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会计
3000-4000元/月
会计经验不限大专及以上混合办公
有会计证。整理账单,平时入账出账。
财务岗位
8000-12000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责公司日常账务处理、单据审核及费用报销流程管理; 2.参与月度和年度财务结账工作,确保账目完整与数据准确; 3.协助完成银行账户核对以及工商、税务相关事项的办理; 4.根据业务需要,提供必要的财务数据支持与分析报告; 5.完成上级交办的其他财务相关任务。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,富有团队合作意识; 2.熟练操作财务软件及各类办公自动化系统; 3.工作认真负责,耐心细致,具备较强的抗压能力; 4.学习能力强,适应性好,能较快掌握财务专业知识并独立开展上述工作; 5.热爱财务工作,积极面对工作中的各项挑战。
会计3-5年大专及以上混合办公应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算线下零售生活服务中级会计师不可兼职
会计: 1、会计相关专业,大专以上学历; 2、2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先; 3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验; 5、熟练应用财务及Office办公软件; 6、具有良好的沟通能力; 7、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先考虑。
会计大专及以上
【招聘信息】大化晨兴报废厂招聘财务1名 一、岗位职责: 1.负责公司会计凭证的制作与审核,保证账目数据的准确无误;2.管理日常现金流和银行收付款项,确保账目清晰透明;3.参与编制财务报表,协助完成税务申报和相关财务事宜。 二、任职要求: 1.具备扎实的会计基础知识和熟练的财务处理技能;2.能够独立处理和解决会计相关问题,注重工作中的细节;3.具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够适应快节奏的工作环境。 三、年龄要求23-40岁,,学历大专以上,薪资3000起步,月休4天。 地址:大化城南工业园区玮二路1号 联系电话:韦先生
电商财务专员
3000-4000元/月
会计3-5年学历不限税务收入账资金管理电商
岗位职责: 1.负责日常财务、会计及税务相关事务处理 2.建立并优化财务管理体系与制度流程 3.熟练操作Office等常用办公软件 4.有电商行业财务工作经验者优先,了解抖音店铺、淘宝等平台的财务结算规则 5.熟悉聚水潭、旺店通等ERP系统的操作与应用 任职要求: 1.精通财务、会计专业知识,能独立承担财务全流程工作 2.具备良好的沟通协调能力,可与银行、税务等相关机构顺畅对接 3.工作细致认真,具备较强的条理性和统筹管理能力,确保日常任务高效执行
人事专员
3000-4000元/月
招聘专员经验不限学历不限
上班时间下午2点到晚上11点中间休息一小时
接单员,会计
3000-4000元/月
会计经验不限大专及以上收入账
接客户单子,编辑汇总打印,记出入库账,核对账务
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
招聘人事兼职(可要实习生) 工资底薪有责底薪,周结1000元左右。岗位职责:邀约应聘者到公司面试等。 任职要求:善于沟通,18-55岁,包吃两餐饭,有食堂周末有水果点心。邀约有奖励。特别是置业顾问,自媒体剪辑培训岗位工资周结!! 工作时间:上午9:00-10:00月休4天,法定节假日正常放假。 工作简单,教用boss等等招聘软件入职3天算绩效。不是劳务公司 工作地址:南宁市印象东城办公室 可帮盖实习章。
人事专员
5000-7000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制
主要工作负责招,要求成年,性格开朗大方,具备一定的谈吐
招聘专员
1-1.5万元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上人力/财务/行政/法务人力资源/管理类专业招聘与配置
【我们是谁】 公司总部位于深圳,在深圳、杭州、北京设有实训基地,专注于大数据领域人才培育,团队以90后为核心,工作氛围轻松但追求高效成果! 【你要做什么】 1.精准选才:每日运营58同城账号,依据企业需求筛选并匹配合适人选。 2.全流程跟进:从初次沟通到入职全程跟踪(日均交流200+人,预约面试5+人)。 3.承压执行:应对客户紧急用人需求,每月至少输送5人,挑战10人以上享高额提成。 4.人才维护:建立求职者跟进台账,对暂未入职人员完成两次及以上回访。 【硬性要求】 1.具备1年招聘经验(熟悉招聘账号运营者优先) 2.打字速度不低于50字/分钟(因需高频沟通) 3.面对候选人爽约能迅速补位,具备稳定抗压的心理素质 不接受仅拿底薪无产出者(前2个月设保护期) 【薪资真相】底薪3000元(无责任底薪,约面5人即达标) 提成阶梯制: 5人以内:500元/人 5-10人:1000元/人 超10人:1500元/人(每满5人递增500,上不封顶) 标杆案例:上月第一名入职12人,实收21000元 【工作时间】 09:00-12:00|14:00-17:30(午休2小时)双休!法定节假日全休!无需加班! 【隐藏福利】 年度业绩冠军奖励新能源汽车一辆!
河池天峨县招腻子/大白/墙漆700平米过面上油漆,油漆可喷
腻子工大白工
河池市天峨县招腻子/大白/墙漆 700平米过面上油漆,油漆可喷
河池 天峨县
1月2日 07:34拨打电话
营业员1-2人
邻里多超市 一、食品/百货经理1名 【招聘要求】男女不限,18岁-45岁 ,中专及其以上学历,需具备出色的沟通能力、团队领导力和拥有良好的商业敏锐度,有2年以上零售行业营运部门管理工作经验;上班时间:08:00-12:00 14:30-18:00(月休4天); 【薪资】3000元-8000元,五险; 二、会计1名 【招聘要求】男女不限,18岁-45岁 ,中专及其以上学历,有2年以上相关专业工作经验;上班时间: 08:00-12:00 14:30-18:00(月休4天) 【薪资】2800元-3800元,五险; 三、文员1名 【招聘要求】男女不限,18岁-45岁 ,中专及其以上学历,能够熟练运用计算机办公软件。有工作经验者优先,上班时间: 08:00-12:00 14:30-18:00(月休4天) 【薪资】2500元-3300元,五险; 四、蔬果营业员1名 【招聘要求】18岁-60岁 ,,能吃苦耐劳,有责任心;上班时间:06:30-14:30 14:30-22:30 (月休4天) 【薪资】2100元-2800元,五险; 五、肉类技师1名 【招聘要求】18岁-60岁 ,男女不限,能吃苦耐劳,有责任心,上班时间:06:30-14:30 14:30-22:30 (月休4天) 【薪资】2800元-3600元,五险; 【联系电话】杨主管( ) 【工作地点】河池市金城江区金城中路401号负一楼(邻里多超市)
河池 金城江区
1月2日 06:06拨打电话
二保焊氩弧焊焊接月结
招聘:二保焊、亚弧焊师傅 薪资:5.5千-8千 1、会识图。 2、习贯焊接非标、薄板工件; 3、会二保焊,亚弧焊,有焊接不锈钢、铝产品经验者优先; 4、能满足加班的要求。
河池
1月2日 06:02拨打电话
服务员包住包吃20人以上
招聘 地点:城北区朝阳东路 招聘服务员30名 业务经理4名 底薪4500+500全勤 月休4天 年龄16-20 福利好薪资待遇好不拖欠工资 包吃包住 联系方式:
河池
1月2日 03:39拨打电话
河池凤山县,找个挖机驾驶员
挖机司机
,凤山找个挖机驾驶员
河池 凤山县
1月2日 03:28拨打电话
会计
3000-4000元/月
会计1-3年中专及以上应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理税务收入账制造业
负责公司日常的财务结算工作,包括应收应付、收入账,总账、成本等方面的管理;负责公司资金的管理和调配,确保公司资金的充足和安全;负责公司税务的申报和缴纳,确保公司税务合规负责公司财务报表的编制和分析.负责与公司内部各部门沟通协调进行。确保财务工作的顺利。
会计挂车货运司机
【威县乾汇蛋业招聘】 ✅ 现招会计 1名 ✅ 招电话销售: 若干名 ✅ 物流调度员 2 名 男女不限,大专及以上学历 有物流经验优先❗ 薪资:4000-5000 /月 ✅挂车 司机2名,主开 13 米箱装,15 米两台车拉鸡蛋,不出门送货的情况在公司工作(开叉车 ,干零活 ) 薪资:1万3 咨询☎: 地址:威县金水河农贸物流中心乾汇蛋品
邢台 威县
1月2日 04:28拨打电话
会计,出纳员
4000-5000元/月
会计大专及以上混合办公
矿业公司招聘会计,出纳员
专业财务
1-1.5万元/月
会计5-10年本科及以上
年龄范围:40以下 学历:本科以上 工作年限:5~10年 工作地点:沈阳和平区太原街 工作时间:早九晚六 薪资结构:底薪8000-10000 底薪+绩效+奖金,综合税前1万到1万5 节假日休息情况:法定节假日正常享有,平常单/双休 试用期限及试岗期:试用期三个月 五险情况:五险一金 加班情况:结算周期内需要加班 其他福利待遇:福利年假,进修,团建,子女报班优惠。年节福利。 是否有年假?有
会计客服B2
山东大林物流,因业务拓展需要,现诚聘精英: ❶♦会计1名,出纳1名 ❷♦客服、内勤6名 ❸♦B证驾驶员数名 ❹♦线路经理、业务员(线路合伙人)数名。 工作地址:青援五分厂南门对面山东大林物流有限公司 联系☎:()。
山东
1月1日 22:39拨打电话
人事
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限劳动关系办理人力/财务/行政/法务人事档案管理人力资源/管理类专业招聘与配置
人事岗位职责 1.统筹推进招聘计划的实施,优化并完善招聘相关的制度与工作流程; 2.拓展并管理各类招聘渠道,及时发布及维护招聘信息内容; 3.高效开展简历搜寻与初步甄选工作,对接候选人沟通意向并组织面试安排; 4.定期汇总、统计招聘相关数据并进行分类整理; 5.配合推动员工关系建设,参与策划和执行员工活动; 6.协同部门主管完成人力资源领域的其他日常事务。 需具备人事招聘相关工作经验!!!
人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理不接受居家办公人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理制度制定及落地优化招聘与配置人力资源/管理类专业
核心职责: 1.招聘全流程管理:维护招聘渠道、筛选简历、安排面试、跟进背景调查 2.薪酬事务执行:统计员工考勤、编制薪资报表、办理社保及公积金申报 3.制度实施推进:组织新员工培训、宣导企业文化、优化行政管理制度 4.日常事务运营:劳动合同归档、开展离职面谈、推进员工档案数字化管理
财务专员
3000-4000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析制造业总账核算成本管理税务管理
岗位职责: 1.负责公司各类会计凭证的编制与复核,确保账务数据真实准确; 2.统筹日常资金流动及银行收付款操作,保障财务记录清晰可查; 3.参与财务报表的编制工作,配合完成税务申报及其他相关财务事务。 任职要求: 1.掌握系统的会计理论知识,具备较强的财务实务操作能力; 2.可独立应对和处理会计工作中出现的问题,重视流程中的细节管理; 3.具备良好的人际沟通意识和团队合作态度,能适应高效紧凑的工作节奏。
财务负责人
6000-8000元/月
CFO10年以上大专及以上总账核算财务综合管理
岗位核心要求 行业经验: 1.具备10年以上电商、商贸类企业财务管理工作背景,深度掌握电商平台运作机制及商贸流通环节的财务特点,能够有效应对高频交易、多渠道结算等复杂财务情况。 专业能力: 2.精通企业全盘财务管理,涵盖预算管理、成本控制、财务分析、资金运作等方面,善于从财务数据中挖掘业务价值,支撑管理层决策。 3.熟悉银行融资操作全流程,拥有广泛的融资资源渠道,有主导企业贷款、供应链金融等融资项目经验者优先考虑。 4.擅长税务管理,全面了解电商与商贸行业的税收政策(如增值税、企业所得税等),具备合规税务筹划能力,合理优化企业税负水平。 综合素养:具备出色的团队领导力,能高效组织财务团队协同作业;具有强烈的风险防控意识,可构建完善的财务风控体系;思维缜密,沟通协调能力突出,能与业务单元及外部机构高效联动。 岗位职责 1.主导企业财务战略制定,建立健全财务管理制度与流程,推动财务工作标准化、规范化运行。 2.统筹资金运营,科学调配资金资源,确保现金流稳定,提高资金使用效益。 3.负责融资事务推进,与银行及其他金融机构保持紧密合作,保障企业发展各阶段的资金供给。 4.组织实施税务筹划与申报工作,妥善应对税务检查,确保企业税务合规性。 5.开展定期财务分析与趋势预测,为业务扩张、投资布局等重大事项提供有力的财务支持。
出纳大专及以上
出纳兼文员岗位要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,财务、会计、文秘相关专业优先,有林业行业相关工作经验者可放宽条件。 2. 出纳核心能力: -熟悉现金、银行存款管理流程,能准确办理现金收付、银行结算及票据处理,严格遵守财务制度。 -熟练登记现金日记账、银行存款日记账,做到日清月结,定期核对账目,确保账实相符。 -了解林业行业常见费用类型(如苗木采购款、林地租金、管护费等),能准确处理相关收支核算。 3. 文员核心能力: -熟练使用Word、Excel等办公软件,能高效完成文件起草、数据录入、报表整理等工作。 -负责公司日常行政事务,如文件收发、档案管理(含林业项目相关合同、资质文件)、会议纪要记录等。 -协助对接林业项目相关基础沟通工作,如与供应商、合作方的简单联络,传递基础资料。 4. 素质要求: -具备较强的责任心和细心程度,对数字敏感,能严格保守财务机密。 -有良好的沟通协调能力和执行力,能同时兼顾财务与行政工作,抗压性强。 -了解林业行业基础知识(如常见苗木品种、林业项目流程等)者优先。
财务经理
财务经理
会应用软件
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业提供住宿
岗位职责: 1、执行公司招聘全流程工作,包括简历筛选、面试安排及新员工入职相关手续的办理; 2、参与人力资源相关项目,协助开展员工培训与发展规划的组织与落地; 3、配合推进员工关系管理,及时回应员工咨询与建议,促进团队协作与满意度提升; 4、负责人事档案的归集与维护,确保信息完整准确并符合保密要求,支持人力数据的整理与分析。 任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力与人际互动技巧,能与各层级人员顺畅对接; 2、工作条理清晰,注重细节,具备多任务处理能力并能保证工作效率; 3、对人力资源工作有积极兴趣,乐于学习成长,能够适应专业领域的动态发展; 4、熟悉常用办公软件操作,掌握基础的数据统计与报表制作技能。
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限绩效考核管理不接受居家办公培训实施五险一金及其他福利管
岗位职责: 1.负责人员招聘、面试安排、入职录用及培训组织、绩效考评等人力资源日常事务。 2.负责员工人事档案维护、考勤统计、薪酬核算与福利执行等相关工作。 3.协助上级完善人力资源相关制度体系及业务流程优化。 4.完成领导交办的其他临时性工作任务。 5.工作地点固定,无需外勤或轮岗,办公地点为公司办公室。 任职要求: 1.熟悉人力资源管理相关的政策法规,掌握招聘、培训、绩效管理等工作流程; 2.具备良好的沟通协调与组织能力,能妥善处理员工关系事务; 3.有较强的责任意识和团队协作精神,适应一定强度的工作节奏; 4.有实际招聘工作经验者优先考虑。 福利待遇: 1、月薪3000-5000(基本薪资80%+绩效奖金20%)、因人能力而异、能力突出者面议。 2、在职带薪培训(集团统一拓展培训+在线培训),带薪休假。 3、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等)。 4、绩效奖金,丰厚的年终奖。 5、提供环境优美、舒适整洁的员工小区公寓。 公司电话:*********** 地址:地铁1、2号线号线朝阳广场G出口直走10米看到新朝阳商务大夏门口看到《todoy今天》便利店进来上双层电梯到20楼出电梯左走右转直走2012门牌 面试时间:上午10:00-11:30、下午2:00-4:30以上时间都能安排面试 以上是人力资源专员/助理的岗位职责和任职要求,希望符合条件的求职者积极投递简历,我们期待您的加入。
招聘专员
2000-6000元/月
招聘专员学历不限
要求工作认真,年满18岁
会计
4000-5000元/月
会计1-3年中专及以上固定资产核算税务资金管理房地产/建筑集团公司中级会计师SAP不可兼职
全职项目账务
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