仓库领料员招聘 岗位职责 1. 每日凭仓管出具领料单据，按清单准确配齐车间所需物料，搬运至车间指定存放区域，供车间人员取用，保证物料发放不出错。 2. 每日傍晚配合完成转仓车辆卸货、物料归位工作。 3. 领料过程核对物料名称、数量，做到单据与实物一致，保持作业区域整洁有序。 4. 服从仓管安排，配合完成仓库临时辅助工作。 任职要求 1. 做事踏实细心，能看懂简单单据，认识基础数字，有无仓库经验均可。 2. 能接受少量物料搬运，吃苦耐劳，遵守上下班时间，不偷懒。 3. 服从管理，沟通顺畅，无不良从业习惯。 薪资福利 薪资：5500-6500元，包吃包住 福利：宿舍配套齐全，食堂一日两餐，工作稳定，岗位长期招人。

新大洲垃圾分类6:40之前到日结日结年龄45-60岁岗位要求：打包站工作岗位职责：垃圾分类薪资待遇：20一个小时，包含吃，厂区有食堂，自己去买，或者自己带，有微波炉工作时间：12小时小时左右地点：广州东路36号。到了联系

现在需要十多个人分级冬青，肖家营三期158号，价格18一小时，电话

协助兼职*工作职位：协助服务*工作内容：现场签到、嘉宾引导，有经验优先*职位需求:1名做事认真负责，无明显纹身着装正常（不能花枝招展或穿拖鞋）*工作地址：广州施柏阁大观酒店*工作报酬：150/人*工作时间：早10晚5*联系方式：*报名方式：姓名+年龄+照片+电话

【加入我们，成为循环经济的超级连接者】 你将为世界带来什么样的改变？ 回收宝是阿里巴巴战略投资的循环经济企业，我们相信：每一次回收，都是对地球的一次温柔回应。 在这里，我们不仅回收电子产品，更在推动一场关于“可持续未来”的青春行动。 如果你也渴望用自己的专业，让科技更有温度，欢迎加入这支由90、00后组成的活力战队。 你将负责这些“超酷”的事： 担任城市“循环骑士”——负责线上订单上门回收与增值服务，用专业与真诚连接用户与绿色未来。 玩转智能调度系统——接单、规划、骑行，用最优路线完成每一次交付，你是城市中的“效率艺术家”。 成为用户身边的数码顾问——不仅回收设备，更为用户提供贴心建议，让每一次服务都成为信任的起点。 我们需要这样的你： 经验不拘一格——有上门数码回收或门店回收经验者优先，但我们更看重你的学习力与责任心。 数码爱好者——熟悉手机、电脑等电子产品，乐于钻研，能快速上手各类检测工具。 真诚沟通者——诚信正直、征信良好、表达流利，能用普通话与用户温暖交流。 形象整洁大方——无需西装革履，但求干净得体，无大面积外露纹身，发色自然，如果面试通过可以染发后再入职 福利待遇 1、薪资构架：无责底薪+有责底薪/补贴+绩效/提成，综合月薪7000-15000 2、每月15号左右发薪，入职即购买五险一金，让你安心奔跑 3、工作时间轮班轮休制：上六休一，灵活调节你的节奏 4、法定假节日如果排班会按照三倍薪资结算工资 5、入职后有体系化的培训和带教 6、晋升机制：优秀的伙伴有望晋升公司内部干部岗位 如果你： 渴望一份有社会价值的工作 喜欢在外奔走、与人交流 愿意用专业服务赢得用户微笑 期待在一个年轻、开放、快速成长的团队中发光 那么，请丰富你的简历 投递给我们, 一起把“回收”变成一场温暖的相遇。"

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广州市现招绿化工多名,长期有活，钱现钱好拿。包住不包吃、(需要自己做饭) 工作内容:上山砍柴种树，放肥除草。 工资待遇:点工190一天、工作8小时(加班另算)。工资每月打到银行卡上，每月工作量的80%左右，剩下的年前结清。 要求年龄30-60周岁，身体健康，无重大疾病。服从管理，会熟练使用锄头，砍柴刀等工具。吃苦耐劳，想天天干活挣米的来（干活偷奸耍滑的，做两天就要休息的不要打电话。做三五两天的，十天半月的不要打电话。中介，提篮子的勿扰) 上下班有车接送、工作地点:广州市从化区。有意向的赶紧联系

明天加1人，早上7:30上班，白班9小时270，加班另算，要听话勤快服从安排，非诚勿扰，不包吃日结

找临时搬运工4人(大沙龙甫各2人)联系电话同步

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明天、7-7点30左右、化垭进成、有去的联系。

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岗位职责： 1、负责每季度新品的开发与设计，并且参与样衣的采买； 2、收集流行资讯、新中式竞品牌相关信息及核心顾客需求，输出市场调研报告； 3、结合市场需求确认开发主题与类型； 4、负责设计确认产品的款式、版型、颜色和辅料搭配，工艺单制作； 5、跟踪样衣制作、修改、确认。 任职要求： 1、大专以上学历，服装设计相关专业，4年以上中高端品牌女装设计或设计管理经验，有新中式女装设计经验优先考虑； 2、精通女装设计、面料性能、服饰搭配及色彩运用等相关专业知识； 3、具备较好的女装设计企划方案把控能力和创新意识，有较强的逻辑性和思考力； 4、深入理解品牌服装风格并能承担核心品类的的设计工作，掌握成件女装的打版、工艺、制作。 5、有工厂对接经验 高额提成＋公司包中晚餐＋五险＋年终奖

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【岗位职责】 1. 独立完成儿童背包、学生书包的整体设计：造型结构+图案配色+辅料搭配。 2. 根据北美/欧洲不同年龄段（3-6岁/7-10岁/11-）的审美差异，做差异化方案。 3. 研究海外儿童背包品牌的流行趋势，定期输出竞品视觉分析。 4. 输出可直接交付工厂的AI/PS设计稿和工艺单。 5. 跟进打样全程，对比设计稿与实物差异，判断修改方向。 6. 协同运营基于销售数据和用户评论做产品迭代。 【岗位要求】 1. 2年以上儿童产品设计经验——服装/箱包/鞋/家纺/玩具/文具任一品类均可。 2. 理解儿童产品的设计逻辑：不能成人化、不能过于幼稚、要好玩但要有质感。 3. 精通AI和PS，能出矢量源文件。 4. 有原创图案/插画能力优先。 5. 有跨境电商经验优先，有欧美市场审美判断力优先。

工作地点：广交会（南洋长胜酒店）工作内容：需要英语能力强,组织能力强，按拉进会场的国外客户数量结算工作时间：8：00-18：00工资待遇：组长底薪100，提成一人30元，一个企业按照一个人头算，上不封顶，工作要求：有无经验均可，18岁以上工作工期：-17号，一共3天需要提供身份证联系电话：崔

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