打扫楼道里地面、扶梯、台阶、卫生间

昆山陆家物流仓库招保洁 要求60以内 工作时间六天七小时国假正常休息 薪资待遇2800/月 联系电话

岗位职责 1.负责车间区域的清扫 2.负责卫生间及公共区域的清扫 上午三小时下午三小时

招聘信息， 酒店招垃圾分类工，工资4800一个月工作时间八点干活到下午七点酒店包三餐想干的电话联系没有不良嗜好优先，50到60岁.身体健康。另招洗碗工60岁左右，包吃包住，8小时工作日，3600一个月

珠江路数码商城招聘全天保洁，工作环境好，领导同事友善。白班工作时间：早上7点至下午5点半，单休，薪资面议，加班另算。年龄65周岁以下，退休人员优先

招聘岗位:生活垃圾清运员岗位 1、负责指定区域的垃圾的清运工作。 2、公司提供三轮垃圾清运车; 3、工作时间上午5:00--10:00，下午1-3点 4、工作时间相对自由，早干完早下班。保持桶内垃圾即可。职位要求: 1、学历不限，经验不限，有相关工作经验优先;不接受短期工。 2、身体健康突发病史，年龄45-60周岁之间。 3、家住项目近者优先; 4、能吃苦耐劳、生活垃圾清运有味道要能接受、退役军人优先。 5、必须要能熟练驾驶大型电动三轮垃圾车。 6、能够解决车辆一般故障，并定期维护保养。 7、要有良好的沟通能力和解决问题能力。服从公司的正常管理要求。 8、工资待遇范围4000元～8000/月

55岁以下，会识字。 1、负责室内日常保洁工作，确保环境整洁卫生。 2、按照标准完成保洁任务，保证质量。 3、积极配合团队完成各项保洁任务，保持工作效率。

酒店保洁员月工资4500，包吃住，吃苦耐劳，服从管理，需要1月1号左右到岗，也可以做一两个月短期的。

时间：7:00-16:00 可安排调休

相城区渭塘镇上善市政工程有限公司，找保洁一名，8点到17点，50-58岁区间，工资3200做六休一 电话

饭店 招聘 服务员：2名 钟点工：2各 杀鱼工：2名 :刘老板 地址欧风商业街

【岗位职责】 1、接收前期咨询招生来的学生，了解学生在前期咨询的情况，安排适合学生的老师及课表，监督学生上课率，对课程变动等情况进行协调安排； 2、不定期进行巡课，和教学老师沟通，了解学生的学习状态、学习习惯以及学习效果等，熟悉学生的上课进度，做好学生的学习问题管理、作业管理、自习管理，辅助教学老师做好学习计划的推进； 3、定期和家长进行回访沟通和召开日常家长会，反馈学生学习情况，及时了解家长和学生的需求，通过专业的服务沟通，提升家长满意度和认可度，与家长建立良好关系，促进学生学费、扩科及转介绍等； 4、做好学生纪律管理，要有敏感度，保证学生在校期间的安全； 5、积极参加公司及校区组织的各类活动，完成其他上级领导安排的任务。 【任职要求】 2、本科及以上学历，教育学、心理学等相关专业毕业。 2、形象气质佳，热爱教育行业，具备良好的服务意识； 3、性格开朗、责任心强，具有良好的沟通表达能力； 4、具有一定的目标感和金钱欲望，能接受挑战能抗压，能保质保量的完成业绩类工作； 5、工作具有一定条理性，有序推进事务性工作。 6、有教育行业的工作经验优先，或者从事过销售类或管理类工作，有一定事业心的亦可。如果前5项契合度较高的，无经验的亦可，可培养，上手时间2-3周即可成为初级的教务管理者。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：无责任底薪+课耗提成+续费提成+转介绍奖金+话补+全勤奖+餐补+通讯补贴+工龄工资+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均8000-20000，优秀者25000左右，寒暑假可达3万-5万/月。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 4）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 班主任-储备管理干部-主任-副校长-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

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