建筑木工力工边坡护坡小工其他工程司机
沈招建筑木工,工地小工/杂工,工地力工,其他工程司机1、延边安图护坡/边坡,招支模木工,小工。混凝土里放片石的挡土墙,1000立方一结账。2、用4辆翻斗车,拉土方,水泥路运距9公里。工作地点在安图。电话
焊工隧道小工包住包吃
隧道立供架在家的10号左右走,活在本溪了,焊工7500小工7000,大量用人,需要开无犯罪记录证明的,60岁以内的,联系电话,隧道里的活招聘人数:20多人工期:长期包吃包住
大连西岗区急招架子工
7800-18000元/月
架子工脚手架长期20人以上月结
招工简章大连耕海船舶工程有限公司是国内最大的脚手架搭设、LNG平台安装公司之一,现有员工600余人。公司位于辽宁省大连市西岗区中船重工大连造船厂,公司现承揽世界最先进的LNG天然气运输船的搭设安装平台工程,以及各种型号国内外先进船只的脚手架搭设安装工程,现招收LNG搭设平台人员、架子工200名,此工作强度低,工作环境好,工资月开(公司缴纳意外险),免费食宿,免费定期提供劳保护具,定期体检。签长期合同,有架工证(登高架设证)者优先录用。应聘人员无架工证者由公司统一办理登高架设证。 年龄:18周岁---52周岁薪资范畴:7800----18000报名联系人:项目经理:郝经理 电话:
架子工
徐大堡核电二三公司现招招聘!招聘!招聘!**架子工**一、基本要求:1、20周岁-54周岁,身体健康四肢健全、初中及以上学历、无不良嗜好、无犯罪记录;2、持证上岗,架子工证国网可查,有3年以上工作经验。二、工作时间及薪资待遇:每天8小时工作制,320元/天,加班1:1,每天20元饭补,多劳多得!(进厂需要对架子工技能考核来定工资) 有管理能力者按实际情况可应聘组长**辅工**一、基本要求:1、20周岁-54周岁,身体健康四肢健全、初中及以上学历、无不良嗜好、无犯罪记录;吃苦耐劳,服从管理二、工作时间及薪资待遇:每天8小时工作制,200元/天,加班1:1,多劳多得! (表现好工资上调)项目其他福利: 1、公司提供职工宿舍, 2、缴纳特定工伤保险 3、公司免费提供上下班班车4、定期发放劳动保护用品(工作服、安全帽、劳保鞋等), 工作地点:辽宁省葫芦岛徐大堡联系方式:
A2
找A2 司机副驾一名 韵达快递 盘锦-东莞 五天一圈,盘锦休息一天,工资《电聊》要求48周岁以内, 开车不玩手机,会节油,自带体检报告 有韵达考试视频的优先 能长期合作的 联系电话
盘锦兴隆台区推土机及铲车维修保养,现场十多天推土机及铲车,推土机维修率比较高
6000-10000元/月
铲车维修维修推土机长期1-2人月结
盘锦市兴隆台区推土机及铲车维修保养,现场十多天推土机及铲车,推土机维修率比较高,要求大工,可以独立完成工作量
其他工程司机1-2个月1-2人日结
衢州市衢江区招爬山虎、前四后八车主上山拉毛竹,拉到结算运费,最好是自带装御工
机电工维修钻机炮工煤矿掘进工
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。 
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架子工外架
招架子工3到6人每个月生活费3千到五千搭设外架招架子工3到6人每个月生活费3千到五千搭设外架
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