招聘.茶叶店.营业员 （ 上 二 休 一 ） 1、，形象气质佳，有亲和力，吃苦耐劳，具备出色沟能通力和团队协作意识，年龄18-35周岁 2、有经验者会基础泡茶技巧，无经验的优秀者可提供培训 3、工作内容：负责顾客引流进店，茶叶销售（产品讲解、冲泡试喝等） 时间：早9:30～晚21:00 地址：都江堰景区.西街 底薪3000+妆补300+全勤200（无责） 提成： 个人提成： 1—30000（6%） （无奖金） 30001—50000（8%） （奖金500元） 50001以上（10%） （奖金800元）

1.25_55岁 2.爱笑.嘴甜.腰软.手脚快 3.性格外向.爱说话.从事过类似行业者优先。 4.男女不限

招聘:店员一位，兼职打扫0-5个房间（换床单被套，做清洁）（有提成），工资3000+ 可提供住宿 工作地点:都江堰南桥附近

工作时间为早上9点到下午6点 负责店内日常接待与销售服务 协助商品成列及库存管理 维护店面整洁与客户体验

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客，了解需求并推荐合适产品，完成销售目标 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员积分管理 4. 协助处理顾客咨询、退换货及简单售后问题，提升服务满意度 5.配合店长完成盘点、报表填写及促销活动执行 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

岗位职责： 1.负责咖啡馆日常迎宾接待、点单收银及饮品餐食出品服务 2.保持吧台及营业区域整洁有序，规范执行食品安全与卫生标准 3. 主动介绍产品特色，提供个性化推荐，提升顾客体验与复购率 4. 协助库存管理、物料领用及基础盘点工作 5.配合店长完成排班、培训及临时性运营支持任务 任职要求： 1.对咖啡文化及服务行业有热情，形象端正，亲和力强 2.具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.能适应早晚轮班及周末节假日工作安排 4.有餐饮/零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，责任心强，注重细节，服从门店管理

岗位职责 1. 负责整牛拆解、牛肉全部位分割，熟悉各个牛肉部位划分，熟练剔骨、修割、精修牛肉，处理多余脂肪、筋膜，保证出品品相。 2.配合完成货物配送工作，按时把货送到客户点位。 3.维护肉案区域卫生，工具清洗消毒，做好食材存放，保证食材新鲜。 任职要求 1. 有牛肉分割实操经验，熟悉牛肉各部位，刀工熟练，会精修处理牛肉。 2. 做事踏实肯干，能吃苦耐劳，服从工作安排，可配合配送、订货相关工作。 3. 讲究卫生，爱惜货品，有肉店、生鲜档口工作经验优先。 4. 身体健康，持有健康证。 薪资待遇 薪资面议，多劳多得，待遇优厚，具体可面谈。

蔡大胖招聘 营业员（1名） 工资：3000-5000元/月，年龄27-40岁，分早晚班。 电话： 地址：都江堰大融城(蔡大胖炸洋芋)

招2人营业员，做事认真负责，服务态度好，早晚班早班8-15，晚班15-22.30，月休3天，一年有3个月淡季

工作时间： 早8晚22.30 休假时间可灵活安排 上班地点： 都江堰市万达城 额外福利，有意向.工资面议 工作内容： 负责商品销售与结账，确保交易流程的准确性，定期入库出库货物，定期排查生产日期，打扫卫生，要保证账目准确性，货款一致性 任职要求： 具备良好的服务意识，能够快速准确地处顾客的支付需求，服务态度热情，微笑待客，保证货物排面整齐有序，保持工作区域的整洁与舒适 联系人店长

四川省成都市都江堰市紫坪锦苑店 ，配件都到了 驱动60，灯具4

岗位职责： 1.全面负责人力资源六大模块（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、组织发展）的统筹管理与落地执行 2.制定并优化人力资源管理制度、流程及人才发展体系，支撑业务战略目标实现 3.主导关键岗位招聘，搭建高效招聘渠道，提升人岗匹配度与入职转化率 4. 设计并推动绩效管理体系运行，协助各部门开展绩效辅导与结果应用 5.统筹员工入离职、劳动合同、档案及劳动风险防控等日常人事管理工作 任职要求： 1. 专科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的劳动风险预判与处理能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、跨部门推动力及员工关系管理经验 5.责任心强，逻辑清晰，具备数据思维与HR数字化工具应用基础

岗位职责： 1.全面负责人力资源六大模块（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、HRBP）的统筹管理与落地执行 2.制定并优化人力资源管理制度、流程及人才发展体系，支撑业务战略目标实现 3.主导关键岗位招聘，搭建高效招聘渠道，提升人岗匹配度与入职留存率 4. 设计并推动绩效管理体系运行，组织年度/季度考核，强化结果应用与持续改进 5. 开展员工关怀与企业文化建设，处理劳动关系事务，防范用工风险 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.具备3-5年人力资源全模块管理工作经验，有制造业/互联网/服务业同岗位经历者优先 3.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的员工关系处理与风险防控能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、跨部门推动力及团队管理意识 5.持有HRBP、企业人力资源管理师（二级）或相关专业证书者优先

要求C1驾驶证满三年以上，有网络预约驾驶员证优先 工作内容：配合公司调度，跑机场，景点，市区接送， 公司配备车（车辆电费公司全包）无成本跑车，无押金无保证金，来个人开车就行了！！！车辆保险保养维修公司负责， 日收：公司直接发钱，220一天+奖励，月综合8000-10000左右 福利：免费培训，老师一对一指导出车挣钱 外地过来可以提供住宿。 有意者直接投递简历！

公司介绍：0费用上岗，无需自带，不买车，试用期30天，无违约金 直招司机，公司提供车辆，主要负责都江堰景区的接送 你关心的： 1.收入：基本收入+奖金，月综合收入8000到12000左右，可提供住宿 2.车的保险，保养，磨损，维护等公司包 3.司机自己保管车辆 招聘要求：驾照至少满3年，无重大交通事故违章，熟练使用导航，责任心强，有一定的服务意识。

超市日结工 薪资；20元一个小时，一天6-12个小时 工作内容；分拣，水产 工作时间9月24-9月25两天（中秋节）

门市营业员薪资4000-20000月休2-4天包吃午餐岗位要求:25-40*、有一年以上家具销售经验要沟通表达能力强，头脑灵活，有团队合作精神，有责任心。不排斥与客户电话沟通薪资福利:4000~20000元/月招工人数:多名工作地址:【南康区】1.家具新中心一楼、2.鸿泰E区红木城2栋

门市营业员工资面议薪资福利:面议招工人数:多名工作地址:【南康区】中心市场一楼门市

营业员多名（新手）工资面议，上班地址中心市场二楼联系;薪资福利:面议招工人数:多名工作地址:【南康区】营业员：中心市场二楼、车位上班地址龙岭西区

工作内容:1.将白条按订单要求进行分割 2.按斤两打包，并贴好标签 3.按订单要求大小剁骨头，切肉丝肉片肉沫 4.领导交代的其他事宜 不需要零售，没有零售绩效考核 工作时间为下午四点半开始，订单生产完下班，大概凌晨四点半左右，能适应长期夜班 工作地点在汉阳黄金口 包吃包住，薪资6500-7000，月休3天 年龄要求20-55岁，需要会独立分白条，剁骨头，有1-2年工作经验

公司全国运营充电桩，需要电话销售人员进行业务推广

业务员 要求：吃苦耐劳，肯学习 年龄：25-46 薪资待遇：4000-7000 联系人:

岗位职责（培训上岗，有经验者优先录用） 1. 负责家装客户开发、接待与咨询 2. 跟进意向客户，维护客情，促成签单，完成个人及团队业绩目标 3. 配合设计师量房、方案沟通、合同洽谈等全流程工作 4. 维护老客户关系，推动转介绍与口碑复购 5. 熟悉公司产品、工艺、材料等，及时反馈客户需求 任职要求 1. 热爱销售，沟通表达清晰，有较强服务意识 2. 有装修、建材、房产、家居相关销售经验优先，无经验肯学亦可 3. 性格外向主动，执行力强，愿意跑小区、做渠道、拓客户 4. 熟悉本地市场，有客户资源者优先录用 薪资福利 1. 高底薪+高提成+年终奖+年假 2. 带薪培训、节日福利、团建活动、晋升空间透明 3. 稳定客源、成熟体系，不用从零摸索

完成每日安排的工作内容，积极的工作态度，

岗位职责 1、接待到店顾客，负责医疗器械、服饰商品的销售讲解； 2、处理线上外卖订单，拣货、核对、打包发货； 3、货品整理、货架陈列，定期盘点库存； 4、收银结账，维护门店环境卫生，做好日常门店运营。 任职要求 1、年龄30‑45岁，有无相关经验均可，愿意学习即可； 2、做事细心，打包订单仔细，对待顾客态度和善； 3、会基础手机操作，能看懂线上订单； 4、服从门店排班，能接受轮班。

【岗位职责】 ·电话沟通给企业老板或负责财务的人，推广公司的年审年报代办服务 【职位要求】 ·无经验也可，公司教你话术、教你对接技巧，小白也能快速上手！ ·有责任心，沟通表达清晰 【工作时间】 ·朝九晚五，不需出差、不出外勤 【薪资福利】 ·薪资2000-6000元，多劳多得 ·周末双休，稳定轻松

公司全国免费安装充电桩。需要电话推广人员进行业务推广

酒水推销员，无保底，无上限

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