岗位职责: 任职要求: 岗位福利: 教育背景: 行业经验:

岗位职责: 1. 为客户提供建筑地产购置与投资方面的专业咨询服务； 2. 负责系统内房源资料的维护与实时更新，保障信息真实有效； 3. 结合客户具体需求，高效筛选并推荐匹配的房产资源； 4. 协助客户完成房产交易全过程，确保各环节有序衔接； 5. 定期开展市场调研分析，及时向客户传递最新行情资讯。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与主动服务客户的职业意识； 2. 对房产领域有基础认知，并保持持续关注与热情； 3. 熟悉电脑及常用办公软件操作，能快速收集与处理信息； 4. 拥有良好的市场洞察力，可准确识别并预判趋势变化； 5. 工作积极负责，抗压能力强，认同协作共进的团队理念。

正常房产相关工作、提供带教、专人指导

工作内容 1、执行并管理房产销售相关流程 2、积极与客户沟通，完成既定销售任务 3、持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求： 1、具备良好的沟通能力及客户服务意识 2、能独立开展销售工作，同时具备团队协作精神 3、对房地产行业有一定认知，并富有从业热情

诚聘房产经理人！投身房地产行业的人，通常基于两种考虑：一是希望快速积累财富实现购房购车梦想，二是希望通过销售工作提升个人能力。若这两点都不符合您的追求，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合您。 【工资待遇】 1、底薪+提成+奖金 本科毕业：8000 全日制大专/士官/党员：6000 非全大专/士兵：6000 实习生：5690 2、提成点： 租赁业务以一个月房租为业绩，个人提成25%~45% 买卖业务以房屋成交价3%为业绩，个人提成15%-64% 3、缴纳社保 4、提供住宿（配备空调、洗衣机、冰箱、无线网络、热水器、席梦思单人床） 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，大专及以上学历 2、接受零经验者，公司提供带教培训 3、无不良记录，性格积极乐观，普通话表达清晰 4、具备进取心，目标清晰，有强烈赚钱意愿或自我成长需求 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、依据客户实际需求精准匹配房源，陪同看房 3、通过多渠道进行信息发布与引流，如小红书、抖音、闲鱼等 4、参与合同磋商，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心依据，每三个月开放一次晋升通道 2、发展路径：客户经理→店长→区域总监→副总经理

岗位职责: 1. 负责地产项目相关的中介服务工作，涵盖房源推介、客户答疑及交易流程推动 2. 持续维护客户关系，保障服务品质，提高客户体验与满意度 3. 研判市场变化情况，为客户提供建设性的房地产投资策略建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和协调素养，能与客户及团队实现高效互动 2. 熟悉房地产市场环境，具备敏锐的市场洞察力和需求分析能力 3. 工作认真负责，能在高强度竞争环境下稳定保持高效产出

岗位职责： 1.负责客户资源的日常维护与持续拓展，构建并保持良好的客户关系，提供专业的房地产买卖及租赁咨询支持； 2.紧跟市场变化趋势，为客户出具房地产市场分析资料，辅助客户掌握市场发展方向； 3.协助客户完成房产交易与租赁流程，确保各环节依法合规进行； 4.定期与客户保持联系，及时掌握其最新需求，量身定制合适的房产配置方案； 5.通过电话、邮件、面谈等多种方式开展客户沟通，实现客户资源的有效管理。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与谈判技能，能与客户高效交流并推动合作进展； 2.熟悉房地产行业基本情况，具备捕捉和解读市场信息的能力； 3.工作积极主动，有较强的责任意识，可独立推进并落实工作任务； 4.具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅配合，共同达成工作目标。

岗位职责: 1. 落实并统筹房产销售各环节工作，保障销售任务顺利完成。 2. 与客户保持高效互动，准确把握客户需求，提供专业的置业方案指导。 3. 持续跟进客户关系，提升服务体验，增强客户认可度与满意度。 任职要求： 1. 具备出色的交流能力及高度的客户导向意识。 2. 能够自主开展销售工作，同时具备良好的协作意识。 3. 对房地产行业具备一定认知，并持有积极的发展意愿。

工作内容 1、负责房产项目的推介与销售工作 2、为客户提供专业化的房产咨询服务 3、持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求： 1、具备良好的沟通能力及客户服务意识 2、能迅速掌握市场变化，适应环境调整 3、工作积极主动，富有责任感并注重团队协作

大学城金榜花园上班时间10个小时班，，45岁以下，只要会炒菜就行工资，要认识字工资4000电话

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招房产兼职 无需打卡到店，线上操作，有师傅带，业余时间零碎时间就可以

招聘优秀的收出房人员，招团队…… 入职就开端口免费…… 可月付，季度付 全年可短租，好成单800～1000每单，额外奖励上不封顶， 房源较多团队氛围非常好 ，不约束 在成都包租公司来讲我们公司的待遇绝对属于上流水平， 工作地点 全成都 有店，主攻市区有想法的朋友们可以联系我 轻轻松松月入8000，努努力月入过万，加把劲儿干月入2w+，拼命干月入3万+ 团队扩展 ​不限人数 寻志同道合之友一起搞钱。

1、工作时间上午9：00-11:40，下午1:40-5:40，月工资加提成收入在5000-10000，年龄40以内。 2、业务是很锻炼人的，没有谁生来就什么都会，都是自己不断的学习、总结，在业务这方面做的好月收入过万很正常，做不好的就是拿个底薪。敢于挑战自己，给自己一个选择，人从来都是为没选择而后悔，选择了、努力了、拼搏了、哪怕失败我们亦学到了经验。 3、公司有专人负责培训业务技能，不用担心自己不懂做不好，如果你没做好，没让你挣到钱，那就是公司没做好，我们要反思，学习。让大家一起成长，让收入匹配我们的付出。 4、期待你的加入。不负期盼、不负韶华、让我们互相成就彼此。

新房公司每天提供大量的留资客户！不需要你辛苦开拓！ 愿意挑战高薪的欢迎来！ 岗位职责： 1.新房房产经纪人，熟悉成都，熟悉成都房地产及相关政策！ 2.了解客户需求，匹配提供合适房源。 3.接待客户，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 4. 陪同客户看房，促成房屋买卖业务； 任职要求： 1. 大专及以上学历，至少有一年房产经纪人相关工作经验！，男女不限； 2. 沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极主动； 3. 较强的抗压能力，勇于接受房产行业的压力和挑战； 4. 做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队意识； 综合收入： 1. 年10W～50W 房地产大V，全网粉丝100w！不愁没客户！只要努力肯努力，半年换车！一年换房！

1.时间：上午9:00-下午6:00，中午午休两小时，时间自由充沛，每天只需工作五到六小时，双休不打卡 2.管理：上班制度十分人性化，早上碰头会结束可以去吃早餐，上班时间自由安排 3.晋升不靠关系，纯靠个人努力，业绩达标。合伙人-经理-店长 4.租房可享受公司所有房源 5.每月聚餐，不定期团建 6.各种奖励，房源王，业绩王，新人王，定期组织各种活动，台球比赛，王者比赛，足球比赛等等，有什么好的恕法尽管提 岗位职责： 1.拍摄房屋照片视频通过平台发布房源，根据客户需求匹配需求的房子（客户主动联系你） 2.带客户看房，公司提供电动车，外勤时间自由安排3.带看客户并促成签约，协助同事签约完成租赁合同签约，提成拿75%，租多钱的房子到手就是多少收入。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.具备学习能力和服务意识，能够快速的掌握租房的相关知识点，有效沟通解决客户需求 3.新人师傅一对一带教，快速上手即可

[岗位职责] 不是催收!!不是办卡!!也不是贷款骚扰!! 我们的名单都是银行筛选后的白名单，傻瓜式开单，无需工 作经验，通过银行系统自动外呼，为信用卡用户提供违约减免 、卡片保障、支付优惠、健康服务等多元权益协助客户在线 办理，后续银行处理(用户接通率高，复购率高，信任度高) 项目优势 1、信用卡升级营销项目，上手很快，无需客户积累，可快速挑战高薪； 2、运营培训成熟，专业带教，专人专带，挑战年薪25万； 3、成熟项目高速发展阶段，发展空间大，晋升管理岗与职能岗机会会多。 [岗位要求] 18-37周岁，中专及以上 普通话标准，无不良信用记录，无犯罪记录 [工作时间] 早九晚六点半，不加班，固定周日休 [薪资待遇] 新人入职保底4000 底薪+提成=综合薪资7000+优秀可上万 上不封顶多劳多得~ 福利待遇： 1、弹性福利：带薪年假、不定期节日福利、户外拓展、年终实物奖品大派送等 2、长期福利：享受企业发展红利、岗位晋升、各类岗前及岗中的培训机会等 晋升通道： 1、运营发展通道：一线员工-项目组长-项目主管-项目经理-高级项目经理-总监 2、职能发展通道：一线员工-初级职能-中级职能-高级职能-职能主管-职能经理

一：岗位职责：平安银行“卡管家”是信用卡中心核心金融服务权益包产品，涵盖安心还款、安心用卡、卡管家悦享兑三款产品，为信用卡用户提供违约减免、卡片保障、支付优惠、健康服务等多元权益，是银行重点推广的增值服务类业务。 二：工作内容： 1.依托银行官方客服电话外呼系统，对接信用卡用户，提供专业增值服务。 2. 负责信用卡“卡管家”系列产品（安心还款、安心用卡、悦享兑）的推广：向信用卡客户介绍产品权益、价格，精准匹配客户需求并促成办理。3. 积极参与部门及小组各类活动，主动发挥个人特长，助力团队协作与文化建设； 5. 严格遵循工作规范，全力推进业务落地，确保个人KPI指标达成并力争突破。 三：工作时间9-6.30薪酬保护2个月无责底薪+提成 四：岗位优势： 1. 产品体系完善：覆盖还款保障、用卡安全、生活优惠三大场景，满足用户多样需求，市场接受度高； 2. 权益实用高频：含违约减免、挂失换卡、健康服务等刚需权益，客户感知价值强，推广难度低； 3. 数据表现稳健：接通率45%-53%、续订率超90%，业务复购性好，助力员工稳定出单； 4. 银行官方背书：依托平安银行品牌信用，客户信任度高，外呼转化更高效。 五：任职要求： 1、大专及以上学历，有相关工作经验者可放宽至中专/高中； 2、会使用电脑并完全熟练拼音或五笔打字； 3、性格开朗大方，有积极向上的心态； 4、思维缜密、积极主动，抗压性好； 5、良好的团队合作精神和客户服务意识； 6、身体健康，征信当前无逾期，无不良记录；； 7、有电销经验者优先。

岗位职责： 1. 负责线下市场拓展与产品推广，在指定区域（商圈、社区、门店等）开展地推活动，挖掘潜在客户资源。 2. 主动与目标客户沟通，讲解公司产品或服务内容，回应客户咨询，推动成交达成。 3. 汇总市场动态及竞争对手信息，定期反馈并提供可行性改进建议。 4. 维系客户关系，促进重复购买与口碑推荐，确保完成月度销售任务。 5. 落实公司推广方案，保障执行质量，增强品牌知名度与影响力。 6. 协调处理产品售后相关沟通事宜 任职要求： 1. 诚实守信，踏实肯干，具备销售或地面推广经验者优先考虑。 2. 性格外向，语言表达流畅，具有较强的抗压性与吃苦耐劳品质。 3. 注重目标达成，以结果为核心，能胜任高强度外勤推广工作。 4. 具备团队合作精神，执行力强，配合工作安排。 5. 有餐饮领域地推经历者可加分 薪资福利： 底薪+高提成（上不封顶）+绩效奖金+涨薪机制 带薪培训+晋升机会（可转管理岗） 交通/餐补+团队激励活动

工作内容: 通过电话与车险即将到期的客户进行沟通，协助完成续保缴费流程。客户资源由公司提供，精准度高，成单率高，无需外出拓展。 职位要求: 1、年龄18-40周岁，学历不限； 2、会使用电脑，掌握基本操作； 3、具备良好的沟通表达能力，性格亲和，积极主动，对工作充满热情，有较强的收入和发展目标； 4、有车险销售从业经历者优先录用！ 薪资福利: 1、底薪按绩效浮动+提成+额外奖励，提供带薪岗前培训； 2、享受法定节假日休假，工作时间8:30-18:00，周末双休，缴纳五险，享有节日礼品、团队建设活动等多项福利……

百度旗下度小满金融线下信贷部淮安门店诚聘金融客户经理 度小满直营店淮安分公司，总部位于北京，实行直属管理，福利优厚，入职即缴纳五险一金。目前江苏已布局11个城市的线下分公司，淮安三部于3月正式启动筹建，后续岗位丰富，发展空间广阔……依托上市公司百度平台与全新信贷产品，团队人均月收入1.5万，普通表现月均3万，积极投入月均5万，全力以赴收入上不封顶！ 一、职位描述： 1、开拓新客户资源，协助客户完成授信审批及交易流程。 2、结合市场动态进行研判分析，制定并执行有效的营销策略。 3、推动业务持续增长，达成公司每月下达的绩效指标。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上销售或市场推广经验（能力突出者可适当放宽学历要求）。 2、具备出色沟通能力与逻辑思维，熟悉互联网金融相关产品。 3、有信用卡、互联网金融产品或线下市场拓展经验者优先录用。 三、福利待遇： 1、正式录用后统一办理公积金及社会保险 2、底薪5200元（含级别底薪3000元）+高比例绩效提成+月度余额佣金，综合月收入2万以上 3、每月组织团建活动，年度安排集体旅游 4、定期薪资调整机制，享有丰厚年终奖金 5、提供车补＋饭补＋红包奖励，各类补贴不断

我们是一家鲜羊奶公司，从饲养-生产-销售-一条龙服务的羊奶公司! 【目前招聘岗位职责】 1、负责片区家庭鲜羊销售，过程维护好老客户+开发新客户，也可在附近小区/学校做推广销售活动，促成签单。 2、加入有师傅教，晋升空间大 3、作业时间∶早上7-10点下午4点-9点中间休息6个小时，包住+提供做饭工具.周日休息! （早上供奶到家1-2个小时，剩下时间自由安排推广免费试吃，销售鲜羊奶） 【任职要求】 1、18-45周岁，男女不限2、学历不限，对服务行业充满热情 2、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能。 3、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。 【收入待遇】 1、收入组成∶高提成+奖金。综合收入6000-20000元，上不封顶，公司80%的员工月收入在8000元以上。公司包住，提供柴米油盐等 3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间 4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。（工作地点-就近安排） 晋升空间：组长，主管，经理↑大区域经理

有保底有提成，责任心强。

岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品和服务，达成销售目标。 2.理解客户需求，提供专业的咨询和解决方案，维护良好的客户关系。 3.参与销售策略的制定和优化，不断提高销售效率和客户满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和说服力，能够有效地与客户进行互动。 2.具有团队合作精神，能够与团队成员共同努力完成销售目标。 3.对销售工作有热情，能够在压力下保持积极的工作态度。

工作内容 1、开展企业客户销售工作，推广各类金融产品 2、运用电话沟通、线下推广等方式，开发金融业务市场 3、持续维护客户关系，保障各项业务目标达成 任职要求： 1、有房地产销售、电话销售或金融产品销售相关从业经历 2、具备出色的沟通能力，能与客户高效互动交流 3、拥有较强的团队协作意识，能在压力环境中保持积极心态

工作内容： 1.整理客户资料，一企一档，及时做好客户分析； 2.结合客户需求与业务目标，制定客户走访计划，明确走访行程，及时收集、汇总客户反馈信息，形成总结报告并更新客户资料； 3.负责客户日常维护，定期回访并了解客户产品使用情况及相关需求，及时响应客户问题，同步反馈并推动解决，形成问题记录与归档。 4.了解客户回款情况，并及时跟踪。 任职要求： 1.大专及以上学历，40岁左右，市场营销及相关专业； 2.具备良好的沟通表达能力以及资料整理与数据分析能力； 3.能够定期出差，工作认真负责，具有客户服务意识与抗压能力，有销售或客户维护经验者优先。 工作时间及薪资： 工作时间：8:00-17:00，做六休一。 薪资面议。

1、年龄*******，学历不限 2、具备良好的沟通技巧，语言表达清晰流畅； 3、积极上进，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越； 4、能适应高强度工作，心态积极，抗压能力强（付出越多，回报越高！）