岗位职责： 1. 负责空气净化器产品的市场推广与销售工作，开发新客户资源并维护已有客户关系； 2. 结合市场变化及公司方针，制定并落实个人销售方案，确保达成既定业绩指标； 3. 深入挖掘客户需求，提供专业化的解决方案，促进项目顺利落地； 4. 整理市场相关信息，及时反馈行业趋势，助力产品与服务持续优化。 任职要求： 1. 具备较强的市场敏感度和客户拓展能力，有销售工作经验者优先考虑； 2. 语言表达清晰，具备良好的协调沟通能力，可独立完成商务洽谈； 3. 工作态度积极，能承受一定工作压力，目标意识强，富有拼搏精神和协作意识； 4. 对环保科技领域有兴趣，熟悉智能家居类产品或有相关认知更佳。 岗位福利： 底薪+提成+奖金+年终奖，缴纳五险 行业经验：需具备家用电器类从业背景，有空气净化器产品销售经验者尤佳 需持有驾照且驾龄满两年，能熟练驾驶

岗位职责：爱岗敬业。 任职要求：有销售经验 月薪1800加提成

装修销售

通化市碰一下NFC推广员(安装员~销售员) -1.招聘支付宝官方NFC团队成员20人 -2.全国支付宝的NFC铺设 -3.学历年龄不限 -4.有师傅带包教包会 -5.底薪5000+铺设奖励+长期分润，上不封顶

公司主营范围涵盖全国各级政府、、军队、铁路等单位的采购平台，以及各大主流电商平台。现服务客户已覆盖全国上千家单位。 主营业务包括：平台入围、产品上架、订单结算、运营支持、平台培训、标书制作等。 公司优势：团队年轻有活力，工作氛围融洽。设有开单奖金、回款奖励、节假日福利，日常定期组织团建活动。 工作时间：8:30-17:30，中午12:00-13:30午休，周末双休，无加班，节假日按法定安排执行。 薪资待遇：无责任底薪3-6k + 提成 + 多项开单激励！开单机会多，目标明确，收入轻松破万。 工作地点：吉林省长春市南关区恒兴国际一号楼701

年龄要求：88年-03年！！！ 提供员工宿舍、食堂、停车场 办公室坐班！楼下即是商圈！ 0费用入职！日结培训补贴！不扣押金 无需工作经验会电脑基本操作即可

服装品牌：杰克琼斯男装 岗位职责：为顾客提供咨询服务，准确把握顾客需求并促成销售， 完成商品销售数据的记录与汇总，按要求落实各项销售统计任务， 负责卖场内商品的陈列布置及日常维护等营业相关工作， 保持责任区域内的环境整洁， 及时完成上级安排的其他工作任务。 任职要求：******，具备较强执行力与责任心，有销售工作经验者优先。 岗位福利：节日享受三倍薪资，每年发放8套工服。

工作内容 1、与客户开展业务对接，保障各项工作流程高效推进 2、持续跟进客户动态，巩固现有关系并挖掘潜在合作机会 任职要求： 1、拥有良好的沟通表达能力及事务协调能力 2、能快速把握客户核心需求，灵活应对各类业务情境 3、工作积极主动，具备强烈的责任意识和团队协作态度 薪资待遇:底薪+满勤+高额提成

[公司简介] 1、太平洋房屋:中国房地产经纪行业全国十强 2、上海首家从不对外直招“管理层”的房地产公司 3、上海首家房产经纪公司，立足上海30年 4、门店平均业绩连续六年排名首位 5、专业的培训体系，新人二天岗前培训，每周一次专业培训与“师徒带帮”相结合 6、蝉联18届房产经纪最高荣誉“金桥奖” 7、权威媒体认证:2014年上海最佳雇主30强(地产业只此一家) [工作内容] 1、通过公司培训和自我学习，提升业务技能及房产专业知识; 2、浏览公司房源信息与客户资源，进行匹配、约看、洽谈并促成签约; 3、开发房源和客户资源，并展开有效跟进; 4、为客户提供优质的购房和租房体验; [薪资待遇] 薪酬福利:7000-8000元底薪+全上海就近分配(大专7000，本科8000)租赁统提:35%，买卖提成:15%-45% 打酱油摸鱼:7000-8000正常做:9000-13000 努努力:14000-20000 认真努力且坚持不懈:2.5W+ 奖励体系:新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英 大礼包、团队奖等众多奖励(包含实物奖、现金奖、旅游奖) 员工活动:聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛 [任职要求] 1、******，大专及以上学历，专业不限; 2、有无经验皆可，有强烈的进取心，愿意学习; 3、做事认真踏实，高度的工作意识，具有良好的团队精神;[晋升路线] 绝无空降管理层，3个月一次晋升考评，晋升全靠业绩，简单明了! 试用期员工--初级经纪人--高级客户经理--储备店长-店长--区域总监--运营总经理 [你的顾虑] ①从来没接触过销售行业，怕做不好，赚不到钱?》按照以往入职我们公司的员工，至少80%以上都没有销售经验，公司有体系化的培训，可以帮助新人从o到1.，掌握专业知识。 》当你的销售能力还比较弱时，只要能预约到客户，店长会亲自帮你谈，且提成全部是你的，太平洋房屋店长会亲自帮你谈，且提成全部是你的，太平洋房屋所有店长是不允许做业绩的，只能全力辅助大家开单。所以在新人期间，开买卖单是极有可能的。 》新人前期可以先从租赁做起，业务简单，好上手，且统提35%，提成非常高，出租一个三室的房子，基本就可以拿1万佣金，一单就可以提3500左右了。 》只要你愿意努力千，一定会有成功。做销售就是要有坚定的信念，相信相信的力量! ②底薪这么高，是不是有坑? 》我们给出这么高的底薪都是会写进合同的，不需要担心有坑，底薪是为了保障大家的基本生活，让大家无后顾之忧，努力搞提成。 ③看你的定位，通勤好远啊? 我们全上海有600多家门店，可按照你的住址全上海就近分配，几乎实现0通勤。 岗位声明：该岗位为外聘岗位，需要来上海工作！！！！！

珲春市 招光伏业务员！ 不用外出打工，家门口赚钱。 会说话、肯跑就行，免费培训，有人带。 底薪+高提成+油补，月入过万很正常。

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招聘：汽车销售顾问/销售经理 薪资：5000-12000元 主要职责： 1、负责接待顾客，了解他们的需求和提供专业的建议，实现销售目标。 2、与现有客户保持联系，定期跟进他们的维修和保养需求，提供专业的售后服务，并协助他们完成车辆升级或置换。 3、记录销售数据，跟踪销售进度，并及时向上级报告。 岗位要求： 1.有驾驶证，对汽车行业有一定了解，有商用车销售经验的优先； 2.仪表端正，举止大方、得体，服从安排，责任心强，主动热情； 3.具有良好的语言能力与沟通能力， 应变能力强； 员工福利： 1、六险（五险+商业保险一份）； 2、规范享有国家各类带薪假期； 3、节日福利，年终绩效奖金； 4、各类优秀评选，奖金丰厚； 5、定期的培训与学习，多渠道的晋升空间； 6、免费提供工作餐，公司自有食堂； 7、依据职级享有交通补贴、通讯补贴； 8、不定期员工活动。

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责： 1、负责寻找车源，完成二手车收购评估、检测、鉴定，能根据车况情况评估收购价格，达成月度收车任务。 2、能独立对二手车的综合状况进行检测，查验车辆使用状况，仔细了解收购评估的车辆信息； 3、对车辆进行全面的检查和评估，包括外观、内饰、机械性能、车辆历史记录等方面； 4、根据车辆的状况和市场行情，确定车辆的市场价值和预估售价； 5、与客户进行沟通，解答他们对车辆评估报告的疑问，并提供专业的建议和意见。 6、跟踪市场行情和车辆评估的最新发展，不断提升自己的专业知识和技能。 岗位要求： 1、大专以上学历，汽车制造、维修相关专业。二年以上二手车评估收购相关经验优先。 2、对车辆翻新整备方式和价格熟悉。 3、对二手车市场及车源信息有较强的把控。 4、具备良好的沟通能力，团队协作能力。

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责 1、能独立完成评估，谈判，收购等相关工作； 2、负责完成二手车收购台数指标； 3、严格执行公司二手车收销相关规定，确保手续，车辆的安全； 4、协助销售顾问做好新旧车业务收购，洽谈工作，促进业务成功。 岗位要求： 1、年满22-33岁，有销售或者二手车评估师经验优先； 2、熟悉广州二手车市场及价格行情；了解二手车市场动态、车辆鉴定基础（如事故车辨识）、价格评估逻辑； 3、热情，诚恳，思维敏捷，语言表达能力强，协调能力强，有团队合作精神。

销售人员 通过电话沟通邀约家长，安排周末面谈事宜。 主要负责组织儿童参与少儿节目招生工作。 出差以8-10人小组形式开展，周期为1至3个月，结束后可返程休息1至2周（长期循环执行）。 需具备两年以上销售工作经验，具备责任感、耐心及良好品行。 工作区域覆盖全国，侧重北方地区，公司提供住宿并报销往返交通费用。 薪资结构：基本工资4000元＋3%业绩提成＋团队整体业绩奖励＋五险。 综合月收入范围在8000元至15000元之间。

岗位职责: 1. 开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2. 持续跟进客户动态，提升客户合作体验与满意度 3. 协同制定并落实相关销售方案与行动计划 任职要求： 具备优秀的沟通表达能力及市场开拓能力

亮点说明： 1、休息：工作灵活自由，无需坐班，周日固定休息，享受所有法定节假日带薪休假 2、薪资待遇： 无责任底薪5000＋提成＋绩效奖金 综合月薪13000以上 工作内容： 公司全程提供意向客户资源，通过面对面沟通完成销售转化，无需自主开发客户 重点强调：不需地推！不需陌生拜访！ 职务要求： 1、具备交通工具（便于出行），语言表达流畅，思维逻辑清晰，具备良好的语言组织与沟通能力； 2、性格积极乐观，富有责任心，乐于学习产品知识，具备团队协作精神； 3、主要负责产品推广与销售工作，达成既定业绩目标； 4、有销售相关经验者优先考虑，年龄范围21岁至45岁。 诚邀想提升收入的你加入！只要肯付出，月入过万轻而易举！公司发展空间广阔，福利待遇优厚，团队氛围融洽，成员以90后、00后为主！机遇属于行动派，期待你的到来～

亮点说明: 1、休息：工作灵活自由，无需坐班。周日固定休息，享受所有法定节假日带薪休假 2、薪资待遇： 无责任底薪5000＋提成＋绩效奖金 综合月薪13000以上 工作内容： 公司全程提供意向客户资源，通过面对面沟通完成销售转化，无需自主开发客户 重点提示：不需地推！不需陌生拜访！ 职务要求： 1、具备良好的语言表达能力，思维条理清晰，能准确组织并传递信息； 2、性格积极乐观，有责任感，乐于学习产品知识，具备团队协作精神； 3、负责产品的推广与销售工作，达成既定业绩目标； 4、有销售从业经历者优先考虑，年龄范围21岁-40岁。 诚邀想提升收入的你加入！只要用心投入，月入过万轻而易举！企业成长空间大，福利优厚，团队氛围融洽！期待你的到来~

岗位职责: 1. 积极开拓新客户资源，利用多种途径扩展客户群体。 2. 与客户保持顺畅交流，深入理解其需求，提供匹配的解决方案。 3. 持续优化客户关系，提升客户满意水平与长期合作意愿。 4. 参与销售方案的规划与落实，确保销售指标顺利完成。 5. 定期整理市场信息并及时向团队反馈，助力产品与服务优化。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及商务洽谈能力。 2. 自我驱动力强，热爱销售事业。 3. 工作踏实负责，能独立推进销售工作。 4. 具备良好的协作意识，善于与团队成员互动沟通。 5. 对行业趋势具有较强感知力，能灵活应对市场变动。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场优势，处于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理调整超出法律保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等一站式支持 帮扶制度： 1、多维度培训体系：覆盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：一对一辅导机制，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：合作国内 top10 律所，以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于制定达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗压能力强，情绪稳定，信念坚定 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具适应优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业课程培训 支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

急招运营！我们做的秸秆综合利用项目正踩乡村振兴政策风口，国家重点扶持秸秆资源化利用。工作就是对接农户推进项目落地，薪资3000-5000+绩效，下乡全报。有无经验均可，只要踏实接地气，速私！

tiktok海外版抖音，全球30亿用户，是国内抖音的3倍，自媒体兴趣电商最后一片蓝海，不需要囤货，不需要开店，工作时间灵活，操作自由，一部手机即可全球卖货。 一薪资待遇： 高提成，高客单价！每单60%提成！工作三个月轻松6000+无上限 工作时间上午12:30-下午5:30，月休8天，周日固定休息，其余四天自己决定（国家法定节假日正常休息） 二岗位要求： 1~18-40岁，掌握手机基础操作 2~喜欢刷抖音，爱聊天，没经验没关系，会有人培训 3~学历不限，有一定的沟通能力，积极乐观，勇于挑战高薪 三公司提供 1、提供方法，技术，资源，从0基础到上手的培训指导，成熟的跨境供应链、物流等等 2、专业能力发挥机会，让你发掘自身的优势，全面锻炼自己的能力机会 四岗位福利： 1、独特的合作模式，让你的付出与回报成正比。 2、上班无需打卡，充分享受自由灵活的工作方式。 3、公司提供专业的培训和指导，师徒带教制，帮助你快速提升运营能力。 4、成熟培训体系助你快速上手，合伙制创业机制，成长空间大

工作内容： 公司提供意向客户资源，通过面对面沟通促成成交，无需自行开发客户 薪资待遇： 无责任底薪5000元＋提成＋绩效奖金 重点说明： 不需地推！不需陌生拜访！ 职务要求： 1、具备良好的语言表达能力，逻辑清晰，能准确组织和传递信息； 2、性格积极乐观，有责任感，乐于学习产品知识，具备团队协作精神； 3、负责产品的销售工作，完成既定销售任务； 4、有销售相关经验者优先考虑，年龄范围21至40岁

无责8k底薪+提供住宿+高额提成+带薪年假+车费报销 【薪酬福利】 （本科学历7200+800房补；大专6200+800房补；） （士兵退伍5200+800房补，士兵党员/士官退伍6200+800房补） 底薪+提成，租赁提成高达35%，买卖提成15%—45% 底薪+提成+奖金+社保+住宿支持-无需经验 69%正常干：20000-30000/月 30%努力干：30000-50000/月 1%拼命干：200000/月以上（上不封顶） 【其他福利】 ①每月月会为业绩优秀者举行荣誉表彰，每季度季会举办菁英聚会 ②每年组织优秀员工及家属开展国内、国际旅游活动 ③每位员工及其直系亲属均可享受企业医疗保障计划 ④关注员工个人生活，定期举办相亲联谊活动 ⑤太屋大学提供全职业周期免费培训与专人指导支持 【任职要求】 1.大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中或中专），年龄18—**** 2.擅长沟通，具备亲和力，拥有良好的判断能力与职业素养 3.具备进取精神与学习能力，敢于突破自我，追求卓越 4.服务意识强，工作踏实认真，品行端正，诚实守信