｜5000保底+提成+包住宿+免费培训，零经验可投！】 我们是一家专注于新媒体内容孵化的传媒公司，现因业务扩张，急需一批有活力、敢表现的主播加入团队！无论你是经验丰富的行业老手，还是对直播充满热情的新手，只要你年满18岁，敢于展示自己，我们都愿意为你提供成长的平台！ 【岗位信息】 -岗位名称：全职主播 -工作内容：在公司安排的平台进行直播（内容方向涵盖美妆、穿搭、生活好物等，可根据个人特长调整），与粉丝互动，完成日常直播任务。 -工作时间：每天直播6小时左右，分3场进行，中途有休息时间；月休4天，排班灵活。 【你将获得】 1. 薪资待遇： -无责保底5000元/月（必须年满18周岁，满16也可谈）； -优秀者可面谈提高保底，潜力越大，薪资上限越高； -高额提成20%，多劳多得，收入上不封顶！ 2. 福利保障： -公司提供免费宿舍，拎包入住，省去租房烦恼； -专业化妆师团队提供免费妆造，每天都能美美的上播； -新人入职即享免费系统化培训，从直播技巧、话术到粉丝运营，手把手教你成长，零经验也能快速上手； -团队氛围轻松，定期团建，工作娱乐两不误。 【我们希望你】 -年满18周岁，性别不限，学历不限； -性格开朗，镜头感强，乐于与人互动，有一定表达欲； -对直播行业有兴趣，愿意学习和尝试，有责任心； -有相关直播经验者优先，无经验但有潜力者也可投递！ 如果你想靠自己的努力赚取高薪，想在直播行业闯出一片天地，我们随时等你来！ 投递方式：打开鱼泡网搜索“众星跳动主播岗”，直接私信投递简历，或添加HR微信:（备注“主播应聘”），我们会在24小时内回复！ 期待你的加入，一起在镜头前发光发热！

岗位职责： 1、具备直播出镜经验，互动能力突出，能够带动直播间氛围； 2、拥有一定内容创作基础，熟练完成视频拍摄与剪辑工作； 3、配合公司短视频账号运营，依据数据反馈优化内容输出策略； 4、协助团队开展培训，指导同事提升账号运营能力； 岗位要求： 1、形象良好，性格亲和，工作态度端正，积极向上； 2、不惧镜头，具备抗压性与良好的镜头表现力，情绪稳定者优先，具备清晰的现场把控思维； 3、普通话流利，语言表达能力强，掌握语速与节奏控制技巧； 4、具备强烈收入目标意识，能承受高强度工作，作风踏实； 5、有抖音平台账号从0到1运营成功经验或持续内容创作满一年以上者优先考虑；