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储备干部
4000-7000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专及以上
福利待遇: 基础无责底薪3500+奖金,转正后综合薪资4200起(可提供住宿) 岗位职责: 1.配合主营业务部门处理日常基础性事务工作 2.学习并掌握各部门相关知识,提升实操能力,试用期结束后定岗 公司直招!!中介勿扰,支持实习证明开具及三方协议盖章 经验不限,新人有老员工带教,团队氛围融洽轻松
造纸工程师
生产运营
生产黄表纸
建筑工程技术员
5000-8000元/月
土建工程师10年以上大专及以上可兼职
岗位职责:负责工程施工现场的管理工作,统筹协调各工组的任务安排 任职要求:具备相关领域工作经验,持有相关职业资格证书者优先考虑
工长工程师月结
因工作需要,现招聘工程师1名,需兼任司机: • 能独立完成工程相关技术工作 • 熟练驾驶,安全稳重,可配合外勤、出差 • 踏实靠谱,有责任心,能长期稳定 薪资待遇优厚,具体面谈,欢迎有意者咨询应聘。
昆明五华区招工长/工程师
工长
昆明市五华区招工长/工程师
建筑工程类中级及以上职称
1-1.2万元/月
土建工程师学历不限
懂施工技术方案、测量相关业务
昆明官渡区招工长/工程师
工长
昆明市官渡区招工长/工程师
昆明官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈,地址螺蛳湾c
1-1.1万元/月
工长月结全职
昆明市官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈,地址螺蛳湾c区2楼
工长
昆明市寻甸回族彝族自治县招工长/工程师 ☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆ ☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆ 要驻地昆明
昆明官渡区招工长/工程师,装修带班师傅,需要能管理现场,会看图纸
面议
工长全职
昆明市官渡区招工长/工程师
云南怒江找个驾驶员
挖机司机
找个驾驶员
怒江
3月6日 23:37拨打电话
安全专监
招安全专监,要求熟悉并经历过平安工地考核,最低需持交通建设工程安全、环保监理考试培训合格证或者安全C证。联系方式电话。
怒江
3月6日 23:09拨打电话
前厅接待
岗位名称:汽车城前台接待人员; 岗位要求:1.接待客户,提供咨询服务;2.接听来电,记录客户需求;3.维护展厅环境整洁有序; 薪资待遇:面议。
怒江
3月6日 22:59拨打电话
云南**江招一名酒店前台(新城区)()非诚勿扰
酒店前台
招一名酒店前台(新城区)()非诚勿扰
怒江
3月6日 22:52拨打电话
云南怒江怒江卅贡山县红绿灯汽车修理厂,铜工师傅待遇8000一10000联系人
8000-10000元/月
汽车维修工月结
怒江卅贡山县红绿灯汽车修理厂, 铜工师傅 待遇8000一10000 联系人
怒江
3月6日 22:27拨打电话
工长监理
大名至里整装急聘 1⃣家装设计师 底薪3500➕提成➕绩效 2⃣家装监理 综合6000-1w 3⃣签单手 底薪3000➕高提成➕绩效 4⃣销售 底薪3000➕提成➕绩效 5⃣合作工长 薪资:10000➕ ▶以上岗位:男女不限 ,有经验者优先录取 电话: 地址:北京路与京府大街交叉口麒麟府西门对面 (至里整装)
石家庄
3月7日 00:26拨打电话
工长工程师月结
南京浦滨路91号工地现招聘一名具有本科学历的现场管理工程师,提供每月58K的薪资福利,具体信息请通过邮箱联系。
南京
3月6日 23:26拨打电话
工长月结
在吉林白城,寻求一位懂设备基础的放线带工长,负责前期管理一个面积超过两千平米的小办公楼与内部生产线项目。待遇按市场价计算月薪,每月准时支付工资,雇佣期限至次年年底。老板为人可靠,工作环境良好。
白城
3月6日 23:23拨打电话
工长工程师
岗位名称:水钻开孔工程师;门窗切割工程师;地面切割工程师;混凝土破碎工程师;绳锯切割工程师;大型工程切割师。 岗位要求:1.熟练掌握各类钻孔、切割技术,包括水钻开孔、门窗切割、地面切割等;2.具备混凝土破碎和绳锯切割经验与能力;3.有经验处理各种大小工程,能够适应不同的工作环境和需求。 薪资待遇:面议,根据工作经验和技术能力进行评定。
乌鲁木齐
3月6日 23:17拨打电话
辽宁沈阳工地招聘工种包括工长、技术员和放线大线工,共招聘12人,工作地点在和锦州,联系方式
工长放线员技术员
工地招聘工种包括工长、技术员和放线大线工,共招聘12人,工作地点在沈阳和锦州,联系方式为沈阳地址。
沈阳
3月6日 23:11拨打电话
昆明官渡区要求要有:装饰装修项目:沟通能力懂图纸协调能力(备注:不是土建)
6000-10000元/月
工长工程师全职
要求要有:装饰装修项目:沟通能力懂图纸协调能力(备注:不是土建)
饲料生产储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专及以上农林牧副渔
专业要求:机电、机械、电子电气、自动化、粮食工程、车辆工程、汽车服务、动科动医、动物营养、粮油食品、生物工程、化工与制药、畜牧兽医等相关专业优先,艺术体育类除外 岗位职责: 1、参与构建生产岗位标准化体系,提升生产效率,结合市场调研协助解决生产环节中的实际问题; 2、落实本岗位质量管理任务,严格执行生产工艺规范进行作业; 3、依据市场需求制定生产排程,组织并带领班组完成既定生产目标; 必备技能: 熟练使用基础Office办公软件,具备良好的计算机操作能力; 个性要求: 1、能够适应夜班及轮班工作安排; 2、身体健康,具备较强抗压能力,工作积极主动,责任心强
其他生产营运人员免费培训有提成月结经验不限大专及以上商务方向市场方向
应届生储备干部 5K-8K(周末双休) 一、【福利待遇】 1、以培养公司未来核心骨干及管理人才为导向,晋升通道公开透明:基础岗-组长-主管-经理-总监(能力决定晋升,不拘泥资历) 2、起薪高于普通岗位,收入更具竞争力:无责任底薪¥3500-¥5000+提成12%~25% 3、完善培训体系:实行一对一导师制,经验丰富的同事全程指导,快速适应工作节奏 4、职业发展空间广阔:深耕行业10年,昆明设有3家分公司,平台稳定有保障 5、周末双休+五险+法定节假日休息+年度盛典+冬季运动会+国内外旅游+春游踏青+周年庆典+节日福利+新人奖励+优秀员工奖+个人奖项+带薪年假等 二、【工作职责】 1、负责收集新客户信息,并开展沟通,完成客户开发 2、通过电话与客户高效交流,准确把握客户需求 3、持续维护现有客户关系,提升客户价值,挖掘合作潜力 4、定期回访合作客户,增强互动,构建长期稳定的合作纽带 三、【任职资格】 1、大专及以上学历(大四在读可实习),专业不限 2、年龄20-28岁,踏实肯干,认同互联网行业发展前景;具备较强的学习能力、逻辑分析能力以及语言表达与谈判技巧 工作时间:8:30-12:00;13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息 负责人:唐老师 地址:云南省昆明市盘龙区万宏路奥斯迪商务中心B座16楼 职位福利:绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、出国游、周末双休、多次晋升机会、年轻化团队、朝九晚五 职位亮点:无责底薪保障 双休 不加班
土建工程师3-5年大专及以上
岗位核心职责 1.全过程质量与安全管控 全面负责项目土建施工质量、进度、成本及安全管理(无监理单位,需独立承担现场监督职责)。 执行质量自检与工序验收,确保符合设计及规范要求,对质量问题零容忍。 2.图纸与现场管理 审核施工图纸、技术方案,提出相关优化意见及协调解决现场技术问题。 监督施工方按图施工,管理现场签证、变更及工程量复核。 3.装修工程衔接 协调精装修施工与土建工程的衔接,监督精装修阶段的施工工艺、材料验收及节点验收,确保符合设计及规范要求。 4.进度与成本控制 编制施工计划,跟踪关键节点,确保按期交付。 审核材料用量与进场计划,控制施工损耗,避免浪费。 5.安全文明施工 落实安全措施,排查隐患,组织安全巡查,杜绝事故。 1、年龄:30岁-40岁学历:土木工程、工民建、建筑学等相关专业大专及以上学历。 2.经验 5年以上土建工程现场管理经验,独立负责过1-2个完整住宅/商业/公建项目土建施工; 具备精装修工程管理经验,熟悉精装修施工流程、材料及验收标准。 3.技能: 熟练使用CAD、Project等工程软件,能审图及优化施工方案; 熟悉土建与精装修界面交接要点(如基层平整度、管线预埋等); 具备较强的现场协调及抗压能力、执行力强,原则性强。 4.优先条件: 有一级/二级建造师(建筑专业)证书者优先; 有大型房企或知名装饰公司合作经验者优先。 装修工程经验: 熟悉室内装修施工工艺(如隔墙、防水、地面铺装等),能识别土建与装修交叉施工问题。 请应聘岗位人员发送简历至@qq.com邮箱
昆明官渡区招工长/工程师
工长
昆明市官渡区招工长/工程师
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上半导体材料镀膜工序设备精度维护
岗位职责: 1、开展半导体薄膜沉积工艺(如溅射沉积、电子束蒸发、PECVD化学气相沉积、ALD原子层沉积等)的研发与验证工作,依据产品技术要求设定工艺参数;针对新型材料或结构,评估工艺可行性,优化关键参数以提升薄膜性能及量产适配性; 2、主导镀膜环节的批量生产过程控制,保障工艺稳定运行;建立标准作业流程、参数调控区间及异常应对机制,确保制程一致性;定期开展工艺数据统计分析,识别潜在变异趋势,提前制定管控对策; 3、针对生产过程中出现的膜层缺陷或性能异常问题,进行根本原因分析,提出改进措施,持续优化工艺方案,提高产品良率; 4、承担镀膜设备的日常维护、校准与调试任务,确保设备精度符合工艺规范要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业方向包括物理学、机械自动化、材料科学、电子信息、光电信息等相关领域; 2、具备3-5年及以上溅射沉积、电子束蒸发、PECVD化学气相沉积、ALD原子层沉积等设备与工艺实战经验,有工艺搭建及设备Setup经历者优先考虑; 3、工作积极主动,责任感强,作风严谨务实,具备良好的心理承受能力; 4、具有新厂建设、设备评估、量产导入及良率提升实践经验者优先,具备项目管理与团队协作经验者更佳。
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限中专及以上公司管理
1.年龄要求17至27周岁 2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效,转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利 3.每日工作八小时,适合各类人群,正常白班时间为早8:30至晚6:00,每周日固定休息 4.管理人性化,轻松上岗可月入四千,积极投入月入过万,每月享有小福利,设立目标奖励机制 1.提供带薪培训,全程手把手教学,确保掌握技能 2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金 3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动,提供广阔发展空间与晋升通道 岗位职责: 1.具备团队管理经验者优先考虑 2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧,销售意识强,具备良好的客户服务理念 职位福利: 1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策 2.提供系统化、全方位的培训支持,营造公平公正的竞争环境 3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作 4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动 若你已做好准备冲刺年薪15万,欢迎加入我们! 福利待遇: 1.办公环境舒适,团队年轻化,氛围融洽和谐 2.薪酬结构:固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖 3.其他福利:医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等 4.晋升路径:定期开展专业带薪培训,晋升通道清晰:销售→部门主管→准副理→部门经理
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上
岗位职责: 1、对接设计院相关设计人员,开展日常协作与交流; 2、与设计院技术人员进行项目技术交流,参与方案策划及深化设计工作; 3、维护与设计院良好的合作关系,统筹安排产品推介及参观考察等事务; 4、主动挖掘与设计院在专业课题方面的联合研究机会; 5、积极参与行业相关技术标准的研讨与制定工作。 岗位要求: 1、具备三年以上相关工作经验,有设计院从业经历者优先考虑; 2、本科及以上学历,专业包括但不限于给排水、暖通、电气自动化、环境工程、市政工程、化工机械、机电一体化等; 3、形象良好,性格积极,责任心强,具备商务拓展意识、组织协调能力以及出色的沟通技巧 薪酬福利: 月薪 8-12K+绩效工资+岗位补助 入职缴纳五险一金;条件优异者待遇可面议 提供晋升通道、带薪培训、带薪年假
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上电子元器件
岗位职责: 1. 项目协调与需求分析:深入了解客户产品应用需求,推进项目落地执行,挖掘潜在合作机会; 2. 技术选型与现场支持:响应客户在方案设计、产品布局及元器件替换等方面的技术咨询,提供专业选型建议,协助完成客户端设计并解决实际技术难题; 3. 技能进阶与知识沉淀:主动参与AE相关产品应用培训及学习资源,深化对客户需求的理解,持续提升技术支持水平,打造个人专业技术优势; 任职要求: 1. 工作态度积极,执行力强,具备优秀的沟通技巧和学习能力,能承受工作压力并适应频繁出差; 2. 对工业领域市场有一定认知,包括但不限于安防、储能、机器人、伺服变频等行业; 3. 具备至少2年电子硬件研发、测试或现场应用支持(FAE)工作经验,熟悉常用芯片类型(如MCU、功率器件、电源管理、传感器等)者优先; 4. 本科及以上学历,电子类相关专业背景,能够阅读和理解基础英文技术资料。
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1年以下学历不限液压工程师
岗位职责: 1.承担液压系统的方案设计、性能分析与优化工作,确保系统指标符合项目实际需求; 2.参与液压设备的技术支持,协助处理现场出现的技术难题; 3.关注行业前沿技术动态,推动现有产品与技术方案的迭代升级; 4.协同多部门协作,保障项目按计划推进并满足质量规范; 5.编制相关技术资料,如设计图纸、使用说明及测试文档等。 任职要求: 1.熟悉液压系统设计原理及相关规范,具有坚实的理论功底和实践经验; 2.熟练操作液压仿真软件及CAD制图工具,具备较强的文档撰写能力; 3.具备良好的沟通与协调能力,能独立应对和解决复杂技术问题; 4.工作认真负责,富有团队意识,能在高强度环境下稳定输出; 5.对新兴技术具备敏感度,能够迅速掌握并融入实际工作应用中。
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