岗位职责: 1.负责来访人员的接待、咨询与引导，注重礼仪规范，展现专业形象； 2.负责信件、快递、报刊及文件的收发与分送工作； 3.负责前台电话接听，对重要事项做好详细记录并及时转达； 4.受理会议室预订，并统筹安排相关会务支持事宜； 5.负责公司仓储物资的管理工作，严格执行物品出入库登记流程。 任职要求： 1.具备良好沟通能力，能妥善应对客户各类咨询； 2.具有团队协作意识，能够快速适应团队工作氛围； 3.具备较强的组织协调能力和责任心，可同时处理多项事务； 4.拥有良好的表达与协调技巧，确保工作顺畅推进； 5.熟练使用办公软件，胜任日常行政事务处理。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的统筹与协调，保障办公环境有序高效运行； 2、统筹公司会议、活动组织及外部接待工作，确保流程规范与专业执行； 3、管理公司固定资产及办公耗材，合理配置资源，提升整体办公效能； 4、协助上级完成各项行政辅助任务，如文件整理、资料归档等相关工作。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效应对多任务处理； 2、熟练操作常用办公软件，具备扎实的文字撰写与文档处理能力； 3、性格亲和，善于人际互动，能够促进团队协作与良好工作氛围； 4、工作细致认真，责任心强，具备独立分析与解决问题的能力； 5、有行政相关经验者优先考虑，欢迎应届毕业生应聘，提供系统化培训支持。

工作内容 1. 负责招聘相关事务，包括候选人邀约、接待安排及面试组织 2. 办理员工入职、转正、离职手续，以及劳动合同的签署与管理 3. 建立并维护员工人事档案，及时更新员工通讯录信息 4. 协调各部门之间的工作对接，确保信息传达准确高效 5. 完成公司文件资料的打印、排版及归档整理工作 6. 承担日常行政事务及领导交办的其他行政支持工作 7. 组织实施招聘流程，落实人员预约、接待与面试环节 任职要求 1. 具备人事或行政相关工作经验者优先考虑 2. 熟练操作各类Office办公软件 3. 具有良好的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强

工作内容 1. 负责招聘相关事务，包括候选人邀约、接待及面试安排 2. 办理员工入职、转正、离职手续，以及劳动合同的签署与管理 3. 建立并维护员工人事档案，及时更新员工通讯录信息 4. 协调各部门之间的工作对接，确保信息传达准确高效 5. 承担公司文件资料的打印、排版及归档整理工作 6. 执行日常行政事务及领导交办的其他行政支持工作 7. 负责招聘全流程中的预约、接待及面试组织工作 任职要求 1. 具备人事或行政相关工作经验者优先考虑 2. 熟练操作各类Office办公软件 3. 具有良好的沟通与协调能力，工作积极主动，责任心强

工作职责： 1．协助公司日常行政事务，包括文件整理、环境维护、访客接待等基础支持工作； 2．配合团队完成活动准备、物资管理、会议安排等协调事务； 3．完成上级交办的其他辅助性工作。 我们希望您： 年龄不限，具备良好的沟通态度和服务意识； 工作认真、细致，有责任心； 有无经验均可，公司提供岗前培训； 愿意在婚恋服务行业长期发展者优先。 加入您将获得： 灵活的工作氛围与团队支持； 系统的行政与婚恋行业知识培训； 清晰的职业发展路径。

1、负责日常基础性行政事务的执行与落实； 　　2、承担行政公文、工作报告的撰写及日常信息的整理与报送工作。 　　3、统筹企业资产配置管理（含办公设备、办公用品及厂区生产设备），实施盘点、维护与登记等相关工作； 　　4、负责公司文件的打印、复印，以及文件收发、资料整理、文档分类等常规行政支持工作； 　　5、熟悉政府职能部门办事流程，协助推进在办事项并跟进待办手续的办理； 　　6、完成上级交办的其他工作任务。 　　任职要求： 　　1、本科及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业优先（能力突出者可适度放宽学历要求）； 　　2、熟练操作Office办公软件； 　　3、思维灵活，主动性强，具备良好的团队协作意识； 　　4、学习能力强，乐于奉献，具备优秀的沟通表达与人际交往能力，富有亲和力。

岗位职责: 1.入驻校区文印室，负责订单处理、版面编排、设备维护、印刷作业、物流配送及相关的校务支持等日常事务； 2.协助完成公司印刷部门的公文流转、资料整理及其他相关行政工作； 3.按要求执行上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1.年龄不超过28岁，身体健康，无不良嗜好； 2.熟悉Word、Excel等常用办公软件的基本操作； 3.具备电动三轮车驾驶能力，工作中包含一定体力劳动，如材料分发、物品搬运、收发货等，需具备相应体能； 4.能适应加班安排，服从工作调度，退伍军人可优先考虑。 *注：该岗位为预招岗位，无法接受者请勿投递*

岗位职责： 一、行政职责： 1、负责内部员工日常行政后勤的支持工作，包括但不限于办公环境维护、办公用品采购与分发、固定资产管理、员工关系等，确保行政工作高效的运行； 2、负责落实公司制度的维护、执行与监管工作； 3、负责公司文件的流转、登记、存档等工作，确保文档、资料的完整性和保密性； 4、负责公司前台接待工作，接听来电及传递信息等，沟通内外联系，维护公司形象与利益，保证上情下达，下情上报； 5、配合人事主管进行员工的入转离等工作； 6、领导交办的其他相关工作任务。 二、出纳职责： 1、负责日常现金及银行款项的收付操作，登记银行日记账，打印回单、对账单，做到日清月结，确保资金流动的准确性和安全性； 2、负责票据的开具和保管工作； 3、制作记账凭证，合理录入对应的费用类型。打印、整理、装订每月记账凭证，确保财务记录的准确性。 任职要求： 1、25-35周岁，大专及以上学历，形象气质佳； 2、3年及以上行政或财务相关工作经验，熟悉相关财务和行政管理流程； 3、熟练使用office及其他办公软件； 4、良好的沟通表达能力和团队合作精神，能够高效处理多任务； 5、注重细节，具备较强的责任心和职业道德；具备快速学习和解决问题的能力。 薪酬福利： 1、薪资范围：4000-5000元； 2、福利：入职缴纳五险一金、带薪年假等。

岗位职责 1. 客户对接与订餐管理 - 对接学校、企业等客户，沟通每日或每周订餐需求，确保信息准确传达至厨房端。 - 跟进订单执行情况，协调厨房出餐节奏，保障按时交付。 2. 后勤协助 - 在用餐高峰或临时加单期间，配合厨房完成食材准备、餐品分装等辅助性工作。 3. 新媒体运营 - 负责公司微信公众号日常维护，定期发布未来一周菜单及餐饮相关活动内容，增强用户互动与粘性。 4. 标书支持 - 参与餐饮服务类投标文件的撰写学习，整理相关资料，并协助完成投标流程中的各项事务。 任职要求 - 本科及以上学历，具备餐饮、客户服务或行政类工作经验者优先； - 熟练使用常用办公软件（Word/Excel），有微信公众号运营管理经验； - 具备较强的责任意识，能够灵活应对多任务协作，在紧急情况下配合相关部门完成支援工作； 福利： - 五险、法定节假日，周末双休、寒暑假轮岗安排

1、负责企业日常账务操作（含记账、凭证复核及财务报表编制） 2、办理企业各类票据及发票相关事务 3、承担公司客户接待工作 4、负责签到与考勤管理工作 5、遵守并执行上级交办的工作任务 岗位福利：五险；大小周；节假日休息；年终奖

北海吾悦华府小区 楼层保洁 工资2200 月休4天 8小时

招一名25吨吊车司机包月

招A2驾驶员一名，工资一万二到一万5左右

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障设备安全稳定运行 2.执行定期保养计划，包括润滑、紧固、校准及易损件更换等工作 3.编写维修保养记录及故障分析报告，协助优化设备维护流程 4. 配合生产部门处理突发停机事件，快速响应并恢复设备运转 5.参与新设备安装调试及技术验收，提供运维支持建议 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限（可按实际填写：1-3年/3-5年等） 2.学历要求不限（可按实际填写：中专/技校/高中/大专等），机械、机电、自动化等相关专业优先 3. 熟悉常用机械设备结构原理及常见故障处理方法，持有钳工、电工或特种作业操作证者优先 4. 工作认真负责，具备良好的动手能力、安全意识和团队协作精神 5.能适应生产现场工作环境，接受必要时的加班或应急抢修任务

广西铁山港港口到广西太阳纸业拉木片找驾驶员有意者电话联系

负责安全管理，资料整理，行政后勤。考勤统计。

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作和信息统计工作，保证数据及时更新 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.普通话标准，表达清晰，具备一定的书面写作能力 5.能够稳定履职，适应快节奏的办公室工作环境

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务处理，包括办公用品采购、固定资产登记与管理、文件资料归档等 2.协助组织公司级会议及活动，做好会前准备、会中记录及会后跟进工作 3.接待来访人员，接听转接电话，维护良好的企业形象 4.协调各部门行政需求，优化办公环境与流程，提升工作效率 5.完成上级交办的其他辅助性工作 任职要求： 1.具备基本的行政事务处理能力，有责任心和服务意识 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基础文档处理能力 3.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的协调能力 4.工作细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏 5.学历和经验不限，愿意学习成长者优先

行政人员招聘要求（精简版） 一、基础要求 1. 学历：大专及以上，行政管理、文秘、工商等相关专业优先； 2. 经验：专员/助理1-3年行政实操经验，应届生有相关实习经历也可；主管/经理需3年以上，带团队/统筹经验优先； 3. 年龄：一般要求29-40周岁，形象端正，具备基础商务礼仪。 二、核心技能 1. 办公能力：熟练使用Word、Excel、PPT，精通OA系统、各类办公设备操作； 2. 文书能力：能独立撰写通知、纪要、总结等公文，规范完成档案、印章管理； 3. 事务能力：熟悉采购、固资管理、会议组织、来访接待、报销审核等行政全流程。 三、综合能力 1. 沟通协调：内外部对接顺畅，能高效协调跨部门需求； 2. 细节统筹：做事严谨细致，优先级规划清晰，能同时处理多线繁杂事务； 3. 应变抗压：面对突发情况能快速解决，适应临时工作安排，抗压能力强。 四、职业素养 1. 责任心强，具备高度保密意识，严守公司各类敏感信息； 2. 服务意识佳，主动配合各部门工作，有团队协作精神； 3. 积极上进，愿意学习优化行政流程，提升工作效率。 五、加分项 1. 持有行政管理师、秘书证等相关证书； 2. 懂基础财务、人力知识，或熟悉5S/ISO管理体系； 3. 具备外语沟通能力，或会基础设计、数字化工具操作。

岗位职责： 1. 日常行政事务 负责公司文件、函件的收发、登记、归档、传阅，管理办公用品采购、发放与盘点 维护办公环境、办公设备，对接物业、水电、绿植等后勤保障 2. 文书与资料管理 起草、校对通知、公告、工作总结等基础公文，规范文件格式 建立电子 / 纸质档案库，保障档案分类清晰、查阅便捷、保密合规 3. 会务与接待 负责内外部会议的全流程统筹，做好会议记录并跟进决议落地 接待来访客户、嘉宾，引导参观、洽谈，维护公司形象 4. 协同支持 协助人事完成入职引导、考勤统计、员工信息登记等基础工作 配合财务完成发票收集、费用报销单据初审 响应各部门行政类需求，保障跨部门协作顺畅 负责工厂人员招聘、面试及入职和培训等日常管理，确保用工需求及时满足； 5. 其他 完成上级交办的临时行政任务，跟进公司证照年检、资质续期等事项 任职要求： 学历：大专及以上，人力资源管理、工商管理、行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先 经验：2年以上人事/行政 / 文秘 / 助理相关工作经验

岗位职责： 1、负责直播间内的商品呈现与讲解，向观众详细介绍产品特性、功能及优惠活动，及时回应客户咨询，协助完成下单流程； 2、增强直播间的互动效果，引导观众点赞关注、参与评论，营造活跃的直播氛围，提升粉丝对账号的忠诚度与粘性； 3、具备出色的沟通表达能力，思维清晰反应敏捷，能在直播过程中与观众高效互动，激发观看情绪，洞察用户需求，推动转化并提高老客户复购率； 4、根据运营节奏灵活提炼产品核心优势，配合团队完成直播脚本撰写与直播策略制定； 5、每日进行销售复盘，总结有效话术与技巧，持续优化直播表现。 基本任职要求： 1. 具备2年以上直播带货经历，形象良好，发音标准，表达流畅； 2. 擅长活跃现场气氛，语言表达能力强，具有良好的团队协作意识； 3. 热爱直播行业，工作积极主动，目标感强，注重结果输出。

工作内容： 发放商品服饰后在3—7个工作日内拍摄好照片作品，一套服饰五张即可，每次拍摄一套或者多套服饰，作品通过即可。（可兼职） 服饰品类：春夏秋冬的女装，运动，休闲系列等等 结算：一套服饰200元佣金，作品通过后三个工作日内发放，没有地点的限制，不收取任何押金。

岗位职责： 1.4-5人组队，在直播间轮流表演抖音热门舞蹈 2.每月直播26天，每日直播6小时，每月休息4天 3.直播过程中无需频繁说话，现场有主持人负责控场 任职要求： 1.年龄18-28岁，女性身高155cm以上，男性身高170cm以上，形象端正 2.具备一定舞蹈基础，热爱舞蹈，愿意学习者均可报名，公司安排专业老师指导 无违约金！无违约金！无违约金！ 岗位福利： 1.保底薪资6K-1W，额外享有提成，培训期间发放补贴 2.提供免费舞蹈培训、化妆造型、团队服装搭配及住宿安排

销售员：有经验丰富者优先，能吃苦耐劳。

工作内容： 1、负责日常收银及顾客服务相关事务； 2、引导顾客使用自助收银设备，处理操作过程中出现的各类问题； 3、主动接待顾客并介绍推广相关项目 任职要求： 1、年龄18-30岁，形象端正，气质良好； 2、性格开朗积极，责任心强，做事严谨细心； 3、可适应早班或晚班工作安排

1. 掌握直播脚本细节，清楚了解所推商品的特点与核心卖点，能准确把控直播流程及福利发放节奏。 2. 营造活跃的直播氛围，快速响应观众提问，消除顾虑，增强用户参与感与停留时长。 3. 塑造个人风格形象，提升粉丝忠诚度，定期为高互动粉丝提供专属福利（如优惠券、赠品等）。 4. 参与直播前期筹备与后期复盘，涵盖选品评估、内容设计及促销活动规划。 5. 推动直播内容的多渠道传播，监测推广成效并开展数据复盘，持续优化直播策略。 6. 形象气质佳，嗓音悦耳，具备出色的语言表达能力。 对直播销售有浓厚兴趣，工作态度积极主动，能够认真高效地完成各项任务。 7. 性格开朗，镜头表现力强，擅长带动现场情绪，乐于与观众实时互动。 8. 具备服务意识和协作精神，可妥善应对突发情况，拥有良好的沟通技巧与应变能力。 9. 敏锐洞察用户需求，关注社会热点与新兴趋势，积极参与直播内容创意策划。 10. 具备基础销售技能，了解主流电商运营规范，可独立完成整场直播执行。 11. 执行力强，抗压性好，综合素养优良，能适应高强度工作节奏。

1、负责产品的介绍与推荐，通过专业讲解提升转化效果，营造活跃的直播氛围，积极与观众互动，细致回应粉丝提问； 2、增强用户粘性，引导更多观众关注账号，提高直播间实时在线人数； 3、有销售从业经历者优先考虑。

1：外貌亲和，具备独特辨识度； 2：拥有珍珠类目直播带货实操经验； 3：身形匀称，形象出众，镜头前表现力强； 4：普通话清晰标准，嗓音温润甜美； 5：热爱表达与分享，具备内容创作基础者优先； 6：具备高度自主驱动力，了解红人经济模式，清楚认知个人特质，擅长提炼并展现自身优势； 7：沟通顺畅，协作意识良好，年龄******。

岗位职责： 1. 4-5人组队，在直播间轮流表演抖音热门舞蹈动作 2. 每月直播26天，每日直播时长6小时，固定休息4天 3. 直播过程中无需频繁互动，现场有专人负责主持控场 任职要求： 1. 年龄18-28岁，女性身高155cm以上，男性身高170cm以上，形象端正 2. 具备一定舞蹈基础，或热爱舞蹈愿意学习，入职后公司安排专业老师指导 无违约金！无违约金！无违约金！ 岗位福利： 1. 保底薪资6K-1W，额外享有提成，培训期发放生活补贴 2. 提供免费舞蹈培训、化妆造型、团队服装搭配及住宿安排

1、不限学历，招聘有经验的带货主播，条件优异的新手可适当放宽要求； 2、年龄要求22至40岁； 3、具备良好的沟通技巧、语言表达能力及临场反应能力，发音清晰。性格热情、活泼或偏冷静均可； 4、品行端正，工作认真负责，能承受一定工作压力，具备在直播领域长期发展的职业追求； 5、仪容整洁、形象自然得体； 6、薪资结构为底薪4000-6000元加提成，每日直播时长6小时（具体时段可协商），每月休息4天； 7、可关注抖音账号【粤小厨调味品旗舰店、珍星鲜星星】了解实际直播形式与主营产品。