武汉市洪山区招绿化种植、园林养护

1、根据控制计划及工艺变更需求，指导班组长落实工艺调整的现场执行工作（如标准作业文件等），针对实施过程中出现的问题提出改进意见。 2、协同相关单位推进工艺验证工作，持续跟踪工艺参数运行状态，及时汇报验证成效，保障工艺实施的准确性与有效性。 3、主导工艺优化项目，识别并解决生产环节中的质量缺陷，厘清责任分工，促进问题闭环管理及过程符合率提升。 4、提供现场技术指导与支持，推动工艺技术创新与改善措施落地，提高作业效率与生产稳定性。 5、规划并构建车间质量管理机制与异常处理流程，收集整理质量数据，实现质量问题可视化管控，跟进整改进展并维护质量文档体系。 6、检查现场工艺执行状况，复核工艺变更相关申请资料，确保生产活动严格遵守工艺规程与设计标准。

工作内容 1.负责钣金结构的工艺设计，以及生产、装配和检验相关工作； 2.及时识别并上报生产环节中出现的各类问题。 任职要求 1.身体健康，符合岗位作业要求； 2.工作踏实认真，具有较强的责任心； 3.有工艺工程师岗位相关工作经验。

大专及以上学历，具备生产工艺相关经验或本科及以上学历，化工与高分子材料类专业背景，能适应轮班工作制，欢迎应届毕业生应聘，职业发展路径为工艺工程师。

岗位职责: 1. 全面负责生产流程的规划与执行，保障工艺环节高效运行并满足质量标准； 2. 带领团队突破生产中的核心技术难题，持续优化工艺效能； 3. 检查并完善现场作业方式，强化生产过程中的品质管控； 4. 推进先进技术和创新方法在生产中的落地应用，增强产品市场竞争力； 5. 协助建立和健全生产管理体系，确保各项操作符合企业规范及行业要求。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调能力与团队管理经验，能高效统筹团队达成目标； 2. 能够准确识别并有效处理生产过程中出现的问题，拥有良好的分析判断与决策水平； 3. 熟知生产运作流程及工艺要求，具有相关行业实践经验者优先考虑； 4. 具备较强的沟通技巧和创造性思维，可与团队成员及跨部门协作顺畅交流； 5. 对工艺优化与技术革新保持高度热情，具备主动探索和持续改进的意识。

一、职位描述： 领导工艺团队，全面负责压力容器（LPG钢瓶）制造工艺的设计与优化工作，支撑后续产线自动化方案的落地实施。 主要职责包括： 1.LPG钢瓶生产工艺体系构建 2.生产设备及产线的技术升级与改造 二、主要职责： 1.编制并落实LPG焊接钢瓶各环节工艺文件（涵盖材料选用、冲压成型、焊接工艺、热处理、粉末喷涂、水压试验等），确保符合公司技术规范要求。 2.提供生产现场技术支持，处理工艺异常问题，推动PDCA循环改进；监控设备运行数据，开展故障诊断，制定并执行改善措施。 3.核定原材料消耗定额与工时标准，结合成本与效率数据进行效益评估，提出工艺优化建议。 4.对现有生产线开展系统性评估，分析瓶颈环节，提出设备与产线改进方案，提升生产效率与产品品质。 5.参与推进工厂精益化管理与数字化转型相关项目的实施。 6.主导新产品、新工艺、新设备及新产线的技术攻关与选型工作。 7.指导并监督生产部门执行设备日常保养及预防性维护计划，降低设备故障发生率。 8.参与液化石油气钢瓶国家GB标准的修订工作，加强企业与行业的技术联动，提升行业影响力。 三、管理技能要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效对接跨部门及不同层级人员。 2.具有复杂问题解决能力，能在高压环境下做出有效决策。 3.掌握预算编制与成本管控方法，保障部门运营的经济性。 四、专业技能要求： 1.机械设计、机电一体化或相关专业本科及以上学历。 2.10年以上机械制造工艺领域工作经验，其中至少5年管理经验，精通冲压、焊接、热处理等核心工艺技术。 3.具备工艺失效分析能力，并能制定切实可行的整改方案。 4.有主导技改项目或产线设计项目的经验，熟悉项目全周期管理流程（规划、执行、监控与收尾）。 5.熟悉ISO质量管理体系运作要求。 五、优先考虑： 1.具有焊接类气瓶或压力容器制造经验者优先。 2.曾主导机械制造领域自动化产线改造项目者优先。 六、我们提供： 1.具有市场竞争力的薪酬待遇与福利保障。 2.清晰的职业发展通道：工艺专家→技术中心主任→总工程师。 3.与企业共同成长，助力实现行业领先地位的事业成就感。 七、关于公司 1.大立钢瓶成立于1989年，总部位于湖北省仙桃市，专注液化石油气钢瓶制造逾30年，是国内领先的LPG钢瓶生产企业，持有国家市场监督管理总局颁发的特种设备制造许可证，同时担任中国燃气协会液化石油气钢瓶专业委员会副主任单位。 2.公司在湖北、甘肃、贵州设有三大生产基地，月产能达40万只，产品出口全球47个国家以上。 大立钢瓶已通过ISO9001、ISO14001和ISO45001体系认证，并获得多项国际产品认证，包括美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS及斯里兰卡SLSI等。

诚聘一名绿化工：要求：65左右岁，身体健康，不怕吃苦工资：2800元/月，月休4天地址：联投小区联系电话万

岗位职责: 1. 负责激光镜片镀膜操作，保障镀膜品质与生产效率 2. 参与镀膜工艺的技术研发及优化改进工作 3. 协同团队成员，确保镀膜流程高效稳定运行 任职要求： 1. 具备较强的沟通意识和协作能力 2. 能够按时保质完成上级安排的各项工作任务 3. 具有良好的学习能力，能持续提升专业技能水平

【岗位职责】 1. 负责磁控溅射镀膜生产线的日常运行，准确设置并调节真空度、溅射功率、靶材电流、衬底温度等核心工艺参数。 2. 参与磁控溅射设备的例行维护、巡检及故障诊断，协助工程师推进设备优化、技术升级及产线改进项目。 3. 参与溅射工艺的试验验证与导入工作，记录并整理实验数据；编写标准化作业文件，指导并培训产线人员规范操作流程。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，材料科学与工程、真空镀膜、表面处理等相关专业优先；具有2年以上磁控溅射或真空镀膜领域工作经验，有复合集流体（铜箔/铝箔）、半导体镀膜背景者优先考虑。 2. 具备较强的分析与处理能力，能独立应对工艺异常和设备问题；具备创新意识，可提出提升产线效率、降低生产成本的可行性方案。 3. 熟悉磁控溅射基本原理及设备操作规范，了解真空系统维护要点；具备品质管控经验者优先。 【薪资福利】 薪资：5500-6500元/月 福利：五险一金、全勤奖、节日福利、年度体检、免费工作餐、带薪年假。 【工作地点、上班时间】 地点：湖北省荆门市东宝区东宝工业园新台西路79号 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00

武汉市洪山区招绿化种植(园林绿化工人)

黄石市阳新县招铆工/招钢结构制作次构件班组

大冶 广合精密（正式工） 普工招聘 基本要求：18-42（男女不限）初中以上学历 上班时间：八对八一个月一倒班 综合薪资:6200-6800（入职缴纳五险一金） 住宿:水电费平摊（）上床下桌四人间 吃饭:每个月420餐补，直接打厂牌里面 发薪日:15号 体检医院:工矿医院和汪仁（广合入职体检） 离职需提前一个月 面试时间:8:30-10:30 1:30-3:00

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

黄石市大冶市招电焊

招长期小工，兼职不要

花艺师1名 要求： 花艺师不限男女， 但需要有2年以上的花艺师工作经验。 花艺审美在线， 能够独立做花， 对接客户， 会拍照， 有团队合作意识， 需要外出配送鲜花， 花店辛苦且琐碎，希望你有足 够的责任心和吃苦耐劳的精神 岗位待遇： 底薪+提成4000-6000 月休4天 花艺助理1名 要求：最少做3个月，对花艺充满热情。 需要外出送花 岗位待遇：3000-4000元/月 月休4天

负责酒店，饭店，会所等造景施工

招聘成手花艺师。年龄要求40岁左右。工作时间为8:00至17:00，每月休息1天。设有满勤奖200元。薪资面议。

招聘花园主理人一名。要求懂种花养花技术，热爱园艺。无需每天坐班，能将花养出状态即可。薪资待遇面议。

招聘25至55岁，从事花店工作，提供餐食，月薪4500元。

招聘职位：园林养护技师（欢迎夫妻工） 一、岗位职责 负责园区内植物的日常浇水、修剪、施肥、除草、病虫害防治及绿地保洁等基础养护工作。 二、任职要求 1. 年龄与性别： 男性 18 - 55 周岁，女性 18 - 50 周岁，身体健康，能适应户外作业。 2. 职业素养： 品行端正，勤劳朴实、吃苦耐劳。真心热爱园林园艺事业者优先录用。 3. 学历经验： 高中及以上学历优先，有相关绿化养护经验者优先考虑。 三、薪资与福利待遇 1. 薪酬标准： · 男性技师：4200元/月 · 女性技师：3200元/月 · 特别说明（夫妻工福利）： 欢迎夫妻一同入职。夫妻二人同在本单位工作，年收入合计约 8.9万元（含月薪及节假日福利）。 2. 社会保险： 。 3. 住宿条件： 单位提供免费员工宿舍，水电费及伙食费需自理。 4. 休息时间： 每月公休 4天（调休制）。 四、工作时间 · 实行 8小时 工作制。 · 考虑户外作业特性，工作时间安排灵活，可接受早起，下午提前收工，避开午间高温时段。 五、应聘方式 联系电话： 联系人：张先生 （温馨提示：请应聘者携带本人身份证及相关技能证书前来面试。）

1. 负责加气块生产线蒸养工段工艺管理，制定蒸养制度、升温、恒温、降压曲线。 ​ 2. 监控蒸压釜运行参数，确保压力、温度、时间稳定，保证产品强度与合格率。 ​ 3. 处理蒸养过程中出现的裂纹、空鼓、强度不足、塌模等质量问题。 ​ 4. 优化蒸养工艺，降低蒸汽能耗、提高产能、减少废品率。 ​ 5. 指导蒸压釜操作工规范操作，做好工艺记录与数据统计。 ​ 6. 配合生产、质检完成工艺改进、技改及现场管理。

新兴管业招聘园林绿化工作人员一名要求:有相关园林养护工作经验50岁以内工作地点：黄石新兴管业（韦源口镇新港厂区）待遇：五险工资面议工作时间：长白班周末休

岗位职责 一、钣金结构设计 1.负责数控机床钣金外壳、防护罩、操作面板等部件的结构设计，确保满足机械强度、装配便捷性及外观要求，具备良好的工艺实现性。 2.结合产品功能需求，优化折弯、焊接、冲压等钣金工艺方案，提升生产效率并有效控制制造成本。 二、图纸与技术文件编制 1.运用AutoCAD、SolidWorks等工具完成钣金件的二维图纸和三维建模，准确标注尺寸、公差及相关技术规范。 2.编制BOM（物料清单）、加工工艺卡等配套技术资料，保障生产环节对设计意图的准确理解与执行。 三、协同开发与改进 1.与机械、电气工程师密切配合，确保钣金结构与整机布局、线缆布置、散热系统等协调一致。 2.参与样机制作过程，跟进现场问题反馈，提出可行的设计优化措施，持续提升产品的可制造性。 四、材料与标准应用 1.掌握常用钣金材料（如冷轧板、不锈钢、铝板等）性能特点，依据应用场景合理选材，并符合相关行业标准（如GB、ISO）。 2.遵守钣金设计规范（如折弯半径、孔边距离等），保证结构安全可靠，满足长期使用需求。 五、成本与质量控制 1.在保障功能实现的基础上，优化结构设计以降低材料消耗和加工难度，有效控制整体成本。 2.配合质量团队分析生产中出现的钣金缺陷，从设计角度提出改进方案，提升产品质量稳定性。 六、新技术与工具应用 1.持续关注激光切割、数控冲压等先进钣金加工技术的发展动态，推动设计方法升级与效率提升。 2.熟练使用Radan等钣金展开软件，进行工艺可行性验证，确保设计准确无误。 任职要求 一、机械设计或材料工程类相关专业，具备3年以上钣金结构设计工作经验； 二、熟悉数控设备及钣金加工流程与工艺特点； 三、精通CAD、CAM类软件（如AutoCAD、SolidWorks、UG等），了解数控编程及设备基本操作； 四、具备较强的沟通协调能力，能够高效开展跨专业协作； 五、具有良好的职业素养和保密意识，工作认真负责，执行力强。

岗位职责： 1. 负责电源适配器的方案设计与研发，确保产品满足相关行业规范； 2. 开展电源适配器性能测试与分析，保障产品运行稳定性； 3. 攻克生产过程中的技术瓶颈，提升产品品质与可靠性； 4. 与项目团队高效协作，推动产品按计划顺利交付； 5. 关注电源适配器领域的前沿技术发展，为产品优化升级提供技术支撑； 6. 熟悉开关电源原理，掌握波峰焊、超声波焊接等工艺流程。 任职要求： 1. 具备良好的协作意识，能在高强度工作环境下保持高效产出； 2. 精通电源适配器相关技术，有实际项目经验者优先考虑； 3. 拥有较强的故障排查能力，可独立完成技术问题的分析与处理； 4. 具备优秀的表达能力和创新思维，能为产品开发提出建设性意见。

工作职责： 1.定制化学习：在生产产线、技术、质量、工艺、销售及职能部门开展个性化学习； 2.参与业务工作：根据公司安排，积极参与所分配部门的日常业务运作； 3.系统学习培训：主动参与公司组织的各项培训，持续提升专业能力与综合素质； 任职资格： 1.本科及以上学历，机械、过控、热能等相关专业优先； 2.具备两年以上相关工作经验者优先，表现突出的应届毕业生亦可考虑； 3.性格积极乐观，公司将结合个人综合表现制定专属培养方案，发展方向涵盖销售、技术、生产、质量、工艺及储备干部等方向； 4.具备良好的英语听、说、读、写能力。

任职要求： 年龄：26岁以上 学历：全日制大专及以上 专业要求：机械、机电类相关专业 资格证书：具备助理工程师或以上职称 工作经验：需具备5年以上大型化工、制药企业工作经历，其中至少2年相同岗位经验； 基本技能：1.熟练使用AUTOCAD、CATIA等制图软件； 2.能独立完成技术文档编制及施工图纸设计； 3.掌握设备的技术参数与性能指标。 素质要求：具备团队管理能力、良好的沟通协调能力、责任心强、积极主动，具有较强的问题分析与解决能力，目标导向明确。 岗位职责： 1.依据公司设备年度计划，跟进实施进度，及时汇报执行情况并反馈问题。 2.协助上级开展设备规划方案制定、选型调研等前期管理工作，负责新设备的验收、调试及相关技术数据的收集、整理与分析。 3.指导并协同车间维修班组开展生产现场及动力设备的应急抢修，推动故障原因分析与总结工作的落实。 4.制定和完善设备管理制度，编制保养、维护及操作规程文件。 5.编写培训材料，定期对车间维修人员开展设备机械结构、工作原理及维修基础内容的培训。 6.监督设备操作人员执行点检与保养记录，评估执行效果，落实考核机制，参与每周设备安全巡查。 7.承担自制设备及工装夹具的机械部分设计与调试，组织实施老旧设备机械系统的升级改造。 8.牵头编制机械设备大修、中修及停产检修计划，参与各车间设备大修与技改项目，负责方案评审与实施跟进。 9.精通反应釜、离心机、干燥机、蒸发冷凝器等关键设备的维护与保养流程。 10.统计设备维修成本，进行归类分析并提出优化建议。

岗位职责 1.具备扎实的模具专业知识，熟悉各类模具构造，能够根据产品特殊结构设计匹配的模具方案，掌握各加工环节的精度要求及工艺能力。 2.熟悉产品全流程工艺，包括成型、装配、CNC等后处理工序，能结合不同工艺需求与客户沟通，推动产品结构的优化调整。 3.熟练使用UG、PPT、moldflow等相关软件完成DFM制作与输出，具备识别单件及整机潜在风险的能力，熟悉产品整体测试标准与要求。 4.具备良好的技术沟通能力，能够与客户有效交流，引导其在图纸设计上向更利于模具实现的方向改进。 5.能适应高强度工作，具备团队合作意识和全局观念，品行端正，执行力强。 岗位要求 1.掌握模具相关结构原理，具有实际模具工作经验 2.具备较强的分析判断与问题解决能力 3.具有良好的团队协作态度及沟通协调能力

招聘职位：园林养护技师（欢迎夫妻工） 一、岗位职责 负责园区内植物的日常浇水、修剪、施肥、除草、病虫害防治及绿地保洁等基础养护工作。 二、任职要求 1. 年龄与性别： 男性 18 - 55 周岁，女性 18 - 50 周岁，身体健康，能适应户外作业。 2. 职业素养： 品行端正，勤劳朴实、吃苦耐劳。真心热爱园林园艺事业者优先录用。 3. 学历经验： 高中及以上学历优先，有相关绿化养护经验者优先考虑。 三、薪资与福利待遇 1. 薪酬标准： · 男性技师：4200元/月 · 女性技师：3200元/月 · 特别说明（夫妻工福利）： 欢迎夫妻一同入职。夫妻二人同在本单位工作，年收入合计约 8.9万元（含月薪及节假日福利）。 2. 社会保险： 。 3. 住宿条件： 单位提供免费员工宿舍，水电费及伙食费需自理。 4. 休息时间： 每月公休 4天（调休制）。 四、工作时间 · 实行 8小时 工作制。 · 考虑户外作业特性，工作时间安排灵活，可接受早起，下午提前收工，避开午间高温时段。 五、应聘方式 联系电话： 联系人：张先生 （温馨提示：请应聘者携带本人身份证及相关技能证书前来面试。）

岗位职责： 1.负责阳极新产品、新颜色及新工艺的样品开发与批量生产导入 2.负责阳极生产异常问题的原因排查，制定改善方案并完成9宫格色板制作 3.负责阳极生产线工艺数据的收集、分析与归纳，建立并优化管理标准 4.负责阳极制程的日常维护、良率提升，具备操机与设备调试能力 岗位要求： 1.熟悉阳极氧化生产工艺流程，具备扎实的现场实操经验 2.掌握阳极生产线工艺参数设定及生产条件监控要点 3.具备良好的团队协作意识和沟通协调能力 4.5年以上阳极氧化相关工作经验，精通阳极工艺及调色技术，具备丰富的开发与调色实践经历