薪资福利： 1.试用期1-3个月，表现突出可提前转正，底薪5500+五险+住宿+晋升机制=综合收入8000-10000+；转正后享受底薪+提成+奖金+年终奖，平均月薪8000以上（业绩优异者可达80000-10000元），属于公司基层管理岗位，收入稳定有保障 2.免费提供住宿，居住环境为小区房，环境优美，室内干净整洁，生活舒适 3.拥有公开透明的晋升通道，为员工搭建完善的职业发展体系（晋升路径：专员-总监-副经理-经理） 4.年度优秀员工可享1-2次国内或海外旅游培训机会，家属可同行，费用由公司承担 5.团队年轻有活力，工作氛围轻松自由，无强制加班，定期组织趣味游戏竞赛活动 6.办公地点紧邻地铁口，通勤便捷，兼顾高效工作与个人生活空间 7.入职即安排免费住宿，并量身制定职业成长计划与晋升方案 岗位要求： 1.不限专业背景与工作经验，入职前提供带薪系统培训，主管全程指导 2.有想法、有责任心，经企业培养后具备团队管理潜力 3.学习能力强，能通过系统化培训掌握人力资源管理、企业运营等相关知识体系 4.踏实肯干，主动融入企业文化，理解组织架构，注重实际成果输出 5.面试地址：金保中心2104室

薪资福利： 1.试用期1-3个月，表现突出可提前转正，底薪5500+五险+住宿+晋升机制=综合收入8000-10000+； 转正后：底薪+提成+奖金+年终奖，平均月薪超8000（业绩优异者可达8000-10000元），属公司基层管理岗，收入稳定有保障 2.提供免费住宿，小区环境优美，房间干净整洁，居住舒适 3.拥有公开透明的晋升通道，助力员工实现职业成长（晋升路径：专员-总监-副经理-经理） 4.年度优秀员工可享1-2次国内或海外旅游培训机会，支持携带家属，费用由公司承担 5.团队年轻有活力，工作氛围轻松自由，无强制加班，定期组织趣味游戏竞赛活动 6.办公地点临近地铁口，通勤便捷，兼顾工作效率与个人生活空间 7.正式录用后提供免费住宿，并配套个性化职业发展培养计划 岗位要求： 1.不限专业背景与工作经验，入职前提供带薪培训，主管全程一对一指导 2.有想法、有态度，经企业系统化培养后可独立带领团队开展工作 3.具备良好的学习能力，通过系统培训掌握人力资源管理、企业运营等相关知识体系 4.认同务实进取的价值观，主动理解公司文化与组织架构，注重目标达成与结果输出 5.面试地址：金保中心2104室

岗位职责: 1.负责地面防滑施工项目的市场推广 2.与客户保持高效沟通，推介公司产品服务 3.开拓新客户资源，持续维护现有客户关系 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力 2.熟悉地面防滑相关产品，能提供专业解决方案建议 3.所属行业具备发展空间和市场需求，愿与企业共同长期成长 行业经验： 1.具备一定销售实操经验 2.具有良好的抗压能力和应变能力 岗位福利： 1、底薪+提成+开单奖励+绩效奖金 2、采用合伙人机制，享受每单30%收益分成 具体待遇面议

职位描述 1、依据区域发展目标，拓展品牌商户资源，完成商户签约、上线及后续运营维护，提升品牌在区域市场的占有率； 2、跟踪区域内竞争对手的动态信息，开展分析研判，并提出应对策略； 3、制定品牌商户的活动计划与个性化营销方案，并推动落地执行； 4、为品牌及商户提供支持，通过数据驱动方式协助商户识别问题、优化流程，提升持续经营能力； 5、合理规划配送覆盖范围，减少异常订单比例，提高用户满意度。 任职资格 1、年满18周岁，具备大专或以上学历，专业不限 2、有餐饮行业从业背景或销售相关经验者优先 3、表现优异的应届毕业生亦可纳入考虑 晋升通道 1、职业发展路径：BD（商务拓展专员）-BDM（商务拓展经理）-CM（城市经理） 2、晋升周期：每两个月开放一次晋升机会 3、晋升机制：支持自荐与上级推荐相结合 工作时间早9点晚7点，单双休，法定节假日正常休息 实习期月薪5000起，转正后月薪8000以上 职位福利：绩效奖金、节日福利、五险

【岗位职责】 ·给餐饮店推荐咱们的卤肥肠 ·合肥区域肥肠销售地推 【职位要求】 ·性别：男女不限年龄25-45岁之间识字 .无学历及经验限制，学习能力强即可 【工作时间】 ·每日工作时间根据业绩 【薪资福利】 ·薪资范围：3500-10000元/月，底薪+提成按月结算，

岗位职责： 1.负责公司产品的推广销售及驻点维护工作； 2.制定并落实市场营销方案，达成既定业绩目标； 3.拓展新市场区域，开发潜在客户资源； 4.维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1.主要面向具备销售相关工作经验者； 2.具备良好心理素质，能承受一定工作压力； 3.擅长人际沟通，能够洞察客户需求，共情能力突出 薪资待遇： 1.丰富团队建设活动 2.定期组织专业培训 3.提供住宿、享受法定假期 4.销售提成奖励机制 5.月收入6-20k（提成可观，真实可查）

北辰教育是全国连锁型线下一对一全科个性化课程辅导专业机构，总部位于上海，在全国30多个城市设有50余所分校，覆盖安徽宣城、安庆、宿州、蚌埠等地，已建立20多所教学中心。 【岗位职责】 1.开展市场调研，收集行业相关信息并完成数据分析，为公司战略制定提供支持。 2.配合市场主管拟定市场推广策略及执行方案。 3.按照既定推广计划推进实施，并承担活动效果的跟踪与评估工作。 4.维护客户关系，定期回访客户，整理反馈信息，并据此优化推广策略。 5.留意市场变化趋势，掌握同行竞争者的运营动向。 6.主动拓展新市场区域，承担指定区域内的客户维系任务。 7.根据上级安排，承担与合作媒体的日常联络与关系维护。 8.结合市场需求与客户建议，对公司产品、服务及宣传方式提出优化建议。 【我们提供】 1、完善的薪酬机制： 底薪+绩效奖金+课时消耗提成+五险一金 2、贴心的新员工扶持体系 入职系统培训+岗位实操指导+管理能力进阶课程 3、优厚的福利保障 带薪年休假+节日关怀礼金+年度国内旅游+多样社团兴趣小组+每月团队建设活动（如烧烤、城市短途游、KTV、聚餐等） 4、清晰的职业发展路径 每年两次晋升评定机会 市场专员→市场主管→市场部经理→城市经理→省区经理→区域经理 所有管理层岗位均通过内部培养晋升，只要你有能力，就有广阔舞台。 【任职要求】 1.大专及以上学历，可接受全职实习。 2.掌握基本市场推广知识，了解市场运行情况。 3.具备较强的市场拓展能力和对外交往能力。 4.拥有良好的沟通与协调技巧。 5.富有团队协作意识。 6.具备一定宣传策划能力者优先。 7.有学生会、社团或校园勤工俭学经历者优先录用。 8.身体健康，能适应较强工作强度，对待客户耐心细致，具备基础谈判技巧。

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岗位职责 制定广告投放策略 依据营销目标（如品牌曝光、流量获取、用户增长），规划覆盖多渠道的广告投放方案（如抖音、快手、小红书、百度、腾讯广告等）。 结合目标人群特征，精准选择投放平台、定向维度（如地域、年龄、兴趣标签）及投放时间窗口。 广告素材优化与执行落地 协同创意团队打磨广告内容（图片、视频、文案），持续提升点击率（CTR）与转化率（CVR）。 实时跟踪投放数据（如曝光、点击、ROI、成本），动态调整出价、预算分配与定向范围，保障投放效率最优。 数据分析与效果复盘 汇总各渠道投放数据，评估渠道表现，输出阶段性总结报告，为后续策略迭代提供数据支持。 关注行业动态与平台规则更新，尝试引入新型工具与玩法（如AI生成内容、自动化投放系统）。 跨部门协同与需求响应 与运营、产品、销售团队保持沟通，统一推广目标，推进项目高效执行。 响应客户需求，同步投放进度，解答关于广告成效的相关问题。 岗位内容 日常工作：广告账户搭建、素材优化、数据监控、效果复盘。 核心能力：熟悉主流平台投放机制（如巨量引擎、阿里妈妈），具备数据分析能力、创意感知力及快速试错优化能力。

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