岗位职责： 1、配合主管完成校区教学及招生工作的规划与执行 2、根据公司标准开展市场调研并落实推广任务 3、为学员及家长提供个性化的咨询服务 4、跟踪学员学习情况，提供专业且细致的客户支持 任职要求： 1、具备高中或以上学历，对教育行业有热情 2、性格亲和，具备良好的沟通与表达能力 3、工作积极主动，具有较强的服务意识 4、具备团队协作精神，责任心强 5、有儿童教育相关经验者优先考虑 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪（3588）+奖金（上不封顶） 2、福利体系： a.五险一金 b.带薪培训 c.定期团建 d.带薪年假 e.国内外旅游 f.员工子女免费学习 3、晋升体系：健全透明的晋升通道，每年三次晋升机会

责:  1.负责高质量的授课，尽心尽力上好每一节课: 2.协助体适能课程的开发、包括但不限于课程游戏设置和教学研究: 3.和家长沟通时，传达中心核心教学理念，提升中心品牌形象; 4.负责教学设备的维护，保持课室整洁，使其处于正常使用状态; 5.课后及时与家长沟通，反馈学员学习情况，完成学员档案管理工作; 6.和课程顾问对接沟通及时，共同挖掘家长需求 7.为家长提供专业的育儿和运动教育资讯; 8.协助完成中心大型活动 岗位职责：1.通过电话、面谈等多种方式，与学生家长建立良好沟通，详细介绍体育训练课程的教学内容、特色优势、课程体系，精准解答家长关于课程安排、训练目标等疑问，有效推广课程产品，挖掘潜在客户需求，促进课程销售。2.清晰、专业地向家长讲解课程价格体系，根据家长需求和预算，灵活推荐合适的课程套餐；协调安排培训时间，确保课程顺利开 展。3.及时、准确地建立和更新学生档案，详细记录学生的基本信息、课程报名情况、训练表现、学习进度等资料，定期对档案进行整理与分析，为个性化教学和后续服务提供数据支持。4.定期回访家长，了解学生学习情况和家长反馈，积极处理客户投诉与建议，不断提升客户满意度，建立长期稳定的客户关系，促进客户转介绍和二次消费。5.根据中心制定的销售目标，制定个人工作计划，积极拓展客户资源，完成课程销售业绩指标；参与市场调研和竞品分析，为中心课程优化和营销策略制定提供有效建议。任职要求：1.具备出色的沟通表达能力和销售技巧，亲和力强，能够快速与家长建立信任关系；有良好的应变能力和问题解决能力，能有效处理客户异议和突发情况。2.有教育行业课程销售、客户服务或相关销售工作经验者优先，熟悉销售流程和客户管理方法，对青少年体育培训市场有一定了解者更佳。3.工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精神和服务意识；具备较强的学习能力，能快速掌握中心课程内容和销售政策。4.熟练使用办公软件，能够高效完成学生档案管理和销售数据统计工作；具备一定的数据分析能力，能通过数据发现问题并提出改进措施。5.男女不限，身体健康，形象良好；有较强的抗压能力，能够适应快节奏的工作环境和销售任务压力。岗位收费：不收取任何费用招聘城市：任丘市 查看详情

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地面推广，负责门票销售工作。每周六、周日组织并邀请已购票客户准时到场参与公开课活动。年龄******均可报名。 提成标准为900元/单（试用期内），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要踏实肯干，收入有保障！需适应长期出差，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关经验者，录用机会更高！ 【招聘人数】20人： 1、年龄******左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地、体验不同城市生活。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握产品知识与销售技巧； 2、性格外向，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通协调能力和人际互动技巧，富有亲和力； 3、综合素质体现：发音清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，具有团队合作意识和积极进取心态； 【任职要求】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教指导！（只看你的加入意愿！） 2、学历不限制！（更关注实际销售潜力与个人努力程度） 3、具备良好的语言沟通能力及综合素养！（有销售从业背景者优先适配） 4、能承受工作强度，吃苦耐劳，具备强烈的成就动机！（目标靠行动达成） 【薪酬福利】：（提成+时间灵活+补贴＋额外奖励） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全力以赴突破：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入重点人才培养计划，优先获得管理岗位发展机会。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

岗位职责 1、依据公司提供的客户资源，开展客户拜访与后续跟进工作； 2、深入挖掘客户需求，制定并提供匹配的合作解决方案； 3、持续维护客户关系，提升合作转化率及客户转介绍比例； 4、主营产品包括少儿编程课程、编程软件平台及相关SaaS服务； 5、服务对象主要面向科技类教育培训机构及学校单位； 6、负责陕甘区域市场的业务拓展与客户开发； 岗位要求： 1、具备编程或乐高机器人类校外机构工作经验，了解校区日常运营； 2、能够适应频繁出差及上门陌生拜访，自备经济型代步车辆； 3、踏实勤奋，吃苦耐劳，不喜空谈、抗压能力强； 4、拥有ToB销售经验或教育行业背景者优先考虑；

一、岗位职责： 1、负责学员学习和考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、负责学员课程学习进度跟进，根据学员的学习情况，定期回访学员；帮学员定制学习计划，整理学员意见、处理学员投诉； 3、负责学员答疑，提高学员的学习积极性，保障教学通过率的同时完成业绩目标。 4、负责执业药师、医师、学历相关课程的招生工作，销售模式涉及电销、微信营销，面销； 二、任职资格： 1、统招全日制大专及以上学历，专业不限； 2、具备教育、医药经验优先、其他行业销售经验丰富亦可。 3、具有较强的客户服务意识、亲和力强； 4、具备较强的沟通表达能力和抗压能力，适应快节奏的工作； 5、热爱教育行业，工作积极性高、执行力强、责任心强，善于学习、熟练使用各类办公软件。 三、工作时间： 早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，周末大小周轮休，国家法定节假日正常休息，保障您工作之余有充足的休闲时光。 四、福利待遇 1.办公专享：为每位员工配备专人专岗办公台、电脑及工作手机，打造舒适、便捷的工作环境，助力高效办公。 2.休假无忧：除法定节假日，还享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪休假权益，全方位照顾您生活的方方面面。 3.薪资丰厚：依据工作职责提供业内颇具竞争力的固定工资，对年度绩效持续优秀的员工给予有吸引力的薪酬涨幅，让努力与收获成正比。 4.保障完备：为员工缴纳五险一金，解决您的后顾之忧。 5.节日关怀：春节、端午、中秋等重大节日，为员工发放丰厚节日礼金或礼品，传递公司的温暖与祝福。 6.生日惊喜：在您生日当天，送上温馨的生日祝福、举办小型party并附赠小礼品，让您感受公司的贴心关怀。 7.晋升通畅：每半年组织一次内部干部选拔，为储备干部定制系统的管理者提升课程，优先内部竞聘，为您的职业发展开辟广阔道路。 8.导师助力：新同事入职即配备专职导师，在工作与生活上提供全方位指导与帮助，助您快速适应新环境、上手新工作。 9.团建欢乐：每月为各部门提供活动经费，可自由组织丰富多彩的团建活动，您可尽情参与，放松身心、增进团队凝聚力。 10.年假充裕：入职满一年，即可依据国家规定享有5-15天带薪年假，春节期间还有10-15天带薪假期，让您有充足时间陪伴家人、放松自我。 11.培训赋能：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪培训项目，帮助您不断提升专业素养与综合能力。 加入我们，一起为教育梦想拼搏，收获成长与成就，期待您的加入！

1、负责学员开课提醒、上课安排及补课考勤管理，跟进全部课程质量，并统筹培训资料的归档与发放； 2、熟练掌握公司业务内容及App使用流程，熟知课程架构，明确各班型对应的配套学习资源； 3、组织每日练习题、周测与月度测试的发布，登记学员答题情况，持续跟踪学习进度，定期开展学员回访； 4、结合学员实际学习进展，每周制定个性化学习方案，汇总反馈意见并妥善处理相关投诉问题； 5、承担部分营销任务，对公司分配的潜在客户资源进行有效转化，业绩结果直接关联个人绩效； 6、在所属分校区域内开展线下走访工作，对象涵盖单体药店、医院、诊所、医药企业等医疗健康类机构；同时接待到访咨询客户，推动报名转化； 7、薪资结构为底薪4000元+业绩提成+团队达成奖励+年终福利，整体收入普遍维持在4-6K以上，具备一定冲劲和营销意识者可实现6-12K。请评估自身接受度后再行沟通。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，药学、医学等相关专业背景优先，持有执业药师资格证者更佳； 2、性格亲和，反应敏捷，具备良好的沟通能力与表达技巧，认同教育行业价值； 3、书面与口头表达清晰，工作逻辑性强，能高效处理多任务事务； 4、态度踏实认真，责任心强，具备良好的协作精神与团队意识。 你将享有的福利包括： √标准工时制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日照常休息 √独立岗位配置：专属办公工位，配备专用电脑及工作手机，全方位支持高效工作 √多项休假权益：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享有，应休尽休 √具竞争力薪酬：根据岗位职责提供行业内具有吸引力的基础薪资，年度绩效优异者享有持续调薪机会 √五险一金：依据国家及地方政策，为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 √补充商业保险：额外为每位员工投保商业险，遇突发状况可减轻家庭医疗负担 √节日关怀礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业温暖 √生日专属祝福：生日当天享受祝福仪式、庆祝派对及贴心纪念礼物 √个人发展支持：公司设立员工图书角，开放自由借阅，营造积极学习氛围 √新人导师机制：每位新入职同事均配备专职导师，在工作适应与生活指导方面给予全程帮助 √部门团建基金：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动 √公司级集体活动：除部门活动外，每年组织2-3次全公司范围的室内外大型活动 √年度集体旅行：每财年春秋两季择期开展全员参与的外出旅游 √带薪长假：春节期间，每位员工可享受10至15天带薪假期 √系统化培训：提供涵盖入职引导、礼仪规范、管理技能等多类带薪培训课程 √学历进阶通道：重视员工长远发展，为有志于提升学历者搭建成长平台

岗位职责 1、依据公司提供的客户资源，开展客户拜访与持续跟进； 2、深入挖掘客户需求，制定并提供匹配的合作解决方案； 3、维护良好的客户关系，提升合作转化率及客户推荐率； 4、主推产品包括少儿编程课程、编程软件平台及相关SaaS服务； 5、目标客户主要为科技类教育培训机构及各类学校单位； 6、负责陕甘区域市场的业务拓展与渠道建设； 岗位要求： 1、具备编程或乐高机器人校外培训从业经历，了解机构运营模式； 2、能适应频繁出差及上门陌生拜访，自备经济实用型车辆； 3、踏实勤奋，执行力强，不切实际或怕吃苦者请勿投递； 4、拥有ToB销售经验或教育行业背景者优先考虑；

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可做 结算方式：按完成任务结算 招聘截止时间：2026-12-31 诚聘兼职招生老师，时间自主可控

1.带领团队策划招生和运营新校区。 2.负责宣传课程和机构。

2004年天童教育集团在沈阳正式成立。至今，天童遍布辽宁、吉林、黑龙江、内蒙古、北京、天津、山东、陕西、江苏、河南、安徽、湖北、四川、湖南、江西、浙江、重庆、云南、广东、海南、甘肃、贵州、福建等全国主要省份，直营分校100多所，精英讲师6000名，中外员工1万多名，在校学员20多万名。 鉴于未来将持续开设新校区，公司现启动管理人才储备计划，诚邀有梦想、敢拼搏、目标明确的青年才俊加入天童大家庭，携手共进，共同成长！ 此岗位免费提供住宿，宿舍位于公司周边，方便快捷～需要住宿的伙伴欢迎投递简历！ 岗位职责： 1、为学员及家长提供个性化的一对一咨询服务； 2、与家长深入交流，了解需求，安排适宜的试听课程； 3、汇总试听后的反馈情况，制定专属学习方案，推荐匹配的课程组合，协助完成报名流程； 4、按公司标准执行市场调研及宣传推广任务。 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+20%-30%提成+绩效奖金，收入无上限； 2、福利保障：保险+带薪年假+国内外团建旅游+团队活动+节日福利+子女免费就读课程； 3、培训机制：入职即享带薪培训+岗位能力进阶课程+专项技能提升训练+资深管理者一对一指导； 4、晋升通道：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升同步带来薪资增长与综合能力跃升； 5、额外收获：视野拓展+人脉积累+管理经验+快速职业成长。 任职要求： 1、热爱教育事业，认同素质教育理念； 2、具备良好的沟通技巧与亲和力，表达清晰流畅； 3、品行端正，积极进取，富有责任心，具备团队合作精神。 天童教育集团构建公平、公开、公正的职业发展平台，晋升路径从组员到见习主管、课长、主任、副理、部长直至区域经理，每一次晋升都是收入、知识与能力的全面提升！ 最后寄语广大求职者： 求职是双向选择的过程，企业在考察你的同时，你也在评估企业是否适合你，并非一次沟通就能定论。多一次交流，就多一次机会。在这个竞争激烈的时代，选择往往比努力更重要。千里马常有，而伯乐不常有，加入天童，开启属于你的精彩人生新篇章！

某单位找服务员。

急招 烤肉顶班 31号1号2号3号 不要学徒请勿打电话

急聘以下岗位人员 1.保安员，年龄55岁左右，身体健康，沟通能力较好，工作责任心强，吃苦耐劳； 2.保洁员，年龄50岁左右，身体健康，责任心强，吃苦耐劳，有团队协作意识； 3.门卫人员，年龄55左右，身体健康，沟通能力好，有责任心，吃苦耐劳； 联系电话

千江纸包鱼招聘岗位 配菜一名工资2800到3000+全勤200+绩效工资+工龄工资有刀功底子 服务员2名工资2400到2600+全勤200+绩效工资+工龄工资男女不限 以上人员每月4个半天休假，工资每月15号发放，有意者联系:

招聘信息 岗位：物业保洁 要求：年龄55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，有责任心。 具有良好的服务意识和团队合作精神。服从工作安排，能适应物业保洁的工作节奏。 联系电话：

招聘：旅行社旅游管家 薪资：3.5K-10K 职位详情： 1、行程执行?：按旅行社接待计划组织游览活动，不得擅自增减项目或中止服务? 讲解服务?：提供景点讲解，传播目的地文化、历史及风土人情? 2、安全保障?：对可能危及游客安全的情况需提前警示并采取应急措施? 3、协调衔接?：配合安排交通、食宿等环节，监督服务质量? 4、文明引导?：保护旅游资源，制止不文明行为，维护国家形象? 5、必须持有国家颁发的正规导游证

【薪酬管理】 主管（2名）：保底薪资5千+10-50%提成+部门分红（综合年薪18-24万） 顾问（若干）：无责底薪3600/4600/5600+5-15%提成＋绩效，综合年薪9-18万 【福利待遇】个人业绩分红+工龄工资（每年递增，上不封顶）+年终奖+等级奖金+五大保险+带薪休假+话补+工作手机+戴尔工作电脑 【客户资源】无需绞尽脑汁挖掘客户，公司自带流量客户，做在办公室，客户自行找上门 【办公环境】公司坐落在一环路A级写字楼，办公室带有办公区，接待区，经理室，总监室，财务室，180平米的超大办公面积，为你提供舒适的办公环境 【职位晋升】基础销售---高级销售—平台店长—部门主管—部门经理 【股权制度】高级销售和以上职位实行分红股权制度 【岗位职责】 1、学习及掌握全国所有旅游线路的相关知识及操作流程； 2、解答客户咨询，处理旅游线路预定、订单跟进及售后服务，提升客户满意度； 【工作时间】 9:00-18:00（旺季单休，淡季10-4月双休）

一、岗位职责： 1、负责自媒体、旅游OTA携程等平台定制旅游业务； 2、公司第提供客资，通过微信、电话等与客户方案沟通，了解客户需求； 3、根据客户提供的需求信息，制定详细的定制方案； 4、对定制方案跟进及探讨，促成方案的最终达成； 5、成交后，同操作及财务部门同事协调后续流程； 5、跟踪行中服务及回程后反馈的信息，争取促成客户的二次成交； 6、不断提升个人的职业能力，掌握所负责产品和服务的专业知识及客户沟通的技巧，提升客户满意度。 二、任职要求： 1、大专以上学历，男女不限； 2、有境外海岛游销售经验最佳（行业经验丰富，学历不作要求）。 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，有良好销售沟通能力； 3、35岁以内，热爱旅游事业·，有责任心，敢于沉淀，追求高收入； 4、具有良好的协调、组织、自我约束能力，以及抗压能力； 5、若有其他行业多年线上销售经验亦可，无销售经验勿扰！ 三、待遇：底薪+绩效奖金+高额提成+社保+每年游+年底奖金 四、工作时间：9：30-18：30；大小周，假期值班可以调休~ 五、福利待遇： 1、底薪+提成； 2、安排国内外旅游考察的机会； 3、下午茶+公司团建+年度超额奖金； 4、员工生日庆祝； 5、享受业内专业系统培训： （1）新人培训:岗前培训+专业知识培训+营销技巧培训； （2）晋升培训:经营管理培训+团队管理培训。

会讲普通话。满18岁。热爱学习

1.有责任心 2.熟练使用抖音，小红书平台等短视频平台 3.有良好沟通表达能力和谈判技巧 4.热爱旅游

招聘:某商场女装品牌招聘店长、导购员数名，乐于从事销售行业，有经验者优先。 岗位要求：20-40周岁 ，身体健康，乐观向上，有良好的语言表达能力，有销售经营者优先录取。 福利待遇：每月四天休假 薪资待遇面议 联系电话：

招聘:某商场女装品牌招聘店长、导购员数名，乐于从事销售行业，有经验者优先。 岗位要求：20-40周岁 ，身体健康，乐观向上，有良好的语言表达能力，有销售经营者优先录取。 福利待遇：每月四天休假 薪资待遇面议 联系电话：

红领巾讲解员 1.泾川县内热爱文博事业的少先队员，具有爱国情怀；2.具有良好的沟通和表达能力，倾听参观人员的需求和问题，并给予恰当的回应和建议；3.具备一定的讲解技巧，能够生动、清晰地传达知识，吸引听众注意力；4.年龄7岁以上，身心健康，男女不限；5.在本地居住，能够长期从事志愿服务；6.能够在周末和法定节假日参加服务者优先。1.讲解导览服务（核心服务）：为游客提供展览讲解；2.教育活动服务：协助执行社教活动，负责活动现场组织、物料准备、参与对象引导等；3.后勤保障服务：维护展厅秩序，提醒观众文明观展，解答基础咨询，负责游客接待、咨询引导等。 薪资福利:1.可免费参与专业培训；2.可免费聆听博物馆内举办的知识讲座；3.泾川县博物馆志愿者可优先参与各类社会教育活动；4.红领巾志愿者服务时长满12小时可开具社会实践证明，学生及社会人士服务时长满48小时颁发荣誉证书；5.正式录用后颁发红领巾讲解员聘书。 1.工作期间须佩戴博物馆统一发放的工作证或工作服；2.志愿服务时间经双方沟通商定确定，并签订服务协议；3.积极参与馆内组织的“五进”及其他社会教育活动，按时参加相关培训；4.遵守《泾川县博物馆志愿者服务章程》；5.服务期间，工作态度消极、遭受观众有效投诉、违反泾川县博物馆志愿者规章制度、有损博物馆形象者，县博物馆有权将予以辞退；6.每月至少服务8小时；7.招募流程：根据招募信息自愿申报岗位并填写《泾川县博物馆志愿者报名表》；志愿者提交报名表后由招募工作人员对申请者进行初审和面试；面试合格后根据不同岗位需求发放培训学习资料，通过授课、现场实践等方式进行岗前培训。8.报名方法：邮箱报名，请自行下载报名表，填写完整后发送到邮箱，扫描下方二维码下载报名表；报名时间：长期招募。

【工作内容】 1.通过微信、电销、面销等方式维护、转化成交，完成销售业绩 2.针对小学生，提供少儿编程的课程规划和课程销售工作 我们的课程顾问不用陌拜，不用自己去找资源，公司有专门的市场团队供量，课程顾问只需要跟进好信息量邀约上门体验即可，底薪4k起，优秀的转正可以去到5k底薪，无责任底薪，提点高，最高可以去到6个点，期待您的加入！ 【岗位要求】 1.大专以上学历； 2.热爱教育行业，喜欢小孩子； 3.有教育行业销售经验优先，沟通表达能力好，抗压能力较好。 可接受无经验，欢迎优秀应届生投递。 【工作时间】 周一休息： 周二到周五12:30-21:00， 周末通班9:00-19:00｛如晚上没安排或没课可18:00下班｝ 【薪资情况】 无责底薪4k-5k（具体面试定）+提成+激励方案，不包吃住。高提成，最高提点可以到6个点，月度收入4k-9k 【晋升空间】 1、咨询顾问的晋升路线是：咨询顾问dk-高级顾问5k-咨询经理-咨询总监-中心校长，公司在保持每年有新校开设，所有中心校长都是内部提拔，稳定的晋升机制期待您的加入。 2、内部晋升职位：公司招募职位（如校长）以内部竞选员工优先，存在其他部门发展通道 【背景介绍】 iCoding爱编程专注于中国青少儿编程教育，是工业和信息化部教育与考试中心及中国电子教育学会合作伙伴，国际机器人知名赛事Botball、RoboRAVE生源基地，ITS信息技术专家认证中心、VEX赛事合作伙伴、蓝桥杯青少组咨询单位、NOC技术支持单位。 公司由美国上市教育公司前高管团队创办，拥有强大的教学研发团队，成员涵盖计算机、工业自动化等多个专业领域，均具备十余年编程教研教学经验。目前已在北京、广州、西安、重庆、天津、石家庄、昆明、兰州等多个城市开设直营校区，提供好课程、好老师、好教学、好服务、好效果的五好教育产品。 工作地点：兰州市城关区南滨河万达广场2楼

1.负责平时的招生工作，专业讲解，促成销售 2.善于沟通，勇于挑战，有销售热情，责任心强。 3.经验不限，学历不限

岗位职责: 1.与客户建立专业沟通，精准把握其需求并提供匹配的课程方案。 2.创新设计课程内容，运用互动形式展现课程的核心价值。 3.结合客户的经济条件与时间规划，量身定制个性化的学习计划。 4.持续跟进客户学习进展，定期沟通反馈，保障服务体验与满意度。 任职要求： 1.熟悉课程体系，能准确传达课程亮点与实际效益。 2.具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于团队协作。 3.了解市场营销基本逻辑，能与团队高效配合达成业绩目标。 4.具备数据洞察力，能通过分析调整优化工作执行策略。

【温馨提示】 公司不包吃住，仅招聘可长期全职上岗的正职人员，需坐班。要求尽快到岗，若预计超过1个月后方可入职，请在临近可到岗时间再提交简历，避免无效沟通 【工作内容】 1.通过电话销售、面对面沟通、微信跟进等方式维护客户关系并推动成交，达成销售目标 2.面向青少儿家庭，开展少儿编程课程的规划咨询与新学员招生工作 课程顾问无需自行地推、陌拜或开发客户资源，公司配备专业市场团队负责获取客户线索（来源包括异业合作、线下推广、线上引流、美团等平台），并统一提供外呼系统（自动拨号）、工作手机及电话卡，只需高效跟进线索，完成电话邀约体验课+线下转化即可。表现优异者年薪可达25-30万元 【岗位要求】 1.大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）； 2.热爱教育事业，具备良好的沟通表达能力和抗压性，目标意识强； 3.具备面向C端客户的电销或面销经验（以招新为主，非续费类），有教育行业销售经验者优先考虑 【工作时间】 每周一休息，周二至周五12:30-21:00（含休息时间），周六至周日08:30-18:00 法定节假日正常上班（春节除外），后续安排调休 【晋升空间】 1.咨询顾问职业发展路径：咨询顾问→高级顾问→咨询经理→咨询总监→中心校长。公司每年持续开设新校区，所有校长岗位均从内部提拔，拥有稳定清晰的晋升机制，欢迎您的加入 2.内部晋升优先：公司开放各类管理及跨部门岗位，优先面向内部员工竞选，提供多元化发展空间 【你能获得】 无责任底薪3.5-5K（具体面议）+高比例提成（3%-6%）+激励奖金，试用期达成业绩即享提成，综合月薪8-13K 1、基础保障：享受国家法定节假日（加班可调休），春节提前放假；入职即缴纳社保；试用期3个月，表现优秀可提前转正；办公地点近地铁，环境舒适，设施齐全；每月10日准时发薪 2、多重奖励：提供岗位高提成、课时奖励、绩效奖金、优秀员工奖、内推人才奖等多项激励 3、丰富福利：节日礼品、定期团建/聚餐/零食补给/团队旅行、假期等 4、成长支持：定期组织专业技能培训、工作坊及经验分享会，打造终身学习型团队 5、扁平管理：企业快速发展，晋升通道透明，晋升速度快，优秀者可快速晋级并调薪，团队氛围积极有爱 6、规范运营：全国连锁直营教育集团，课程体系由北京总部统一输出，各岗位专注专业职能。在团队管理、成本控制、运营体系等方面具备专家级经验，特别适合有创业意向、踏实肯干的伙伴 【背景介绍】 iCoding爱编程专注于中国青少儿编程教育，是工业和信息化部教育与考试中心及中国电子教育学会合作伙伴，Botball、RoboRAVE国际机器人赛事生源基地，ITS信息技术专家认证中心、VEX赛事合作伙伴、蓝桥杯青少组咨询单位、NOC技术支持单位 由美国上市教育机构前高管团队创办，拥有资深教研教学团队，成员涵盖计算机、工业自动化等多个专业领域，平均具备十余年编程教育经验。目前已在北京、广州、西安、重庆、天津、石家庄、昆明、兰州等城市设立40余家直营校区，坚持提供“好课程、好老师、好教学、好服务、好效果”的五好教育产品，在读学员超万名，口碑推荐率高 爱编程为少儿编程直营品牌，总部位于北京，教研体系、家长满意度、竞赛成果等多维度位居行业前列。每个校区平均每月新增签约学员25-35人，业务增长稳健，发展前景广阔 2021-2024年，累计1511人次参加等级认证，通过率达95%；参与白名单赛事18项共2252人次，获奖率92%，其中国家级Top122人，一等奖275人，季军2人；参与国际赛事7项共1273人次，获奖率100%，斩获冠军22人、亚军40人、季军55人，单项Top奖项221人。例如：2022年WRO世界邀请赛中，学员以21秒成绩勇夺世界冠军，获腾讯网、新浪微博等媒体报道 部分赛事成果展示： 2023年5月FLL华南区比赛，爱编程13支队伍全部获奖，包揽冠亚季军； 2023年VEX赛事中，广州两支队伍分别荣获成都华西区公开赛亚军、季军，并在亚洲公开总决赛中斩获一等奖； 2023年白名单赛事ICC，94%学员晋级国赛（官方晋级率为30%）； 2023年白名单赛事NOC，广州校区晋级国赛比例达78%（官方10%），国赛一等奖占比45%（官方10%）； 2024年白名单赛事NOC，广州校区晋级国赛超50%（官方15%-20%）； 2024年白名单赛事WRC，广州校区晋级国赛达81%以上（官方15%-20%） 官方网站：http://www.icoding.cn/ 微信公众号：iCoding爱编程少儿编程

我们专注于医药行业人才成长服务，现因业务拓展需招聘学历提升与执业药师资格证书招生老师，诚邀热爱教育招生、擅长沟通的你加入，共同助力学员职业发展！ 一、岗位职责 1. 负责学历提升（成人高考、自学考试等药学/中药学相关专业）与执业药师资格证书培训项目的招生推广，拓展学员资源。 2. 接待学员咨询（线上/线下），精准解答学历提升政策、执业药师报考条件、课程内容、收费标准等问题，提供专业报考建议。 3. 跟进潜在学员，通过电话、微信等方式维护客户关系，挖掘需求并促成报名转化。 4. 协助组织招生活动（如线上宣讲、线下咨询会），整理学员报名资料，确保流程合规。 5. 完成个人招生目标，定期反馈招生数据与学员需求，优化招生策略。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，医药相关专业、教育类专业或有招生/销售经验者优先。 2. 能力： -具备良好的沟通表达与谈判能力，能清晰传递项目优势，打动学员。 -有目标感，能主动开发客户，承受一定的业绩压力。 -熟悉学历提升（成考、自考）政策或执业药师考试相关知识者优先，无经验者可接受岗前培训。 3. 素养：责任心强、有耐心，热爱招生工作，认同“助力学员成长”的服务理念。 三、薪资福利 1. 薪资结构：无责任底薪+高提成+绩效奖金+招生奖励，综合月薪3200-1w（上不封顶，业绩优秀者薪资更高）。 2. 福利保障：缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假、节日福利（端午/中秋/春节等）。 3. 成长支持：提供岗前培训（项目知识、招生技巧）、定期内部培训，助力快速上手。 4. 工作氛围：团队年轻活跃，定期组织团建活动，无复杂人际关系，专注业务成长。 四、工作时间与地点 1. 工作时间：9:00-18:00（午休2小时），周末单双休，法定节假日正常放假。 2. 工作地点：甘肃省兰州市城关区大沙坪天一山庄至仁同济 我们期待积极主动、想挑战高薪的你，与团队一起在教育招生领域实现价值！

课程顾问： 岗位职责： 1、为学员及家长提供专业的个性化咨询服务； 2、协同授课教师制定符合学员需求的学习方案； 3、根据公司标准执行市场调研与宣传推广任务； 4、跟进学员学习进展，持续提供高质量的客户服务； 任职要求： 1、大专及以上学历，热爱教育事业； 2、具备良好的沟通表达能力与亲和力； 3、工作积极主动，具有较强的服务意识； 4、有团队协作精神，责任心强； 5、认同天童家天下企业文化，有少儿教育相关经验者优先； 福利待遇： 1、薪酬体系：行业领先薪资+绩效奖金，收入上不封顶 2、福利体系：五险一金+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日福利+子女免费就读 3、培训体系：入职带薪培训+岗位晋升培训+专项技能提升+资深主管指导 4、晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升即代表薪资、专业与综合能力的全面提升！ 5、其它收获：视野拓展+人脉积累+管理能力+快速成长

岗位职责: 1.为新学员提供全面且精准的课程介绍，并协助完成报名相关手续。 2.与学员及其家长保持顺畅沟通，保障服务体验与满意度。 3.结合市场变化优化课程安排，切实回应学员的学习诉求。 4.策划并参与课程配套的推广活动，提升课程知名度与影响力。 5.定期汇总学员反馈，并据此改进课程设计与授课方式。 任职要求： 1.热爱教育事业，善于调动学员的学习积极性。 2.拥有良好的沟通能力，能准确理解并响应学员及家长的关切。 3.具备自主学习意识，持续精进专业素养与教学技巧。 4.认同团队协作，能与同事高效配合共同推进工作。 5.富有责任感，能够维护课程品质与服务水平。