
拉长
7000-8000元/月
生产管理包住1-2人月结1-3年学历不限全职生产计划与物流控制电子/半导体
本公司主要生产的是电子产品,音箱耳机闹钟,等各类电子产品,要求拉长能够自主的完成生产线
生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体团队管理
生产组长岗位职责:
1.全面负责本组各项事务,按上级指示执行生产任务,遇特殊状况须及时向车间主管沟通汇报。
2.达成生产部门制定的生产计划,确保本组任务按时、保质、保量完成。
3.推动本组生产工艺优化,处理生产过程中发生的问题,持续提升生产效率。
4.统筹本组内部生产安排与工序管理,将质量管理目标细化至个人与工序,对本组达成公司品质要求负直接责任。
5.实时传递本组物料动态,跟进物料进度,上报生产异常情况,并反馈生产计划执行进展。
6.生产过程中如发现不良品,应立即向主管报告,提出临时应对建议,配合主管分析原因,并参与制定工艺改善措施及解决方案。
7.负责生产线日常运作及作业人员的管理、指导、培训与绩效评估;
8.完成车间月度生产目标,编制并提交月度生产报表及相关数据统计;
9.对所属员工实施日常管控,并组织开展考核工作;
10.监督车间设备的规范使用与维护保养,落实现场管理工作;
任职资格:
1、年龄25~35岁;
2、初中及以上学历;
3、具备一年以上电子厂管理岗位工作经验;
4、具备较强的组织能力、沟通能力及一定的计划与协调能力。
品质组长
6000-9000元/月
生产管理包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理库存/仓储管理机械设备/机电/重工
一、岗位职责:
1. 负责品质小组的日常管理工作,确保小组高效运行;
2. 制定并执行品质检验计划,确保产品符合质量标准;
3. 负责对生产过程进行质量监控,及时识别和解决质量问题;
4. 组织实施质量改进项目,提高产品质量和客户满意度;
5. 负责品质数据的收集、分析和报告,为管理层提供决策依据;
6. 培训和指导品质检验员,提升团队整体素质;
7. 协调与其他部门的沟通,确保质量问题的有效解决;
8. 参与供应商质量管理,提升供应链质量水平。
二、招聘要求:
1. 大专及以上学历,质量管理、工程类等相关专业;
2. 具备3年以上制造业品质管理经验,1年以上团队管理经验;
3. 熟悉ISO9001/ISO14001等质量管理体系标准;
4. 具备较强的品质意识、问题分析和解决能力;
5. 良好的沟通协调能力和团队领导能力;
6. 能够熟练使用质量管理工具和方法(如SPC、FMEA、8D等);
7. 熟练操作Office办公软件,能够编写质量相关报告;
8. 具备较强的责任心和执行力,能够适应一定的工作压力。
三、薪资待遇:
1. 薪资范围:6K-8K根据个人能力及经验;
2. 福利待遇:购买社保、年终奖、带薪年假、员工福利等;
3. 提供良好的晋升空间和发展平台。
色卡房主管 色卡助理
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责:
1. 负责色卡房团队的日常运作管理及工作指导,确保团队根据销售需求按时完成色卡产品的制作任务。
2. 精通色卡制作各环节流程,能带领团队成员开展色卡生产工作,涵盖套版制作、贴片色卡机操作等关键步骤。
3. 与销售部门保持高效对接,准确传达并落实各项业务需求,保障服务响应及时性。
经验尚浅者可应聘色卡文员岗位,主要配合主管完成裁片、装订、色卡编制等基础性工作。
任职要求:
需具备裁床相关工作经验!!!!
1. 具备较强的团队组织能力与沟通协调能力,能够有效指导组员开展日常工作。
2. 熟悉色卡制作工艺及相关设备操作流程,有同类岗位从业经历者优先考虑。
3. 具备良好的问题处理能力与协作意识,能及时应对和解决工作中出现的各类情况。
生产组长/拉长
6000-8000元/月
生产组长生产管理包吃包住3-5人月结经验不限学历不限团队管理
岗位内容:
1. 制定并执行生产计划,确保生产效率和产品质量。
2. 优化生产流程,降低成本和提高生产效率。
3. 协调与其他部门的沟通和合作,以确保生产进度和质量。
任职要求:
1. 具备较强的生产管理和组织能力,并具有较好的沟通能力。
2. 熟悉生产流程和相关设备,并具有处理突发情况的能力。
3. 积极主动,能够推动改进和创新,并提供解决方案和建议。
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责
1、根据生产计划组织实施班组生产工作,监督员工劳保用品佩戴情况,全面负责本班组的安全管理工作。
2、提前到达工作岗位,检查现场“5S”落实情况,确保当日生产工具齐备、生产设备运行正常。
3、事先掌握当日产品工艺标准,对作业人员进行细致工序指导,并不定时巡检各工序执行状态;核实产品质量,掌握员工对作业规范的理解程度,排查工序内不良品,快速分析异常原因并提出改善措施。
4、每日完成4M变更点的记录与确认(必要时顶岗操作)、设备点检及5S点检表填写。
5、工作结束后及时整理当日生产数据,准确记录作业人数、工时、产量、不良数、物料损耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等相关信息。
6、明确次日生产任务,提前规划次日工作安排,准备所需技术文件、物料、工具及设备条件。
7、统筹本班组人员的工作分配、出勤管理及培训教育工作。
8、落实现场三定管理、可视化看板管理及相关监控工作。
岗位要求
1、中专或高中及以上学历。
2、具备1-2年及以上同岗位工作经验。
3、熟悉制造生产流程,熟练操作常用办公软件。
4、能接受加班及倒班工作安排。
带班组长/流动
5000-7000元/月
生产管理包住1-2人月结经验不限学历不限全职
工作内容:
1、负责班组的日常管理(出勤排班、人员调动、异常处理等),生产任务的组织,及各项班组目标的达成
2、严格按照公司产品标准,操作规程和生产工艺要求组织现场生产活动,并进行监督检查
3、及时处理协调生产过程中出现的质量问题,并推进解决
4、按工艺卡要求编制岗位作业指导书,并按作业指导书要求组织培训:
5、负责产线的设备、工装、器具等的日常保养维护
6、负责每日对负责的生产区域的5S管理和检查
任职要求:
1、学历不限,至少1年以上车间班组长或相关工作岗位经验;
2、了解车间作业全流程管理,具备生产组织、质量管理、人员管理成本管理等相关知识:
3、具备车间工艺相关的知识
4、熟练使用word/excel等办公软件
5、良好的现场管理沟通协调能力和团队合作意识,服从上级安排
薪资待遇
综合6000-7000元/月
生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单不限生产成本管理库存/仓储管理
岗位职责:
1、依据企业生产计划,组织制定本部门生产作业方案,保障生产进度,提升生产效率;
2、编制各类产品及工序的作业指导文件,并推动落地执行;
3、全面负责生产车间的生产成本管控、人员管理、订单交付、质量把控、尾单处理及工单闭环;
4、落实生产区域6S管理与安全规范,及时识别并排除安全隐患与风险点;
5、妥善保管新样品、首件样及大货样,防止破损、遗失或混料情况发生;
6、协调与其他职能部门的工作衔接;主动与上级及相关单位沟通,快速应对生产过程中的突发状况;
7、完成上级领导安排的其他工作事项。
要求:
3年以上的车间管理相关工作经验,2年以上车间团队管理经验
1、熟练掌握车间各项管理流程
2、了解工厂整体运作机制
3、熟悉多种产品的品质标准与特性
品质组长
7000-9000元/月
生产管理1-2人月结1-3年大专40岁及以下
岗位职责
1、按照检验标准对生产产出的产品外观进行全检。
2、参与生产各环节的巡检工作,检查生产过程是否符合工艺文件要求,及时发现并制止违规操作。
3、准确、完整地记录检验过程中的各类数据和信息,建立质量档案。
4、参与内部及外部质量审核工作。
5、协助处理客户关于智能安全帽质量的投诉,对投诉产品进行原因分析和复检。
任职要求
1、大专及以上学历优先,2年以上同岗位工作经验
2、具备良好的数据分析能力,能够运用 Excel 等办公软件对质量数据进行统计和分析。
3、工作认真负责、严谨细致,具有较强的责任心和原则性,对质量问题零容忍
4、 沟通协调能力强,抗压能力强
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长
6000-9000元/月
栋号长3-5人
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5.吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长,实习生
7000-8000元/月
栋号长1-2人
菏泽郓城房建工地,招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量,技术,进度,等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理
生产管理包吃包住
岗位职责:
1.负责腊肠产品的生产工作,确保生产流程和质
量标准
2.与团队成员协作,确保生产效率和工作质量
3.持续改进生产技术,提升产品竞争力任职要求:
1.具备良好的沟通能力,能够高效完成任务
2.能够适应团队合作,快速融入团队环境
3.具有学习能力,愿意不断提升个人技能及工作方法
4,能吃苦耐劳,有健康证
岗位职责:提供食宿(包)
生产车间厂长或主管
7000-8000元/月
厂长主管3-5年学历不限有生产管理经验自动化设备经验质量管理经验
包装板生产厂家,招一位厂长主管,要求至少3年本行业工作经验。懂生产懂管理,懂得如何配比材料生产各种规格包装板,确保质量过关。
注塑师傅/主管
1.1-1.3万元/月
主管3-5年高中有生产管理经验塑料经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验注塑工艺经验电子电器经验机械加工制造经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.负责整个车间注塑机的操作与日常监控,确保生产过程稳定运行.
2.按照工艺要求进行模具安装、调试及基本故障排除。
3.对成型产品进行自检,及时发现并反馈质量异常问题。
4.保持工作区域整洁,配合完成5S现场管理要求。
5.遵守安全生产规范,按时完成班组下达的生产任务。
6.工作地:广东信宜市工业园园东路9号
任职要求:
学历不限,身体健康。
2.工作认真负责,具备良好的团队协作意识。
3.服从工作安排,能够长期稳定从事生产作业。
4.薪资可面议。
行政文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员包吃3-5人月结经验不限高中加班费全勤奖发展前景好团建聚餐工作氛围轻松包吃两餐月休可调
诚聘办公室文员4名
薪资待遇:
1.3000-5000元,根据能力定薪,另享2%提成;
2.缴纳社保;
3.设有绩效奖金;
4.提供每日两餐;
5.具备完善的晋升机制,重视人才培养,定期组织团队建设活动。
工作内容:
负责销售跟单及售后服务相关事务。
任职要求:
1.熟练操作Office、PPT、Word等常用办公软件;
2.具备良好的沟通与协调能力,待人真诚热情;
3.工作细致认真,有耐心,能承受一定工作压力,服从管理安排;
4.有销售经历,或掌握CDR软件操作,或具备相关行业背景者优先考虑;
5.高中及以上学历。
工作时间:
8:30-12:0013:30-18:00
标准8小时工作制,月度休息时间可灵活调整
非诚勿扰,谢谢
厂长
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年中专/中技生产计划与物料控制
薪资待遇:
1.底薪1万元起,根据能力面议;
2.缴纳社保;
3.设有绩效奖金;
4.健全的晋升机制,重视人才发展,定期组织团队建设活动。
工作内容:
1.负责厂区管理制度的制定、落实与监督,并参与制度的优化调整;
2.制定生产排程并统筹生产执行,推动工艺流程落地与持续改进,提升产能效率;
3.实施生产全过程管控,保障装配品质,合理控制原材料使用,降低损耗成本;
4.组织生产人员技能培训,监督作业执行情况,对售后退回产品进行数据分析并推动改善;
5.全面负责企业内部消防安全管理,落实检查、培训、执行及监督工作;
任职需求:
需具备广告加工行业相关生产管理岗位工作经验。
工作时间:
8:30-12:0013:30-18:00
每月固定休息,可灵活调配
非诚勿扰,谢谢
生产技术员
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专
全日制大专及以上学历,机电、机械、电子电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程、动科动医、动物营养、粮汕食品、生物工程、化工与制药、畜牧兽医等相关专业优先。
具备相关工作经验者优先考虑,身体状况良好,能承受工作压力,适应倒班安排。
主要从事中控室操作、生产工艺流程巡检及顶岗作业等任务。
工作地点涵盖吴川、阳江、海口、儋州、廉江等地;湛江、高州岗位需本科及以上学历。
DIP生产组长
7000-11000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专电子/半导体团队管理
岗位职责:
1、全面负责DIP线的日常运营管理,协同生产主管依据生产计划推进生产任务,保障产品按时交付;
2、落实生产现场7S执行标准,持续提升产品质量与作业效率;
3、监督现场劳动纪律执行情况,组织开展新员工岗前培训;
4、及时反馈生产过程中的异常问题,并跟进处理进度,做好工时统计记录;
5、组织实施设备的日常点检、维护及保养工作,确保运行稳定;
6、统筹生产现场物料管控,规范物料进出登记与台账管理。
任职要求:
1、具备两年以上SMT及后焊生产管理相关工作经验;
2、熟悉各工序作业指导文件,掌握SMT松下NPM机型、NXT3代机及后焊设备的基本结构与工作原理;
3、具备安全管控相关的基础知识与实践经验;
4、了解QCDM、PDCA、4M1E、5W2H等基础管理工具的应用;
5、掌握MES系统基本操作流程。
栏目概述
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