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贵州省出差，主要工作是做项目管理执行微信群发，主要就是出去搞地推，出去让客户加微信发广告，非常简单，吃住行包完，一般贵州一个城市待7天，从活动开始到结束。 底薪120一天，如果群发好友比较多，还有单独奖励 【工作时间】 -上班时间：09:00 -下班时间：20:00 【薪资福利】 -薪资范围：3000-5000元 -包吃包住 -享有交通补助、饭补、话补

全贵阳招聘推广专员综合工资10K+ 一、岗位职责： 1、负责支付宝“碰一碰”支付设备的线下安装、调试及基础维护工作，包括商家端的碰一下设备、小蓝环收款码、点餐码等产品的免费铺设与推广。 2、具备良好的沟通能力，有责任心、上进心，能吃苦耐劳，全程无任何费用支出，日均完成5户铺设任务即可轻松达标。 3、能够适应地面推广工作模式，不要求经验，入职后安排专人带教，公司提供部分商户资源支持。 二、任职要求： 1、年龄18-40岁，学历不限，有地推、安装或销售相关经验者优先考虑 2、会操作智能手机，掌握基本的设备安装与调试流程 3、语言表达清晰，具备快速赢得商户信任的能力 4、踏实肯干，能接受户外作业环境，工作积极主动 5、零基础可从头学起，一对一指导教学，有地推经历者更佳，整体工作轻松高效 三、薪资待遇： 1、无责任底薪4500元+高额铺设提成+多项补贴（提供住宿），综合收入稳定在10K以上，收入与付出直接挂钩。 2、地推团队设有完善的薪酬激励与晋升机制，表现优异者月薪最高可达30K。

岗位职责: 服从工作安排 任职要求: 具备地推、微商、或其他行业外拓、陌拜、引流、市场推广及销售相关经验，能吃苦耐劳，可适应早起工作 岗位福利: 开单奖励，定期团建，一对一帮扶，员工生日福利，带薪年假 教育背景: 学历不限，具备良好的沟通能力

负责上门陌拜商家，挖掘合作意向商家

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【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 。1 欢迎联系~~~~~~

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岗位名称：综合管理部部长；新媒体工作人员 岗位要求：综合管理部部长：1.具有良好的管理执行力和沟通能力；2.服务意识强，有较强的团队意识；3.能适应出差，熟练操作电脑办公软件，会开车；有新媒体、人力资源、销售、行政、客服类经验或同行业工作经验者优先；中文或新闻专业者优先。新媒体工作人员：1.性格活泼，不畏惧镜头；2.服务意识强，沟通能力好；3.能熟练操作各类表格及文档处理，最好会基础拍摄、剪辑的工作。 薪资待遇：综合管理部部长：工资待遇为350010000元/月，包含社保+管理绩效+业务奖金。新媒体工作人员：工资待遇为3000元+提成奖金+社保，月薪30008000元/月。

地推，发宣传单等

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特邀调解员 （一）特邀调解员应具备的条件：1.拥护中国的领导，维护宪法权威，自觉遵守法律法规，无违法犯罪记录及无涉嫌违法违纪正在接受审查尚未得出结论的情况。2.品行良好、公道正派、热心调解工作，自觉遵守本院特邀调解员工作管理和考核制度；3.身体健康、男女不限，具有完全民事行为能力，60周岁以上需提交近三个月以内的体检报告具有正常履职能力；4.熟悉国家法律政策、社情民意，善做群众工作和调解工作人员；5.有基层调解工作经验，长期从事基层调解工作的人员优先考虑；6.有充足的时间保障参加调解工作，服从本院工作调配。（二）有下列情形之一的，不得担任特邀调解员：1.受过刑事处罚或近三年内曾受过行政拘留处罚的；2.被纳入失信被执行人名单的、被限制高消费的；3.其他不宜担任特邀调解员的情形；4.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未得出结论的。开展诉前调解工作，依法对当事人之间矛盾纠纷进行调解，促进当事人在依法平等自愿的基础上达成调解协议，实质解决矛盾纠纷等相关调解工作。 薪资福利:选（返）聘特邀调解员补贴按有关规定发放，具体来院了解，待遇从优。 招工人数:1名 1.报名时间：2025年12月29日 - 12月31日；2.报名材料：（1）报名表（见附件）；（2）本人身份证、学历证、退休证、荣誉证书等相关复印件；（3）近期本人一寸免冠照片；3.报名方式：携带上述材料现场报名；4.资格审查：我院安排专人对报名人员进行资格审查。在选（返）聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现，取消资格。已经聘任的解除聘任，其本人承担由此产生的一切后果；5.确定拟聘任人员：经过综合评选，被确定为拟选（返）聘特邀调解员的，将在我院官方上进行公示，公示期为3日。公告期满后，由我院统一发放聘书，聘期一年。我院与特邀调解员之间不建立劳动合同关系或劳务合同关系；6.特邀调解员严重违反相关管理制度或者发生不能履行职责情况时，我院有权解除聘任。 工作地址:黄平县人民法院综合办公楼五楼政治部办公室（513室）