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绿化小工园林养护除草1-2人
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②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月,公司每周提供班车到购物中心
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(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!
衣食住行
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选
(3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:安徽芜湖
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小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
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(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月,公司每周提供班车到购物中心
酒店店长
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责酒店整体运营管理工作,分析运营数据并制定优化方案,提升出租率与平均房价,确保经营目标达成。
2.严格管控酒店各项成本支出,推进节能降耗措施,合理控制运营费用。
3.监督服务质量、卫生标准及安全管理工作,确保符合公司统一规范,杜绝安全责任事故。
4.组织开展员工培训与团队建设,提升服务技能与工作效率,打造专业化运营团队。
5.协调处理业主关系及突发事件,维护良好的内外部沟通机制。
任职要求:
1.大专及以上学历,具有2年及以上酒店管理相关工作经验。
2.有酒店店长、店助或高星酒店前厅、客房、销售部门主管以上岗位经验者优先。
3.熟悉酒店运营管理流程,具备较强的数据分析与成本控制能力。
4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力,能妥善处理应急事务。
5.工作地点服从黄山区内三家门店就近安排,月休4天,享年休假及节假日福利。
林业员
岗位名称:森林消防兵。
岗位要求:1. 。2.年龄与学历:1822岁之间,高中或中专学历;或大专学历退伍军人,年龄24岁以下。3.健康与政审:体检合格,政审合格。
薪资待遇:1.工资高于公务员水平。2.包含五险一金。3.有多种津贴、补助、奖励。4.完善的休假、探亲制度。5.服役满12年的士兵,将由当地政府安排事业编工作。
技术服务人员
4000-8000元/月
林业员月结
招聘岗位:技术服务人员
所属部门:技术部 / 事业部
四川上景植物保护有限公司深耕生态环保与园林绿化领域多年,是集技术研发、服务落地于一体的专业生态技术服务企业。公司业务架构清晰,下设三大核心事业部——古树保护事业部、有害生物监测防控事业部、园林绿化技术服务事业部,凭借专业的技术实力、完善的服务体系及丰富的项目经验,在行业内树立了良好口碑,服务客户覆盖政府单位、、园林企业、园区物业等多个领域。因业务需要,选拔热爱林业园林行业,擅长文案工作的精英加入公司创造价值。
一、工作职责:
1、负责林业调查、有害生物调查监测与防控、古树名木调查与复壮等项目的实地考察与方案撰写;
2、根据客户需求制定专业的服务方案,并组织实施与后续服务;
3、执行外业(现场)与内业(文案、资料整理)相结合的工作模式;
4、项目完工后撰写竣工报告。
二、职位要求:
1、对林业调查、有害生物监测防控、古树名木保护、储备林、园林养护等项目有较强认知;
2、森林保护、林业、植保、草学、草原科学、农学、园林、园艺、环境生态、语言类等相关专业本科以上学历;
3、具备较强文案写作能力;
4、具有较强的沟通能力和客户服务意识;
5、喜欢从事林业、园林领域工作;适应外业工作。
6、会 ArcGIS、CAD软件、自带车、会开车者优先;
三、薪资详情:
薪资范围:4000-8000元/月;购买社保、公积金、商业保险,节日福利,生日福利,年终奖金,带薪年休假。
发薪日:次月15日
四、应聘方式
1. 简历投递:请将个人简历(附个人近期照片)发送至招聘邮箱:@qq.com;
2. 联系电话:,联系人:周女士
面试时间:2026年2月28日、2026年3月3日
技术员
岗位名称:林业技术员;城市园林工程师(城市园林规划设计师)
岗位要求:1.学历要求:大学专科及以上学历;2.技能掌握:掌握林业相关政策法规、林业技术规程标准及相关办公软件、ARCGIS软件;持有C1驾照;3.团队协作:具备团队协作精神,认真踏实且吃苦耐劳。
薪资待遇:固定薪资+提成;包含五险和意外险;根据岗位职级、地区和公司政策而定。
林业员月结
本次招聘森林管护岗位人员2名,工作地点为和安县辖区内(海拔4000米以上),主要承担森林生态保护修复相关管护工作。
三、招聘条件:大专及以上学历,遵纪守法,品行端正。懂国家通用语言,熟悉计算机操作。身体健康,能吃苦耐劳、适应森林管护野外工作。热爱林草保护事业,责任心强。
四、薪酬待遇:每人每月工资6600元,其中:基本工资4596.52元/月、社会保障支出(五险一金)2003.48元/每月。
五、岗位职责:承担县域内森林生态保护修复区域日常巡护、隐患排查、政策宣传及相关资料报送等工作。
六、报名方式:请将个人简历、身份证扫描件、学历证书扫描件等相关材料 发送至邮箱: ,报名时间自公告发布之日起至2026年。
七、咨询电话:
林业员
专职生态护林员
(一)报考者应具备的基本条件1.具有中华人民共和国国籍。2.热爱祖国,遵纪守法,品行端正,作风正派,责任心强,能秉公办事,无违法行为。3.身体健康,吃苦耐劳,身体条件能胜任野外巡护工作。4.热爱护林工作,群众基础好,熟悉周围山情、林情、民情。5.年龄条件:20~40周岁(1985年2月13日至2005年2月26日期间出生)。6.文化程度:须具大专(含)以上文化程度,并已取得相对应的学历证书。7.同等条件下,具有林业专业技术职称、本科(含)以上林业相关专业毕业生、从事过林业相关工作人员、退伍军人以及建档立卡脱贫户和监测对象、党员可以优先聘用。(二)有下列情况之一的不得报名1.曾受过各类刑事处罚的。2.涉嫌违法犯罪正在接受调查的。3.曾被开除中国党籍和公职的。4.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的。5.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的。6.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的。7.失信被执行人。8.现役军人。9.拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民。10.以逃避服兵役为目的,拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人。11.法律、法规规定的其他不得报考的情形。1.宣传、贯彻林业政策和法律法规,根据有关规定,做好森林和红树林湿地资源管护工作,确保森林、林木(古树名木)、林地、红树林湿地及野生动植物等资源不受破坏。2.按照划定的网格责任区和管护劳务协议明确的职责开展巡护工作,专职生态护林员每月巡护不少于22天,脱贫人口生态护林员和乡村生态护林员每月巡护不少于15天,在高火险天气及重要时间节点,加大巡山护林频次,并认真规范填写巡护记录。3.发现和制止各类破坏森林和红树林湿地及古树名木资源违法行为的发生和蔓延,发现森林火灾、林业有害生物灾害、陆生野生动物疫源疫病、林木采伐、迹地更新等异常情况,应及时向管护单位报告,并采取适当措施控制或者处理,同时向所在区域的乡镇(街道)林长或者村(社区)林长报告。4.协助有关林权调查、纠纷调处、森林防灭火、林业有害生物灾害防治、涉林案件查处、采伐监督等工作。5.协助管护单位开展责任区内的森林和红树林湿地资源检查验收、资源监测以及造林、补植、抚育等林业生产经营活动。6.协助、配合开展科研监测、科普宣教、自然教育等工作。7.协助管护单位完善并保护
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安徽黄山猪场招聘:
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50岁以内,有5年以上猪场配怀经验,会采精,会查情,熟悉批次化生产,能吃苦耐劳,有团队合作意识。
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9月底,有没有想来山东烟台摘苹果袋和摘苹果,管吃管住,要求会干的以前干过的,岁数在55岁以内,工期差不多三十天,可以常年合作,能来的电话联系,管来回车F
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栏目概述
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