此岗位为办公室综合内勤岗 岗位职责： 1. 负责人员招聘邀约及招聘账号的日常维护 2. 接待来访客户，介绍公司产品与项目内容 3. 协助组织公司各类活动与会议，确保流程顺利开展 4. 负责公司公众号商城的日常运营管理 5. 协助处理行政与人事相关日常事务 6. 营造积极向上的办公氛围，提升团队活力 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，性格开朗外向 2. 执行力强，工作认真负责 3. 学习能力强，有意愿与企业共同成长 4. 大专及以上学历，年龄不限 早九晚六 单休 缴纳社保 节日福利 法定节假日休息 带薪年假 带薪病假 陪产假 带薪团建

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门行政需求，保障办公环境高效有序运行 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.具备行政、文秘或相关岗位实习或工作经验者优先 5.普通话标准，形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理与数据整理能力 4. 有行政类实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，具备较强的学习能力与团队协作精神

工作内容： 负责文档整理归档、会议协调安排、来访人员接待以及办公物资采购等相关事务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，行政管理或相关专业者优先考虑； 2. 具备1-2年相关工作经验，表现优异的应届毕业生亦可接受； 3. 熟悉常用办公软件及各类办公设备的操作； 4. 具备较强的沟通表达与组织协调能力； 5. 工作细致严谨，态度认真，富有责任心。

岗位职责： 1、协助行政经理/主管完成公司日常行政事务的执行与跟进 2、负责公司固定资产（如电脑、投影仪、摄像设备等）的信息统计、台账管理、发放登记及维修报备工作 3、统筹新员工入职后的工位分配，并与各部门负责人协调对接相关事宜 4、策划并落实公司各类团建活动，负责员工福利物资的采买与活动组织 5、维护办公设备（含电脑、手机等）的软硬件正常运行，提供基础技术支持 6、定期更新和维护固定资产管理系统中的数据信息，确保账实一致 任职要求： 1、大专及以上学历，具备综合行政工作经验者优先考虑，持有有效驾驶证 2、热爱行政岗位工作，性格积极外向、富有创意，具备良好的团队氛围带动能力者优先 3、核心素质要求：执行力强、责任心高、工作细致认真 薪资待遇： 1、无责任底薪4-5k（具体可面议）+绩效奖金，薪酬根据个人能力综合评定 2、休假制度：享受婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定的春节假期安排 3、定期组织部门聚餐，节日礼品发放，年度员工旅游等福利活动 4、办公区内配备微波炉，茶水间提供免费零食、茶饮、咖啡等，全天自助供应 5、五险一金齐全：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，同步缴纳住房公积金 6、职业发展：经验丰富者可晋升为团队管理者，进入公司管理层，承担核心管理职责

任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能细致耐心地与客户进行交流； 2、掌握基础财务知识，有会计或相关专业背景者优先考虑； 3、工作责任心强，具备良好的团队协作能力，能够高效推进工作任务； 4、熟练操作常用办公软件，拥有客户服务相关经验者优先。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的管理与优化，保障办公环境有序高效运转。 2.参与人事相关工作，协助推进招聘流程，如简历初筛及面试协调安排。 3.为团队提供行政支持，确保各部门行政需求及时响应与落实。 任职要求： 1.具备良好的组织协调与沟通能力，能与团队及跨部门顺畅交流。 2.工作自主性强，具备较强的责任意识，能独立完成各项任务。 3.适应高强度工作节奏，具备多任务并行处理的能力。

1、根据公司各部门办公用品需求情况，组织实施采购工作，合理控制内部非必要物资采购，有权对不合规采购申请进行退单处理，并负责办公用品的库存管理； 2、对公司资产类物品（如电脑、手机等）进行统一管理，建立资产管理台账，落实物品的发放与回收流程； 3、负责每月各类行政费用的申报、支付及台账登记工作，确保费用记录清晰可查； 4、依据公司考勤制度执行日常考勤管理工作，包括在钉钉系统中设置员工考勤组别与班次安排；每月末完成员工考勤数据统计，并组织员工核对签字确认； 5、负责公司纸质档案的归档管理，以及电子化扫描存档工作；办理营业执照信息变更手续；对接银行完成公司相关信息变更或注销事项；管理公司各类证照文件，并协调境外公司年度检验代理机构相关事宜； 6、保障公司各项行政事务有序运行，包括饮用水、加班餐、零食角补货、月度大型下午茶的采购安排，快递收发协调，名片制作及印章刻制等日常事务处理； 7、维护办公区域环境卫生，落实5S管理要求；负责公司内部发布及微信群日常管理； 8、参与人事招聘工作，并协助开展绩效考核相关事务； 9、完成上级交办的其他行政支持类工作任务。

职位详情行政事务岗位职责: 1、负责办公用品及物资的采购、出入库管理、库存盘点及相关账目核对； 2、统筹办公区域日常运营，包括房租物业、水电费用、饮用水供应、绿植养护、宽带维护、保洁监督及环境管理； 3、汇总日常行政支出并办理报销手续，建立并维护费用数据台账； 4、配合组织各类活动的筹备与执行，协调部门间综合事务，保障工作顺畅推进； 5、处理上级交办的其他临时性任务及突发应急事项； 任职要求: 1、大专或本科在读/毕业，专业不限，每周可保证到岗2天以上； 2、熟悉常用办公自动化设备操作，精通OFFICE等办公软件使用； 3、具备良好的沟通协调能力和语言表达能力，工作细致严谨，责任感强。

岗位职责: 1.协助团队开展日常办公事务的统筹与管理； 2.参与组织公司各类内部及外部会议与活动策划； 3.负责公司内外沟通协调工作，保障信息传达准确高效； 4.配合完成各项专项行政支持任务； 5.参与公司制度与流程的优化与落实，提出可行性改进建议。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力及团队协作意识； 2.能够高效处理公司对内对外的沟通事宜； 3.具备较强的分析与问题应对能力； 4.工作积极主动，责任心强； 5.适应动态工作节奏，具备良好的时间规划能力。

郑州市惠济区招工地小工/杂工、拆除/运渣、工地力工

卸蒜苔入库，多劳多得，70后男女不限。

拆除室内钢架，需要高空作业证请联系我，焊工作，要应厅发放的谢谢，没有证不要

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

郑州市上街区招拆除/运渣

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、领用登记及固定资产台账维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4. 协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作，确保高效协同 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象得体、细致耐心 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 具备行政、文秘或相关岗位实习/工作经验者优先 4. 学历不限，中专及以上学历者更受青睐 5. 具备责任心和团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 3.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，转业不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先

薪资待遇： 试用期2个月，无责底薪4200+全勤300 转正后，无责底薪3000+全勤300+绩效奖金1000-1700 工作时间： 9:00-19:00，中间12:30-13:30休息一个小时。月休四天，排班轮休，同事之间错开休息。 工作内容： 1、负责招聘岗位信息的编辑与发布，日常进行候选人沟通、简历筛选及面试邀约。 2、负责人员的面试、入职登记及后续日常协调管理。 3、协助处理公司内部账号、设备及资料的日常登记、维护与异常反馈。 4、负责办公物资、员工入职手续、团队活动及下午茶等行政支持工作。 5、配合完成上级安排的其他人事、行政及综合事务。 任职要求： 1、做事细心，执行力强，责任心强。 2、具备基础沟通能力，能正常进行候选人邀约和面试接待。 3、会使用电脑及基础办公软件，表格整理能力正常。 4、工作配合度高，有行政、人事、招聘助理类经验优先，无经验但稳定踏实也可培养。

25-45岁，大专及以上学历 福利待遇：定期团建，年假，双休

熟练使用办公软件、CAD

人社局主办，主要针对社会待就业人员进行技能培训。学员培训全程免费，免费拿证。主播需要通过线上或线下招收学员。学员登记，带班及监督学员打卡。

工作内容： 行政班，平台为今日头条，纯文职岗位，不涉及销售类工作，无需加班 主要负责文案编辑，任务简单，通过参考多篇文章，结合个人思路与见解，整合撰写成原创内容 提供系统化培训，零经验者也可快速上手，有专人指导带教 工作要求： 大专及以上学历，熟练操作电脑，具备基础写作能力，工作态度认真、踏实稳定者优先考虑 工作时间： 上午9点至下午6点，中午休息1.5小时，每周工作六天，周末固定休息 薪资待遇： 1、综合底薪3000元（无责任底薪2800元+岗位补贴200元）+内容收益提成，新人月均收入5000元以上，公司设有清晰晋升通道 2、享受节日福利、现金红包、团队聚餐及集体活动 3、团队年轻有活力，办公环境舒适，同事关系融洽 入职满三个月即可参与晋升考核 招聘名额有限，招满即止，招满即止

接受零经验的新手主播 不强制要求才艺或丰富经验，外貌普通也可尝试 不追求完美出众，只希望你独具个性 每日直播时长：6小时 每月有效直播天数：26天 无责任保底薪资：6000-12000元 S级主播：10000-12000元 A级主播：8000-10000元 B级主播：6000-8000元 C级主播：4000-6000元 （评定标准：综合考量形象、才艺、经验、性格四个方面） （无违约情况，可无责解除合作）

做好客户接待，报表统计，服务

一、招聘要求： 团播主持人 21-35岁 （1）有上进心，性格外向 （2）了解传媒行业或者对传媒行业感兴趣的。 （3）头脑灵活，快速应对直播间的节奏。 （4）有赚钱欲望，敢于挑战自我，团队意识强。 （5）负责带领团队才艺直播 （6） 具备良好的语言表达能力 二、工作内容： （1）负责直播内容的执行，确保直播流程顺畅和互动性 （2）活跃直播间氛围。 三、上班时间： 每天直播6小时，每个月播26天，分两场到三场播， 四、薪资待遇： 每月保底5000 综合薪资1万～5万 团休4天

上班时间：早八晚三，中午休息一小时 薪资待遇：试用期3000，转正后无责底薪4000-6000 工作内容：主要负责服装的归类与管理，配合主播筛选适合直播出镜的服饰，分析各大直播平台上主播的穿搭风格，需具备一定审美能力，沟通顺畅、性格积极、学习能力佳！

职位详情 1、五官端正，体型匀称，形象气质佳，有较强表现力. 2、优先考虑想挣钱的，有挣钱思想的 3、公司比较多，可就近安排，都是包吃住的 4、优秀者可放宽年龄，接受0基础 5、保底工资+提成+补贴+奖金，月收入不低于8K 6、小区公寓形式宿舍空调，热水器，洗衣机应有尽有，拎包入住 7、公司不取任何费用 8、每天工作6小时左右

岗位职责: 1. 热爱小动物，不限性别、年龄，经验不限，公司提供带教，需具备良好的镜头表现力和语言表达能力； 2. 在社交平台积极发布内容，记录并分享宠物的日常生活及趣味互动瞬间； 3. 参与策划宠物主题相关活动，提升用户参与度，增强粉丝粘性； 4. 性格外向，沟通能力强，能与团队成员及观众保持良好互动。 任职要求： 1. 具备优秀的镜头感和清晰流畅的表达能力； 2. 熟悉社交平台运营节奏，擅长与网友进行有效互动； 3. 对宠物充满感情，乐于讲述生动有趣的宠物经历； 4. 工作认真负责，有担当意识。 岗位福利: 高提成

试用期无责底薪6-8k，综合薪资8-1.5w 每天直播5小时，分2场进行，每场2.5小时 工作内容 1.负责公司抖音账号的直播带货工作 2.使用公司提供的话术，确保表达流畅自然 3.营造积极活跃的直播间氛围 4.主推爆款单品，完成直播销售目标 任职要求： 1.形象良好，性格外向热情，具备亲和力 2.普通话标准，镜头感强，沟通表达顺畅 3.对电商直播有浓厚兴趣，乐于从事销售工作，具有良好的团队协作精神 4.播音主持类专业背景、有教育培训行业经验或销售经历者优先录用

工作内容： 1. 协助开展直播活动，进行光伏相关知识的线上讲解，每日直播时长不少于4小时； 2. 在直播过程中与观众实时互动，调动现场氛围，提升用户参与度和在线人数，助力品牌线上推广，引导潜在客户留下有效线索； 3. 监测直播数据，完成效果跟踪，进行分析总结并提出优化建议，持续改进直播质量； 4. 根据运营需要，撰写及优化直播话术脚本，并参与日常短视频内容的拍摄与制作。 岗位要求： 1. 性别不限，具备直播经验者优先考虑； 2. 形象良好，学习能力突出，镜头前表现自然，富有亲和力，性格积极外向，擅长互动交流； 3. 普通话标准清晰，表达流畅，具备良好的临场反应能力和学习意识； 4. 工作认真负责，对直播及短视频领域有一定了解，热爱新媒体及直播行业； 5. 性格阳光、语言表达顺畅、节奏感强、思维敏捷，声音与外形条件适合主导直播进程； 6. 能主动配合团队协作，承受一定工作压力，有强烈的业绩目标意识，可适应不同时间段的直播安排。 双休双休双休重要的事情说三遍！！