岗位职责： 1、负责日常办公文档的编写、修改与归档，确保内容准确规范； 2、对公司内部资料进行系统化管理，包含分类存储、档案维护、快速查询及信息安全防护； 3、协助完成内外部沟通事务，如邮件往来处理、会议组织安排等工作； 4、配合公司项目推进，开展相关资料的采集与整理，助力团队顺畅协作； 任职要求： 1、具备扎实的文字表达能力，熟练操作各类办公软件； 2、做事严谨细致，具备较强的责任感和信息保密意识； 3、拥有良好的协调沟通技巧，能有效应对多项工作任务； 4、有相关工作经历者优先录用，但不作为硬性门槛； 5、持有C类驾驶证，具备熟练的驾驶技能

1、具备扎实的文字表达能力，熟练运用各类办公软件。 2、拥有良好的学习、分析、理解及沟通协调能力，工作条理清晰、计划性强。 3、态度认真负责，积极主动，执行力强。 4、负责材料整理、档案管理、文书撰写、公文编制、文件收发等日常事务。 5、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.熟悉计算机及常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等，能够高效完成日常办公相关事务。 2.快速进行文档的录入与编辑，保证内容准确性和工作效率。 3.能够熟练制作和处理Excel表格，完成数据输入及初步数据分析工作。 4.掌握科学的文件分类与整理技巧，确保资料系统化存储、方便查找与调用。 任职要求： 1.具备较强的办公设备操作能力，能及时应对常见技术问题。 2.打字速度达标，可高效完成文字录入、文档修改等文字处理任务。 3.精通表格制作（如Excel），具备数据录入、汇总统计及基础分析能力。 4.熟悉档案管理规范，能对各类文件进行有序归档与维护，保障资料清晰易查。 5.有会计学习背景，持有会计资格证书者优先

年龄20到45岁

岗位职责： 1、负责日常办公文档的撰写、编辑与整理，确保信息准确无误； 2、管理公司内部文件资料，包括文件的分类、归档、检索及保密工作； 3、协助处理内外部的沟通协调事宜，如邮件收发、会议安排等； 4、参与公司内部项目的资料收集与整理，支持团队高效运作； 任职要求： 1、具备良好的文字表达能力，熟练操作常用办公软件； 2、工作细致认真，责任心强，具备较强的保密意识； 3、具有良好的沟通协调能力，能够高效应对多任务处理； 4、有相关工作经验者优先，但非硬性要求； 5、持有C类驾驶证，能熟练驾驶车辆

岗位职责: 1.协助团队高效完成日常办公事务； 2.负责文档资料的分类、整理与归档管理； 3.处理日常邮件往来并回复常规咨询； 4.配合准备会议相关材料与会务支持； 5.完成上级交办的其他行政类工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.熟练操作常用办公软件及基础办公设备； 3.拥有基本的组织协调与规划能力； 4.能够按时保质完成各项分配任务； 5.工作细致认真，富有责任感。

1、大专及以上学历，专业不限； 2、要求熟练使用office办公软件； 3、工作仔细认真，责任心强。 薪资待遇：4000元+，购买五险，月休四天，提供饭补。 工作时间：早八晚六。

招人： 公司文员，上班地点三桥建章路建章尚品，上班时间早上9：00——12：00，下午2：00——6：00。单休日，月薪3500—4000。年龄18—30岁之间，大专以上学历 联系电话：

负责对接客户发的订单

1.负责公司文创产品的入库，出库，调拨及销售统计、分析工作。 2.协助公司财务，做好渠道财务结算等工作。

陕西支护工 开工维修巷道二百米左右，按米算 薪资福利：不低于400保底大工，支护工400,司机带班500，正常掘进全煤巷1400一排；，招工人数：25 没人接电话可能下井去了，下周星期一体检；上班最多半个小时到工作面 电话：

修综掘机工 开工维修巷道二百米左右，按米算 薪资福利:机修工一万五；劳保体检老板的， 招工人数:1 没人接电话可能下井去了，下周星期一体检；上班最多半个小时到工作面

电工 开工维修巷道二百米左右，按米算 薪资福利:电工一万五；劳保体检老板的， 招工人数:1 没人接电话可能下井去了，下周星期一体检；上班最多半个小时到工作面

支护工 开工维修巷道二百米左右，按米算 薪资福利:不低于400保底大工，支护工400，司机带班500，正常掘进全煤巷1400一排；劳保体检老板的， 招工人数:25 没人接电话可能下井去了，下周星期一体检；上班最多半个小时到工作面

明天要4个小工180一天20多天活踏实肯干混子勿扰打电话这会忙

能吃苦，有经验

文员要求不高

岗位职责: 1.负责日常行政事务，如文件整理与档案管理 2.协助团队成员，保障办公流程顺畅运行 3.参与内部会议，配合完成会前资料筹备工作 任职要求: 1.具有良好的组织协调与沟通表达能力 2.能独立开展工作，注重细节并保证准确性 3.态度积极，具备较强适应力以应对高效工作节奏 上班时间：8.30-12.0014.00-18.30上六休一（周日休）

文员岗位，有能力优先

接受实习生及应届生，条件优异者可放宽要求，入职一个月内可提供三方协议及实习证明。不包吃住！ 薪资待遇： 无责底薪5k+高提成，试用期综合收入最高可达16000+，提成比例15%-40%，每日享现金奖励； 试用期薪资全额发放，无任何考核扣减，纯无责底薪； 工作时间： 早09:00—18:00，午间休息2小时； 员工福利： 1、享受带薪年假； 2、按国家规定享有法定节假日、年假、婚假、产育假等各类假期； 3、缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险； 4、每位员工均可拥有专属生日派对、节日礼物及同事们的暖心祝福； 5、定期组织员工聚餐、下午茶、节日联欢、团队旅游、优秀员工表彰（含开单奖、入职奖、新人奖）等活动； 6、新员工入职即享系统化培训，包括岗前培训与专业技能提升课程，均由各团队负责人亲自指导； 7、公司为表现突出的员工提供晋升通道，每三个月开放一次晋升机会。 工作内容： 1.在办公室通过线上方式对意向客户进行资质审核； 2.通过电话邀约客户到公司，协助完成银行渠道方的线下面审流程； 3.公司提供精准客户资源，主要负责维护客户意向关系即可。

外卖拣货员 会熟练操作电脑和智能手机。工作八小时，三班制，主要工作拣货，整理核对库存，上下架商品，处理在线消息 薪资福利:3000 - 3500，有全勤和无错奖励

底薪4000，月入5000-8000，含销售性质 上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00 要求：学历不限，能适应电话沟通，表达清晰，有较强赚钱动力 福利：五险，绩效奖金，节日福利，法定节假日按规定休息

出纳文员 工作时间：早8.30 - 12点，午1.30 - 6点，每月单休 薪资福利:3000 - 5000 工作地址:安康启云智慧物流园

位描述【岗位职责】 ·负责公司前台接待及日常行政事务 ·协助处理客服、人力资源相关工作 【职位要求】 ·普通话标准，沟通能力强 ·熟练使用办公软件（Word/Excel等） ·有客服、行政或人力相关经验优先 【工作时间】 ·09:00-19:00 【薪资福利】 ·月薪2000-3000元 ·年底双薪

工作内容： 1、全面负责行政办公室的日常运营，确保各项工作有序高效开展； 2、协助策划并执行公司内部会议与团队活动，确保流程顺畅、执行到位； 3、统筹行政事务管理，涵盖文件处理、信息归档及相关资料的维护工作。 岗位要求： 1、具备优秀的组织协调能力，能同时推进多项任务并保持高效输出； 2、拥有良好的沟通技巧，善于与内外部人员建立协作关系； 3、熟悉行政管理相关制度与操作规范，可独立承担各项行政工作任务。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历 岗位经验：5-10年行政管理工作经历，年龄范围35-45岁

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作内容: 1.将本公司合作企业生产加工出来的电子产品、汽车配件、成品、工业设备、纺织原材料等，通过货运配送到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等，将签署的回执单带回，不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对，配送以及交接的工作。 要求： 1.年龄:18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，身体健康不晕车，能适应出差，无传染性疾病、突发性疾病能服从公司领导的管理。 2.能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实。

工作内容： 1、负责行政办公室的日常运营，保障办公环境高效有序运行； 2、协助筹备公司内部会议与活动，确保各项安排落实到位； 3、负责公司行政事务的统筹与执行，涵盖文件处理、资料整理及归档等。 岗位要求： 1、具备优秀的组织协调能力，能同时推进多项任务并保证工作效率； 2、拥有良好的沟通技巧，可与团队成员及外部单位保持顺畅协作； 3、熟知行政管理相关流程与标准，能独立开展各类行政工作。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历 岗位经验：5-10年行政管理相关工作经验，年龄35-45岁。

石泉多多买菜网格站诚聘 分拣钟点工3名，早5-8点分拣果蔬百货商品;男女不限，会用智能手机，薪资计件制，多劳多得。 联系电话:*****3383 石泉县城关镇杨柳路金耀泰物流园2号门

岗位名称：布草分拣员； 岗位要求：年龄在25至50岁之间；会识字；手脚麻利，身体健康有责任心；有经验者优先； 薪资待遇：薪资福利为2500元。

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息