工作8小时，上班时间：8点到4点，方便接送小孩，上班自由，方便请假，工资准时发放

岗位职责： 1、负责直播间各类设备的日常维护与调试（包括摄像头、灯光、麦克风、推流设备等），保障直播过程中画面清晰、声音清楚、网络流畅；熟练使用抖音直播后台，完成直播标题设置、封面上传、商品上架及优惠券配置等工作； 2、实时跟踪直播核心数据（如在线人数、互动情况、转化率等），结合主播节奏协助优化直播流程，准确操作直播后台功能，配合主播进行产品介绍、促销活动、抽奖环节等内容执行； 3、协同运营团队应对突发状况（如设备异常、网络延迟、平台警告等），并与客服、供应链部门保持沟通，确保库存信息、发货进度实时同步； 4、整理汇总每场直播相关数据（成交情况、商品表现、用户互动、投放效果等），当日完成数据录入与分析，及时向运营反馈数据波动情况； 5、根据公司规范要求，准确完成订单备注工作。 要求： 1、大专及以上学历； 2、具备半年以上直播中控工作经验，熟练掌握抖音直播后台及相关软件操作； 3、积极进取，具备良好的自主学习意识和独立思考能力； 4、反应迅速，责任心强，拥有较强的执行力与跨部门沟通协调能力。 备注：底薪5-8K+提成，综合薪资7-10k；上班地点创业路300号川喜大厦，大小周作息，上班时间根据主播排班。

TikTok直播助理：提成+稳定福利，和我们一起玩转海外流量！ 我们是一家专注于新媒体内容创作与海外市场拓展的传媒公司，现急需对TikTok平台充满热情的人加入，共同打造爆款账号 岗位职责： 1.全程配合直播进程，维护粉丝互动，完成播后数据整理与复盘工作； 2.负责TikTok账号日常运营，包括内容更新与发布，提升账号活跃度及粉丝数量； 任职要求： 1.学历不限，接受零基础，热爱娱乐直播内容，具备TikTok使用经验者优先； 2.态度积极主动，目标明确，渴望收入提升，适应以结果为导向的绩效评估方式。 薪资福利： •薪资构成：无责底薪3000元 + 后台提现的6%（上不封顶） + 日/周/月奖金（综合薪资3000-8000+）； •保障福利：入职缴纳五险，给你稳定职场保障； •成长空间：定期培训TikTok运营技巧，接触海外最新流量玩法，小白也能快速成长； •团队氛围：95后00后年轻团队，扁平化管理，创意不限，拒绝死板流程； 公司晋升机制:助理-助理导师-运营主管-海外负责人

职位描述: 直播/影视/传媒-影视媒体-助播 重要的事 说三遍 没有经验是可以的！ 没有经验是可以的！ 没有经验是可以的！ 1. 工作内容：协助主播完成直播流程，配合主播开启直播， 帮助主播营造和维持直播间活跃氛围。操作简单易上手，有相关经验者优先录用，无经验者可参与公司提供的免费系统培训。 2. 待遇说明：设置保底收入+业绩提成机制，达到业绩标准后可获得提成，未达标时仍享保底薪资。 扶持期间无业绩考核压力。当前员工平均月收入在8000至3万元之间，表现优异者收入更高。 3. 薪资待遇：无责任保底约6000元，具体金额根据面试评估结果确定。每月安排4~5天休息，团队统一调休，需提前报备。 4. 每月及每季度定期组织大型团队活动 5. 在挑战高收入的同时，还能掌握多项实用技能，包括自媒体运营、网络营销、流量管理与变现方法等。 6. 薪资按时发放，结算准时可靠 7. 拒绝熬夜工作，保障健康作息 8. 公司福利丰富，内部设有激励机制，包含高额奖金、不定期团建、泡温泉、野炊、别墅轰趴、游艇派对及各类节假日大礼包

岗位职责： 1. 协助主播完成直播前后的相关工作 2. 负责主播账号的日常管理与维护 3. 负责粉丝社群的运营与互动维护 4. 统计并分析直播相关数据，为运营提供支持依据 5. 执行上级安排的其他工作任务 任职资格: 1、学历不限，专业不限； 2、熟练使用手机及电脑，具备良好的沟通协调能力 3、公司提供平台资源及办公设备，无销售类工作内容 4、具备较强的团队合作意识，责任心强，执行力佳 岗位经验：接受零经验人员 薪资：综合薪资8K＋ 岗位福利： 工作时间：6小时 休息时间：月休4天

岗位职责： 1、负责直播间各类设备的日常维护与调试（包括摄像头、灯光、麦克风、推流设备等），保障直播过程中画面清晰、声音清楚、网络流畅，熟练使用抖音直播后台，完成直播标题设置、封面上传、商品链接添加及优惠券配置等工作； 2、实时关注直播数据表现（如在线人数、互动率、转化情况等），根据主播节奏协同优化直播流程，配合完成商品介绍、促销活动、抽奖环节等内容执行； 3、协助运营处理直播过程中的突发状况（如设备异常、网络延迟、平台警告等），并与客服、供应链团队保持沟通，确保库存信息、发货进度准确无误； 4、整理汇总直播相关数据（成交记录、商品表现、用户互动、投放效果等），当日完成数据录入与归档，及时向运营反馈数据波动情况； 5、按公司规范要求对订单进行备注管理。 要求： 1、大专及以上学历； 2、具备半年以上直播中控工作经验，熟悉抖音平台直播后台及相关操作工具； 3、积极进取，具备良好的自主学习意识和独立分析能力； 4、反应迅速，有责任感，执行力强且善于沟通协作。 备注：底薪5-8K+提成，综合薪资7-10k；上班地点创业路300号川喜大厦，双休调休制，上班时间根据主播排班。

岗位职责： 1、负责直播间的整体中控操作，确保直播流程顺畅； 2、实时调整直播间设备，优化观众观看体验； 3、协助主播进行互动管理，提升观众参与度和满意度； 4、监控直播数据，及时调整策略以提升直播效果； 5、配合团队完成直播前的准备工作及直播后的总结分析。 任职要求（此岗位单休）： 1.23-28岁，统招本科及以上，可接受应届生，抖音带货直播经验工作1年-2年。 2，有自己的直播见解，熟练中控各种操作，店铺操作，能熟练使用excl，写过话术，审美能力强，情商高一些 3.性格积极向上，抗压能力强，做事负责任，性格开朗，说话激情饱满，有自己的清晰的职业规划，身体健康，住址离公司近一些

职位详情 抖音带货直播 岗位职责： 1、筹备直播相关物资（样品、背景布置、灯光调试）。 2、检查直播设备运行情况（摄像头、麦克风、网络连接），保障技术流程顺畅。 3、配合完成直播前宣传（短视频发布、图文海报制作、社群推广）。 4、引导直播间互动：解答弹幕问题、屏蔽违规言论， 汇总观众反馈供主播参考。 5、负责后台客户跟进及信息回复工作。 6、维护直播账号日常运营（更新简介、管理粉丝群组）。 7、掌握平台最新直播规范（如禁用词、推荐机制）。 岗位要求： 1、了解抖音平台运营规则，具备基础Excel数据操作能力。 2、执行力高、抗压性强，可接受夜间直播安排；拥有良好的用户感知能力。

岗位职责 协助主播完成日常直播任务，如产品递送、细节展示、样品整理，保障直播过程有序进行 提前掌握毛绒玩具相关资讯（如材质、规格、核心卖点等），协同主播完善直播话术脚本 直播期间密切关注评论动态，提炼关键问题及时传递给主播，辅助带动观众互动、点赞及下单 负责直播前的基础准备，包括设备调试、场景布置、库存确认等工作 直播结束后配合完成样品归整、销售数据汇总及直播效果分析 承担直播相关的售前咨询与售后客户服务工作 任职要求 性别不限，热爱毛绒玩具品类，具备直播助理经验者优先考虑 沟通反应灵敏，能准确领会主播需求并高效配合执行 做事认真细致，有耐心，可接受灵活排班安排 学习能力突出，愿意尝试新事物，具备良好团队合作意识

服务游客，开心的游玩设备。

岗位职责： 1.运用金融属性相关数据开展数据驱动的探索性分析，完成特征衍生、评分卡构建、规则设计及图谱开发等工作，同步推进规则测算与优化；协助行方完成上线前的需求文档撰写等相关准备； 2.积极配合团队负责人推进项目管理工作，确保任务高质量、按时交付；主动与团队成员协作，形成良好互助的工作氛围； 3.主要承担数据探查、数据分析、模型设计、模型搭建及规则迭代优化等核心工作； 4.在需要时，主动与客户沟通分析成果，并将客户关注的问题及时整理反馈至团队领导，推动问题解决； 5.参与前沿领域的研究与探索，持续创新解决方案，并将有效方法落地应用于产品或工具的优化升级； 6.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1.数学、金融、统计等相关专业背景，本科及以上学历，具备不少于2年的建模实践经验； 2.熟练掌握常用分析工具如Python、SQL等，精通各类机器学习与深度学习算法，深入理解其原理，能根据实际业务场景合理选型； 3.具备对大规模数据集进行复杂数据清洗、特征工程和模型调参的能力，有效提升模型效果与泛化性能； 4.拥有扎实的编程功底，可实现算法优化、模型部署及系统性能调优； 5.学习能力强，工作认真负责，具备良好的沟通表达能力和团队合作精神。

參與系統與軟件需求、硬體設計文件及程式碼審查； 負責軟體模組的規劃與設計，並召集相關人員進行評估確認； 依據設計規格完成軟體功能開發，確保符合產品需求； 負責軟體缺陷修復及產品後續優化與迭代維護； 協同團隊內電子、機械、測試工程師共同推進項目進展。 任職資格： 全日制本科及以上學歷，計算機、自動化或相關專業背景； 具備3年以上嵌入式系統開發經驗，有傳感器類產品開發經歷者優先考慮； 熟練掌握C/C++語言，具備從零搭建驅動程式與業務邏輯代碼的能力； 至少精通一種MCU平台，對常用外設資源（如ADC/DAC/GPIO/UART/SPI/I2C）有深入理解並具實際應用經驗； 具備設備調試經驗，熟悉MQTT協議、藍牙/WiFi通訊問題排查，了解遠端OTA更新機制與上位機軟體開發技術； 學習能力強，邏輯思維清晰，工作積極主動，具備鑽研精神與良好團隊意識； 具備良好的跨部門溝通協作能力，能與電子與軟體工程師高效配合完成任務。

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务及预算相关事宜； 2.主导数据中心的扩展、升级、维护作业以及新客户进场等相关项目实施； 3.与外部供应商保持常态化沟通，监督服务执行质量，协调应对突发状况及临时性工作需求； 4.跟踪行业法规与标准动态，确保机房运营持续符合合规要求； 5.负责技术文档管理、问题响应处理、绩效考核及行政事务协调； 6.编制各类客户运营管理报告，制定并维护4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试）、应急响应预案、灾难恢复方案及业务连续性策略； 7.担任事件管理负责人，统筹所有突发事件处置，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期巡检各功能区域，监控运行指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑服务工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业背景； 3.精通关键基础设施设备运作，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用工具； 5.具备良好的中英文读写与口语表达能力，可使用粤语进行顺畅交流； 6.擅长商务洽谈，具备出色的沟通协作能力； 7.面对复杂情境能迅速把握问题核心，提出有效且具创新性的解决思路； 8.在高压环境下仍能保持理性判断，灵活调整应对策略以适应变化需求。

負責傳感器微型結構的建模、優化設計、公差評估及技術文件撰寫； 主導樣機試製、測試驗證與數據回饋迭代，持續提升傳感器性能表現； 推動模具開發與試模作業，確保零部件加工精度與品質穩定； 監控量產組裝流程，排除結構異常，保障產品長期可靠性。 任職要求： 統招本科以上學歷，機械、精密儀器或相關專業背景； 具備3年以上精密機械結構設計經驗，有實際量產落地項目經驗； 掌握材料力學、彈性力學與有限元分析理論，熟練操作至少一款仿真工具； 具備觸覺傳感器、力傳感器、壓力傳感器或其他MEMS類傳感器研發背景者優先考慮； 具備良好跨部門協調能力與團隊合作意識，能與光學、電子、算法及軟件工程師高效配合。

职位名称：高级算法研究员（大模型/多模态/强化学习/具身智能方向） 岗位职责： 1、聚焦大模型领域（LLM、多模态大模型、WorldModel、Agent等）核心算法的前沿探索与工程落地； 2、主导或深度参与达到国际领先水平算法的研发，在NeurIPS、ICML、ICLR、CVPR等顶级学术会议以一作或通讯作者身份发表研究成果； 3、攻关大模型在推理能力、长序列建模、具身智能、多模态统一架构、工具使用、代码生成等方面的关键技术难题； 4、研发高效的训练与推理优化方案（涵盖MoE、量化、稀疏注意力机制、推理加速等方向）； 5、带领或指导3-5人技术小组突破核心瓶颈，推动研究成果从实验室到实际应用的全流程转化； 6、与工程团队紧密配合，实现先进算法的快速产品化，服务于公司重点业务场景（如AI对话系统、搜索推荐、广告投放、机器人决策等）。 任职要求： 1、博士学历（计算机、数学、统计学、电子工程等相关专业），特别突出者可放宽至硕士； 2、曾在NeurIPS、ICML、ICLR、ACL、CVPR等权威会议上以第一作者发表3篇及以上论文（或具备同等学术影响力成果）； 3、熟练掌握PyTorch/JAX等主流深度学习框架，具备从零复现并改进Transformer、Diffusion、MoE、Mamba、RWKV等前沿模型的实际经验； 4、在以下至少两个方向有扎实研究积累和项目实践： ◦大模型预训练、指令微调与对齐技术（RLHF、DPO、KTO等） ◦长上下文建模方法（如RingAttention、Infini-attention等） ◦多模态大模型体系（LLaVA、Qwen-VL、Chameleon、Flamingo等） ◦智能体与具身智能系统（DEPS、Voyager、RT-2、Octo等） ◦高效推理策略（SpeculativeDecoding、Medusa、MLA等） 5、有主导或独立完成百万级乃至亿级参数模型训练与调优经验者优先考虑； 6、拥有GitHub上10k+star开源项目、Hugo/Kaggle竞赛顶尖名次、国际学科奥赛金牌等突出背景者优先录用； 我们提供： 1、行业前三水平薪酬（60-150w+，能力卓越者薪资不限）+高额论文奖励； 2、直连A100/H800/B200算力集群资源； 3、支持弹性远程办公+海外合作交流机会（工作地：深圳/香港）； 4、全额资助参加顶级学术会议+提供签证协助

侯经理。招满即止招聘监控岗保安（长白班7:00-19:00）可上6小时，大夜班，凌晨1-7点工作要求，，有中级消防证，身体健康，服从工作安排，无犯罪记录。年龄55岁以下，60岁以下6小时，2200/月，12小3800-4000/月工作地址：荣军路囗假肢康复中心大楼联系电话：

湖州吴兴区CBD招聘消控员（中级） 工作时间12小时 夜班1名 月薪6000/月 联系电话： 赵

公司直招不收任何！ 要求身高173CM以上，年龄40岁以下，有保安证，能吃苦耐劳，为人老实，有责任心，不能太胖。 待遇：包住不包吃，一个班215元，综合工资6500左右。8点到8点，工作轻松。 二、招聘夜班数名： 年龄45岁左右，身高173以上，薪资待遇200一个班。 招中控队员一名，薪资240一个班，综合工资7200左右，必须持四级证上岗。 宿舍两室一厅，24小时热水，卫生间，厨房都有， 工作及面试地址：浦东陆家嘴世纪大道800号路特斯大楼 联系电话：郝队同步

北京站附近，招中控白班兼职一名，要求国本，年龄55岁以下，早八到晚八，一个班190，纯值机 没啥事轻松不累 4月份 单号班 管吃不管住。联系电话☎

市立医院招聘消防值班一名，，有国证，上12歇24，工资2400联系人梁经理

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【入职购买社保，具有竞争力的薪资和福利待遇。】 品牌：织物猪Fabricpig 风格：甜酷甜欲学院少女风 岗位职责： 主要负责直播全流程支持，包括直播前的策划与设备准备、直播中的后台管理及互动协助、直播后的数据整理与复盘工作。整体工作围绕直播前、直播中、直播后三个阶段展开。 任职要求： 1、能独立完成直播主题设定与内容规划，挖掘并提炼产品核心卖点 2、熟悉所播商品信息，确保产品信息与库存准确对接 3、负责直播设备的调试与检查，完成直播前链接配置及后台操作准备工作 [直播中] 1、执行后台操作：商品上下架、库存价格调整、发放优惠券及福袋等 2、把握直播节奏，积极参与直播间互动，及时回应顾客咨询，介绍商品并引导下单 3、配合主播进行产品讲解与展示，协助推动成交，提升直播间氛围 4、实时跟踪直播数据，快速反馈并协助调整直播策略 5、负责直播结束后数据整理分析、复盘总结及优化建议输出

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岗位职责 1、负责直播现场的运营支持，协助主播营造直播间活跃氛围，提升观众互动体验； 2、把控直播流程与节奏，及时跟进直播过程中的商品链接、活动预告及促销信息推送； 3、策划并落实各类粉丝互动活动，增强粉丝粘性与参与热情； 4、协同主播开展直播，助力打造轻松流畅的直播环境； 5、对接店铺运营团队，配合完成产品上新、上架及营销活动执行 任职资格： 1年以上抖音平台场控实操经验； 具备直播领域相关工作背景者优先考虑； 普通话流利，反应迅速，性格开朗，具备良好的执行能力与沟通协作能力

岗位职责：中控需具备相关经验，无经验者勿扰 1. 熟悉抖音小店后台操作，协助主播完成直播前各项准备，直播过程中与主播紧密配合。 2. 了解当前主流直播运营模式，能够有效执行运营团队制定的落地策略。 3. 工作踏实积极，具备学习意愿，表现优异者公司将重点培养向主播方向发展。 4. 性格活泼外向，能与主播良好沟通协作，配合完成直播后的复盘及日常交办任务。 5. 协同运营完成每场直播的数据整理与分析工作，助力优化直播内容与整体效果。 6. 助理岗位优先考虑会拍摄照片及视频的候选人，形象气质符合要求可优先录用。 7. 综合能力突出者，具备向主播岗位晋升的发展机会。 助理新人符合条件者亦可纳入主播培养计划 薪资：5K~10k（含绩效提成）

岗位要求： 1.具备良好的沟通技巧，有耐心且能适应高强度工作节奏。 2.拥有较强的学习能力，能够迅速熟悉行业相关内容。 3.配合主播完成化妆、舞蹈及直播过程中的各项协助工作。

1.负责直播间秩序维护及日常直播运营管理工作 2.协助主播完成产品介绍，增强粉丝互动效果，提升直播整体产出效率 3.熟练操作直播中控台及相关后台系统，保障直播流程顺畅 4.对接产品供应方，做好产品信息整理与资料归集 5.大专及以上学历，具备相关实习经验者优先录用 6.具备良好的语言组织与表达能力，能够灵活配合主播进行多样化互动 所需技能： 熟练掌握抖音直播中控操作，需具备两年以上专职中控工作经验，无相关经验或经验不足者请勿投递，岗位涉及晚班安排，无法接受晚班者请勿咨询

通过小程序接收用户订单，按照订单时间上门回收废品（全品类回收） 需要D本。 联系电话

可接受应届毕业生 职位详情 欢迎学习能力强、适应能力佳的应届生加入 1.负责直播过程中中控后台的操作，包括商品上下架链接等，确保直播内容符合规范，并做好流程引导与内容包装 2.实时提醒主播价格信息及流量动态，同步收集直播各项数据，并及时向上反馈 3.监控直播互动情况，快速响应并处理直播间突发问题，协助主播顺利推进流程 4.按场次完成直播所需货品的前期准备工作 5.直播结束后参与复盘分析，协助主播发现问题、优化表现，助力销售业绩与利润增长 任职要求 1.具备良好的学习能力与应变能力 2.有主动沟通意识，具备团队协作精神，善于协调各方配合 3.性格积极乐观，态度谦逊 4.有中控或场控相关经验者优先考虑

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