岗位职责 1. 负责在抖音、快手等主流直播平台开展汽车类主题直播，围绕车型亮点、性能参数、购车政策及用车知识等内容，进行生动讲解与场景化呈现，有效吸引用户停留并促进互动。 2. 实时回应直播间用户的咨询，准确解答关于车辆配置、售价、金融方案及售后服务等问题，推动用户留资、预约到店或实现线上转化。 3. 跟踪汽车行业资讯、竞品动态及平台直播规则变化，不断调整和优化直播内容与表达方式，提升直播效果与观众粘性。 4. 参与线下车展等相关推广活动，同步执行现场直播或采集视频素材，助力品牌传播与影响力提升。 任职要求 1. 年龄******，形象良好，五官端正，镜头表现力强，具备优秀的语言表达与临场反应能力，直播风格可自然亲和亦可专业干练。 2. 热爱汽车领域，熟悉汽车品牌、车型配置、性能指标及相关行业信息，有汽车销售、测评或汽车媒体从业经历者优先考虑。 3. 具备直播或短视频制作经验，了解主流直播平台的运行机制与操作流程，能独立完成直播节奏把控与观众互动者更佳。 4. 具备良好的抗压能力与执行力，能够适应弹性工作时间（包括晚间及周末直播），积极配合团队完成排班安排。 5. 擅于洞察用户需求，拥有一定销售意识与转化思维，能清晰传递产品价值并引导用户做出决策。 6. 无违规直播行为记录，遵守平台管理规范，具备良好的职业操守与团队合作精神。

1、根据需求协助完成短视频与直播内容的策划及拍摄任务。 2、参与用户采访环节的协调与执行工作。 3、落实上级交办的其他相关工作事宜

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急招！保底5-8000无经验可5-8k保底抖音主播 招聘主播，工作轻松休假多，告别高强度生活！ 聊天、唱歌、跳舞类主播均可报名

一、岗位职责 1.在抖音、快手等直播平台开展直播活动，面向观众展示并讲解时尚服饰、美妆护肤、家居用品等各类商品，及时回应观众咨询，引导用户完成下单，达成既定销售目标。 2.主动与观众互动交流，通过聊天、趣味互动等形式提升直播间活跃度，增强粉丝黏性，提高在线人数及停留时长。 3.参与直播前期策划与准备工作，配合团队确定直播主题、撰写内容脚本、设计互动环节，持续优化直播流程与观看体验。 4.跟进行业最新动态与市场变化，掌握竞品直播情况，结合用户反馈为选品策略、直播风格及内容调整提供有效建议。 5.配合完成直播后数据复盘，分析关键指标表现，总结经验，持续提升直播质量与转化效果。 二、任职要求 1.外形条件良好，性格活泼，富有亲和力，具备优秀的镜头表现力和语言表达能力，能快速拉近与观众距离并实现高效沟通。 2.热衷于直播事业，对直播带货有强烈兴趣，具备直播实操经验者优先；熟悉抖音、快手等平台操作规范与运营机制，可熟练使用相关直播工具。 3.学习能力强，应变反应快，能在短时间内掌握产品信息，直播中妥善处理各类突发状况；工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作意识和抗压能力。 4.拥有销售、市场营销、主持等相关专业或从业经历者优先；对时尚潮流、美妆护肤、日常生活类内容有深入认知和独到见解者优先。

岗位职责: 1.负责直播活动的方案设计与落地执行，保障直播过程顺畅并增强互动体验 2.积极与观众互动交流，及时回应观众提出的问题与建议 3.持续跟踪直播相关技术发展，提升直播画面质量与整体表现效果 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力及镜头表现力，能有效吸引并留住观众注意力 2.具备团队协作意识，能够与项目成员高效配合完成任务 3.具备较强的学习适应能力，能快速掌握新技能，持续优化直播专业水平

任职要求： 1、形象气质良好，外形出众，穿搭有品味； （无需担心外在条件，美颜技术超乎想象；不会化妆或搭配的不用担心，我们提供专业化妆师与造型师全程指导） 2、反应迅速，具备优秀的语言组织能力与临场应变能力； （不擅长表达也没关系，公司亲自培训，老板就是授课导师，手把手带你提升） 3、热爱直播行业，工作积极主动，具有良好的职业素养与团队合作意识； （需配合运营安排，协同推进账号成长） 4、愿意参与公司组织的各项专业培训与指导； （所有培训均为免费，零成本提升自我） 福利待遇： 1、高额保底薪资，5000-13000元，表现优异者可提升至13000-20000元； （需满足每日4-6小时直播时长，积极配合运营节奏，快速打造个人账号） 2、精细化运营服务，运营与主播配比为1:2，新人主播组更享2:1专属扶持，确保开播期间专人陪伴，实时反馈问题并优化调整； （对比传统机构1人管理20名主播的“放养”模式，我们更专注） 3、面试通过即安排住宿，提供餐补，直播使用公司专业直播间，场地面积达1500平，配备专人调试设备并提供直播支持。 工作内容： 1、公司与抖音、视频号、快手、映客、陌陌、火山、鱼、NOW等主流合规直播平台深度合作，拥有丰富平台资源； 2、直播内容健康积极，形式包括聊天、讲段子、唱歌、互动游戏等； 3、欢迎颜值类、连麦PK型、才艺型（如唱歌跳舞）主播加入； 4、工作地点灵活，可远程直播，无需到公司坐班； 5、不限经验，公司将安排运营人员线上实时辅助指导； 6、以人为本的公会理念，充分尊重每位主播的个人意愿与发展选择； 7、无业绩压力保底，采用多对一孵化模式，全程跟播，及时解决各类问题； 8、每月定期推荐演艺礼仪类通告，满足主播多元化发展需求。 资源服务： 1、每位主播每月享有固定推广预算与资源位，助力快速度过新手期，实现稳定成长； 2、接入官方王牌主播计划，抖音平台主播享受人气保障，开播即获热门推荐，提升曝光量； 3、团队全程跟进，杜绝放养式管理，运营负责人线上线下协同支持，解决各类突发情况； 公司旗下主播平均月收入约2万元左右。

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没错，我招主播啦！ 我们需要一群有趣积极向上的主播️️ （别怕，教不需要花钱，公司也不会跟你要一分钱，就算观众只有个位数也照样能拿到保底，不消极直播，愿意配合公司就可以）如果觉得不合适可以走，只需要提前说一声，老板超级好说话，只要你说，万事好商量！ 主播薪资是无责保底，具体需要线下面试根据你的能力来定！如果你足够优秀甚至公司能够给到与你相匹配的薪资条件 上班时间全职是每天8个小时。 1. 公司免费培训，一对一运营跟播，保证不散养！ 2. 提供保底（多劳多得）。 3. 不绑人，没有违约金这一说。 4. 不擦边，绿色直播。 公司氛围活跃，没有复杂的人际关系，快乐工作

岗位职责： 1.负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容，提升用户互动与停留时长 2.策划直播脚本，把控节奏与话术，完成销售转化或品牌传播目标 3.配合运营团队进行选品、排期、数据复盘及优化建议 4.维护粉丝社群，及时响应用户咨询，提升粉丝粘性与信任度 5.遵守平台规则及广告法要求，确保直播内容合规、健康、正能量 任职要求： 1. 形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2.有直播经验者优先，无经验但热爱新媒体、学习能力强亦可培养 3. 具备基础控场能力与应变能力，能灵活应对直播突发状况 4. 普通话标准，具备良好的服务意识与团队协作精神 5.学历不限，热爱直播行业，责任心强，稳定性高

【岗位职责】 - 按剧本负责直播内容演出，展现个人魅力吸引观众互动 - 按要求完成直播任务，保持稳定在线时长 【职位要求】 - 无经验要求，有运营一对一指导直播话术，热爱直播行业，敢于露脸 - 前期可以少量时间到公司学习快，熟悉后可以居家自行直播。 【工作时间】 - 公司免费提供直播间和直播设备，也可居家自行抖音开启直播，时间地点不限。 - 无需颜值才艺要求，阳光自信即可，正规单位直播，抵制不良直播行为。 【薪资福利】 - 综合薪资：每天直播4小时月底薪4000元，每天直播6小时月底薪6000元，时间自由安排。 - 多劳多得，收入上不封顶

账号管理，网络直播，短视频创意设计及脚本设计，直播与短视频拍摄剪辑。

岗位职责： • 负责公司产品的直播推广，通过直播形式呈现产品的特性、功能及使用方式，引导用户下单购买。 • 主动与观众交流互动，及时回应问题，打造轻松活跃的直播环境，提升粉丝参与度和粘性。 任职要求： • 气质佳，具备良好的语言表达能力和镜头表现力，普通话标准流畅。 • 对直播行业有热情，了解网络直播运作流程，有直播带货经历者优先考虑。 • 具备快速学习和灵活应对的能力，能高效掌握产品信息及核心卖点。 • 工作积极进取，具有团队协作意识，可配合排班工作安排。

岗位职责： 1. 负责在直播中展示产品，准确传递产品信息，激发观众参与互动； 2. 通过直播渠道对家居类产品进行讲解与推广，促进销售目标达成； 3. 积极与观众沟通交流，及时回应产品咨询，提升用户体验与满意度； 4. 配合公司要求，参与直播方案的规划及前期筹备工作； 任职要求： 1. 普通话规范，具备清晰流畅的语言表达能力； 2. 熟悉家居类商品，掌握基础销售方法与技巧； 3. 具有较强的镜头表现力，能在直播环境中自然自信地呈现内容； 4. 可接受弹性工作时间，确保直播的稳定性与持续输出质量；

岗位职责: 1. 担任女装店铺直播销售主播，负责在直播中推介女装商品 2. 通过直播渠道与观众实时交流，增强品牌曝光并促进销售转化 3. 熟悉直播流程与内容设计，保障直播过程流畅且效果最大化 任职要求： 1. 具备出色的镜头表现力和产品推销能力 2. 可自主完成直播脚本策划及现场执行工作 3. 熟悉女性服饰潮流趋势，能精准传达商品卖点

岗位职责： •负责公司产品的直播推广，通过直播形式呈现产品特性、功能及使用方式，引导观众下单购买。 •主动与观众交流互动，及时回应问题，打造轻松活跃的直播环境，提升用户参与度和粘性。 任职要求： •气质端正，具备良好的语言表达能力和镜头表现力，普通话标准流畅。 •对直播行业有热情，了解网络直播运作流程，具备带货直播经历者优先考虑。 •拥有较强的学习与应变能力，能够迅速熟悉产品信息及核心卖点。 •工作积极主动，具备团队协作意识，可适应轮班工作安排。

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