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数据录入员
文员
主要负责数据录入,工作轻松,无业绩压力,接受小白,无需任何费用,早九晚五
文员1-3年高中文员内勤新媒体
无需经验!轻松上手! 岗位职责 1. 负责抖音、小红书、公众号、快手等自媒体平台账号的创建与运营 2. 负责抖⾳平台卡片号、口播号、活动号等从零到一的账号搭建及后续内容输出 3. 收集用户相关信息并整理反馈内容 4. 策划并组织本地线下活动 岗位要求 1. 高中及以上学历,******,无经验要求,可带教 2. 对工作有热情、积极踏实,具备良好的团队协作意识 作息时间 10:00-19:00,月休4天,不连休,活动期间除外
文员
4000-9000元/月
文员1年以下高中
年龄25-45岁,性别不限,有无经验均可(可提供岗前培训)。 掌握基本电脑操作,具备一定的协调与组织能力,能高效处理订单相关工作。 协助团队完成日常事务,保证数据真实准确,负责线上订单的录入、核对及后续跟进处理。
行政文员/助理
3000-8000元/月
文员经验不限大专
岗位职责: 1. 协助上级完成日常事务,协调公司内部事务及对外联络工作; 2. 负责各类信息的传递与跟进落实; 3. 负责人员招聘相关事宜。 任职要求: 1. 大专及以上学历,年龄在22-55岁之间; 2. 熟悉使用excel、word等办公软件及办公自动化设备; 3. 具备良好的表达能力和沟通技巧,工作态度积极认真。 薪资福利: 1. 基本工资5K-8K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。
办公室文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限工作轻松,氛围感好弹性工作制
熟练操作电脑各种办公软件,跟进客户订单,录入,审核,整理
登记员
4000-6000元/月
文员
薪资福利: 1.新人综合4-6k,稳定之后7k+ 2.上班时间:9:10—17:30(午休两小时)法定节假日休息 3.每年有多次晋升机会(公开透明) 4.公司配有微波炉(可自己带饭) 任职要求: 1.年龄22-35,男女不限 2.接受优秀应届毕业生/实习生,欢迎小白,前期有老员工一对一带 3.有良好的沟通能力以及责任心 工作内容: 1.负责公司提供的后台资料协助登记整理、分类、核对 2.核对通过的资料与公司后续部门对接 3.协助主管完成分内工作正常运营 注:此岗位不外出,不涉及销售,是公司办公室岗位
自贡大安区工地在山东省烟台市,工期3年以上,工资稳定,活路轻松,给木工,钢筋工,架子工打杂
6000-7000元/月
小工长期包住20人以上班组
工地在山东省烟台市,工期3年以上,工资稳定,活路轻松,给木工,钢筋工,架子工打杂,年龄55岁以下
自贡 大安区
1月1日 13:48拨打电话
我也在网上发布信息,可不用到公司打卡,,每条有效资讯10到15元,周结工资
10-210元/天
文员经验不限学历不限兼职居家办公
在校兼职 10-15元
甘孜泸定县藏族自治州招抹灰工,小工
抹灰小工
甘孜藏族自治州泸定县招抹灰工,小工
甘孜 泸定县
11月14日 21:27拨打电话
办公文员
4000-5000元/月
文员1-3年高中
熟练操作电脑及WPS办公软件, 负责开具销售单据、制作报价文件, 协助销售经理进行数据查询与整理, 对接客户沟通,跟进并处理订单事宜
自贡沿滩区招工地小工/杂工
小工
自贡市沿滩区招工地小工/杂工
自贡 沿滩区
3月30日 01:47拨打电话
普工免费培训包吃高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结可以预支工资带手机上班
每天至少300块以上,月保底7000以上,包吃住,每周可预支,买五险一金,16-45岁优先安排,男女不限,坐班为主,上班自由,可带手机,工作稳定长期短期都适合做!!!来重庆主城上班!!!
四川自贡找个带班师傅开二字头挖机金土地平田宝庆干二把刀勿扰
挖机司机
找个带班师傅开二字头挖机金土地平田宝庆干 二把刀勿扰
自贡
3月30日 00:24拨打电话
自贡荣县招光伏安装、电焊
电焊光伏安装
自贡市荣县招光伏安装、电焊
自贡 荣县
3月30日 00:07拨打电话
四川自贡有木工班组没活的联系我,有10万平木工活
建筑木工
有木工班组没活的联系我,有10万平木工活
自贡
3月30日 00:00拨打电话
文员。
1-1.2万元/月
文员经验不限本科弹性工作制
本科学历的。需要人才引进。
文员厨师
北京大兴青云店附近职工餐厅招做饭师傅,男女不限。工资面议5000左右 另外招一名办公室文员,工资面议。
北京 大兴区
3月30日 00:37拨打电话
文员切配服务员面点
本人转发,,,,北京通州学校直招【待遇从优】 现诚聘各岗人员,具体内容如下: 1.大灶厨师:6名 2.面点大工:2名 3.面点中工:3名 4.面点小工:2名 5.切配:15名 6.洗消:10名 7.服务员:15名 8.风味厨师:1名 9.文员:2名 10.库管:1名 任职要求: 1.以上人员男女不限,55周岁以内,工资均面议,服从管理,工作认真踏实肯干,认真负责,具备团队合作精神,同岗位工作经验者优先考虑。 2.包吃包住,每月公休四天,节假日倒休,工资按时发放。 3.面试时持有无犯罪记录证明和北京有效期健康证,个人身份证,,按照实际出勤天数计算工资。 4.技术岗位基本功扎实,鸽子和混日子勿扰。 5.面试时间:8:30-17:30(需提前预约) 面试负责人: 马经理:
北京 通州区
3月30日 00:37拨打电话
文员保洁洗碗工
招聘 因公司业务需要,现招收以下岗位: 1.文员1名:面议 2.洗碗房主管 工资5000元/月一6500元/月 4.保洁员多名:3200元/月一3500元/月,男女不限 5.洗碗工多名,3800元月一4500元/月,男女不限, 以上岗位要求:年龄25一62岁,熟手优先,身体健康,吃苦耐劳。 包吃包住,月休3天,出粮准,优秀员工福利。 工作地点:中山,江门,佛山,顺德,南海,珠海,广州 电话:
中山
3月30日 00:04拨打电话
画图设计师
4000-6000元/月
文员1-3年学历不限有销售经验的优先弹性工作制
任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
自贡大安区广华路309号招打孔
打孔
自贡市大安区广华路309号招打孔
自贡自流井区招工地小工/杂工
120-200元/天
小工1-2人
自贡市自流井区招工地小工/杂工
自贡 自流井区
3月29日 11:08拨打电话
自贡富顺县招工地小工/杂工
小工
自贡市富顺县招工地小工/杂工
自贡 富顺县
12月12日 09:39拨打电话
自贡自流井区我们是逐木鸟家庭维修公司全国连锁的,现招门窗维修师傅学徒,待遇7000-12000单量多每天都有单
7000-12000元/月
工地学徒工维修门窗长期3-5人周结
我们是逐木鸟家庭维修公司全国连锁的,现招门窗维修师傅学徒,待遇7000-12000单量多每天都有单
自贡自流井区招工地力工
力工
自贡市自流井区招工地力工
自贡 自流井区
12月10日 20:13拨打电话
移动服务专员
2000-5000元/月
前台1-3年学历不限亲和力强投诉纠纷处理熟悉办公软件操作
工作内容: 1、在接待区域为客户提供专业化的咨询服务; 2、负责移动营业厅前台日常工作,包含客户接待、疑问解答等事项; 3、保持前台环境的整洁及良好的职业形象。 岗位要求: 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识; 2、能准确回应客户咨询,及时传递有效信息; 3、具备团队协作能力,能与同事共同推进工作开展。 工作地点: 自流井华商爱琴海/光大街 班制 : 长白班
文员1年以下学历不限弹性工作制活动/会议组织接待/外联档案管理文书起草具备人力经验
岗位职责: 1.协助商学院安排日常行程、会议组织及差旅统筹,确保工作高效有序 3.对接内外部部门,处理往来邮件、电话及访客接待,维护良好沟通桥梁 4.管理办公用品、合同归档及基础行政事务,支持团队运营顺畅 5.根据工作需要完成临时交办任务,具备主动性和多任务协调能力 任职要求: 1.学历不限,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达与文书写作能力,熟练使用Office办公软件 3.工作细致负责,具备较强的服务意识、保密意识和应变能力 4.形象端正,亲和力强,能适应快节奏工作环境 5.有管理经验者相关岗位经验者优先
行政综合管理岗
3000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验企业文化建设行政费用预算/控制
1、负责公司行政与人事相关事务的统筹管理。 2、根据企业实际运营情况,制定并实施KPI考核体系。 3、推进企业文化建设与日常维护,规范员工行为,提升组织运行效率。 4、初期需外派至自贡开展工作。
四川自贡招聘,门面打磨2名。地址,百花山牡丹路27号电话,
打磨家具打磨
招聘,门面打磨2名。 地址,百花山牡丹路27号 电话,
自贡
3月29日 14:08拨打电话
行政经理/主管3-5年本科流程制度制定/优化
(一)行政管理 1、制度建设与完善 制定、修订并优化公司行政管理制度,涵盖办公环境维护、物资调配、文档归档、会议组织等方面,推动行政工作实现规范化与标准化。 监督各项行政制度的落实情况,定期核查各部门执行效果,针对发现的问题提出优化建议并推动整改。 2、资源统筹与管理 统筹管理公司各类办公资源,包括办公场所、设备设施及日常耗材,科学规划配置方案,提升使用效率,减少运营开支。 负责固定资产全流程管理,建立台账明细,定期开展资产清查,保障资产完整与安全。 3、活动策划与组织 牵头组织公司重要活动,如年度大会、团队建设、商务接待等,强化企业文化建设,增强团队向心力。 编制活动经费预算,合理控制支出,确保活动执行质量符合既定目标。 (二)人力资源管理 1、招聘与人才发展 健全人才培养与成长机制,设计员工培训计划与职业发展路径,支持员工能力提升,实现个人与企业协同发展。 2、绩效管理体系建设 组织开展周期性绩效考核,汇总分析评估结果,为管理决策提供数据支撑,并通过持续改进策略提升组织效能。 3、薪酬福利管理 核对员工薪资计算、社会保险及住房公积金缴纳等事项,保证各项待遇准确及时发放。 4、员工关系管理 构建积极健康的员工关系体系,关注员工思想动态,妥善回应员工意见与需求,打造稳定和谐的工作环境。
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鱼泡直聘为工人提供自贡标准员急招工在线招聘信息,主要招聘自贡工地小工/杂工相关人才。作为工地小工/杂工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工地小工/杂工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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