本溪工程师急招工

本溪桓仁县，本桓高速项目，路基填筑及附属工程，招聘施工现场工长管理人员一名，要求高速公路施工经验丰富，懂得施工工艺.工序.能看懂图纸，能合理安排现场机械及人员进行施工。要求性格外向，做事懂得变通，沟通能力强，年龄不限！

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大途公司历来重视人才，为留住人才，特对加入大途公司员工晋升空间及实现超高薪岗位特制定的实行标准:①、新入职日工资加补助380元，大起步，从体详见公司新入职员工规定……②、工龄满六个月以上，日1资320元加何天80元食宿补助……③、工龄满十二个月以上，日工资350元加每天80元食宿补助……。④、工龄满十八个月以士，H1资100元加每天100元食宿补助……⑤、工龄满二十四个月以士，日工资450元加每天100宿补助……。6、工龄满三十个月以上，日工资500元加每天100宿补助……。综上所述、以此类推日工资600元封顶加每天120宿补助……。晋升空间及制定此高薪标准的原由:1、随着员工工龄时间的累积，相信达到上述中高级别的每一个员工都是稳定和任劳任怨的优秀员工，从新人入职当初到工龄时间的累积越来越多，工作时间越来越长，为公司创造的经济效益越来越大，针对这种优秀员工公司理应给与相应高工资高报酬。2、随着工龄时间的累积，相信获得上述高薪资的老员工，经多年从事公司防火涂料施工工作，多年的日积月累或多或少积攒了高于常人的施工经验，为日后成为公司管理层铺平了道路。3、随着老员工为公司贡献越来越多，考虑老员工随着年龄的增长，劳动能力下降，但经验丰富、见多识广、有业务水平，公司会从中选拔优秀员工，进入管理层领域，最终逐渐完全脱产，并采用年薪制。副总经理:年薪15-20万项目经理:年薪12-15万施工工长:年薪10-12万长期工人:年薪8-10万签约后按月均摊开资……结语:信者持之以恒，只要努力必能得到。大途公司历来重视人才，为留住人才，特对加入大途公司员工晋升空间及实现超高薪岗位特制定的实行标准:①、新入职日工资加补助380元，大起步，从体详见公司新入职员工规定……②、工龄满六个月以上，日1资320元加何天80元食宿补助……③、工龄满十二个月以上，日工资350元加每天80元食宿补助……。④、工龄满十八个月以士，H1资100元加每天100元食宿补助……⑤、工龄满二十四个月以士，日工资450元加每天100宿补助……。6、工龄满三十个月以上，日工资500元加每天100宿补助……。综上所述、以此类推日工资600元封顶加每天120宿补助……。晋升空间及制定此高薪标准的原由:1、随着员工工龄时间的累积，相信达到上述中高级别的每一个员工都是稳定和任劳任怨的优秀员工，从新人入职当初到工龄时间的累积越来越多，工作时间越来越长，为公司创造的经济效益越来越大，针对这种优秀员工公司理应给与相应高工资高报酬。2、随着工龄时间的累积，相信获得上述高薪资的老员工，经多年从事公司防火涂料施工工作，多年的日积月累或多或少积攒了高于常人的施工经验，为日后成为公司管理层铺平了道路。3、随着老员工为公司贡献越来越多，考虑老员工随着年龄的增长，劳动能力下降，但经验丰富、见多识广、有业务水平，公司会从中选拔优秀员工，进入管理层领域，最终逐渐完全脱产，并采用年薪制。副总经理:年薪15-20万项目经理:年薪12-15万施工工长:年薪10-12万长期工人:年薪8-10万签约后按月均摊开资……结语:信者持之以恒，只要努力必能得到。高薪招聘涂料喷涂工月薪过万

土建工长1名工建经验丰富从业建筑行业工作15～20年以上，年龄35～55岁之间工作地点辽宁省本溪市包吃住工资1.5万～1.8万长年活稳定土建放线工1名，要求有丰富的现场施工经验包吃包住1.2万～1.5万

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招聘：HSE工程师薪资：35000-65000在直接上级领导下，主要负责油气生产、工程建设、钻完修井作业HSE管理工作，包括HSE体系管理、标准作业流程管理、隐患排查与治理、安全审核与检查、安全文化、安全培训、作业现场安全管理、承包商管理、应急与事故管理、安全工具的使用与推广等，负责向直属上级汇报并完成上级安排的相关工作。主要如下：执行公司HSE体系与管理制度；持续完善公司HSE体系、标准作业流程和应急预案；制定年度HSE工作计划，按照年度计划开展检查、培训、审核等工作；严格按照公司体系开展作业安全管理，审核施工HSE计划，开展JSA、PTW、隔离锁定、信号旁通等日常管理；开展风险有害因素识别与隐患排查，建立风险有害因素识别台账并定期更新，推动风险及隐患排查与治理工作；做好HSE关键指标统计，定期开展工作总结与分析；编制HSE 日、月报及其他工作报告；开展HSE培训工作相关工作（培训需求矩阵、培训计划、培训实施与评估）；开展承包商管理相关工作（承包商准入、承包商日常管理、承包商审核）；按照要求做好事故报告与调查，做好事故处置工作；业主和项目经理交办的其他工作。    任职资格：大学本科以上学历；工程相关专业，安全工程优先考虑；5年以上安全管理相关工作经验；注册安全工程师证书、NEBOSH证书优先；年龄要求45周岁以下；熟练操作办公室软件、具备较强的英语沟通能力、具备英文商务邮件信函协作能力、具有海外项目经验优先；有良好的组织、协调和沟通能力、具有良好的英语听说读写能力、有良好的组织、协调和沟通能力、良好的系统思维能力、分析和判断力、具备良好的适应及抗压能力；工作认真负责、工作作风严谨、积极主动、善于不断学习、敢于坚持原则、具有良好的团结协作精神、具有迎接挑战的信心和对工作的激情；接受出差安排。

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二、招聘岗位检测（水运）工程师（7人）工作内容：从事水运结构检测工作。岗位要求：1）专业要求：港口水工或结构方面相关专业，本科及以上；2）能力要求：①有水工结构设计计算经验，能独立完成码头结构的检测评估和承载力验算；②具有良好的合作精神和较强的工作责任心；③持有公路水运试验检测水运结构与地基证书者优先。检测（桥隧）工程师（5人）工作内容：从事桥梁、隧道、结构检测工作。岗位要求：1）专业要求：土木工程(道路桥梁隧道方向)相关专业，本科及以上；2）能力要求：①具有良好的合作精神和较强的工作责任心；②有结构健康监测经历及持有公路水运试验检测证书者优先。试验员（水泥混凝土检测岗位1人；土工、无机结合料检测岗位1人；沥青及沥青混合料检测岗位1人；交通设施检测岗位1人；市政建设相关材料检测岗位1人 ）工作内容：从事各类试验检测工作。岗位要求：1）专业要求：土木工程相关专业，本科及以上；2）能力要求：①具有良好的合作精神和较强的工作责任心；②具有相关工作经验优先；③持有公路水运试验检测证书者优先三、薪资待遇薪酬：10-25万/年根据学历、职称、持证情况、工作经历、技术水平等综合确定。福利：社保、公积金、早午餐免费、出差补贴、年度体检、年度旅游、节日福利、文体活动、双休及法定节假日等。四、报名方式报名时间：长期有效，招满为止。有意向者可直接将简历、毕业证书检测证书、职称证书（若有）等电子材料发送至。联系人：张老师， 联系电话： （仅限周一至周五，工作时间联系）地址：宁波市海曙区科创南路28号

招聘：技术工程师（南京、无锡、苏州）薪资：4700元以上/月1、熟悉公司各类产品，能准确做出相关报价、方案及招投标文件；2、熟悉相关国家、行业标准，了解地方水司二次供水相关要求；3、熟悉公司各类培训文件、PPT、对业

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