本公司以培养专业销售人才为核心，致力于打造职业化销售管理团队！现面向社会各界诚聘有志青年！公司免费提供发展平台与资源支持，配备系统培训教材及专业讲师指导，并提供住宿保障！期待您的加入！！ 薪资及福利待遇： 1、底薪5000+开单奖励50+1%提成+奖金+免费培训+五险 2、日常无需出差，如因工作需要，全程免费安排住宿（配备暖气、空调、WIFI、冰箱、洗衣机等完善生活设施） 3、公司承担全部差旅费用，提供外出拓展机会，实现边工作边旅行； 4、具备清晰的晋升机制，公开透明，每年享有2-5次学习提升机会； 5、每年提供两次国内或海外旅游奖励； 6、定期组织员工集体活动（如海边露营、拓展训练、野外烧烤、爬山、游泳等）； 7、入职即享免费岗前培训，工作期间由主管一对一辅导 任职要求： 1、热爱销售工作，勇于接受挑战，年龄30-45周岁，男女不限； 2、踏实肯干，诚实守信，具备良好的语言表达与沟通能力； 3、具有创业意识，责任心强，富有亲和力； 4、退伍军人、优秀应届毕业生优先录用 晋升空间： 1、晋升路径：业务销售代表—销售主管—销售总监—区域经理（筹建分公司）； 2、拥有长远职业发展规划，成长空间广阔； 3、公司搭建晋升通道：只要您有目标、敢拼搏、持续创新，晋升将水到渠成 公司郑重承诺：入职即享带薪培训（涵盖产品知识、销售技巧等），全程不收取任何费用！

公司提供一个开放、包容的学习环境让每一个员工都发挥潜力；公费旅游，外出的员工公司有住宿补贴，喜欢自由95、00的看过来~~~~~~ 岗位职责: 1.根据业务部门的年度营销计划，执行市场营销策略 2.经理带队深入市场了解产品的市场口碑和拓展产品市场占有率 3.服从公司管理完成公司的业务目标 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够独立策划并实施营销计划 3.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化 【薪资待遇】： 1、试用期:底薪6600+提成+年终奖金，平均薪资7000-9000; 2、转正后:平均工资8000以上(业绩优秀的员工月薪10000-30000元); 属公司基层管理，收入稳定; 2、良好的工作氛围； 3、系统培训：新伙伴的入职（岗前一对一免费带薪培训），企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 4、员工寝室：为员工提供免费住宿（实施齐全），离办公地点只需5分钟路程。 5、节日福利：端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 6、公司集体活动：每年组织2次以上的内部员工度假旅游，每逢员工生日公司举办庆祝party。 7、深造机会：公司每年对优秀的员工提供一次/两次的出国或国内进修培训的机会。

1、开展市场拓展工作，挖掘潜在客户资源，持续开发新客户并维护现有客户关系； 2、深入理解客户需求，提供专业解决方案，确保完成既定目标； 3、及时收集并反馈市场动态信息，配合制定有效的市场策略； 4、积极参与团队协作，推动团队整体业绩提升。 任职要求: 1、具备出色的沟通能力与谈判技巧，能独立进行客户对接与交流； 2、工作积极主动，目标感强，注重结果达成； 3、了解互联网领域相关知识，有销售从业经历者优先考虑； 4、抗压能力强，具备良好的团队协作意识。

一般全国各地跑，在小区里面做产品推广

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-06-21 岗位职责: 1.执行线下推广活动，增强品牌曝光度 2.利用电话及社群渠道，拓展产品与服务的影响力 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与潜在客户顺畅交流 2.可独立开展工作，同时具备协作意识 3.态度积极，能适应高效动态的工作节奏

【项目介绍】 2025风口！话费加油打折卡+旅游卡，话费88折！加油！外卖!购物！旅游！1折起，客户交100块钱话费，只需支付93元 客户享受实在的优惠，客户留存率95%以上，全新模式，震撼来袭！！ 【项目优势】 1.简单粗暴，迅速变现！ 2.低成本快速启动，无需行业经验，公司一对一指导教学，迅速变现！ 3.有消费的地方就能变现，快速裂变，迅速变现！ 4.折扣卡需求量大，不同于传统地推，不受地区使用限制，全国通用！ 【商家为什么需求】 1.引流神器：通过消费/充值满赠即可领取等额折扣卡，引爆客户的消费激情！ 2.快速锁客：通过领取折扣卡的福利增强客户粘性，让路人秒变回头客！ 3.引领复购：通过老客服口碑裂变带来源源不断的新客户！ 4.竞争优势：通过折扣卡的活动顾客享受全国加油、话费、电费打折的实惠，让顾客主动选择你！ 【职位详情】 主要目标客户主体为小区居民和沿街商户，向商户和小区居民地推，可全职可兼职，时间相对自由，收入高且稳定，欢迎有创业想法，执行力强，赚钱欲望强烈的人加入。

岗位职责： 1、负责在指定区域进行地推活动，推广银行卡业务； 2、与潜在客户进行沟通，介绍银行卡产品特点及优势，完成销售任务； 3、收集市场反馈信息，了解客户需求，提供优质的客户服务。 周结工资

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.寻找可在各大高校组织捐书活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（500-3000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

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开封西郊叉车司机 一个小时24元 11*24=264 月工资工资7500左右 管吃管住 要求有证 来的联系

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尉氏大桥门厂 招做套木工1名 做门木门2名，一体套 封边一名， 厂里可以配小工。电话。

苏州相城区招聘推拿师，要求过年不回家，过年不回家，过年不回家，平时一个钟38.过年期间58一个钟，要求手法要好，治疗性手法优先，沟通无障碍，45岁以下，精油开背1块钱一分钟，刮痧拔罐18，面试需要试手法，电话，

广州番禺钟村招聘过年不**家的师傅，要求：推拿手法好，有渗透力，善于和客户沟通，3年经验以上，对常见的颈肩腰腿痛等问题，有一定的调理能力、视力全盲或者半盲都可以，年龄45岁以下，讲究卫生,服务意识强，有团队合作精神。本店项目有:推拿、精油开背、痛症理疗、刮痧等（没有足疗）待遇提成 40～70元以上，上班时间九点半到11点，本店是小店，找大店的勿扰，拒绝试手法的勿扰，每天餐补25元，可以选择住店里有单间，也可以到外面自己租房每月补贴300元，工资天天发放 诚心的请致电 （复信息，）

招聘推拿师，盲人推拿师，手法专业，人品好，最后是上过技校的，会正骨的师傅

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长期合同，不限户籍，一、二级残疾。55岁以下，46岁以下。工资200，缴纳社保。青岛、贵阳，成都上海需要4个名额，速联系

1：底薪＋绩效（外加奖金），综合薪资4k-5k；能力突出者收入上不封顶。 2：团队成员以95后、00后为主，充满活力与朝气； 3：室内办公环境，空调全天供应，舒适宜人； 4：午间休息时长2小时，安心用餐，助力高效工作； 5：入职即享系统培训，资深同事一对一指导，快速上手； 6：拒绝加班文化，准时下班，工作生活两不误。 工作内容： 1.负责抖音、小红书平台的内容发布与运营，提升品牌知名度； 2.积极与用户互动，提升参与感，增强推广转化效果； 3.不断优化运营策略，持续提升个人与团队的工作成效。 工作氛围轻松融洽，团队清一色为95后、00后，沟通无障碍，协作无压力； 公司倡导自由开放的文化，没有繁琐束缚，期待你在工作中收获成长与归属感，诚邀新伙伴加入我们的温暖集体。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-19 接受新手，三天即可上手，保底3000，最少到手3000！ 主要工作内容： 我们是一家电商企业，主要通过小红书、抖音等自媒体平台，使用前端工具发布内容并回复客户评论与私信，开展产品推广，识别潜在客户。 上班时间：（公司提供下午茶哦！） 早9:00-12:00 下午14:00-19:00 薪资待遇： 保底3000+提成+红包奖励+年终奖金 （新人平均收入可达5000以上） 教育背景：中专及以上学历 行业经验：有相关经验者优先考虑 月休：每月休息4天 办公环境配备空调，定期组织团建活动，提供下午茶，不定期安排聚餐。 工作内容轻松易学，欢迎感兴趣的朋友咨询了解

岗位职责: 1.与玩家互动，提供游戏支持和指导2.维护玩家关系，确保良好的游戏体验 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够有效地与玩家交流2.能够迅速适应变化，为玩家提供专业的游戏建议3.具有团队合作精神，能够在团队环境中发挥积极作用

1：底薪加绩效（另享奖金），综合收入4k-5k；表现优异者薪资上不封顶。 2：团队成员以95后、00后为主，充满活力与朝气； 3：工作环境为室内办公，空调全天供应，舒适宜人； 4：午间休息时长2小时，安心用餐，助力高效工作； 5：入职即安排系统培训，并有经验丰富的同事指导，快速上手； 6：拒绝加班文化，按时下班，保障工作生活平衡。 工作内容： 1.在抖音、小红书等平台进行内容发布与推广，提升品牌知名度； 2.主动与用户互动交流，提升参与感，增强传播效果； 3.不断优化运营策略，持续提升个人与团队的工作成效。 工作氛围轻松愉悦，团队由95后、00后组成，沟通顺畅无代沟； 公司管理灵活，不设繁复条框，期待你在工作中实现自我价值，诚邀新伙伴加入我们温暖的团队大家庭

来吧 祥符区周大生招聘啦 目前岗位空缺 半天班 有冲劲想要挑战高薪的 可以滴滴我 月休2天 有带薪休假 定期公司有团建 ☎

无需地推，室内办公~ 一、具有竞争力的薪酬 1）底薪+提成+奖金（首月平均综合收入4.5k以上） 2）提供带薪岗前培训 3）多劳多得：业绩源于努力，提成来自成果；付出越多，回报越高，上不封顶 二、工作时间 8:50-18:30，午休1.5小时，每周日及法定节假日正常休息 三、我们期待的你 1）年龄在18至27周岁之间； 2）不限学历，不限经验； 3）具备基本电脑操作能力，会打字即可。 四、岗位职责 1）通过线上自媒体渠道获取客户资源，与客户在线沟通，结合客户需求推荐合适产品，推动成交完成 2）负责信息的发布与维护，持续提升个人专业形象，打造顾问型职场标签 3）为客户提供贴心、专业的咨询与服务体验 4）长期维护客户关系，保持与客户的良性互动与联系 五、我们提供的支持 1）清晰明确的晋升通道：从专员到组长、主管直至部门负责人，成长机会多，晋升周期短 2）享受带薪年假、生日庆祝活动、节日礼品、国内外团建旅游、定期团队活动等福利 六、招聘流程说明 面试反馈高效：投递后安排快速面试，约两小时内即可得知结果

工作内容 策划执行线下推广， 拓宽客户资源， 维护客情关系， 沟通能力强， 有销售经验， 地推经验者优先。

兼职短期实习之后升学的我们不招哦！！！ 办公室办公下午茶，小零食听音乐，找个能陪着一起刷抖音的感兴趣的赶紧联系我吧！！！ 岗位职责： 1.掌握公司产品信息，准确把握客户需求动态 2.通过抖音、小红书等自媒体渠道吸引粉丝关注，挖掘潜在客户并主动沟通跟进，及时回复客户咨询，提供专业解答与贴心服务，推动订单达成，无需电话销售 3.持续维护客户关系，为客户答疑解惑，提升客户满意度与粘性； 任职资格: 1.不限经验，不限专业性别；会基础打字操作即可 2.年龄18岁-28岁，欢迎零基础新人加入； 带薪培训：提供新员工入职培训，在职能力进阶课程，涵盖多维度知识模块： 薪资详情 底薪+提成+全勤奖 新人首月收入普遍4000+；两个月后月均收入可达5K-8K及以上 我们的福利包含免费下午茶，每月组织团建活动，带薪学习机会，节日抽奖与红包发放，可免费体验使用公司产品 我们的发展路径； 员工→组长→主管，晋升机制公开透明，注重实际能力而非资历学历！ 总以为生活欠我们一个“满意”其实我们欠生活一个“尝试” 上班时间：8:50-18:30，周日休息，法定节假日正常休假

接受零基础，三天快速上手，保底3000，最低保障3000！ 主要工作内容： 我们是一家电商企业，主要通过自媒体平台工具，如小红书、抖音等渠道，发布内容并回复用户评论与私信，进行客户互动和产品推广，筛选潜在客户。 上班时间： 上午9:00-12:00 下午14:00-19:00 薪资待遇： 保底3000+提成+红包奖励+年终奖金 （新员工平均月收入可达5000以上） 学历要求：中专及以上 经验要求：有相关经验者优先考虑 每月休息：4天 工作内容简单易学，欢迎感兴趣的朋友咨询了解

客户专员、地推专员 客户专员 一、职责：负责区域内本公司锂电池业务拓展；开发对接区域内电动车、电池销售/维修商，完成订单、送货、对账收款、售后服务等销售闭环；收集同类产品价格、促销、推广活动等相关信息；落实本公司推广方案。 二、条件：年龄20-45岁，性别不限，有基本沟通能力，有车，踏实肯干，工作有韧性。本地有固定住所，能适应周边区域出差。有电池类产品销售经验者优先。 三、待遇：保底绩效底薪+提成。保底绩效底薪3000元/月；提成不封顶（按产品分5%、8%、10%三个档位）。补贴：车补、饭补、电话补助、油补；月休4天。 四、工作地点：开封市或兰考县 地推专员： 一、职责：负责区域内地推活动，主要包括信息收集、地推展销。 二、条件：年龄30-50岁，有基本沟通能力，工作时间可以涵盖中午12:00−14:00、下午17:00-19:00上班。心理有韧性，不怕拒绝。本地有固定住所。有促销导购/地推展销工作经验者优先。 三、待遇：保底绩效底薪+提成。保底绩效底薪2000元/月；提成不封顶（按产品分5%、8%、10%三个档位）。补贴：车补、饭补、电话补助、油补；月休4天。 四、工作地点：开封市或兰考县