昊诚装饰招设计师2名+工长1名任职职责与要求：设计师：对接客户需求、出全套设计方案+效果图、跟进施工落地；熟练使用设计软件，懂装修材料与工艺，善于沟通、有耐心工长：精通水电木瓦油全工艺，会带队管工、控工期保质量。对待工作认真，吃苦耐劳，具备良好的团队协作精神。工资：面议咨询电话：

昊诚装饰招设计师2名+工长1名任职职责与要求：设计师：对接客户需求、出全套设计方案+效果图、跟进施工落地；熟练使用设计软件，懂装修材料与工艺，善于沟通、有耐心工长：精通水电木瓦油全工艺，会带队管工、控工期保质量。对待工作认真，吃苦耐劳，具备良好的团队协作精神。工资：面议咨询电话：

吉林市招消防安装工长，熟悉消防检测/维保，消防水电风工程相关工作五年以上

待遇: 1.薪资：5000元+年终奖+五险+管理奖金=7000-9100元（收入由能力决定）； 2.缴纳五险一金，免费提供住宿（配备空调、冰箱、洗衣机等家电，交通便捷，宿舍距公司步行5分钟） 3.设有多种奖励机制，助力提升个人收益（含日奖、周奖、月奖等） 4.入职即享免费带薪培训，提供专业一对一指导（零经验也可胜任） 5.定期组织丰富团队活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等） 6.拥有轻松愉快的工作氛围，团队年轻富有朝气，充满干劲与活力 7.依法享受国家法定节假日，公司提供省内外免费旅游及学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修） 五险一金住宿双休调休可面议 岗位职责： 1.从基层岗位起步，通过轮岗晋升机制学习公司运营模式、企业文化与管理理念； 2.负责部门协调与团队管理，推动各项计划的制定与落实； 3.协助基层人员开展品牌宣传与推广工作。 任职要求： 1.愿意扎根基层，与企业共同成长，接受无经验者报名； 2.具备较强表达能力，沟通顺畅，富有亲和力； 3.有责任心，具备团队合作意识，乐于迎接挑战。 培训晋升制度： 储备干部--主管--高级主管--副经理--经理 郑重承诺：本公司直接招聘，不收取任何费用，无需工作经验，实行带薪培训。一经录用，即刻上岗。

学历与经验：高中及以上学历，3年以上相关施工管理经验（工装通常要求5年以上，且需有大型项目履历）。 专业技能：熟练掌握水电、泥瓦、木工、油漆等施工工艺及验收标准，能看懂设计图纸、施工图纸，熟悉装修材料的性能与选购。 管理能力：具备团队管理能力，能合理安排工人分工、把控施工进度；擅长成本控制，避免材料浪费或预算超支。 沟通协调：能与业主（家装）、甲方/监理（工装）、设计师高效沟通，及时反馈施工问题、确认需求变更；协调材料商、分包团队的进场时间，确保施工流畅。  证书与合规：持有建造师（二级及以上，工装优先）、施工员等相关职业证书；熟悉家装环保标准（如甲醛检测）、工装行业规范（如消防、防水验收）及当地施工政策。 -细节把控：关注家装个性化需求（如定制柜体安装、软装搭配衔接），对墙面平整度、瓷砖缝隙等细节要求更高，提升业主居住体验。 -工期把控：工装项目通常有明确交付节点，需具备高效统筹能力，应对材料短缺、工期紧张等突发问题，保障项目按时交付。

岗位职责： 1、参与消防车及应急装备新产品技术调研、方案构思、产品图样、技术文档编制与研发全过程工作； 2、承担产品升级优化设计任务，推进产品设计改进与完善工作； 3、逐步掌握消防车相关技术标准与行业规范，循序渐进独立承担技术工作任务； 4、负责产品改进落地执行，提供售前售后环节的技术支持服务； 5、协助开展产品检验检测，跟进样机装配与调试进程； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，汽车、机械、自动化、电气等相关专业背景； 2、具备扎实的机械设计基础，拥有机械设计相关工作经验； 3、熟练操作CAD及二维、三维设计软件，可独立完成总成图纸绘制； 4、具备良好沟通能力，思维活跃，富有创新意识，勇于面对技术挑战

福利待遇: 1.试用期4000+提成，单休，转正5500+提成，一周单休一周双休交替 2.免费提供住宿（空调、冰箱、洗衣机等家电齐全，交通便捷，宿舍距公司步行5分钟） 3.公司设置多重奖励机制，助力提升个人收入（含日奖、周奖、月奖等） 4.入职即享免费带薪培训，配备专业一对一指导（无需经验） 5.公司定期组织丰富活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等） 6.拥有轻松愉快的工作氛围，团队年轻富有朝气，充满干劲与活力 7.国家法定节假日正常休假，公司提供省内外免费旅游及学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修） 岗位职责： 1.负责部门协调与团队管理，统筹各项计划的制定与落地执行； 任职要求： 1.愿意立足基层发展，与企业共同成长，接受零经验入职； 2.具备较强表达能力，善于沟通交流，富有亲和力； 3.有责任感，具备团队合作意识，乐于迎接挑战。 培训晋升制度： 储备干部—主管—高级主管—副经理—经理

招聘 1、工长，需要懂工地所有工序，起到承上启下作用，会电脑及开车 2、水电万能工及装修木工 3、水电万能工及木工要求自己带工具 4、要求有工作经验，责任心强 5、工资4000-5000 6、工作地点哈尔滨

岗位职责： 1、承担产品设计任务，直接对接客户需求并完成相应开发工作； 2、编制产品BOM清单，协助销售团队提供准确的报价技术支持； 3、主导研发过程中的样机制作及试验验证环节； 4、与客户确认DVP方案、图纸及相关技术资料； 5、协同内部部门评估产品可制造性，负责技术文档的编制与输出； 6、开展产品的周期性维护与迭代升级； 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、性别不限，年龄在25至42周岁之间 2、本科及以上学历，具备良好的英语沟通能力 3、精通AutoCAD软件，能使用CATIA进行基础三维建模，具备识图能力 4、熟练操作Office办公套件 5、了解加热垫、通风系统、SBR或加热片等产品中至少一种的结构原理（满足其一即可） 思维敏捷，学习能力突出，具备良好的语言表达与书面撰写能力，执行力强，富有工匠精神与创新意识

产后修复师的工作内容： 1、产妇生活护理：熟悉产后哺乳期乳腺保养及用药相关知识； 2、头面部舒缓调理：掌握产妇头面部特定穴位及对应操作手法； 3、胸腹部恢复护理：实施胸部推拿与腹部推拿等恢复操作； 4、经络调理与淋巴排毒：运用十四经络手法及淋巴引流技术； 5、盆底功能修复：开展盆底肌恢复训练与骨盆矫正操作； 6、产后体质调养：涵盖小产护理、脾胃虚弱调理、内分泌调节及肩颈养护； 7、产后运动指导：教授产后七日操、瑜伽练习及发汗运动； 8、特殊项目护理：包括妊娠纹护理、乳腺增生缓解、便秘调理、宫寒改善、卵巢养护以及乳房萎缩与下垂的干预； 9、心理情绪支持：识别产后常见情绪问题并提供应对策略与辅助疏导方法； 10、营养膳食指导：制定催乳、回乳、加乳、多汗、失眠、厌食、养颜及减重等个性化食谱； 11、满月熏蒸调理：提供满月熏蒸服务及发汗调养方案。 我们的优势： 更高效：就业机会丰富，学成后上岗更安心；专业师资团队全程提供岗前、岗中、岗后支持与辅导。 更贴心：配备免费保险，技能可终身免费复训，职业发展持续稳定。 更多金：定位高端市场，收入水平有保障。

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好朋友方便的 三高中饭班招服务员一名 要求会切菜，干活干净利落，年龄30～45岁之间，最好是陪读家长 时间早7点半～5点前 上班时间和孩子走 具体面谈 联系电话：

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招聘统一方便面 招聘：临时促销员 2名，室内工作，师院附近进行导购试吃！ 促销员要求，20-35岁，善于沟通，做事认真责任，服从管理，会做试吃和售卖！电话：

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主要职责 1、施工计划制定：根据项目的规划和设计要求，制定详细的施工计划，包括施工顺序、工期安排和资源调配等。 2、现场管理：负责组织和管理施工现场的各项工作，确保现场秩序井然，施工人员遵守安全规定，并与监理、设计、供应商等相关人员保持良好的沟通。 3、人员管理：培训和管理施工人员，分配工作任务，监督工作进展，并对施工人员进行绩效评估和奖惩措施。 4、质量控制：对施工过程进行技术指导和监督，确保施工质量符合相关标准和要求，定期进行质量检查和验收。 5、安全管理：负责施工现场的安全管理工作，确保施工人员和设备的安全，定期组织安全会议和培训，制定安全操作规程和应急预案。 6、材料和设备管理：负责材料和设备的采购、管理和使用，确保材料的质量和数量符合要求，并制定合理的材料和设备使用计划。 7、施工进度控制：严格控制施工进度，确保按时完成各项施工任务，与监理和设计单位密切合作，及时解决施工过程中的问题。 8、施工报告和记录：编写施工报告和记录，及时向上级领导和相关人员汇报工程进展情况和问题，保留施工文件和记录，作为施工质量和安全的依据。 9、能做图，看懂图纸

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杭州市西湖区招工长， 本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。

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负责洗衣房的卫生管理，包括衣物的清洗、烘干、折叠整理及收发工作。

工作职责: 一，岗位职责 1、策划并开展TPM相关培训项目，增强员工对TPM理念及实施方法的认知与实践能力 2、统筹协调各支柱小组负责人，促进全员参与，将精益管理深度融入工厂日常运营体系 3、运用精益工具与改善手法优化生产流程，提升效率与产品品质，控制并降低制造成本 4、推动各支柱使用管理看板，完善支柱体系建设，保障日常管理工作的有效执行 5、主导工厂5S管理的推进与持续改善工作 6、配合部门经理进行KPI跟踪管理，组织管理层召开DMS运营会议 7、建立绩效评估机制，支持各管理支柱高效运作 任职资格: 1、本科及以上学历，工业工程类专业优先考虑 2、掌握TPM或WCM体系架构及其各支柱理论与实践方法 3、了解制造过程中提升效率、保障质量与安全、强化生产安全的具体手段与措施 4、具备3年以上TPM推行经验，3年以上制造业现场管理经历，有团队管理背景 5、主导或深入参与AM/PM/FI/QM等支柱的实际推进工作 6、具有食品、饮料等快消行业TPM落地经验者优先录用 7、持有TPM相关讲师认证或参与过TPM奖项评审者优先考虑

岗位职责: 1. 统筹食品生产现场的日常运作，确保各环节符合公司规范及行业要求； 2. 跟踪生产流程运行情况，快速定位异常并实施有效整改措施； 3. 持续改进生产工艺，提升产线效率与产品品质水平； 4. 组织协调团队任务分配，保障生产目标按时达成； 5. 带领团队成员高效作业，推动整体工作质量与执行力提升。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效带领生产队伍； 2. 了解食品安全管理体系及相关质量标准，具备相关工作经验； 3. 具有敏锐的问题分析与处理能力，可及时应对现场突发状况； 4. 工作认真负责，富有团队意识，善于调动团队积极性； 5. 热衷于流程优化与技术革新，追求生产效能持续提升。

1、依据产品规范，对生猪实施屠宰与分割作业，确保产品质量达标； 2、根据生产安排，按时完成各项任务，保障生产流程高效运转；

招工长，负责施工现场交底管理施工，大多是在商场内餐饮类和品牌服装类，工作地址大连本地，也可去外地的联系，不专业的勿扰，谢谢

岗位职责 1、参与系统化培养计划，培养方向为部门管理或跨部门统筹负责人； 2、深入学习并理解本岗位业务流程与职能要求，配合主管完成各项协作事务； 3、在培训周期内主动完成理论学习与实操任务； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、年龄：20-30岁； 2、学历：大专及以上学历，应届毕业生中表现优异者优先，或具1-2年制造业、生产型企业管理经验者优先； 3、工作态度积极，执行力强，具备良好的人际交流能力； 4、思维活跃，富有责任感与拼搏精神，能适应一定强度的工作压力。

岗位职责: 1.具备踏实肯干的精神，遵守工作安排 2.善于沟通，能与上级及团队成员保持顺畅交流 3.学习能力强，愿意持续提升自身专业能力和综合素质 任职要求： 1、本科及以上学历，应届毕业生优先 2、具备优秀的组织协调能力，保障工作高效推进 3、善于分析和解决问题，能积极应对各类工作挑战 4、培养目标为公司各层级管理岗位输送人才，发展路径从基层至高层管理 5、初期从一线岗位做起（早8-晚9点），后续结合个人专长与表现安排合适职位 6、根据实际工作表现，确定正式录用时间 7、提供食宿，缴纳社会保险

我们是谁：一家专注于“定制化设备零部件”制造的企业，主打小批量、多品种生产模式，注重首件导入与全过程质量管控。 工作内容： 1. 负责首件研发订单的全流程跟进：涵盖需求对接、方案评审、样品打样、试制执行、验证确认及量产移交。 2. 配合工艺团队梳理并维护工艺流程，明确关键质量控制点，参与现场异常问题的分析与闭环处理。 3. 具备机械图纸识读能力（2D/3D），能将技术方案整理成逻辑清晰的PPT进行汇报输出。 4. 熟悉常用材料及基础加工工艺（如铝、铜、陶瓷、石英；机加、抛光、表面处理等）。 5. 联动采购、品质、生产等部门，协调推进项目进度及变更落地。 岗位要求： 1. 学历专业：机械、材料、制造类相关专业，本科及以上学历。 2. 工作经验（满足其一即可）： - 5年以上精密制造、汽车零部件、医疗器械、光学仪器、真空设备或通用机械领域的产品、工艺、质量或项目类岗位经验（硕士学历可放宽至3年）； - 或具备1–3年经验但学习能力强、现场推动力佳的成长型人才。 3. 技能要求： （1）可阅读英文技术文档； （2）能理解GD&T、公差配合等相关图纸信息； （3）熟练操作Excel与PPT； （4）善于运用Ai工具提升工作效率与问题解决能力。 4. 其他要求：责任心强，能在关键节点（如试制、交付阶段）阶段性加班，愿意深入现场推动问题有效闭环。 加分项（有则优先，无亦可）： 1. 具备首件确认（FAI）、8D/FMEA/SPC工具应用经验，或在ISO9001/IATF16949体系环境下工作过。 2. 使用过三维设计软件、质量数据分析类软件等工具。

待遇面试 熟悉电脑 会office 能使用打印机 厂长安排的其他杂事

岗位职责： 主要负责项目立项前的可行性分析及立项后的产品标准化工作，以及对外协调沟通。 1.新品可行性评估，组织报价并汇总成本信息传递至PM，建立线上标准成本体系 2.组织制定初始工艺流程，输出初版工艺流程图、样件PFMEA与样件CP，审核产品内控标准、图纸及编制DFM文件 3.建立技术规范体系，包含成品标准样板的制作与管理 4.协同PM\Sales进行客户技术对接与沟通 5.参与新产品方向的预研工作，聚焦产品结构与性能的优化升级 6.负责项目信息的传达与跟踪，跟进首样开发进度，推动工艺工程师按计划完成样品试制 岗位要求： 1.熟悉机械图纸及硅塑胶模具结构，了解其加工工艺与制造能力； 2.具备消费电子类PD新产品开发、产品研发、质量管理等相关专业知识与实践经验； 3.熟知硅胶塑胶类产品上下游制程及相关工艺流程； 4.熟练操作2D、3D设计软件及常用办公软件； 5.具备良好的沟通协调能力与语言表达能力。 需具备3年以上消费电子产品结构件领域PD、结构工程师、机构工程师或产品设计相关工作经验