【您需要做什么】 ·邀请您身边的商家（如餐饮、超市、美容美发等）入驻我们平台。 ·为商家介绍入驻政策和流程，完成合作协议签订。 ·维护好已合作商家，促进他们在平台持续经营。 【您能赚到什么】——收益多元，多劳多得！ ·即时奖励：成功签约一家，立马获得一笔佣金。 ·长期分成：您签约的商家，只要在平台有流水，您就能持续享受分成，构建被动收入！ ·裂变奖金：推荐朋友一起加入，他们的业绩您也能额外拿奖励！ ·收入潜力：努力干，月入过万不是梦；灵活做，额外赚取可观零花钱。 【我们为您提供】 ·高度自由：不坐班，不考勤，全职/兼职均可，工作地点与时间由您定。 ·全套支持：平台提供完整的介绍资料、谈判话术和签约工具，助您快速上手。 【我们特别期待这样的您】 ·拥有地推、销售经验，或拥有本地商家人脉资源者。 ·社区团长、自媒体博主、微商从业者等拥有推广能力者。 ·有创业想法，希望通过努力获得高回报的奋斗者

一、【找的就是你】 1、中专/高中及以上学历，年龄****** 2、期待你具备强烈的责任心、清晰的目标感，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平的奋斗者 3、具备良好的学习能力，能迅速熟悉并掌握业务推广流程 4、表达沟通顺畅，对商业机会有敏锐洞察，主动维护并深度挖掘客户需求 5、有企业级客户拓展经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更受青睐 二、【需要你完成】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场推广工作 2、通过外勤地推、实地拜访等方式，开发企业类客户资源，聚焦于CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景 三、【福利待遇】 1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30午休，法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪3000元+绩效1500元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内资深及星级销售稳定月薪15K-25K 【收入参考】： 首月新人预估：6000-7500（首月以带教培训为主，目标适中） 第2-3个月预估：7500-10000 第3-6个月预估：10000-15000 半年以上成熟员工预估：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴五险一金，享5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日礼品发放 4、公司氛围：团队年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长空间广阔 四、【职位发展】 1、最快1个月即可参与晋升评估——能力达标、业绩突出，晋升通道畅通无阻 2、（精英路径）：初级BD → 资深BD → 星级BD（P1-P8），每晋级一次，每月补贴最高可增加5000元 3、（管理路径）：BD → 储备主管 → 团队主管 → 储备城市经理 → 城市经理 → 储备战区 → 战区总监 五、【公司介绍】 丰e足食成立于2017年，由顺丰集团孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等知名机构投资，是国内领先的数字化科技驱动型无人零售运营商 业务布局多元化场景，覆盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 目前运营网络遍及全国71城，服务企业客户超14万家，用户规模突破千万 公司现有员工3000余人，市场占有率领先，行业综合排名稳居TOP 1

（碰出未来 一起改写支付新体验） 支付宝核心岗位火热招募中！专注为商家落地支付宝“碰一碰”创新科技设备，操作简单易上手，日收入300-1000元，月入过万轻而易举，收入无上限，敢拼敢赚就来加入！ 任职要求： 1. 工作时间：早九晚五，绝不加班，月休4天，法定节假日正常休息，每月组织团建活动，公司提供免费培训，晋升通道广阔 2. 年龄18-48岁，学历不限，性别不限，积极进取，具备较强自律能力 3. 底薪3000元+提成，综合月薪10000元以上！！多劳多得，收入不设上限 4. 有销售经验者优先考虑，也欢迎无经验但愿意学习成长的新人加入 5. 公司配备完整培训体系，并实行老员工带新人全程辅导陪跑机制 岗位职责： 1. 负责本地零售、餐饮及其他生活服务类商户的拓展，推进支付宝“碰一碰”设备的铺设覆盖，并承担后续使用过程中的服务支持与维护工作 2. 热爱销售岗位，乐于投身市场推广工作，对实现高收入有强烈目标感 3. 与商家高效沟通，持续开发新客户，发掘潜在合作机会 4. 客户获取方式：公司资源支持+自主开拓双渠道并行

岗位职责： 1.负责完成上级安排的日常事务性工作，确保各项任务高效有序推进 2.协助相关部门开展基础性支持工作，提升团队协作效率 3.根据实际需要参与临时专项任务，积极配合团队达成目标 4.按要求整理和归档相关资料，保证信息准确性和完整性 5.完成领导交办的其他工作任务，具备较强的执行力和责任心 任职要求： 1.学历不限，具备基本的沟通与理解能力 2.工作经验不限，有责任心、态度端正者优先 3.具备良好的服务意识和团队合作精神 4.能够服从工作安排，适应岗位基本要求 5.对工作认真负责，具有较强的学习能力和适应能力

【工作职责】 1. 负责户外宣传并有效获取潜在客户资源 2. 通过电话与客户沟通，邀请其参与相关活动 3. 具备产品讲解及销售转化能力 【任职要求】 1. 工作经验要求：具备销售从业背景，有食品或保健品行业经验，熟悉线上或线下会销模式 2. 技能技巧要求：性格亲和，具备优秀的沟通技巧、服务意识及分析判断能力 3. 工作态度要求：积极主动，执行力强，能够服从安排 4. 其他要求：具备较强的学习能力

急招推广员！200元/家现结，零成本赚佣金！ 项目：烘焙店抖音共管合作，帮商家零成本增收，谈单无压力 福利：开发1家即得200元现金，现结不拖，多劳多得上不封顶 要求：18-50岁，沟通顺畅，有无经验均可（免费培训+全套物料支持） 灵活：全职/兼职任选，时间地点自由，碎片时间赚钱

主要负责推广支付宝碰一碰设备

一、岗位职责 1、市场调研与分析:深入调研本地中小学教育市场,掌握竞争对手动态，分析数据并撰写市场调研报告,为招生策略制定提供有力依据。 2、活动策划与执行:策划多样化的品牌宣传活动以及招生引流活动，负责活动的全程执行，包括活动方案的制定、物料准备、现场组织协调等，确保活动顺利开展并达到预期效果。 3、异业合作与维护:积极拓展各类招生渠道，如与中小学、社区、书店等异业建立合作关系，开展联合招生活动。同时，维护好已有的合作关系，保持良好的沟通与互动，确保合作的稳定性和有效性。 4、资源获取与拓展:能够通过渠道关系批量获取有效资源，做好资源整理与分析。 二、岗位要求 1、全日制本科及以上学历，市场营销、教育等相关专业优先。 2、具有1年以上销售经验，有教育行业市场招生工作经验者优先。 3、具备良好的沟通能力、活动策划能力和组织协调能力. 4、工作积极主动，有强烈的责任心和目标感。 三、薪资福利 转正后平均月薪7-8K，多次涨薪晋升机会。 五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、全勤奖、健康体检、子女学习基金、公费培训、通讯补贴、过节费、团建聚餐、生日慰问、婚假、产假、陪产假、哺乳假、毕业答辩假、带薪年休假、五年、十年功勋奖 1.五险一金：所有员工享有五险一金福利。 2.免费工作餐：工作日内免费享有工作午餐。 3.提供住宿：公司提供四个月的住宿。 4.法定节假日：法定节假日休息或调休。 5.全勤奖：员工整月出勤且无异常情况时，享有全勤奖200元。 6.健康体检：每年一次健康检查。 7.子女学习基金：员工子女报名内部班课常规课程，每季度***可享有3000元学习基金。 8.公费培训：公司提供公费培训机会。 9.通讯补贴：公司对有需要的岗位报销通讯费用。 10.过节费：春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。 11.团建聚餐：公司提供团建聚餐福利。 12.生日慰问：公司提供生日慰问福利。 13.婚假：全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期，结婚礼金400元。 14.产假：全职员工按相关标准享有158天的产假假期，生育礼金200元。 15.陪产假***员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。 16.哺乳假：哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。 17.毕业答辩假：应届毕业生实习期间，公司将给予3天的带薪答辩假。 18.带薪年休假：每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假；工作满20年及以上员工，每年额外给予5天带薪年休假。 19.五年、十年功勋奖：工作年满5年时，一次性奖励5000元，工作年满10年时，一次性奖励10000元。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢， 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸， 这像极了爱情~ 四、晋升通道 专业通道：用业绩说话，让加薪无忧 管理通道：不拘一格，任人唯贤；你有态度，我给信任；你有能力，我给平台 五、应聘流程 初试—复试—入职 六、工作及面试地址 工作地点：临沂市三区 面试地址：临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

岗位职责： 1.负责公司产品在指定区域内的市场推广与宣传，提升品牌知名度和用户认知度 2.开展线下地推活动，主动对接潜在客户，收集有效用户信息并完成转化目标 3.根据市场反馈及时调整推广策略，定期汇报工作进展与成果 4.维护现场推广秩序，确保宣传物料充足且摆放规范 5.配合团队完成阶段性营销任务，推动业绩持续增长 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有市场推广或地推相关经验者优先，能适应户外工作环境 3.工作积极主动，责任心强，具备一定的抗压能力和执行力 4.能够服从区域安排，在规定范围内开展推广工作 5.具备基础的数据记录与反馈能力，确保信息真实准确

明天找工人一名，打扫卫生，有干的打电话联系

招白班司机，在惠民小区附近交车，电话:

大量招工人摘草莓8点半小时工资100。

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红宇正骨理疗连锁店诚聘全国各路精英，欢迎志同道合的朋友加入我们红宇正骨理疗团队大家庭 一、招聘岗位30位 1.正骨推拿师、理疗康复师、门店管理和学徒助理（可零基础） 二、任职要求 1.热爱中医养生、正骨推拿行业，品行端正， 有责任心 2.有相关工作经验者优先，手法熟练，技术扎实 3.善于沟通，服务意识强，工作认真踏实 不怕你笨就怕你不学，能吃苦者且实在优先 三、薪资待遇 1.高提成＋超业绩奖＋全勤奖＋年终奖，多劳多得 2.包吃住，工作氛围轻松自在，同事容易相处 3.技术提升和服务质量提升每位同事都会在红宇正骨理疗连锁店有晋升机会，长期稳定发展 四、工作地点在唐山市路北区，区，南堡开发区，丰南区 五、应聘方式 有意者请直接电话联系：

明天工人谁有空做货两个人

岗位职责】 品牌：支付宝碰一下推广 这个岗位要做什么？ 1.支付宝碰一下推广 2.开拓中小微商户，负责所属区域餐饮、网咖、超市、便利店、医院、景区、KTV、酒店、批发市场等商家洽谈 3.签约商户设备到店后的调试、安装 4.维护现有客户群体，开拓未来新客群 5.平时工作就是扫街，拜访街边商户（不限行业、区域）工作轻松自由 【岗位要求】 1.需要有能力、有经验人才，亦可接受小白，没有经验的有学习能力，有一定的沟通能力（新人入职会有专人培训） 2.学历中专或者高中以上优先，学历不是你的硬指标（我们看能力、认付出） 3.有赚钱的欲望 4.市场推广经验或地推销售经验，可接受优秀毕业生 5.具备较强的沟通能力、抗压能力，有团队合作精神 6.对市场环境具备敏锐的洞察力及分析能力，在业务发展方向有深入的思考

明天黄二渤三十需要捏花卷大姐1人，上午8点到下午5点左右，管饭，有空的打电话

明天找工人

岗位职责： 1、负责上汽名爵西区店线上销售服务的品牌传播，提升品牌影响力与区域市场份额； 2、组织实施线上营销活动，涵盖社交媒体运营、内容创作及搜索平台优化等工作； 3、跟踪评估网络推广成效，根据数据表现动态调整运营策略以提升转化效果； 4、协同团队参与拟定年度数字营销方案与目标，保障营销动作的持续性与创造性。 任职要求： 1、了解主流线上推广渠道与运作方式，有实际推广执行经验； 2、具备扎实的数据分析技能，能依据数据结果优化营销路径； 3、拥有优秀的策划思维与文字表达能力，可独立完成宣传内容创作； 4、沟通协作能力突出，能高效整合内外部资源，推进项目落地执行。

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急招电商平台推广员｜日结/月结可选｜无门槛 工作内容：仅需发发朋友圈，讲解平台规则、介绍平台内容，开发新客户+维护老客源，纯手上活！ 要求：会用微信就行，不限年龄学历，不用坐班 优势：时间自由，多劳多得，新手带教

零工 60岁以下。带开车送货司机 薪资福利:配有食堂宿舍，可缴纳社保五险 招工人数:3名 工作地址:博兴县兴福镇赵马村东

渤海国际国王台球俱乐部招聘假期工2人，联系电话

明天上午十点至下午两点需要小时工一名，有空的联系

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；全国规模领先的无人零售运营服务商； 现有员工4000+人，业务覆盖全国84座城市，服务企业超20万家，累计用户达上亿量级。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注为企业客户提供服务，免费在客户场地投放智能设备，企业员工可享丰富的食品饮品福利，经营类场景客户还可享受销售返利 业务逻辑清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户开拓相对轻松 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 ①综合收入11-20K，含绩效+阶梯提成+新人奖励包+老员工激励包+新老客户流水分润+资深/星级津贴 ②保底薪资4300元起，在职员工平均月收入11K以上；资深或星级销售月均稳定在15K-25K ③长期流水分润机制，每台柜子产生的营业额均可持续参与分成，年度分润上限可达9.6万元 ④入职即缴纳五险一金，工作满1年享有5天带薪年休假 ⑤享受国家法定节假日福利，定期组织团建活动，夏季送清凉，冬季送温暖，并设有多项激励表彰奖励 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户关系维护及转介绍等方式，拓展智能零售柜的铺设合作 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客情维系工作 【工作地点、时间】 1、负责烟台全市范围，各区均可打卡，日常无需到公司报到；外勤打卡灵活，按区域就近分配 2、工作时段为早9:00至晚18:30，标准工时制，每日8小时 【岗位要求】 中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 具备良好沟通表达能力，能适应较高强度工作节奏，积极进取 有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景更优 【晋升发展】 入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 晋升路径明确清晰——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每次晋升均叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达6500元/月