岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4.协同完成员工入离职手续办理、考勤统计及基础人事支持工作 5.配合部门开展企业文化活动策划与后勤保障工作 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先 2. 有行政/助理类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 具备良好的沟通协调能力、服务意识和责任心 4.熟练使用Office办公软件，打字速度快，文档处理规范 5. 形象端正，性格亲和，具备较强的执行力与团队协作精神

1、行政 任职要求：年满25周岁，具备大专或以上学历，不限经验。 薪资待遇：无责任底薪2500元+绩效提成+奖金+社保，综合月收入5000元以上。 工作时间：9:00-18:00（中午休息两小时），周末固定双休，法定节假日按规定休假。 工作职责：主要负责客户融资信息的管理，更新并维护客户资料，确保信息真实准确；处理融资信息变更事宜，协助客户完成融资申请提交，审核相关材料，跟进融资流程进展，及时响应并解决客户提出的问题；岗位为纯办公室岗位，无需外出，不要求工作经验。 公司福利：办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽，职业起点高，享有节日礼包、生日礼品、月度团建活动等多项员工关怀。

岗位职责： 1、负责日常行政工作的执行，包括文档整理、档案管理以及办公耗材的采购与发放； 2、接听来电咨询，接待来访人员，保持办公区域干净整洁、井然有序； 3、协助开展公司内部会议和活动的筹备工作，涵盖会务安排、材料准备及会后事项跟进； 4、管理员工出勤数据，配合人力资源部门完成招聘过程中所需的行政辅助任务； 5、协助处理团队日常事务，如邮件传递、快递收发等，保障办公流程高效运转。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应对各类沟通需求； 2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT，掌握基础数据整理技能； 3、拥有良好的统筹规划与落实能力，可自主推进多项工作任务； 4、工作认真细致，踏实稳重，具备高度的责任感和信息保密观念； 5、有行政相关经验者优先考虑，欢迎应届高校毕业生投递应聘。

1.负责公司⼈员招聘及招聘渠道维护。 2.负责⾷堂、保安、清洁⼯、宿舍等后勤日常管理工作。 3.负责外联保险、⼯伤处理等。 4.会开车者优先。

福利待遇： 1、全面保障计划：五险、各类带薪休假（婚假、产检假、产假、陪产假、哺乳假、丧假、年假、结婚礼金、新生儿贺礼等）； 2、欢乐共享时刻：定期开展形式多样的团队建设活动； 岗位要求： 1、具备半年以上相关工作经验者优先考虑； 2、具备良好沟通表达能力，逻辑思维清晰，普通话标准，应变能力强； 工作职责： 1、直播前，协助中控完成道具布置（包括灯光调试及KT板摆放）； 2、直播期间，配合主播落实各项营销策略，活跃直播间氛围，维护与粉丝的互动关系； 3、直播结束后，检查灯光等设备使用情况，并做好直播间环境整理工作。

双休，9-5.30，五险一金

[岗位职责] 作为公司文化的推动者和业务伙伴，你将全面参与人力资源的各项工作，具体包括: 1.人才引进与培养:负责员工招聘全流程，关注和促进人才的成长与留存。 2.员工关系与氛围营造:维护和谐的员工关系，策划并组织丰富多彩的团建活动，打造有温度的团队。 3.商务接待:接待有关部门人员及来访客人,确定来访客人的行程,会议安排,出行安排商务宴请等; 4.活动策划与主持:策划并主持各类内部活动，让工作充满仪式感和乐趣。 5.行政支持:协助处理部分日常行政事务，其中包括日常会务行政接待等，确保团队运作顺畅。 6.负责员工人事档案管理，包括信息更新及档案整理,处理员工考勤、薪资及劳资纠纷等相关问题。 7.日常行政工作等 [任职要求] 教育背景:大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先。 加分点：性格外向开朗，e人优先，有较强服务意识，在商会，协会，做过秘书长优先。 1.工作经验:半年至1年以上人事相关经验者优先考虑。 2.核心能力:热爱与真诚:对人力资源工作抱有发自内心的热情。 3.沟通力:具备优秀的沟通协调能力，能与不同性格的人建立良好关系。 4.执行力:工作认真细致，责任心强，脚踏实地。 5.抗压力:能够积极应对变化与挑战，在压力下保持高效工作。 6.持有c1/c2驾驶证 周日单休，工作时间：9：00-12：00；13：30-18：00，。

【要求】： 1. 身高女生155cm以上，男生170cm以上；年龄20-28岁，条件优异者年龄可适当放宽； 2. 具备责任心与耐心，熟练操作各类办公软件，工作积极主动，性格开朗，具备良好的沟通表达能力； 3. 能接受入职初期从事电话招聘工作，配合三天见习期安排，并完成每月招聘2人的绩效考核任务； 4. 无备考公务员、研究生或继续升学计划； 5. 能适应工装着装要求，接受移动巡店及门店办公模式，食宿自理，确保一周内到岗。 【岗位职责】 1. 负责门店日常运营检查与监督，统筹行政事务执行（包括决议传达落实、会议与活动组织、资产维护管理等）； 2. 承担招聘组队、考勤管理、人事手续办理等人力资源相关工作，协助店长推进团队建设及人员培训带教计划的实施； 3. 负责门店合同、收据及款项审核，日常费用管控，配合财务完成税务等相关事务处理； 4. 协助营销条线开展业务监督检查，推动业务流程规范化运行； 5. 完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职资格】 1. 统招大专及以上学历； 2. 具备一定的文字撰写能力，熟练使用Office等常用办公软件； 3. 工作态度端正，富有责任感，具备较强的沟通协调能力和进取心； 4. 思维条理清晰，学习能力突出，能承受一定工作压力； 5. 形象良好，性格活泼大方，逻辑性强，具备快速学习与适应能力； 6. 愿意参与岗前培训，并达成每月招聘2人的入职考核目标。 【薪酬福利】 1. 底薪+绩效（4300元起+1500元），综合月薪5800元起，表现优秀者可定岗P3级，综合收入达6800元/月； 2. 招聘奖励200-600元/人 + 带店奖励（每多带一家门店奖励100元）； 3. 每年6月、12月提供晋升考试机会，每晋升一级增加300元底薪； 4. 享受国家法定节假日、节日福利、定期团建活动，公司依法缴纳五险一金； 5. 集团设立痛经假、生日假、随心假、体检假等共计12类特色假期！ 配备乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿元用于员工培训，拥有3000余名专业讲师。实行一对一导师带教制度，专属“燎原计划”高阶人才储备发展项目。设置特种兵式闯关考核机制，覆盖1000多个培训基地，开设1000+课程，配套精选试题超20000道！ 职级晋升标准透明，后备人才培养体系完善，下属成长晋级情况纳入上级考核重点指标；职能与营销双通道晋升路径畅通，支持纵向深耕与横向拓展的多元化职业发展！

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的协调与处理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产管理 2.协助组织各类会议、活动及接待工作，确保流程顺畅、安排周到 3.管理文件档案、合同资料的归档与调阅，保障信息的安全与可追溯性 4.对接各部门需求，推动内部流程优化，提升办公效率与服务质量 5.完成上级交办的其他支持性工作，确保公司运营有序进行 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，工作细致有责任心，能胜任多任务并行处理 2.熟练使用Office等办公软件，具备基本的文档编辑与数据整理能力 3.有较强的服务意识和团队合作精神，适应灵活的工作节奏 4.学历不限，有相关实习或工作经验者优先考虑 5.能够稳定工作，具备一定的抗压能力和应变能力

【要求】： 1.身高女生155以上，男生170以上。年龄20-28岁，条件优秀可放宽年龄。 2.有责任心和耐心，熟悉使用各类办公软件，积极主动、性格外向、沟通表达； 3.新人前期有需要电话招聘+三天见习期+月招聘2人绩效考核； 4.无考公考研升学打算； 5.能接受工装，移动巡店，门店办公，一周内到岗，食宿自理。 【岗位职责】 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）； 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项； 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5、完成上级交办的其他任务。 【任职资格】 1.统招大专及以上学历； 2.具有有一定的文字编写能力，熟练运用office等办公软件； 3.做事认真负责，有强烈的事业心和较强的沟通、协调能力； 4.条理清晰，学习能力强，具备良好的抗压力； 5.形象气质佳，性格开朗大方，条理清晰，学习能力强。 6.接受岗前培训以及月度入职考核2人要求 【薪酬福利】 1.底薪+绩效（4300起+1500）合计5800元/月起，优秀可定岗P3底薪+绩效合计6800元 2.招聘奖200-600元/人+带店奖（多带店多得，100元/店） 3.每年6月，12月有组织考试晋升机会，每晋升一个级别加300底薪 4.享有国家规定节假日，节假日福利，不定期团建活动，购买五险一金 5.集团新增痛经假、生日假、随心假、体检假等12种特色假期！ 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 请应聘的宝宝看清，上班的地点是在福田，罗湖，龙华，宝安和南山，按照自己住的地方会就近安排。一周内到岗的宝宝才安排面试。

主要工作就是在办公室打电话找客户。 上班时间：周一至周五上午8:00～11:30，周一至周四晚上18:30～20:30(加班提成更高)，周五晚上22:00～凌晨02:00。 每天下午固定休息，星期六日双休(节假日调休除外)；年龄20-40岁，要求普通话标准，略懂电脑，要有一定的抗压能力；只招长期工，短期工勿扰！

一个店铺的纸面石膏板天花，50平方，全平面，包工不包料。仓库约20平方墙面腻子修补

阳江市江城区招风电安装工，主要负责塔筒内附件安装，有施工经验者优先，技术过硬者工资待遇好

阳江市阳西县招水工

会开桥式双梁起重机并具备司机资格证

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4.协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作，确保高效协同 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与应变能力 4. 具备行政、文秘或相关岗位实习或工作经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑

招老板助理

岗位内容： 1、受理及主动接听电话客户信息，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复； 2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行系统的应用培训，具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决； 3、负责公司相关办公软件及系统维护和单据录入，整理，统计，分析，结算、优化等，不断接受公司的各项业务和技能提升培训。 4、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送等工作 。 5、负责办公室日常办公制度维护、管理；保障工作；人员日常考勤等。 6、处理公司对外接待，组织公司内部各项定期和不定期集体活动和会议。 7、协助领导处理行政外部事务，按照公司行政管理制度处理其他相关事务。 （客服类型，非销售类型） 任职资格：
1、高中以上学历，有一定客户服务工作经验或销售经验，有一定的客户服务知识和能力 。
2、年龄在19--30岁之间，性格开朗，office办公软件使用熟练，需熟练使用CAD、Excel、Word、PPT、coreldraw、Photoshop等绘图等办公软件优先， 3、要求一定要有“客户为先”的服务精神，一切从帮助客户、满足客户角度出发。 4、性格要求沉稳、隐忍，善于倾听，有同理心，乐观、积极。普通话标准、流利，反应灵敏。
5、热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。
 上班地址：北京市朝阳区十八里店南桥自主城8号楼107 。 上班时间：周一至周六（单休+法休） 早8：30---18:00. 职位福利：五险一金、加班补助、全勤奖、、餐补、交通补助、通讯补助

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 形象端正，具备基本商务礼仪素养

职位描述 公司直招，不收取任何费用 接受无经验 晋升机制 完善双休 不加班 企业直聘~接受无经验，工作自由度高~ 工作内容: 负责信息登记录入，工作简单:详情可以详谈了解一下。 有经验优先，主要是发展稳定!晋升机制完善! 上班时间:9:00-16:00，周末双休不加班，大专及以上学历，25周岁以上 薪资待遇: 无责底薪5500转正6500+全勤 福利待遇:周末双休公司有不定时下午茶、节假日带薪休假

岗位职责： 1. 通过直播渠道开展商品介绍与推广，吸引并稳定粉丝群体； 2. 主动与在线观众交流，及时回应问题，增强直播间互动氛围与用户留存； 3. 控制直播流程节奏，清晰传递产品卖点，推动订单成交。 任职要求： 1. 外形条件良好，镜头前表现自然大方，具备主播或销售相关经验者优先考虑； 2. 普通话流利，表达清晰，具备较强的应变与沟通能力； 3. 热爱电子商务领域，乐于钻研直播运营方法并持续优化个人表现； 4. 工作态度认真，能承受直播工作的高强度与快节奏安排。 工作内容： 1. 通过直播渠道开展商品介绍与推广，吸引并稳定粉丝群体； 2. 主动与在线观众交流，及时回应问题，增强直播间互动氛围与用户留存； 3. 控制直播流程节奏，清晰传递产品卖点，推动订单成交； 工作时间：月休四天，每天4-6小时 工作待遇：3-6k底薪＋提成，具体薪资面议 工作要求： 1. 外形条件良好，镜头前表现自然大方，具备主播或销售相关经验者优先考虑； 2. 普通话流利，表达清晰，具备较强的应变与沟通能力； 3. 热爱电子商务领域，乐于钻研直播运营方法并持续优化个人表现； 4. 工作态度认真，能承受直播工作的高强度与快节奏安排。

岗位职责： 1.在直播平台上进行产品展示与推广，吸引并维护观众群体； 2.与观众积极互动，解答疑问，提升直播间的活跃度和用户粘性； 3.把握直播节奏，有效传达产品信息，促进销售转化； 4.定期进行市场调研，了解行业动态，优化直播内容。 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的镜头表现力，有主播或销售行业经验优先； 2.普通话标准，沟通能力强，能够快速响应观众需求； 3.对电商行业有热情，愿意不断学习和提升直播技巧； 4.有责任心，能够适应直播工作的快节奏和较高强度。

招主播直播直播

岗位职责: 1. 负责直播活动的方案制定与落地实施，保障直播过程流畅且具备高质量呈现 2. 积极与在线观众进行互动交流，营造活跃、正向的直播环境 3. 根据需求动态调整和优化直播内容，提升直播的吸引力与市场竞争力 任职要求： 1. 拥有出色的口头表达能力及镜头表现力，能有效吸引并持续留住观众关注 2. 具备良好的互动应变能力，善于与观众建立沟通连接 3. 熟悉装饰材料相关知识，可准确清晰地传递产品核心信息

工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00 每周休息1.5天，享受带薪年假及国家法定节假日

岗位职责: 1. 负责直播销售工作，通过现场展示产品促进成交 2. 实时与观众交流，准确传递商品信息，解答各类疑问 3. 管理直播氛围，保障直播过程文明有序、内容正面 任职要求: 1. 具备较强的沟通表现力和镜头适应能力，能有效吸引并留住观众 2. 熟悉线上销售平台流程，熟练运用直播功能提升转化效果 3. 具有协作意识，能与团队协同推进销售任务达成

1、负责到访患者的接待、信息登记与排队协调，科学安排医生看诊顺序，做好患者及家属在候诊区的服务工作。 2、指导首次就诊患者填写个人基础资料，为确保信息准确，需及时更新患者的住址和联系方式变更情况。 3、若患者等候时间超过15分钟，应主动说明原因并致歉。前台区域不得接待非工作人员，禁止处理与工作无关事务或闲谈。 4、负责音响、电视、电脑、打印机、电话等设备的日常管理，维持候诊区域安静、整洁、有序的环境。 5、负责前台及候诊大厅的卫生清洁、报刊整理、饮水机补水、照明设施检查等工作。 6、医生接诊紧张时，协助向患者普及基础口腔健康知识，开展简单的宣教引导。 7、关注患者情绪变化，对存在不满情绪的患者给予适当安抚与关怀。 8、每日登记患者日志（含基本信息、初复诊记录、治疗项目、接诊医师、费用等）、预约详情、星级会员表、预付款台账、正畸患者档案等各类前台表格，并按月汇总提交至人事行政部。 9、承担收费职责，每日下班前与医生核对账目，当日完成结账并交存会计。 10、负责与义齿加工厂对接，完成模型交接及加工流程的登记管理工作。 11、协助医生查询患者的就诊历史及联系方式。 12、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具备高中或大专及以上学历 2、有大堂经理或医疗行业前台相关工作经验 3、形象端正，气质良好 4、须具备口腔医疗机构或酒店大堂经理从业经历，请务必满足此项条件

【任职要求】 1．具备1年以上直播经验者优先，形象良好，表达流畅，具备较强的带货能力。 2．擅长产品推荐，能有效调动直播间的互动氛围； 3．性格亲和，具备良好的临场反应与应变能力； 4．工作时间灵活，无需坐班； 5．积极学习提升，注重团队协作； 6．配合完成短视频内容拍摄。 底薪+提成+绩效奖金 午餐免费提供 上班时间：6-8小时

岗位职责: 1. 负责直播活动的方案设计与现场执行，保障直播过程顺畅且富有互动氛围 2. 在直播过程中积极与观众交流，增强用户参与感与观看体验 3. 管理直播间的整体秩序，营造健康、活跃的直播环境 任职要求: 1. 拥有出色的口头表达能力与镜头表现力，能有效吸引并留住观众关注 2. 具备较强的临场反应能力，可妥善应对直播中的突发状况 3. 对直播领域充满热情，具备协作意识，能与团队成员保持良好沟通与配合

岗位职责: 1. 策划并落实直播方案，保障直播过程的流畅性与呈现效果 2. 主动与观众交流互动，营造积极活跃的直播环境 3. 持续优化直播内容，提升直播的观赏性与市场竞争力 任职要求: 1. 拥有较强的口语表达能力与镜头表现力，能有效吸引并留住观众关注 2. 具备灵活应对突发状况的能力，确保直播现场稳定有序 3. 对直播领域充满热情，具备协作意识，能与团队高效配合完成工作