招聘岗位:藤县入户核查员数名 工作内容:在藤县乡镇进行入户走访，走访内容:用手机采集对象照片和信息 有名单，有工作人员带路 需求:需自行备车辆，软件需要安卓机才能下载 薪资:月结，一户20元，平均一天200-300元。 有意者联系韦工

1.基本要求： ①熟练掌握Excel及常用办公软件操作； ②具备半年以上相关工作经验，具有会计、审计、数据分析或统计背景者优先； ③工作认真负责，具备较强条理性和良好的沟通协调能力； ④品行良好，遵守公司保密规定，能够严格按照标准和流程执行工作任务 2.岗位职责： ①负责督导部各类数据的汇总与维护，确保信息实时更新并及时汇报； ②熟悉并掌握部门各项管理制度与规范； ③编制周度、月度、季度及年度销售业务报表，并按时发送至指定群组供领导审阅； ④协助其他部门完成数据资料的整理与归档； ⑤收集并分析平台同类型市场相关数据； ⑥为管理层决策提供准确、可靠的数据支持； ⑦完成上级领导安排的其他临时性工作 薪资福利： 1.薪酬范围：4-5K 2.月休5天 3.上班时间:9:00-12:0014:00-18:00 3.公司特色福利入职周年福利、、健康运动日、员工互助基金、技能提升奖励、特优价装修、等。

主要负责驾校数据分析，引流，汇总等工作。 月薪+提成模式。年龄28～55岁，男女不限，有经验者优先录用！

工作内容：会使用抖音快手就可以，平台上发图文，复制粘贴有素材，简单易操作，5元一条，三分钟就可以完成

救援队员招聘人员条件要求：1、，年龄18至35周岁，复退士官年龄可以适当放宽、待遇另外面谈。2、身体健康、五官端正、动作敏捷、反应灵活，有吃苦耐劳、甘于奉献和团结协作精神。3、要求高中以上文化程度。4、工资待遇：上班期间提供免费工作餐（中晚餐），包住（统一免费提供被褥睡具、作训服、制服和鞋帽等），缴纳五险，月工资总额4500～5000元，加考核绩效工资，加管理岗位津贴，另有年终绩效奖，入职每满一年经考核合格增加工龄工资。试用期为3个月，表现突出的可以缩短试用时间，试用期实发月工资2000元，退役军人试用期实发月工资2500元。

岗位职责: 1. 负责日常文职事务，包括文件的归集、分类与存档管理。 2. 协助团队完成基础数据汇总及报表编制工作。 3. 负责员工日常考勤管理及薪资核算相关事务。 4. 参与每月及年度财务结账的辅助工作。 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能高效应对多项任务并行处理。 2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 4. 具备独立分析和解决问题的能力，时间规划与执行能力强。 5. 掌握基础财务知识，对数字具有较强敏感度。

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贺州市八步区招二保焊/气割

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做施工方案，填写工作票，报施工计划

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立负责上级日常工作行程的统筹与安排； 2、根据上级需求组织并协调会议安排，及时维护和更新日程日历； 3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收登记及分类归档工作； 4、负责文件与文档的编辑排版，确保内容逻辑清晰，同时完成账单整理与处理； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、形象良好，气质出众； 2、具备大专及以上学历，秘书、中文、英文等相关专业优先考虑； 3、熟练操作计算机及常用办公软件； 4、理解能力突出，沟通协调能力强，具备优秀的文字表达功底； 5、具有良好的服务意识和团队协作精神； 6、工作细致踏实，勤奋敬业，积极主动，具备较强的抗压能力与学习能力；

岗位职责: 1. 负责日常文书事务，包括文件的汇总、分类与存档管理。 2. 协助项目组成员完成各类文档的整理与处理工作。 3. 运用办公软件进行报告的撰写、排版与修改。 4. 参与团队会议，提供必要的文档协助与支持。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达与沟通能力，能准确传递信息内容。 2. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等。 3. 工作细致认真，有责任心，能高效完成交办任务。 4. 具备较强的团队协作意识，能与同事保持良好沟通。 5. 应届毕业生亦可 有五险一金

岗位内容： 1. 负责日常现金管理及银行相关账务操作。 2. 承担公司各项业务支出的费用处理工作。 3. 审核各类原始票据，确保合规准确。 4. 完成上级交办的其他出纳相关事务。 任职要求： 1. 具有出纳相关工作经验，掌握基本出纳操作与账务处理流程。 2. 工作细致认真，执行力高，具备良好的时间规划与逻辑分析能力。 3. 具备出色的沟通协调能力，能高效配合其他部门协作，助力业务顺利开展。

基本要求： 性别不限，户籍不限，40岁以下，具备财会、统计或业务内勤管理相关工作经验者优先。 主要职责： 1、负责客户对账及开票事宜，跟进货款回收； 2、处理供应商对账与付款流程； 3、完成日常数据整理及报表制作； 任职要求： 1、品行良好，诚实守信，踏实肯干，身体健康； 2、工作认真细致，有较强的责任感和团队合作精神； 3、能熟练操作电脑及常用办公软件； 工作时间：上午10:00-下午19:00，月休4天； 福利待遇：包吃住，入职即办理社保； 上班地点：成都市郫都区唐元镇福昌村11组300号

负责打单的处理客退

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岗位职责: 1. 执行公司的各项行政管理制度与监督，使公司的行政管理工作规范化； 2. 负责对食堂、宿舍、保安、保洁工作的日常监督及管理； 3. 对来访客人做好接待、登记、引导，安排洽谈地点，及时通知被访人员； 4.参与组织公司内外部会议及活动； 5.执行公司的各项行政管理制度并执行与监督，使公司的行政管理工作规范化。 6.协助招聘等与人力相关的工作开展。 任职要求： 1. 1年以上相关工作经验； 2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧； 3. 能够高效处理多任务并保持工作质量； 4. 具有团队合作精神，能够适应快节奏工作环境。

三班倒协管员 小学 薪资福利:月薪2040 - 2500元 招工人数:2人 工作地址:贺州市平桂区煤矿街5号1号楼07号商铺二层

招聘：驻校教官 薪资：3600-3900元/月 工作期间要求在校住宿，协助政教处负责学生日常行为规范管理 周末双休，法定节假日和学校寒暑假正常放假。 要求：师范类专业优先 工作地点：贺州市城区内

前台接待

贺州市八步区返乡创业青年商会会员招募告示 为凝聚返乡青年创业力量，搭建资源共享、互助共赢的创业服务平台，助力贺州市、八步区经济社会高质量发展，贺州市八步区返乡创业青年商会现面向社会公开招募会员，诚邀广大有志返乡创业青年携手同行、共创未来！ 一、招募对象 1. 年龄18-45周岁，户籍为贺州市或在八步区创业的返乡青年； 2. 依法注册经营，拥护商会章程，遵守国家法律法规，无违法违规记录； 3. 具有创业热情、创新意识和社会责任感，愿意为商会发展贡献力量； 4. 涵盖农业、文旅、电商、科技、制造业、服务业等各类创业领域。 二、会员权益 1. 享受政策解读、创业指导、资源对接等专属服务，助力破解创业难题； 2. 参与商会组织的行业交流、项目洽谈、技能培训、考察学习等活动； 3. 共享商会平台资源，拓展人脉网络，寻求合作商机，实现抱团发展； 4. 优先获得商会推荐的荣誉评选、政策扶持、媒体宣传等机会； 5. 对商会工作享有知情权、建议权和监督权，参与商会重大事项决策。 三、会员义务 1. 遵守商会章程及各项规章制度，执行商会决议，维护商会声誉和合法权益； 2. 积极参加商会组织的各项活动，完成商会交办的合理工作； 3. 按时缴纳会费（会费标准按商会章程规定执行）； 4. 主动分享创业经验、资源信息，助力商会平台共建共享。 四、报名方式 1. 咨询对接：联系人[何昌洪]，联系电话[]，； 2. 资料提交：填写《会员申请表》（可联系获取），并附身份证复印件、营业执照复印件（如有）、创业项目简介等材料，发送至邮箱； 3. 审核流程：商会收到申请后3个工作日内完成初审，初审通过后组织面谈复核，复核通过即正式成为会员并颁发会员证书。 五、报名时间 自本告示发布之日起，长期有效，滚动招募。 聚青年之力，筑创业之基。贺州市八步区返乡创业青年商会期待与你并肩，在故乡的沃土上书写创业华章！ 贺州市八步区返乡创业青年商会委员会

岗位职责： 1、统筹公司日常行政工作的安排与协调，保障办公环境高效有序运行。 2、负责来访人员接待工作，展现企业良好风貌，促进内外沟通顺畅。 3、规范管理各类文件档案，确保信息传递准确及资料安全保存。 4、协助开展公司会议、活动及培训的筹备与执行，提供全流程行政保障。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文档编辑与处理能力。 2、具备优秀的沟通协作能力，能够妥善处理多方关系。 3、做事严谨认真，责任感强，具有积极主动的服务态度。 4、热爱行政管理工作，有意愿在企业成长过程中发挥自身价值。

任职要求： 1、有水利施工项目资料经验； 2、能接受工地驻场安排。 3、建筑专业毕业； 4、熟系资料规范。 招聘资料员，不是招聘包资料的。

学业规划师 招工人数:3名