负责区域推广工作

1、独立或配合团队进行商务谈判，跟进销售全过程，最终完成合同签订。 2、维护已合作客户关系，处理客户日常咨询，提高客户满意度和续约率。 3、具备积极主动、敢于挑战的精神，能持续承受压力并充满激情地追求业绩目标。 4、出色的沟通与表达能力： 逻辑清晰，具备良好的客户沟通能力和说服力。

美团收钱助手产品介绍： 美团收钱助手它不仅是一款收款工具，更是商家运营好帮手，目前是美团旗下S级项目，未来1-3年，它就是风口！ 1、评价与榜单提升功能（直白点就是冲击5星店铺更简单了）： 顾客线下付款后会自动触发店铺收藏、评价提醒功能，商家可以通过“评价特权”功能引导顾客好评，将线下交易转化为线上口碑资产，助力商家线上冲击各类榜单，如好评榜、人气榜等，形成线上线下完美闭环。 2、流量曝光功能（直白点就是长期使用大大节省广告费）：商家使用美团收钱助手线下收款，美团会将线下交易数据同步到线上店铺，为商家的美团及大众点评店铺作免费推流曝光。商家线下收银越多，给到商家线上的流量越大，有助于吸引更多顾客到店消费。 3、私域流量打造功能：使用收钱助手后，所有付款客户将关注店铺，店铺所有优惠活动美团app都会以通知形式推送给客户，便于商家打造私域流量，提升复购率的同时，也可以上当地热门榜单，吸引更多新客到店 岗位职责: 1、电话邀约客户（公司提供美团工号，直接电话邀约即可） 2、负责为商家开通美团收钱助手功能（开通一户大概20-40分钟）； 薪资详情（收益分两部分） 1，底薪1500+提成；公司给予缴纳社保； 2、当月开户大于100户，给予区域团队合伙人身份，享受流水分红； 只要你熟练上手，月入万元，轻松达成； 商家资源支持: 1、公司给开通美团工号，直接查看商户目录。 2，展业模式可电话预约上门办理，可地推，看自己习惯。 3，工作时间自由，想什么时候上班休息自己说了算。 任职要求： 1，成都市各个地区都可以开发市场； 2，男女不限，年龄18~55岁 3，想快速赚钱的，赚钱欲望强烈的 4，行动力强的 优先考虑群体 1，有创业经验，或者想要创业的朋友 2，从事过美团、收钱吧等相关工作的 3，有做过本地生活商户开发的 4，做过信用卡、POS机工作的 5，做过贷款保险等销售工作的 开通独立后台，开通专属美团工号，欢迎一切具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够与商家和团队成员有效协作，具有良好的学习能力，能够快速掌握并推广新的收款工具和流程的人员一起共同发展，一起赚钱，前期努力开发商户，后期躺赚长期流水收益。

待遇：底薪4000元+提成，早九晚六，单休（法定节假日调休），提供住宿，缴纳五险，自带车辆可享受车补或油补。 职责：负责短视频推广、传单发放及客户接待工作。 公司：隶属“中农现代”集团，全国布局17个农产品物流园，自贡、绵阳项目入选国家级冷链物流基地，拥有86项专利，规模与交易额位居西部前列。

岗位职责: 1.负责市场点位的筛选与开拓，增强品牌影响力 2.组织实施线下推广活动，挖掘潜在客户资源 3.协同团队成员，合力达成市场拓展目标 4.熟悉基础水电装修相关知识者优先 任职要求： 1.具备优秀的交流技巧，能高效推进市场宣传工作 2.可独立开展工作，拥有较强的落实能力 3.拥有市场房源渠道资源者优先考虑

【岗位职责】: 1、公司提供意向客户资源（通过产品广告获取），借助网络社交工具与客户对接，精准把握需求并建立客户信息档案 2、向客户讲解公司产品的优势与特点，深入挖掘客户的装修需求，邀请客户到店参观，推动成交转化 3、会基础电脑操作，打字速度快且准确 【任职要求】: 1、性别不限，学历不限，年龄18-40岁，欢迎应届毕业生加入 2、普通话清晰，表达流畅，性格积极乐观，具备进取意识 3、富有亲和力，能够独立开展客户沟通；反应灵敏，敢于突破自我 4、有销售相关经验者优先考虑 【福利待遇】: 1、底薪+提成+团队奖+月度奖励+年终奖+带薪培训+员工旅游+节日福利 2、公司推进“百城计划”，提供广阔发展平台，晋升机制公开透明，管理岗位均从内部选拔 3、提供稳定职业通道，入职即为正式员工，享受带薪岗前培训、专业商学院课程，并由经理一对一指导新人（涵盖理论与实操） 4、节假日礼品+生日福利，另享15-20天春节长假

岗位职责： 1、全面负责公司整个平台系统的技术方向研究和总体规划,主持制订公司技术发展战略，并全面监督推进战略实施； 2、组织制订年度研发、运维、培训工作计划，确保各类研发运维项目进度和质量，从技术角度提升用户体验； 3、带领技术和产品团队完善产品、构架、研发、设计方面的工作，完成平台整体搭建，设计、指导关键技术模块，并对系统安全性、稳定性负责，确保公司产品的研发进度； 4、组织对重大技术问题进行研发攻关，消除制约公司战略实施的技术瓶颈； 5、组织编制、审核各类技术方案、规范和文档，保证技术成果质量； 6、组织协调技术资源支持，配合相关业务板块完成工作任务； 7、参与公司市场推广和营销战略制定，提供相关技术解决方案或决策支持建议。 任职资格 1、年龄35-45岁，计算机相关专业本科以上学历，8年以上物流行业项目经验优先；精通.NET、JAVA，C/C++/C#编程,精通各种开发平台； 2、具有5年以上中大型互联网技术总监以上岗位的工作经历，互联网行业优先； 3、具有良好的沟通能力和领导能力，能统筹全局，合理调配团队资源； 4、具有战略思维和良好的团队激励的能力，有较强的执行力、良好的商业谈判能力、预算管理技能、领导力和学习能力； 5、精通主流互联网平台开发运维技术，精通大数据收集、管理和分析，对互联网行业发展及内在规律具有深刻理解； 6、对前沿技术创新具有高度敏锐度，能及时把握技术发展动态，并对公司技术发展提供决策支持建议； 7、能承受较强的工作压力，有较强的自我驱动能力和团队协作能力。

1、有物业管理，工程投标等相关经验 2、，吃苦耐劳，业务推广，投标等相关经验。

不坐班不坐班不坐班 时间自由 【岗位职责】 1、公司派单，你负责上门安装收款码牌、收款音响等； 2、指导客户正规有效使用； 3、及时高效，回答解决客户相关使用问题； 【任职资格】 1、有较强的语言表达能力，思维敏捷，较强的主动学习能力，具有独立的分析和解决问题的能力； 2、售后工作需要有一定耐心和定力，善于沟通，能控制好自己情绪，有一定耐压力； 3、有责任心及团队合作精神； 4、一定要积极主动。 5、有四轮车的优先

招聘朴朴超市推广员 做过地推的优先！！！ （成都区域） 、综合月薪资： 有责保底两个月，6500/月 收入范围6.5K—25K （团队人均收入1.2w以上） 、 （中午休息3.5小时） 月休6天，法定都放 、公司免费提供推广过程中的电动车+地推伴手礼。 工作时间:面议

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店员／营业员（小儿推拿师） 薪资福利:每月4天公休，工资底薪3000＋提成，薪资3千 - 5千，公司负责培训 招工人数:3名 工作地址:大都会

招聘：小儿推拿师 薪资：3000.0-5000.0 1、熟练操作各类办公软件； 2、具备良好的沟通能力与应变能力； 3、培训师应具备强烈的学习意愿和学习能力； 4、持小儿推拿专业证书；或相关专业优先； 5、具有一定实操经验

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热门招聘职位合集：多领域岗位开放，寻找敢拼敢创的你！ 1.推广销售（核心岗位） -岗位职责：负责精准客户开发，结合产品优势定制推广方案；维护客户关系，提升复购率与转介绍率；跟踪销售数据，完成月度/季度业绩目标。 ​ -任职要求：有1年以上销售或推广经验优先，无经验但目标感强、沟通能力突出者可培养；能承受业绩压力，以解决客户需求为导向；熟悉线上/线下推广逻辑，擅长挖掘客户潜在需求。 ​ -薪资福利：5k-8k底薪+阶梯式提成（上不封顶）+月度销冠奖，入职缴纳五险一金，定期组织销售技巧培训。 2.推广运营专员 -岗位职责：策划线上推广活动（如社群、短视频、平台投放），吸引目标客户；分析推广数据，优化活动策略，提升获客效率；配合销售团队，提供推广物料与数据支持。 ​ -任职要求：熟悉至少1种推广渠道（如抖音、小红书、企微社群），有活动策划经验；会基础数据分析，能通过数据调整推广方向；细心负责，擅长跨部门协作。 ​ -薪资福利：4k-7k底薪+推广效果奖金，弹性工作，提供行业前沿运营培训资源。 3.客户维护专员（推广配套岗） -岗位职责：对接已成交客户，解答产品使用疑问，提升客户满意度；定期回访客户，挖掘二次购买或转介绍需求；收集客户反馈，同步给产品与销售团队，优化服务流程。 ​ -任职要求：有客户服务或售后经验，耐心细致，共情能力强；善于梳理客户需求，能独立解决常见客诉；熟练使用办公软件，会整理客户档案。 ​ -薪资福利：3.8k-6k底薪+客户留存奖金，朝九晚六，节假日正常休息，定期团建。

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