岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5.熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

岗位职责： 1.负责新车销售全流程服务，包括客户接待、需求分析、车型介绍、试乘试驾安排及订单促成 2. 主动开发潜在客户，通过电话邀约、展厅接待、线上咨询等多种渠道拓展销售机会 3.准确讲解车辆配置、金融方案、保险政策及售后服务内容，提升客户信任与满意度 4.协同售后、金融、上牌等部门，保障交车流程高效顺畅，实现客户全周期服务体验 5.定期跟进已购车客户，维护良好关系，促进转介绍及复购机会 任职要求： 1. 学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训 3.形象端正，亲和力强，具备较强的学习能力与抗压能力 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶主流品牌车型 5. 工作积极主动，认同以客户为中心的服务理念

公司活动： 1.钓鱼俱乐部：热爱钓鱼、烧烤、露营的同事欢迎加入。 2.篮球俱乐部：篮球爱好者可参与，定期组织篮球竞技活动。 3.举办员工生日会、策划员工自驾出游 【我们为你准备】 1.底薪4500+奖金+五险一金上不封顶，综合收入8000+；团队协作，集体荣誉，多劳多得上不封顶； 2.公司提供免费住宿（配备24小时热水、空调等，距公司十分钟路程） 3.免费培训（集团统一拓展培训+线上学习课程），享受带薪休假，具备出国考察学习机会； 4.定期开展团建活动（庆功宴、员工旅行、生日派对、体育赛事等）； 5.绩效奖励，优厚的年终奖金等。 岗位职责： 1、负责公司产品的销售与推广工作； 2、依据市场运营计划，达成部门销售任务； 3、在稳固现有客户关系的同时开拓新客户资源； 4、负责所在区域市场信息采集及竞品动态分析； 岗位要求： 1、应届或往届毕业生，退伍军人，市场营销、管理类专业优先录用。 2、年龄18-27岁，思维灵敏，语言表达出色，具备良好的沟通能力与社交技巧，富有亲和力。 3、有担当意识，性格阳光向上，具备较强的团队合作精神。 4、善于动脑，具备吃苦耐劳的品质。 5、无经验亦可，主管全程一对一免费带薪指导。

岗位职责： 1、负责公司建材产品的市场推广与销售工作； 驻店销售。 2、开发新客户并维护现有客户关系，挖掘潜在合作机会； 3、根据客户需求提供产品介绍及解决方案，促成交易达成； 4、完成销售目标并定期反馈市场动态与竞争信息； 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和服务意识； 2、有较强的目标导向和抗压能力，能适应外出拜访客户； 3、对建材行业有一定了解或有志于在建材领域长期发展； 4、熟练使用办公软件，具备基本的客户资料管理能力；

不是我夸口，整个宣城市，有啥事找我准没错。 但说实话， 如果你说：我想找份工作 行！包在我身上！咱们的故事这就开启！！！ 底薪6000＋10%-40%提成＋7天带薪培训＋五险＋最少3000以上不封顶奖金。新人综合薪资8k-2w以上

无责底薪4500 无责底薪4500！！！ 奖金补贴: 房补+话补+年终奖+绩效奖金+全勤奖， 节日福利，下午茶、每月2-3次团建，等 无论转正前还是转正后 底薪:4500元/月 集团控股型公司，目前在杭州有10家分公司；外地有绍兴、宁波、嘉兴、武汉、台州、厦门、衢州、南昌、上饶等等，且都在地铁旁边，交通便利 1.法定节假日，五险，年终奖等。 2.单位签订正式劳动合同 3.底薪+提成+奖金，业绩提成上不封顶。 在职小伙伴每月薪资都是1万往上哦！ 职位要求： 1.带薪培训+无责底薪+高额提成+绩效奖金3k~3w 2.有无经验均可，不需要自己开发客户，公司提供精准客户资源，无需外出。 3.年龄18-35岁，男女不限，不限经验，不限学历，口齿清晰，普通话流利。 4.薪资丰厚，月均2w起+接受小白 5.法定节假日正常休息。 6.公司每周下午茶.水果.零食.每月员工聚餐，部门聚餐 每月节假日还会有礼品。 7.无压力，不用起早贪黑的工作室内上班，不外出 夏天热冬天冷，快来找我吹空调呀！！! 晋升制度：(业务员-团队经理-总监-分总经理) 公司的宗旨互帮互助，快乐工作，你喜欢的工作氛围我们都有，还有下午茶和水果零食，团队聚餐等等，如果你需要工作，需要快乐就可以加入到我们的有爱大家庭。

工作内容 1、配合推进销售流程，保障客户服务质量 2、负责客户关系的维护，助力业务稳定发展 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及协作意识 2、能迅速适应市场动态，主动应对和解决各类问题 3、热爱销售岗位，具备较强抗压能力

业务：旅游报团 推广专员 岗位职责： 1、借助公司提供的信息资源开发并筛选潜在客户； 2、对已留存客户进行持续跟进与维护； 3、通过线上渠道完成客户咨询与对接工作； 4、遵守公司管理制度，配合各项工作安排。 任职资格： 1、中专及以上学历，对销售工作有热情者优先考虑； 2、具备网络销售或相关销售岗位从业经验； 3、具备独立与客户沟通交流的思维和表达能力。 欢迎各位有志之士加入！！！ 薪资待遇： 3500+绩效+奖金+节日礼品（平均薪酬8000以上） 周一至周五：12:30 - 17:30，18:30 - 20:30 单双休，节假日正常休息（以公司发布为准） 福利： 日常公司聚餐，外出团建，节日福利，旅游……

泰康大健康养老形象顾问 上班时间：早8:30-17:00 午休时间：11:30-14:00 双休，节假日依法调休 工作内容： 1、负责社区、企业等渠道的资源对接与活动协作； 2、开发并维护社区及企业相关负责人关系； 3、推进社区活动落地及养老项目资源衔接； 4、组织新老客户参访泰康自有长寿社区、大健康中心、医院、体检中心等场所，持续维护客户关系，拓展潜在客户群体，提供涵盖财富管理、医疗健康、养老服务、墓地规划等一体化解决方案。 任职要求： 学历要求大专及以上 年龄范围25-45周岁，形象气质良好 无征信不良记录，无违法犯罪记录 综合薪资15000-30000+上不封顶 薪酬结构：底薪+提成机制+出勤补贴+方案奖励+绩效奖金

【工作内容】 1. 策划并落实销售方案，明确销售目标与执行计划，确保高效推进； 2. 负责团队日常管理与激励，保障成员掌握必要技能与知识，增强团队协作力与任务执行力，开展员工带教与培训； 3. 落实总部布置的各项运营任务与指标要求； 4. 协调门店各岗位的职责划分与运作管理； 5. 妥善应对客户投诉及服务过程中出现的各类问题，维护良好服务体验。 【岗位要求】 学历不限，年龄22-45周岁，无经验者亦可，公司提供系统化培训。 具备销售或管理背景者优先；了解二手房交易流程者优先考虑。 【福利待遇】 无责任底薪；专业技能培训；定期组织团建活动；享受带薪年假；业绩提成奖励；团队绩效奖金；内部推荐奖励；节日福利补贴；缴纳社会保险；每周六天工作制；综合底薪7000元 固定底薪+提成+年终奖金，企业直营模式

可有做防水打针的来一个。

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油漆工一名年龄40-50岁，有经验优先,月薪5000-5500午餐免费，工资月结，面议地址安加生物院内，联系人，月休2天刘经理

高新区外墙真石漆招2名工人，价格面谈

蚌埠市龙子湖区招广告安装

岗位职责： 1. 接待到店/线上咨询客户，深度挖掘需求（如用车场景、预算偏好），针对性讲解丰田产品亮点（续航、智能配置、充电方案）。 2. 安排试乘试驾，精准演示车辆性能（如智能座舱、驾驶辅助），推动购车决策，解决客户购车、用车顾虑，完成销售动作，实现销售目标。 3. 通过企业微信等工具跟进潜客，定期回访已购车用户，解答使用问题，提升转介绍率。 4. 组织用户活动（如车友会、线下沙龙），强化品牌社区归属感。 5. 收集本地新能源或者油车市场动态、竞品信息（如价格策略、新品动态），辅助门店策略调整。 6. 联动交付、售后团队，确保车辆交付、上牌、保险手续无缝衔接。 7. 用户直联模式：聚焦用户体验，通过综合性4S店、商超店等场景直接触达潜在客户，参与从试驾到交付的全流程服务。 任职要求： 1. 1年以上销售经验，有传统油车汽车销售或新能源行业经验者优先，无从业经验可作为见习销售顾问入职。 2. 大专及以上学历，能力突出者可放宽条件。 薪资福利： 年度体检、生日礼、节假日福利，带薪假日年假、包工作餐，五险等等 工作地点： 浙江省金华市金义快速路5699号，一楼展厅，导航搜索广汽丰田马奈店 晋升路径： （无经验者：见习销售顾问）→销售顾问→高级销售顾问（配车）→销售主管（配车+销售助理）

薪资范围：5K–60K（底薪+绩效+提成） 一、岗位职责 1. 达成门店销售任务，负责客户接待、产品介绍及试乘试驾全流程服务 2. 保持展车与试驾车的清洁及良好状态，确保展示与试驾环节安全有序 3. 积极开发潜在客户，参与店内及外部市场推广活动，扩大客户来源 4. 跟进试驾及留资客户，促进转化，推动订单签订与车辆交付，提高客户满意度 5. 维护客户关系，收集客户意见，提升客户复购与推荐意愿 6. 完成门店安排的其他销售支持与客户服务工作 二、任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限；具备新能源、3C或零售行业经验者优先 2. 持有C1驾驶证，具备1年以上实际驾驶经验，可熟练操作新能源车型 3. 认同新能源发展方向，对汽车科技有热情，熟悉零跑品牌及智能功能者优先 4. 具备良好的沟通能力与服务意识，抗压性强，善于团队协作 5. 能适应商超工作模式，接受轮班制及周末、节假日上班安排

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，抗压能力强，具备团队协作精神 5. 熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

岗位职责： 1. 负责坪山区域新能源货车的客户开发、产品介绍及销售签约工作 2. 主动跟进公司提供的精准客源，高效完成邀约、试驾、报价及成交全流程 3. 向客户清晰讲解车辆性能、政策补贴、金融方案及售后服务保障 4. 定期回访已购车客户，提升复购与转介绍率，维护良好客户关系 5. 配合团队完成月度销售目标及市场反馈信息收集 任职要求： 1. 对新能源商用车市场有热情，具备基础汽车知识者优先 2. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通谈判与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，高中及以上学历更佳 5. 遵纪守法，责任心强，能适应灵活工作节奏

薪资日结！！！ 工作轻松易上手：无需经验！主要任务是与客户沟通了解其是否有相关需求， 有需求则进行信息登记即可。 按单计酬，多劳多得，能力越强， 收入越高！ 早上9点上班，下午6点准时下班，中午12点至1点30分休息。 薪资构成说明： 综合收入：根据个人能力和投入程度，月综合收入普遍在6000-12000元，表现优异、单量突出的同事收入更高！ 岗位福利：每周不定时提供下午茶

岗位职责： 1.您将负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户并维护现有客户关系 2.根据公司目标制定个人销售计划，完成assigned的业绩指标并定期汇报工作进展 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，为产品优化提供一线支持建议 4.参与团队协作，配合市场活动执行，提升品牌在目标区域的认知度和影响力 5.定期参加业务培训与分享会，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历不限，具备学习意愿和成长潜力，有销售经验者优先考虑 2.经验不限，热爱销售工作，具有良好的沟通表达能力和抗压能力 3.积极主动，责任心强，能够独立开展工作并适应灵活的工作节奏 4.熟悉本地市场环境，具备一定的人际网络资源者可加分 5.愿意接受新鲜事物，对产品推广有热情，期待在销售领域长期发展

1. 无责任底薪3000元（纯底薪），业绩达到2万元后底薪上调至5000元（仍为纯底薪），提成区间为7%至20%。综合平均月收入6000—10000元 2. 本岗位以线上销售为核心，主要通过网络渠道开展业务，不设电话量及通话时长考核指标，适合不倾向电话沟通的求职者咨询 3. 工作时间上午9:00至下午6:30，采用单双休制度，正常下班，无需加班

岗位职责： 1、依据业务规划，落实并达成公司制定的年度销售任务目标； 2、掌握储能领域中PCS、电池等核心产品的基本知识，熟悉储能项目在资源开发、可行性研究、总承包、招标及实施等各阶段的操作流程与商业模式； 3、协助开展储能相关政策的信息整理、市场调研与分析工作，持续跟踪行业动态、把握市场特征与发展方向； 4、挖掘重点客户与关键项目，主动建立客户联系，系统收集客户相关资料； 5、负责储能客户项目信息的汇总、重点项目甄别、储备及后续跟进工作； 6、积极拓展储能市场，通过定期或非定期拜访客户，主导商务沟通、谈判、合同签署及项目落地执行； 7、结合不同区域市场需求，协同公司制定差异化的产品配置方案与定价策略，并根据市场变化适时优化调整； 8、销售人员需实时掌握回款进度，及时发现并解决回款过程中的各类问题； 9、按时完成上级交办的临时工作任务，妥善应对工作中出现的突发事项； 任职要求： 1、大专及以上学历，电气类或市场营销相关专业优先； 2、具备2年以上在电气、储能或新能源企业从事销售工作的经验； 3、熟悉储能技术原理或电力电子设备的实际应用； 4、具备独立推进和完成所辖工作的能力； 5、具有大型储能项目销售经验者优先考虑； 6、拥有储能系统集成商、省级能源投资平台、电网企业或相关设计院、投资方等客户资源者优先录用；

通过各类交友软件获客转化

电商行业，上手快，上班时间9:00-18:00,节假日正常休息,带薪培训, 无责底薪4000 + 提成 + 社保 ，综合薪资1W＋，试岗期5天 要求：有一定的销售经验，有赚钱欲望的话应届生也可培养。 【工作内容】 1、在网络平台上耐心回答客户咨询的问题，结合问题推荐相应公司的产品 2、根据公司要求发布内容并完成销售任务 3、客户资源公司提供（优质、精准客源） 4、良好的办公氛围，完善的办公体制，形成完美的月收入 5、系统化的新人培训与内部晋升体制、咨询服务+在线销售性质的岗位。（不用打电话）

岗位职责 1. 负责公司自媒体平台（抖音/小红书/视频号等）用户私信及评论区咨询回复，深入理解客户意图，实现产品销售转化目标。 2. 维持自媒体渠道客户关系，持续跟进潜在客户，高效解答疑问，促进订单达成与后续复购行为。 3. 参与内容选题策划讨论，根据销售数据反馈调整内容策略，提升内容吸引流量与转化效果。 4. 汇总客户互动案例与销售成果，定期进行复盘分析，提炼可复制的沟通话术与转化方法。 岗位要求 1. 具备1年以上自媒体销售、网络销售或电商客服工作经验，掌握抖音、小红书等平台用户交流特点。 2. 拥有良好的语言表达能力，擅长识别客户需求，具备强烈的目标意识和推动成交的能力。 3. 熟悉主流自媒体平台基本运营规范，关注网络热点动态，能灵活结合热点开展销售互动。 4. 承压能力强，适应弹性工作安排，具备团队合作意识，乐于与团队共同进步。 薪资福利 1. 底薪+高提成+绩效奖金+销冠奖励，综合收入8k+上不封顶。 2. 五险+带薪年假+节日福利+定期团建，完善的福利保障。 3. 系统化岗前培训+师徒带教，助力新人快速上手；清晰的晋升通道（销售专员→销售主管→销售经理）。

要求：亲和力强、沟通好、会基础办公软件，能轮班，有客服/营业厅经验优先 时间：每天8小时，做6休1

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立带领5人以上团队 2.熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与合同把控能力 3. 目标导向，抗压能力强，有成功达成年度业绩指标的实绩 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5. 行业背景匹配者优先，学历不限，经验丰富者可适当放宽

岗位职责： 1、开展市场推广与销售工作，达成公司制定的销售指标； 2、持续维护并扩展客户资源，洞察客户需求，提供专业的包装服务方案； 3、定期进行客户回访，汇总市场信息，配合推动产品优化； 4、协助制定销售计划，增强品牌认知度与市场份额。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力与谈判能力，可独立推进业务进程； 2、具有较强的事业心和责任感，能适应高强度工作节奏； 3、了解包装行业或相关领域知识，有销售从业背景者优先考虑； 4、熟练操作常用办公软件，掌握基础数据分析技能； 5、经济类相关专业优先，薪资待遇面议。