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岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、垃圾清理、卫生间保洁等，确保环境整洁卫生 2.按照标准操作流程使用清洁工具和设备，并做好日常维护与存放 3.定期对公共区域进行消毒和深度清洁，保持良好通风与卫生状况 4.及时补充洗手间所需耗材（如纸巾、洗手液等），保障正常使用需求 5.发现设施损坏或安全隐患时，及时上报并协助处理 任职要求： 1.年龄18-55岁，身体健康，能胜任日常体力劳动 2.有责任心，工作认真细致，具备良好的服务意识 3.能适应轮班制度，服从工作安排，遵守劳动纪律 4.有相关工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 5.学历不限，会简单文字记录即可

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岗位职责： 1、负责酒店客房清洁工作； 2、保持工作区域干净整洁。 任职要求： 年龄不限，身体健康，热爱服务行业 2、工作认真负责，有较强的服务意识和团队协作精神； 包吃包住

岗位职责： 1.负责指定区域（如病房，办公区、公共走廊、卫生间等）的日常清洁与消毒工作，保持环境整洁、无异味、无杂物 2.按规范操作清洁设备与药剂，妥善保管清洁工具，定期维护保养，确保安全使用 3.配合完成临时性保洁任务，如大型活动后深度清洁、雨雪天气地面防滑处理等 4. 发现设施损坏、安全隐患或异常情况及时上报主管或对接部门 5.遵守公司及客户单位各项管理规定，服从调度安排，注重服务礼仪与职业形象 任职要求： 1.年龄55周岁以下，身体健康，吃苦耐劳，责任心强，无不良从业记录 2.学历不限，具备基本识字能力和沟通能力，能理解并执行简单工作指令 3. 有物业、企事业单位或公共场所保洁经验者优先，无经验者可带薪培训 4.具备基础安全意识，能适应轮班或弹性工作时间安排 5.认同振邦保安“专业、担当、协作”企业文化，愿意长期稳定发展

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生活老师岗 男女不限，1.热爱教育事业，富有爱心、耐心和责任心，善于与青少年学生沟通。2.具备相关生活老师从业经验，或有教育、护理、家政等相关工作经历者优先。3.年龄要求48周岁及以下身体健康，品行端正，无不良记录，能适应学校住宿管理或轮班工作安排。1.负责学生生活区日常管理，指导学生养成良好的作息习惯和内务整理习惯。2.密切关注学生身心健康状况，及时发现学生生活、心理问题并协助沟通解决。3.维护学生宿舍及生活区的安全、卫生与秩序，配合学校开展各项德育及生活实践活动;做好与班主任、家长的沟通对接，反馈学生在校生活情况。 薪资福利:岗位工资+课时工资+绩效工资，在同区域民办学校中有绝对优势，具体薪资待遇面议；稳定的社会保障：依据国家有关政策，为教师和相关聘用人员办理“五险一金”；优越的福利保障：拥有寒暑假工资补贴、节日慰问金和礼品、带薪旅游等福利；丰厚的奖励资金：奖励资金实行优质优酬，对于教育教学取得优异成绩、有突出贡献的聘用人员给予重奖；子女入学优惠：教师子女入学，享受免学费待遇。 招聘流程：简历初审——专业能力测试——校长面试——签订协议；应聘咨询时间：9：00 - 11：30 15：00 - 17：00；招聘时间截至2026年7月30日前

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1. 负责客房前台接待。 2. 办理入住、退房、换房、续住等手续。 3. 解答问询，处理投诉与请求。 4. 响应客人的合理需求，提供友好、高效的接待服务。 5. 酒店、民宿客房管理电脑系统，完成房态更新、工作报表填写等文书工作。 6. 年龄要求：，25-35岁，身体健康，能接受上夜班。 7. 工作经验：具有两年以上酒店客服工作经验，熟悉接待流程。 8. 技能要求： - 工作积极主动，认真负责，能适应一定的工作强度。 - 能熟练进行基本的电脑操作（如Word, Excel等）。 - 熟练操作酒店、民宿客房管理电脑系统，完成房态更新、工作报表填写等文书工作。

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岗位职责： 1.）的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒等 2.按规范使用清洁工具及药剂，确保作业安全、环保、高效 3.定期对玻璃、门窗、电梯轿厢、公共设施等进行擦拭保养，保持环境整洁有序 4.发现设施损坏或安全隐患及时上报，配合完成临时性保洁任务 5.遵守服务礼仪，服从管理安排，维护良好职业形象 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应基础体力劳动 2. 学历不限，具备基本读写能力，能理解简单操作指令 3. 工作认真负责，吃苦耐劳，有较强的服务意识和团队协作精神 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 遵纪守法，无不良记录，能接受排班制或弹性工作时间