1店内日常卫生工作 2打酒 3群内客户维护

尽快肯干就行。

营运运营

配餐，打包，出餐

新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客，专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通，深入了解客户健康需求，提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案，积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务，建立客户档案，提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息，及时向运营总监汇报，为营销策略提供支持。

40岁以下，性格开朗，爱笑，能说会道，做事细心，（好学好问可手把手带）可包吃包住，6500起可谈。工作地点：西青区温州商贸城

健身房门店店长，工作简单易上手，氛围轻松还不累，有兴趣的小伙伴赶快联系我吧！

需要一名店长

管理店铺事物，吃苦耐劳、细心者优先

稳定，热爱工作，对工作认真

1.通过天车，车车进行物料转移 2.身体健康，听指挥。

岗位要求： 1.硕士及以上学历，机械设计、机械设计制造及其自动化等相关专业； 2.具备2至5年相关领域工作经验； 3.掌握研发工作流程，熟练使用设计软件、设计手册及工具资料，精通机械设计原理，了解常见设计结构形式，掌握激光行业技术发展动态，熟悉所属技术方向的前沿进展，具备成本分析能力，了解产品设计工艺要求，熟知对应技术领域的质量规范，掌握项目管理相关知识； 4.软件操作熟练，具备较强的研发实践能力。 个人素质： 1.品行端正，诚实守信； 2.执行力强，具备良好的团队合作精神； 3.工作态度积极，责任心强，能承受工作压力，接受加班安排； 4.思维缜密、条理清晰，擅长问题溯源与归纳总结

岗位职责 1. 负责非标自动化设备电气系统的装配、布线、接线及调试工作； 2. 依据电路图纸和工艺规范完成非标自动化设备电气部分的系统调试； 3. 协同机械与电气技术人员进行整机联调，保障设备运行稳定可靠； 4. 协助处理调试过程中出现的电气问题，排查线路及元器件故障； 5. 记录调试流程与异常现象，提供改进方案建议； 6. 严格遵守电气安全操作规程，确保安装质量满足行业标准要求； 7. 汇总整理电气技术资料（如接线图、调试日志等）； 8. 根据项目需求，参与客户现场的安装指导、验收支持及售后技术服务； 9. 可接受短期或长期出差安排。 任职要求 1. 中专/大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、自动化控制等相关专业； 2. 能识读电气原理图和接线图，熟悉常用电气元件（PLC、传感器、变频器等）的安装与调试流程； 3. 具备基本电气工具操作能力（如剥线钳、电烙铁等）； 4. 有非标设备或自动化生产线电气装配经验者优先考虑； 5. 持有电工证（低压/高压）或相关职业资格证书者优先录用； 6. 能适应快节奏工作模式，可配合项目紧急情况下的加班安排，具备良好沟通能力，能与跨职能团队高效协作； 7. 适应车间及现场作业环境，工作认真细致、耐心负责； 8. 具备PLC编程或独立调试经验（如三菱、西门子、欧姆龙等品牌）者优先。

五险一金，综合工资4-5K/月，岗位职责：技术部工艺纪律、产品图纸、产品标准查新等基础管理工作；学习并掌握金相检验、非金属夹杂物检验工作；质量统计分析工作；监视测量设备一致性确认工作。大专及以上学历，机械、材料系专业优先。

岗位职责： 1. 与机械设计人员配合，完成电气控制系统的方案设计。 2. 负责PLC控制程序及触摸屏界面程序的开发，并参与设备现场调试工作； 3. 掌握PLC、触摸屏、断路器、继电器、变频器、伺服电机、步进电机等工业自动化元件的工作原理，能依据设备功能需求进行元器件选型。 4. 熟悉常用电气图形符号，具备识读电气原理图的能力。 5. 具备实际电气布线经验，能够按照电气安装规范合理规划线路布局。 6. 项目结束后负责相关技术文档的汇总与归档。 7. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 能够依据电气图纸进行设备信号对接，快速定位并排除设备运行中的电气故障； 2. 熟练掌握三菱、欧姆龙、基恩士等品牌PLC，具备独立编写控制程序的能力； 3. 熟悉威纶通、Proface等主流触摸屏编程工具，可完成人机界面修改与调试； 4. 熟悉松下、汇川等伺服系统操作，能参照产品手册完成参数设置与优化； 5. 具备良好的自主学习能力，工作踏实，能适应高强度作业环境。 招聘需求： 1-基本条件：大专及以上学历，具有2年以上相关工作经验，年龄不超过30岁 2-公司主要使用三菱、西门子、基恩士、欧姆龙系列，应聘者需熟练掌握其中至少两个品牌 3-触摸屏应用方面，必须有威纶通、Proface的实际操作经验 4-行业背景：优先考虑锂电池或相关领域从业者，钢铁、锅炉、石油等行业经验者不予考虑 5-综合素质：性格坚韧，抗压能力强，能长期驻外（出差安排视客户需要而定，每次持续时间不少于一个月）

新年新气象，好岗等你来！ [新乐冠晰视力养护中心]因业务发展，年后诚聘店长！ 负责门店运营、团队管理、客户服务 有相关行业经验优先，待遇从优 携手共创光明事业，欢迎应聘！

招聘：店长 薪资：3000-9000 公司：天台悦星计算机有限责任公司 招聘部门：不限 招聘人数：1人 学历要求：高中 工作经验：1年以上 年龄要求：33岁-40岁 工作地址：天台县/天台县天台山中路12号 职位描述：1、，高中毕业，年龄24以上 , 五官端正，身体健康。 2、城实勤奋，有良好的沟通能力,共同努力做好销售业绩。 3、具有亲和力,敬业、认真积极热情、上进、 有团队合作精神。4、有长久稳定的工作心态，具有较强的工作激情。 6、简单使用办公软件，具有电脑销售的从业经验者优先。 7、工资3000起，。

招聘：店长（五险） 薪资：8000~10000元/月 公司：悦家生活超市滨海吾悦店 招聘人数：1、工作经验：经验1-3年、学历：学历大专 职位详情： 1.热爱认同超市行业的特性，能够接受超市的作息时间。 2.具备同岗位3年以上的工作经验，熟练岗位工作内容和流程，有独特的管理方法。 3.对超市各项经营指标负责，严格执行总部下达的工作要求。 4.年龄 30-45周岁 地点：滨海县/东坎镇滨海县吾悦广场负一楼

唯品会招聘店长/店铺主管 5000~10000 唯品会急聘门店店长/店铺主管多名： 1、负责门店的销售以及管理下属；要求做过服装销售，以及有管理下属的经验。 2、薪资5000~10000/月，月休8天，五险一金齐全，收入高福利待遇好。 3、唯品会河北线下多个门店在招聘： （1）河北省三河市燕郊开发区规划路南侧天洋城天洋广场唯品会线下门店； （2）河北省邯郸市丛台区人民路456号美乐城唯品会线下门店。 4、联系：林小姐：（）。

招聘：年后想在西安市工作的 分割师 10 人 工资底薪 5500 +提成 流动分割师 5 人 工资底薪 6000➕提成（到手不低于 7000） 店长 3 人 以上岗位均提供住宿，综合到手不低于 6500 元，要求 2 年以上分割经验，会售卖，做的好的工资可以另外算。 分割师学徒 10 人。 要求头脑灵活，能吃苦，服从安排 门店位置： 西安市，宝鸡市， 咸阳市，分别门店：联系方式：或同步：张经理

市场督导 查看岗位详情（职责、薪酬）并填写报名信息 工作地址:天津市北辰区高端装备产业园永兴道102号

【天津百福众创餐饮管理有限公司】 我公司成立于 2016 年，主营业务为企事业单位的食堂托管、餐饮服务等。现因业务拓展，急聘北辰区学校食堂项目的相关人员，具体如下： ❤招聘岗位❤： 厨师长 1 名上 5:30-14:30 洗消员 1 名上 5:30-14:30 切配工 1 名上5:30-14:30 服务员若干上 9:00-14:30/16:00-19:30 ❤联系方式❤： 于经理：

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天津市蜜桃网有限公司】｜保洁｜1、客房清洁与整理：按照酒店标准，负责房间的日常清洁，更换一次性用品；地面清洁，设备用品（电脑主机、电视、空调、吹风机、电水壶等）的清洁与消毒；保持设施设备外观清洁；2、公区打扫：公共卫生间、淋浴间、洗漱间、楼层、前台、楼道、电梯等公共区域的清洁与消毒，保持公共区域整洁无杂物，通道畅通（两人平均分配）；3、物料管理与使用：规范使用清洁用品（清洁剂、玻璃水、消毒液等），按时上报存放工具及物料，定期盘点清洁耗材（消毒液、清洁剂、垃圾、垃圾袋等），及时上报与检查；4、安全管理：严格遵守安全操作规程，正确使用消毒用品，避免安全事故；5、配合协作工作：前台清洁，前台卫生，楼道清洁，餐具清洁；协助前台完成无接触客房服务（如每月 2 次大型清洁活动，如每月的卫生相关工作）。岗位要求：1、基本条件：年龄 55 周岁以下，无传染病，，无传染性疾病，无史，无不良记录；2、技能要求：有相关服务行业从业经验者优先；3、热爱本职工作，有服务意识和热情，能熟练使用清洁工具及用品，熟悉清洁流程，能严格按照卫生标准进行工作；4、有责任心，细心细致，服务意识良好，工作积极，有团队协作精神，有团队协作能力，能积极配合前台工作；5、其他要求：从业记录良好，无不良记录，服从公司安排，服从公司的排班制度。｜3｜薪资 3500-4000 元；工作时间：7:00-14:00，11:00-20:00，休四天｜天津市北辰区双街镇顺帆路 16 号 18 号二层｜杜女士

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与团队建设，提升服务标准与团队凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件，保障运营安全与合规性 5. 协同采购、财务等部门完成物资管理、报表分析及流程优化 任职要求： 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2. 学历不限，持有餐饮服务食品安全管理员证者优先 3.熟悉餐饮SOP、成本控制及CRM系统操作 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 5. 能适应轮班制工作安排，责任心强，执行力突出

每周计划，人员管理，人员分配等等

招门店店长

有前台工作经验，负责对客服务工作，提供酒店咨询服务，邀约好评。

店长有经验者优先 负责店面正常运营管理，人员调配，全兼职人员招聘以及储备。 库存管理，及时订货备货。 对接品牌方和天津代理各项事宜 每周单休，不可休六日，节假日。有特殊情况另作安排。 如需离职提前30天报备，做好交接工作。 店员有经验者优先 开店闭店饮品操作，服从领导安排，有团队精神，工资面议。无住宿。

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