岗位职责主要包括行政事务、文档管理、数据处理和销售支持四个方面，具体内容如下： 行政事务 ● 协助销售和市场部门处理日常行政工作。 ● 负责来访人员的接待登记和引导。 ● 接听和处理前台电话。 ● 安排会议室和接待办公室的使用。 ● 管理办公用品和后勤物资。 ● 确保办公环境的整洁和安全。 文档管理 ● 负责文件的分类、归档和装订。 ● 处理公司公文、信件和邮件。 ● 起草和整理会议纪要。 ● 管理公司的档案资料。 ● 确保文件的准确传递和借阅记录。 数据处理 ● 输入和维护销售数据。 ● 统计和汇总报表数据。 ● 协助采购订单的制作和跟踪。 ● 处理费用报销的复核和跟踪。 ● 统计每月考勤并提交财务。 销售支持 ● 协助处理销售订单。 ● 跟进客户和订单生产进度。 ● 准备销售物料和后勤保障。 ● 统计销售数据和人员动向。 ● 协助管理销售人员轮换制度。

会开车。会电脑有办事能力。年龄在30以内。

岗位职责: 1.协助团队开展日常行政工作，保障办公环境的整洁与高效运转； 2.参与公司人员招聘、面试安排及团队活动组织，助力人才选拔与团队凝聚； 3.落实并宣导人力资源相关制度与流程，推动政策有效执行； 4.负责员工入职、培训、绩效评估及离职等全流程事务管理； 5.处理各类日常行政工作，如文档归档、会议筹备与协调等。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与各部门顺畅协作； 2.有较强的执行力，能够准确落实公司各项规章制度； 3.拥有出色的组织与协调能力，可同时推进多项工作任务； 4.工作态度端正，责任心强，恪守职业操守。

岗位职责： 1.配合完成直播前的各项筹备任务，如直播设备的检测与调试、直播环境的布置等； 2.全程跟进直播执行，保障直播内容的质量及互动环节的顺畅进行； 3.协同主播开展直播内容的构思与规划，结合观众实时反馈优化调整直播方案； 4.负责直播收尾工作，包括数据整理、直播成效评估等相关事务。 任职要求： 1.熟悉直播领域，具备相关兴趣，能熟练使用各类直播工具与设备； 2.具备良好的沟通技巧和协作意识，可与主播及观众保持高效互动； 3.工作认真负责，能及时应对直播中出现的突发情况； 4.具备内容创意能力，可根据观众偏好灵活调整直播策略。

岗位职责： 1、处理日常行政工作，确保办公室环境整洁有序； 2、高效处理相关文档，包括但不限于文件管理、数据整理等； 3、协助团队成员进行人员招募及日常管理事务； 4、负责材料的收集、整理和保管，确保资源合理利用。 任职资格： 1、能够高效完成上级分配的各项任务； 2、形象良好，自信乐观，勤奋好学，积极主动。

1.配合部门主管完成日常事务性工作

【岗位职责】 1.负责日常文件的起草、整理及归档工作； 2.协助组织各类会议及活动，并做好相关记录； 3.管理固定资产管理，确保资产的准确性和完整性； 4.参与接待来访人员，协调内外部关系； 5.协助进行绩效考核管理，参与员工评价； 6.定期更新并维护公司内部规章制度。 【任职要求】 1.具备良好的文字功底，能够熟练使用办公软件； 2.有1-2年的人事行政工作经验，熟悉档案管理和固定资产管理； 3.能够独立完成文书起草工作，具备一定的沟通协调能力； 4.熟悉商务礼仪，具有较强的团队协作精神；

要求25-45岁之间，直播助理，理货，包装等工作

乌鲁木齐市某行政单位现面向社会诚聘90名优秀人才加入我们的团队！ 这是一个充满发展机会的工作岗位，我们欢迎有志之士前来应聘。 2.学历要求：高中/中专及以上 3.年龄范围：18-35周岁 4.福利待遇： -月薪3860元（） -住房公积金500元 -提供免费三餐 这是一个展现自我价值、服务社会的良好平台。我们期待您的加入，共同为乌鲁木齐的发展贡献力量！ 有意者请致电咨询： 地址：华凌二手车市场旁021警务站

岗位职责: 1.为团队提供行政支持与管理服务，保障办公环境整洁有序； 2.参与员工招聘、面试及团队建设相关工作，协助选拔合适人才； 3.落实并优化公司人力资源相关制度与操作流程； 4.统筹管理员工入职、培训、考核及离职等环节，确保流程高效运转； 5.处理日常行政事务，涵盖文件归档、会议安排等工作内容。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与协作意识，能与团队及各部门顺畅配合； 2.能够有效执行并推动公司政策的实施； 3.拥有较强的组织协调能力，可同时处理多项任务； 4.工作态度端正，责任心强，具备优良的职业素养。

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高端就业岗位招聘信息 某军产研究所 招聘岗位：行政文职岗 薪资待遇：综合薪资9000元，六险二金，企业年金 岗位要求：35岁以下，全日制本科，专业不限，男女不限，其中有两个岗可以全日制专科 合同性质：直签（试用期6个月，首签3年） 工作地点：沈河区 辽宁某卷烟厂 招聘岗位：技术工人 任职要求：男女不限，年龄42周岁以下，专科及以上学历（条件优秀者可适当放宽），专业不限，具备机械，电气，自动化等相关背景或制造业工作经验者优先，身体健康，能适应制造业工作环境，责任心强，有良好的团队合作精神 薪资待遇：试用期1-3个月，薪资3500-6000元/月，转正后综合月收入约6000-12000元（根据岗位，技能及绩效浮动），及住房公积金，企业年金（二金，转正后），提供工作餐补，节日福利，年度体检等，为有需要的单身员工提供宿舍 合同性质：劳务合同（同工同酬） 工作地点：沈阳市，营口市 电微：

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职位描述 内勤管理 职位描述： 1.负责发布招聘信息，筛选简历、邀约面试； 2.办理员工入职、转正、调动、离职等手续； 3.负责办公用品采买、办公区电脑及设备的维护管理； 4.负责员工考勤统计，人事行政档案管理； 5.负责公司运营相关的人事、行政、采购等工作； 6.掌握最新与企业相关政策，实时了解人事、行政相关政策，熟悉劳动法； 7.领导安排的其他临时性工作。 任职要求： 1.大专以上学历，不限专业； 2.具有较强的沟通能力，组织协调能力，积极向上、善于学习； 3.具有团队合作精神，做事细心严谨，能承受一定的压力； 4.接收应届毕业生，有人带，有过学生干部或实习经验者优先； 5.有责任心，可以独立开展工作。

岗位职责: 1.办公用品等采买和管控，各类资产的建档、维护管理; 2.客户接待以及扫码录入。 3.完成领导交办的其他工作。 4.负责公司提供老客户名单邀约来公司领取生日蛋糕，节日礼品，油，大米，体检卡等回馈权益及参加公司各类活动。任职要求: 1.大专以上学历专业不限，年龄25周岁-50周岁，工作时间:早上8点半到11点半，下午2点半到5点半，双休。 3.熟悉办公室行政管理知识及工作流程; 4.工作仔细认真、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力。

岗位职责: 1.协助团队开展日常行政管理工作，保障办公环境的整洁与高效运转； 2.参与公司人员招聘、面试安排及团队建设活动，助力选拔匹配人才； 3.落实并宣导人力资源部门的相关制度与工作流程； 4.负责员工入职、培训、考核及离职等环节的流程管理； 5.处理各类日常行政事务，如文件归档、会议筹备与组织等。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与各部门顺畅协作； 2.有较强的执行力，能够有效推动公司政策的实施； 3.具备优秀的组织协调能力，可同时处理多项工作任务； 4.工作态度端正，责任心强，遵守职业操守。

工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理及档案管理； 2、协助团队成员，保障办公流程顺畅高效； 3、参与内部会议安排，配合完成会议材料的准备工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，工作态度认真，富有责任心； 3、熟练操作常用办公软件。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境干净整洁、井然有序。 2.协助团队完成各项行政支持工作，确保流程高效顺畅运行。 3.策划并参与公司各类会议及活动安排，确保会议按时开展、活动执行到位。 4.管理公司内外联络事宜，保障信息传递及时、准确无误。 5.推动公司制度的落实与宣导，确保员工充分了解并严格执行相关规范。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队及跨部门人员良好互动。 2.拥有较强的组织协调能力，可同时推进多项任务并保证工作质量。 3.工作态度严谨细致，具备良好的责任心和职业素养。 4.能够切实落实并宣传公司政策，推动全员遵守规章制度。

办公室行政办公

会基本办公软件

工作内容：配合主播完成日常直播相关事务 要求：能够出镜，表达清晰流畅，思维敏捷，具备一定临场反应能力 无经验亦可，主播具备丰富实战经验，将全程指导带教

招聘中型多旋翼教员，薪资5000-10000招生+带训提成等， 无人机教员 1、参加过CAAC中型多旋翼教员培训并取得相应的资格证: 2、按照培训标准和考核标准,严格执行培训流程及课程安排: 3、完成教学工作,引导学员熟练掌握无人机驾驶员理论知识及实操技能,保证学员考证的通过率: 4、带领学员高效、有序完成每日的飞行训练: 5、负责分组设备的管理及维护、调试及电池充电等负责无人机的组装、调试、故障分析: 6、另招聘办公室内勤2名，薪资3000-5000招生提成，要求形象气质佳，沟通能力好，熟练使用办公软件，有教育行业经验者优先，有直播经验者优先，有驾照优先。主要负责学校内部行政事务、培训课程安排、学员报名咨询等工作。以上男女不限，学历不限！ 工作地点：新疆喀什 咨询电话：

底薪区间4-5k+招聘奖励，整体收入约5-7k 工作内容：负责人员招募相关事宜 工作时段：北京时间13:00-21:00

众新一房是新疆本土房地产企业，拥有200多家加盟店及3000余名员工。这里汇聚了众多优秀的店长与充满活力的团队成员，工作氛围轻松愉快；配备咖啡区、阳光露台烧烤区，环境舒适宜人。 【工作内容】 1：配合运营经理完成日常事务支持。 2：负责会议筹备与团队活动组织。 3：参与员工成长培训相关协助工作。 【任职要求】 1：不限学历、专业、经验，年龄18岁以上均可报名。 2：具备良好沟通表达能力，性格积极乐观，有自我驱动力与发展意愿。 【晋升通道】 行政专员——行政主管——区域行政主管 【福利】 每月开展团建活动，释放压力；年度享受国内外旅游机会。 节日福利按时发放，从不缺席。 月度奖金丰厚，收入可观。 工作地点根据住址就近分配，如需住宿可统一安排。 注：因简历投递较多，优先通过电话联系者安排面试，全石河子各门店均可就近上岗，薪资高、事务精简、距离家近，诚邀有意向的伙伴加入众新一房温馨大家庭。 电话微信同号：***********

工作内容： 负责人员招聘、面试安排，以及团队氛围的维护与提升 工作要求： 1.具有良好的组织协调与沟通表达能力 2.能够独立应对并解决工作中遇到的问题 薪资范围4-6k+招聘提成，综合收入5-7k 工作时间：北京时间13:00-21:00 年龄要求：18-30岁 公司以年轻化团队为主，工作氛围轻松愉快，期待你的加入