好好理解一下，您能干什么工作的，我们需要管理人员，如果你敢愿意学这个技术，可以立即上班儿就与我联系协会相关手续，1.负责负责与银行、税务等部门的对外联络2.做好每月的报税和工资发放工作3.老板安排的其他工作要求1.有相关工作经验5年以上优先2.人力资源管理相关证书经验，能协助，执行《培训机构，1人工程一个人材料生产运营招代理一个人》影视导演一个人，农业开发一个人，（看董了吗，）薪资待遇岗位职责：几大板块，办理协会培训学校相关认证手续。任职要求：几大，协协助招生管理。，，，岗位福利：底层底薪加提成模式。合伙人模式，我投资您执行，教育背景：人力资源管理专业会计专业。几大，行业经验：有培训机构和培训学校的管理相关经验，互联网销售相关经验。行业经验：1工程修善加固，2新煤体，3城市更新修善产业，运营管理，4农业产品开发运营，（酒杜岗，忠洲豆腐乳，老榨菜，腊肉香肠，），我问你，几大产业，

岗位职责： 1、费用管理：依据重庆年度计划，统筹后勤类项目预算编制及日常费用监督与控制； 2、安保管理：统筹公司车辆出入、人员安全、资产防护、消防等公共安全事务的组织与落实； 3、基建管理：负责重庆基地基建项目的资料整理、报批流程办理及现场协调，同时承担对外数据的采集与上报工作； 4、行政管理：执行内部行政事务（包括公文处理、合同归档、档案维护）；落实外部行政对接（如政府材料提交、项目申报等工作）； 5、建章建制：推动后勤体系（含食堂、宿舍、环境、车辆及其他配套服务）管理制度化、标准化运行。 岗位要求： 1、本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先，具备2年以上相关领域管理与服务经验； 2、逻辑清晰、条理分明，具备较强的沟通协调能力； 3、熟悉后勤各模块运作流程，确保各项事务高效有序开展； 4、具备一定文字撰写能力及行政文件审核与申报实操经验。

职位描述： 1、统筹管理人力资源全模块事务，涵盖招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等方面，并建立和完善相关制度与操作流程； 2、主导公司行政事务管理，涉及办公环境维护、固定资产管控、后勤支持、安全与卫生管理，保障企业日常运转顺畅高效； 3、落实上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、形象良好，具备5年以上人事行政综合管理岗位工作经验； 2、掌握国家劳动法律法规，精通人力资源各模块运作流程； 3、工作严谨、踏实负责，具备较强的责任意识与书面表达能力； 上班时间：9:00-18:00，双休+法定节假日 试用期1-3个月按正常工资80%发放，试用期满顺利入职按正常工资发放，买五险。 年终根据个人工作能力和给公司做出的贡献发放奖金，奖金为1-6个月工资不等。 招聘流程：简历初选→获取简历附件→通知面试（+复试）→入职试用

全面负责农机技术开发部门的日常管理工作； 熟悉且热衷于农林机械领域； 具备机电产品设计与开发的丰富实践经验； 熟练掌握三维、二维设计软件及各类办公软件

任职要求： 1年龄（岁）：22-35； 2学历：大专及以上； 3具备行政人事类岗位相关从业经历者优先，具备良好沟通协调能力及服务意识者优先。 岗位职责： 1负责服务部食堂运营、宿舍安排及6S现场管理工作； 2负责服务部物资采购，以及繁殖场／育肥场／服务部内部的生产安全监督与管理； 3协助服务部主任开展考勤制度、薪酬方案的传达与执行等人力资源相关事务； 4主导服务部管理员、开发员等基层岗位的招聘实施工作； 5组织开展服务部生产人员的培训安排及文娱活动策划与落实等工作。

负责统筹公司日常行政事务的管理，涵盖会议组织、文档归档、办公环境upkeep等工作。保障行政流程顺畅运行，促进整体工作效率提升。

住家在跳蹬附近优先

岗位职责: 1.负责公司行政事务的管理与监督，保障日常运营有序开展。 2.开展公司内外部行政巡查，及时识别并解决相关行政问题。 3.策划并统筹公司内部各类活动，如会议安排、培训组织及员工关系协调等。 4.跟进行政制度与流程的落实情况，确保执行过程符合公司规范及相关法规要求。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能妥善处理多类行政工作。 2.有高度的责任意识和职业操守，具备独立应对问题的能力。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作精神，可顺畅对接同事与管理层。 4.熟悉常用办公软件操作，能够高效完成各项行政任务。 5.需具备传媒督察相关工作经验

有工作经验，住在公司附近的人优先

重庆鄂渝钢铁（集团）有限公司招 办公室主管一名，55岁以下，大学本科，能拟公文，协议，函件，协调能力，能懂财务报表，薪酬月薪5000元，有五险，V

重庆铜梁县招聘A2驾照货车司机，工作地点铜梁区域，薪资商议决定。

岗位名称：重庆石柱水泥罐车司机（半挂牵引）;搅拌车司机 岗位要求：1.服从管理安排；2.懂得日常车辆保养；3.具备智能手机导航使用能力。 薪资待遇：月薪900012000元，不设保底工资，按完成的工作结算薪资。

重庆招聘厨房小工，工作地点为重庆，薪资为30004000元，职责包括协助清洗、切菜和清洁等工作。

全屋定制工厂在重庆市西彭陶家地区招聘经验丰富的附件师傅，要求擅长手工细致处理补件生产任务，包括开料封边和生产洗型拉手等，需服从工作安排。

重庆市江北区招水电、桥架/支架安装、给排水，能熟悉图纸，做过钢结构厂房的优先

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算，严格控制行政成本，提升资源使用效能 4.管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动团队专业化与服务意识提升 5.对接政府职能部门及外部合作单位，妥善处理工商、年检、资质维护等事务 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5-10年行政管理工作经验，其中至少3年团队管理经验 3.熟悉企业行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识 5.熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力

一.工资面议 二.岗位职责： 1.负责办公环境管理、固定资产统筹、车辆调度及后勤保障工作 2.对接政府职能部门及外部合作单位，处理工商、年检、资质维护等事务 3.组织协调会议安排、公务接待、活动及企业文化建设相关事务 4.管理行政预算，控制采购成本，确保物资供应及时合规 三.任职要求： 1.认真细心，责任感强 2.残疾人优先考虑

行政主管

招聘：行政经理薪资：面议元培训员工，制定公司规章制度，完善企业文化，协调各部门业务，及人事管理。

招聘经理 全日制本科以上学历，35岁以内，具备同岗位3年以上经验 base：南宁市江南区 薪资待遇：7K-10K/月

帮经理做一些资料文稿，会开车，会做饭

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供专业周到的服务； 2.负责日常考勤管理，保障考勤信息的准确性； 3.维护前台区域秩序与卫生，确保环境干净有序； 4.汇总并归档前台相关文件及数据资料。 任职要求： 1.形象良好，具备较强的服务意识和职业素养； 2.能够妥善应对客户咨询，及时响应各类需求； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作精神； 4.工作细致认真，具备较强的执行力和工作效率。

招聘：电商文员【经验不限+带薪培训】 薪资：6000.00-10000.00 汇聚(重庆)网络科技有限责任公司 扬帆起航、招兵买马 招聘：电商文员（数名） 任职要求 1.学历不限，经验不限 2.熟练使用办公软件，具备基本电脑操作技能 3.沟通能力良好，有耐心，服务意识强 4.做好售前售后的沟通解答 综合工资待遇：底薪+绩效+提成，综合：6000-10000左右； 上班时间：每天7个小时坐班不加班、月休4天，定期组织团建活动； 以上有意向欢迎来电话咨询！！！！！！

前台不顶岗！！！不顶岗！！！不顶岗！！！ 薪资3500+500全勤+500服装管理 上班时间早10-晚19，早12-晚8，月休四天，自主调休 任职资格： 1、形象良好，身高165，气质出众，性格亲和，普通话流利。 2、有责任感，工作严谨、耐心、稳重、周到，具备较强的组织协调与沟通能力。 岗位职责： 1、负责来访人员的登记、接待及引导，并及时通知相关对接人。 2、承担公司快递、信件、包裹的接收与发放事务。 3、监督员工每日出勤记录。 4、负责办公用品的盘点清查，并完成登记归档工作。 5、配合其他部门同事完成相关工作安排。

职位期盼： 负责全面协调公司行政及运营事务，为公司业务拓展提供高效支持与保障。 招聘条件： 具备较强的逻辑思维能力和团队协作意识； 拥有良好的学习能力、责任心强，能适应较高强度的工作压力； 学历要求：大专及以上学历，具备10年相关工作经验者优先。 主要工作： 统筹管理：运营、行政、人力资源、后勤等相关职能模块； 数据应用：掌握员工工作动态，分析评估各岗位人员履职能力； 完成上级交办的其他工作任务。

工作内容：主要是分析公司数据和整理。工作轻松简单。没有经验也可以，有人带薪资待遇：无责底薪3500-4000+绩效2000+激励奖金+五险。每月薪资不低于6000+上班时间：9:00-17:30。午休1小时半，周未双休，不加班到点就走，节假日正常放假，过年放假半个月左右。福利：不定期的下午茶不加班不熬夜写字楼办公，年终奖，每月团队聚餐。出游团建，生日福利，节假日等各种福利

勤思南山勤思弹子石两个校区联合招聘管理团队共建 上班时间：早班：9:00-18:00单休（周内调休一天） 提供住宿：校区配备员工宿舍，解决住宿需求 1.负责校区应聘人员的接待安排及面试结果反馈； 2.统筹校区员工入职、离职手续办理，考勤数据统计与日常监督； 3.管理办公用品及固定资产的发放与登记，维护校区环境卫生，营造积极工作氛围，组织团建活动； 4.执行公司各类通知、文件的传递与落实，并跟进执行情况； 5.接待家长与学生来访，提供专业细致的服务支持； 6.办理校区所需各类证件及相关资质手续； 7.汇总校区运营数据，负责合同管理及收发、票据开具等工作； 8.处理校区日常维修事务及费用报销流程； 职位要求： 1.大专及以上学历 2.熟练操作办公软件，尤其擅长表格制作与数据整理分析； 3.工作主动热情，形象良好，具备较强亲和力； 4.本岗位为综合性职能岗（前期有专人带教），注重协调统筹与问题应对能力，定位偏向校长助理方向；晋升路径清晰（专员-初级主管-中级主管-校长助理），欢迎有志于行政后勤方向发展的候选人加入，公司重视员工成长与组织归属感建设。 员工福利 1、五险、绩效奖金、年假、年度旅游 2、孝心陪伴假 3、国内外公费学习交流机会 4、阿里巴巴钉钉管理学院杭州总部培训名额 5、外派参与国内外教培行业交流活动2次 6、入职纪念日礼遇，定期开展多样化团建活动

薪资待遇：有责底薪6000+补贴1000+奖金+提成 岗位信息： 1、主要负责门店客户接待及日常运营管理工作 2、每日进行2小时直播，参与短视频内容拍摄 3、开展客户引流与新客拓展相关工作 4、维护美团、抖音及主流地图平台，完成好评率等运营指标 岗位要求：年龄18-30岁，身高156cm以上，形象气质良好 工作时间：每日工作8小时，班次为12:00—21:00或17:00—02:00 月休四天，休息时间可自行协调安排 任职要求：身高需达156cm以上，年龄在18至30周岁之间，外形条件佳，面试时须化全妆出席

岗位职责： 1、负责公司各类文件的归档、分类与日常管理，保障资料完整且便于追溯； 2、处理日常行政工作，如会议协调、客户接待及办公区域秩序维护； 3、协助团队开展信息搜集与基础分析，为项目执行提供支持； 4、承担内外沟通联络工作，确保信息传达准确、及时； 5、完成领导安排的其他行政辅助性工作。 任职要求： 1、熟练掌握常用办公软件，具备较强的文档编辑与整理能力； 2、具备良好的统筹协调能力，能高效应对多项工作任务； 3、沟通表达能力强，可与不同层级人员有效互动； 4、责任心强，关注细节，具备独立处理问题的能力； 5、具有相关工作经验者优先录用。

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