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研发人员
5-7千/月
其他生产营运人员3-5年本科配方研发技术支持
1、密切关注采购与销售市场动态,及时开展产品成本核算,并向相关部门发出预警提示。 2、依据产品质量标准,确保技术方案的可行性、合理性与经济性,推进产品结构的持续优化。 3、负责现有产品的升级改进、新产品的开发设计,以及市场端的技术支持与维护服务。 4、追踪新产品、新技术、新工艺的发展方向,掌握客户需求变化,做好技术与信息的积累储备。 5、熟悉包点粉、煮制品、烘焙类、面条类产品者优先考虑 任职要求: 本科及以上学历,食品科学与工程、粮食工程等相关专业。 具备2年以上粮油或面制品研发工作经验,熟知面粉特性、面条加工流程及质量控制规范。 掌握食品研发中的实验设计方法,可独立完成配方调整、工艺改进及感官测评任务。 具备扎实的数据分析能力,能基于实验结果持续优化技术方案,有成功量产经验者优先。 具备良好的团队协作意识,能与生产、品控等职能部门高效协同,推动项目顺利实施。
其他生产营运人员经验不限硕士
【职位要求】 1、化学、化工、材料学、分析或相关专业背景,具备含氟有机化合物研发经验者,特别是全氟磺酸树脂开发方向者优先考虑; 2、在全氟磺酸树脂的单体设计、聚合工艺、封端技术等特定环节具有开发经验者,薪资待遇可单独向公司申请调整; 3、具备良好的沟通与协调能力,能适应高强度工作环境。 【工作内容】 1、负责全氟磺酸树脂的研发及其应用研究。
其他生产营运人员月结3-5年本科后端开发前端开发架构开发C#.NETSQLServerOracleMySQL
1. 落实项目负责人指派的上位机软件开发工作; 2. 依据既定开发规范撰写及维护相关软件技术文档; 3. 参与软件功能架构设计并完成编码实现; 4. 协同项目负责人开展软件系统及模块的业务需求梳理与功能方案设计; 5. 配合测试团队推进软件系统及模块的功能验证与测试执行; 6. 根据测试反馈结果实施软件功能优化与版本迭代; 7. 支持软件部署实施及后续技术支持事宜; 8. 完成上级交办的其他技术任务及相关技术预研工作。 任职资格: 1. 计算机类相关专业背景,具备3年以上开发经验,熟练掌握C#与.NET开发技术; 2. 具备扎实的面向对象编程基础及实际应用能力; 3. 熟练运用SQLSERVER、ORACLE或MYSQL中至少一种数据库系统; 4. 熟悉WINDOWS系统操作及开发环境搭建配置; 5. 掌握SVN、GIT、TFS等团队协作开发工具的使用; 6. 精通WINFORM、WPF或ASP.NET框架,具备快速开发能力; 7. 对主流新型开发平台及技术框架有一定了解。
工长工程师月结
岗位职责: 1.负责机房动环监控系统的现场安装、调试、维护及故障处理 2. 统筹弱电/安防类项目施工,协调人员与资源,保障工程进度与质量 任职要求: 1.年龄25-35岁,从事机房动环监控者优先,无经验但有志于从事动环监控领域者亦可培养 2.熟悉电脑基础操作,能熟练使用办公软件及简单工程绘图工具 3.持有低压电工证,具备基本电气安全知识与实操能力 4. 有机房施工或动环监控项目经验者优先,持有工程车辆驾驶证者优先 5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
其他生产营运人员月结1-3年本科生产管理方向
一、岗位职责 1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人力及物料资源,确保生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标; 2、品质管理:依据工艺规范和产品标准,指导并监督生产过程,保障产品质量满足客户要求; 3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时发现、跟踪问题,提出改进措施并推动解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,减少浪费。 二、任职要求 1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力强,抗压能力好,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现管理职业发展目标; 2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地
技术工程师
3-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科玻璃材料经验金属材料经验金属材料相关专业材料合成经验复合材料相关专业
【岗位职责】 1. 主要进行窑炉设计与图纸的绘制、审核。 2. 未来计划新产品的研发,料方的设计,缺陷对策等。 【岗位要求】 1. 工科专业,机械(无机非金属)、热工、化工、材料化学,材料物理(课程:材料科学基础)等耐火材料相关专业。 2. 本科以上学历。 3. 具有相关工作经验者优先。
研究助理
5-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科有机合成
一、岗位职责: (1)在主管的指导下开展化学相关的研发与生产操作工作; (2)熟练掌握常规及特殊有机反应的操作流程,能对实验结果进行较全面的分析,并在协助下推进具有一定挑战性的研究任务; (3)在主管的支持下,及时有效地应对和解决实验过程中出现的技术问题; (4)熟练使用50L、100L反应釜、旋转蒸发仪、离心机以及高低温反应装置等实验设备; (5)熟练完成各类常见的有机化学后处理操作; (6)具备一定分析检测技能者优先考虑。
技术文档工程师1-3年大专
1. 负责公司研发项目全套技术文件编写:项目立项书、可行性研究报告、研发总结报告、结题验收报告、技术交底文件等; 2. 负责检测报告、试验报告、性能测试报告的整理、编制、校对、归档; 3. 跟进研发实验过程,协助整理实验方案、试验数据、样品台账、研发过程记录、研发台账,保证资料完整可溯源; 4. 配合完成研发费用加计扣除、科技项目申报材料、企业技术成果归档工作; 5. 整理、更新公司技术标准、工艺文件、检测规范,维...
储备干部
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专学习能力综合素质
岗位职责: 1、本岗位需先在生产一线实习,能适应夜班工作,具备吃苦耐劳精神,实习周期为1-3个月;实习考核通过后,将调入对应销售管理岗位,属管理序列,不涉及直接销售工作。 岗位要求: 1、具备大专及以上学历,欢迎应届毕业生投递; 2、踏实肯干,具备良好的沟通能力,学习与适应能力强,心态积极乐观,勇于突破自我; 3、有明确职业规划,目标清晰,具备进取心与发展意愿; 4、服务意识突出,意志坚定,富有责任感,具备初步团队管理潜力; 5、转正后由公司统一办理五险,根据业务需求分配至管理岗位; 6、持有驾照者优先考虑。 职位福利:五险、包吃
值班工程师
9千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责 Micro LED 黄光清洗站点日常工艺监控,定时点检工艺参数、设备状态与清洗品质,做好工艺数据记录,保障产线工艺稳定运行,及时识别工艺波动风险。 2. 负责产线黄光清洗工序产品异常处置,包含不良现象确认、根因初步排查、临时对策落地,同步向上反馈异常信息,跟进异常闭环,降低产品报废与产线停线损失。 3. 协助工程师开展站点工艺实验、验证测试工作,完成实验样品准备、过程数据采集、实验...
组装工五险一金包吃保险高温补贴社保20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价280一天,每月工资保底8000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 280元一天,月薪保底8000+元! 280元一天,月薪保底8000+元! 长短期均可。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【多样岗位随心选择】 招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择, 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,改变你一生,要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦,大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话
河南安阳安阳县建筑工地招聘电工1人,负责临电现场接线维护,要求55岁以内且有证,工资900
9千/月
临电1-2人月结电工证
河南安阳建筑工地招聘电工1人,负责临电现场接线维护,要求55岁以内且有证,工资9000。
安阳 安阳县
11月13日 17:26拨打电话
河南安阳招聘挖机司机,下午、明天。
挖机司机
招聘挖机司机,下午、明天。
安阳
11月13日 17:25拨打电话
迎宾员1-2人月结
物业诚聘招聘岗位:礼宾形象岗,1名要求:20-35岁以内,身高180左右,吃苦耐劳,服从安排!有物业经验,退伍军,形象良好可适当放宽年龄!待遇薪资:4300元,8:00-18:00;月休4天;员工餐;15号准时发薪工作地点:海河大道与东工路交叉口东南角,合泰壹号院联系电话:
安阳
11月13日 17:23拨打电话
小工弱电工长期6-10人月结点工技术好
北京市房山区招弱电/安防、工地小工/杂工 主要工作:弱电二配,配管,穿线 大工400/9+6/天,小工280/9+6/天,管住不管吃 每月20号打卡上月全月工资 需要政审!需要10来天时间,看清楚再打电话!!
安阳 北关区
11月13日 17:22拨打电话
工长月结
工长以上岗位需有过五年以上同类工作经验。薪资面议。招工长1名。有旧楼改造、路桥经验者优先。工作地址为汤原县。
佳木斯 汤原县
11月13日 17:09拨打电话
工长全职
本职位为项目招聘,本项目工期约 1 年。 1.全面负责施工现场的施工生产组织协调。 2.材料管控 进场资料整理收集 3.能够独当一面 独立管理施工现场。 4.能够解决施工现场的各项问题 总体来说就是:施工工长的工作即准备、交底、记录、检查、组织、验收、建档。也就是说必须做好从开始施工准备到竣工验收这一过程的施工组织、技术管理工作。 要求: 1. 有旋挖基础施工经验 2.有职业道德,责任心强 3.能够抓好工程质量 安全生产和文明施工的综合工作 4.能够做好计划管理工作,从编排施工计划到落实以及纠偏。 5.同时必须具备良好的沟通能力。 有安 C 优先。
内蒙古通辽地区招聘焊铝板骨架大工,要求成手,能独立作业,可胜任工长岗位。
工长焊龙骨
通辽地区招聘焊铝板骨架大工,要求成手,能独立作业,可胜任工长岗位。
通辽
11月13日 17:00拨打电话
新疆独库高速隧道招聘合同工程师,要求熟悉0#清单成本计量。
工长工程师
新疆独库高速隧道招聘合同工程师,要求熟悉0#清单成本计量。
新疆
11月13日 16:50拨打电话
消防安装空调安装电工电气工维修设备长期1-2人月结高压电工证专业师傅
岗位职责: 1. 负责酒店内水、电、暖、空调、电梯、消防等设施设备的日常巡检、维护与故障处理 2. 执行夜间及节假日值班任务,及时响应并解决突发性维修问题 3. 配合完成酒店装修、改造及设备更新项目的施工支持与技术验收 4. 建立并更新设备台账及维修记录,确保运维资料完整可追溯 5. 严格遵守安全操作规程,落实防火、防电、防爆等各项安全措施 任职要求: 1. 具备综合维修相关工作经验,熟悉酒店类场所设备运行特点者优先 2. 必须持有强电电工证 3. 具备基础电气识图能力及常用工具、仪表使用技能 4. 责任心强,具备较强应急处理能力和夜间值守适应性 5. 学历不限,身体健康,无不良从业记录 6.无酒店工作经验暂不考虑
车间主任包吃免费培训包住3-5年中专/中技
原铁钢天车班长、铸管天车班长、天车车间主任三个岗位合并为一个岗位——天车班长/天车车间主任,面试时根据候选人经验及能力确定具体职位(班长或车间主任)。该岗位负责全厂天车吊运作业的组织与管理,涵盖铁钢水吊运、铸管物料转运及各类物资的日常吊运工作。 【岗位职责】 1. 负责全厂天车吊运作业的组织与调度,统筹铁钢水、铁水罐、钢水罐及各类物料的吊运工作,确保各工序吊运需求及时响应。 2. 负责天车设备运行状态的监控与管理,组织做好天车的日常点检、维护保养及故障报修,确保设备安全稳定运行。 3. 严格执行起重作业安全规程,落实“十不吊”规定,监督班组人员规范操作,杜绝违章作业。 4. 负责铁钢水等高温熔融金属吊运的特种作业管理,落实吊运区域安全管控措施。 5. 负责班组人员排班、考勤、业绩考核及日常管理。 6. 组织班前安全交底、班中隐患排查、班后总结,落实隐患整改闭环。 7. 负责天车设备区域及吊运现场的5S管理,保持作业环境整洁有序。 8. 负责天车工操作技能培训、安全教育培训及特种作业持证管理。 9. 制定并执行天车设备检修计划,配合维修部门完成设备定修及抢修工作。 10. 做好天车运行记录、交接班记录及设备台账管理,确保信息准确可追溯。 【岗位要求】 1. 中专/中技及以上学历,专业不限。 2. 从事天车操作岗位工作3年以上,有天车班组管理经验者优先。 3. 持有桥式起重机操作证(Q2)。 4. 熟悉铸造/冶金行业天车吊运作业流程,有铁钢水吊运经验者优先。 5. 熟悉天车设备结构、原理及日常点检维护标准,能判断常见故障。 6. 具备较强的安全意识和现场管理能力,熟悉起重作业安全规程。 7. 具备一定的班组管理能力和沟通协调能力。 8. 责任心强,执行力强,能适应倒班作业。 9. 年龄45周岁以下。 10. 持有天车指吊证(Q1)者优先。 【福利待遇】 五险、食宿、节日福利、培训、晋升通道
制药车间主管
9千-1.2万/月
车间主任3-5年本科生产计划与物料控制生产质量管理GMP药学生物工程
岗位职责: 1、科学规划车间日常生产流程,合理调度人员配置,确保生产任务按计划高效完成,保障产品品质稳定; 2、具备药学或中药学相关专业背景,掌握药品生产工艺及规程,熟练执行生产标准操作程序(SOP),熟悉所在车间各工序设备的操作,并能进行有效使用、保养与维护; 3、具备强烈的药品质量意识,通晓药品相关法规要求,熟练应用GMP管理体系及公司质量管理文件(包括SMP、SOP)规定,清楚中间体、待包装品及成品的质量控制标准; 4、对生产过程中出现的异常情况能够准确判断、分析原因,并迅速采取应对措施或及时解决问题; 5、统筹安排人员分工与工作任务,协调生产车间与相关部门之间的协作关系,确保车间日常运作顺畅有序。 任职要求: 1、药学、制药工程、化学等相关专业,本科及以上学历(持有医药行业中级以上职称者优先考虑); 2、具有3年以上制剂生产领域实际工作经验。 职位福利:五险一金、年终分红、绩效奖金、包吃、包住、员工旅游、节日福利
轧钢厂负责人
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年中专/中技
中专及以上学历,冶金、轧钢相关专业, 需有在轮辋钢生产企业担任生产或技术厂长经历, 具备8年以上相关岗位工作经验, 录用后试用期为1年, 月薪15000元至20000元, 另按盈利部分的5%计提补充计入月薪。
原料班长
6-7千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限原料生产计划与物流控制团队管理生产设备管理精密铸造机械设备/机电/重工库存/仓储管理生产成本管理
【岗位职责】 1. 负责冶炼渣料、合金、碳粉等各类物料的收发、转运及上料工作,确保物料及时、准确供应至各冶炼工序。 2. 组织班组人员按生产计划完成当班上料任务,合理调配人员,保障各炉台物料需求。 3. 监督班组人员严格执行安全操作规程和设备操作流程,确保作业安全。 4. 负责来料验收、数量核对及质量外观检查,发现异常及时上报处理。 5. 做好物料台账登记与交接班记录,确保物料数据清晰可追溯。 6. 负责班组人员考勤、日常管理与技能培训。 7. 做好物料仓储区域的5S现场管理,保持作业环境整洁有序。 【岗位要求】 1. 中专/中技及以上学历,专业不限。 2. 从事上料岗位或相关物料管理工作2年以上。 3. 熟悉冶炼渣料、合金、辅料等物料特性及上料流程。 4. 具备基本的安全意识和质量意识,能识别物料异常。 5. 具备一定的班组管理能力和沟通协调能力。 6. 责任心强,执行力强,能适应倒班作业。 7. 年龄45周岁以下。 8. 有冶炼、铸造行业上料工作经验者优先。 【福利待遇】 五险+食宿+培训+晋升通道
其他生产营运人员在校/应届大专生产设备管理化工生产跟单机械设备/机电/重工新能源
【岗位职责】 1. 参与生产线的日常运营,协助完成生产计划与调度,确保生产流程顺畅高效; 2. 监控生产过程,及时处理生产异常,保证生产顺畅; 3. 收集生产数据,进行分析,为生产流程优化提供依据; 4. 参与设备维护与保养,提升设备运行效率及寿命。 【岗位要求】 1. 良好的沟通协调能力,能够与团队成员有效协作; 2. 具备较强的问题解决能力,能够独立处理生产过程中的突发状况; 3. 认同企业文化,具有积极向上的工作态度; 4. 愿意从基层生产做起,接受挑战,具有较强的学习意愿和成长潜力; 5. 吃苦耐劳,有拼劲,能接受车间岗位轮岗学习的优先录用!
生产设备管理员5-10年学历不限机加工设备
2.5年以上机械设备管理相关工作经验; 3.了解机械设备市场情况及供应商资源; 4.具备优秀的团队协作与沟通协调能力; 5.具有较强的问题分析与解决能力。
电厂车间主任
9千-1.2万/月
车间主任3-5年大专工程机械经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
【岗位职责】 1. 全面负责电厂车间(含汽轮机、锅炉、发电机组及辅助系统)的日常生产运行管理,确保机组安全、稳定、经济运行。 2. 负责电厂技术管理、设备管理、人员管理,组织落实设备检修及技术改造计划,确保设备安全稳定运行。 3. 协调电厂与公司生产调度,合理安排发电、供气计划,保障公司电力供应与蒸汽平衡。 4. 负责电厂安全生产,完善岗位责任制及操作规程,落实安全培训及应急预案,杜绝安全事故。 5. 合理控制发电煤耗、厂用电率、汽耗等经济指标,持续优化运行参数,降低发电成本。 6. 负责车间人员管理、绩效考核及技能培训,打造高效、稳定的运行团队。 7. 参与电厂新建、改建、扩建项目的方案论证、设备选型及工程建设管理,确保项目按期投产。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,热能动力、电气自动化、发电厂及电力系统等相关专业。 2. 5年以上钢铁、冶金、化工行业自备电厂运行管理经验,3年以上车间主任或同等级别岗位管理经验。 3. 熟悉电厂各系统工艺流程及设备特性,具备较强的事故应急处理能力和组织协调能力。 4. 熟悉国家电力安全法规及行业标准,持有相关安全管理证书者优先。 5. 责任心强,执行力好,能适应钢铁企业高强度、快节奏的工作环境。 【薪资待遇】 1. 薪资面议。 2. 缴纳五险,提供餐补及住宿补贴。 3. 公司提供技能提升及外出培训机会。
机械储备生
4-8千/月
其他生产营运人员免费培训1-3年大专工程管理方向生产管理方向行政管理方向
岗位内容: 1. 按照公司规划执行轮岗安排,在多个部门进行技术学习与实践操作培训; 2. 参与产品的生产、研发及调试相关工作; 3. 根据公司组织架构设置,推进储备干部的系统化培养任务; 任职要求: 1. 具备大专或以上学历,专业为机械、机电类相关方向; 2. 毕业时间在两年以内的应届或往届毕业生;
车间主任月结1-3年大专喷涂,木纹
岗位职责: 1.负责生产流程的控制与管理,组织车间人员“按图纸、按工艺、按标准、按计划”开展生产作业,确保高效、保质保量完成上级下达的生产指标; 2.根据订单目标及现场实际运行情况,统筹安排生产任务,协调指挥各班组人员,保障订单按时交付; 3.跟进当班紧急订单的生产进度,及时应对生产中的突发状况并调整策略,确保满足交期要求; 4.管理车间生产环境与现场秩序,监督并推行“5S”现场管理制度的落实; 5.组织员工安全教育与培训,全面负责安全生产工作,排查并消除各类安全隐患,防范安全事故的发生,保障生产过程安全有序; 任职要求: 1.大专及以上学历,化工等相关专业优先; 2.熟悉喷涂设备及生产工艺,具备3年以上铝合金型材厂立式喷涂线现场管理经验; 3.具备较强的品质意识,良好的生产协调能力和应急处理能力; 4.拥有优秀的团队管理技巧及人际沟通协调能力。
厂长/主管3-5年大专技术研发配方研发肉制品食品添加剂调味品
【岗位职责】 1. 负责食品/饮料新产品的研发,包括配方设计、制程流程、原材料寻找等; 2. 参与生产线生产过程中的问题解决,为生产提供技术支持; 3. 跟踪国内外市场食品/饮料行业的最新动态和趋势,不断创新优化产品。 【岗位要求】 1. 食品科学、化学、营养或相关专业本科及以上学历,有3年以上食品/饮料行业研发经验; 2. 熟悉市场新品开发以及质量控制标准,有较强的沟通、合作与判断力; 3. 具备较高的逻辑思维能力,能够根据产品开发需要进行独立分析和解决问题。
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