招聘:水利资料员一名，技术员4名，安全员2名，需要坐班，工作地点:开封，联系电话:司经理

开封市招聘项目安全员，要求年龄45岁以下、持有证书、具备安全资料处理能力、有工作经验可独立工作，针对新工地即刻上岗，请联系开封市的招聘部门。

开封市二次结构工地招聘短期安全员，为期一个月。

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一、招聘条件 1、要求：18-54岁，身高168以上，身体健康、和犯罪记录。 不同项目，不同工作时间，可根据应聘者个人意愿合理分配，具体情况来时可面谈。 2、就近分配，不去外地都是自己公司本地项目入职不满意可以适当调整。 3、短期工也可以 二、工资待遇: 工资3500-4600/月（真实工资，不要被高薪）。干满7-10天可预支工资！ 三、福利待遇: 1、公司免费提供吃住有食堂一天三顿都有，水电免费。 2、经本公司面试合格后免费发放四季服装、被褥、保险。 3、可带朋友一起入职，工作住宿可以分配到一块。 4、入职没有任何费用只要年龄身高符合没有就可以。 四、工作内容： 工作轻松，简单好干，当天就可安排住宿，要求，人要踏实本分，不耽误上班就行。 小区，商场，大厦，坐岗监控，厂区，巡防，商场写字楼，医院，景区安保~坐岗，形象岗，巡逻岗，监控岗，溜达岗。具体岗位需要面试定岗！8-12小时工作制 我司现诚聘物业安防人员20名。公司实力雄厚，口碑良好，待遇从优，准时发薪从不拖欠，欢迎有意者积极主动投递简历。我司人事部收到简历会时间联系。 一岗位职责： 根据公司安排分配到对应分部，负责安防巡视，岗亭值班，监控值守，物业管理等相关类目工作。带薪培训，工作环境安全轻松，工作内容简单可快速上手。业务可自用支配时间多。 1.公司承诺准时发薪，从不拖欠。 2.提供食宿，住宿环境设施齐全，伙食营养均衡，一日三餐，美味可口。 四特别备注 1.请真正填写简历，方便我司行政部筛选。 2.欢迎积极主动联系，毛遂自荐者可破格录取。 3.身边有合适人选但又不会通过互联网找工作的亲友，可以为他投递一份简历，此类情况我们都视为毛遂自荐，行政部会优先办理安排入职。

急招聘保安50人，管吃管住，本地人为主！年龄55岁以下，有无经验都行，工作时间两班倒12小时，工资待遇2500到2800元！新乡牧野区附近！电话刘队长

岗位职责： 1.负责邦泽智能装备制造集团公司厂区、办公区及物流区域的日常安全巡逻，确保生产与物资安全 2.严格执行出入管理制度，对进出人员、车辆及货物进行登记与检查，防止安全隐患流入 3.监控厂区安防系统运行状态，及时发现并上报异常情况，配合应急事件处置 4.维护公司5S标准服务环境下的安全秩序，协助开展消防巡查及安全宣传工作 5.配合数字化精细管理要求，按时填写值班记录，确保安保工作可追溯、规范化 任职要求： 1.具有良好的责任心和服务意识，能适应倒班制工作安排，年龄在20-45岁之间 2.具备基本的安全防范知识，退伍军人或持有保安员证者优先考虑 3.能够熟练使用对讲机、监控系统等基础安防设备，具备一定的应急处理能力 4.无不良记录，身体健康，具备履行岗位职责的身体条件 5.学历不限，有制造型企业或大型工厂安保工作经验者优先

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公司承诺不收任何费用，包吃包住免费发放服装被褥，当天面试，当天安排入职 一、薪资待遇 1.综合月薪4000-5000，包吃包住，不拖欠工资。 2.合同期过后每年年终有年终奖。。。。 3.工资每月15号准时发放，绝不拖欠。 4.上岗10一15天可预支零花钱，干满半年有15天带薪休假，离职当天工资全部结清。 5.晋升:队员-班长-队长-主管-项目经理-综合经理-运营经理等 6.班长-队长以上职务的可享受年终奖 二、岗位要求 1、年龄18一55周岁，身高160以上。学历和工作经历不限;身体健康、.思想进步，工作认真; 2、住宿环境:洗澡方便，冬暖夏凉。。。。 3、宿舍内有WIFI.不收任何费用，包吃包住免费发放服装被褥，当天面试，当天入职上岗

1.出入口管控：对进出人员、车辆进行询问、登记、验证和引导。防止未经许可的人员进入责任区域。 2.巡逻检查：按规定路线和时间进行定时与不定时巡逻，检查公共区域、重点部位（如机房、仓库、财务室）的安全状况，及时发现并消除安全隐患（如门窗未关、消防通道堵塞、可疑物品等）。 3.秩序维护：维持管辖区域内的正常秩序，制止未经许可的推销、摆摊、打架斗殴等扰乱秩序的行为。 4.监控中心值守：操作和维护视频监控系统、报警系统，实时监视画面，对报警信号迅速做出响应和核实。 二、防火、防盗、防破坏 1.防火：熟悉消防设施的位置和使用方法，定期检查消防器材是否完好有效。及时发现火灾隐患，在发生火灾时，立即报警并按应急预案组织初期扑救和疏散。 2.防盗：通过巡逻、监控、门禁等手段，预防和发现盗窃行为。对可疑人员保持警惕，必要时进行盘查或报警。 3.防破坏：保护客户单位的财产、设备、绿化等免受故意或过失的破坏。 三、应急处理与事件响应 1.突发事件处理：遇到治安案件（如盗窃、斗殴）、安全事故（如火灾、漏电）、自然灾害或紧急医疗情况时，保持冷静，第一时间报告，并按照应急预案采取初步控制措施，保护现场，疏散人员。 2.协助执法：当公安、消防等执法部门到来时，积极配合，提供必要的线索和协助。 四、服务与协助 现代保安角色不仅是“守卫者”，也是“服务者”。 1.客户服务：为访客、业主、员工提供基本的问询、指引和帮助服务。 2.物品管理：负责临时寄存物品、代收快递（根据规定）的管理，并做好登记。 3.设施报修：在巡逻中发现公共设施（如路灯不亮、水管破裂、地面破损）损坏时，及时报告相关部门维修。 五、记录与报告 1.工作日志：详细、准确地记录当班期间的主要活动、异常情况、设备状态及处理结果。 2.交接班记录：与下一班同事清楚交接工作、待办事项和注意事项。 3.报告制度：对任何异常、违规或紧急事件，及时、逐级向上级主管或客户单位负责人报告。

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