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工长月结
集团管理岗全国独家资源。 用工单位为华兴建设或电力能源。 招聘岗位为储备工长、工长。 招聘要求:22至26岁,大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录。工程、计算机、物流管理、机电一体化、自动化、电力技术等专业优先考虑。 福利待遇:综合薪资6000至10000,五险二金,过节费全年4000左右,防暑补贴2000左右,及各项福利,每年考核调薪,有升职机会。 岗位职责:紧密配合施工,按时完成各项施工测量、放线任务,熟悉施工图纸,编制测量方案,准备测量所需的工具和表格,认真安设、调整仪器,读数准确,记录清晰,了解设计图纸,学习和校核图纸,了解施工部署,制定测量放线方案。 培训时间:培训3至6个月,培训地点为陕西咸阳中铁干培中心。 合同时间:首签3年,续签5年,续签8年,转终身合同(工作到退休)。 工作地址:连云港、浙江苍南、广东陆丰、广东廉江、福建霞浦、山东招远等地。
咸阳
9月15日 14:13拨打电话
咸阳秦都区招工领工带干活
200-250元/天
工长工程师
咸阳市秦都区招工领工带干活
工长工程师月结全职
待遇:入职当月即签订正规劳动合同,依法缴纳五险一金,包食宿,月休10天,(12次/年),定期体检; 职责:在矿长的领导下,协助矿长抓好矿山的安全生产管理工作;在代理矿长期间履行矿长的安全生产职责,对矿山安全生产工作负责任; 要求:45岁以下,统招大专及以上,矿业相关专业,持中级采矿职称证书,10年以上矿山安全生产经验。 项目:金属矿 工作地点:河北省
工长月结
集团管理岗全国独家资源。 用工单位为华兴建设/电力能源。招聘岗位为储备工长、工长。招聘要求:22至26岁,大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录。工程、计算机、物流管理、机电一体化、自动化、电力技术等专业优先考虑。 福利待遇:综合薪资6000至10000,五险二金,过节费全年4000左右,防暑补贴2000左右,及各项福利,每年考核调薪,有升职机会。 岗位职责:紧密配合施工,按时完成各项施工测量、放线任务,熟悉施工图纸,编制测量方案,准备测量所需的工具和表格,认真安设、调整仪器,读数准确,记录清晰,了解设计图纸,学习和校核图纸,了解施工部署,制定测量放线方案。 培训时间为3至6个月,培训地点在陕西咸阳中铁干培中心。合同时间为首签3年、续签5年、续签8年,之后转为终身合同(工作到退休)。 工作地址包括连云港、浙江苍南、广东陆丰、广东廉江、福建霞浦、山东招远等地。
咸阳
9月14日 11:13拨打电话
工长工程师
任职要求 1. 大专及以上学历,化工、热能动力、电气工程等相关专业。 2. 拥有化工项目或火力发电厂项目3-5年项目经理现场管理经验,完整跟进过火电/化工基建、 锅炉,脱硫,输煤建筑及改造、安装技术指导,图纸会审,协调沟通。锅炉安装、汽轮机及其附属设备安装等。 3. 持有二级建造师(机电专业)注册证书优先。 4. 熟悉火电、化工设备安装施工流程、行业规范及竣工验收流程。 5. 具备较强的多方协调、现场问题处理能力。
其他生产营运人员3-5年本科液压设计液压元器件液压系统液压传感器液压马达液压阀
岗位职责: 1、承担液压系统及其控制方案的总体与详细设计,参与液压产品试制过程,确保设备符合生产实际需求; 2、开展产品液压技术方面的研究与实际应用工作; 3、推进液压相关设计的优化升级,落实降本增效相关措施; 4、负责液压系统的现场调试与问题排查; 5、编制液压系统安装、使用说明等配套技术文档。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备机械与液压专业知识,有石油开采领域电动液压设备开发经验者优先(条件可适度放宽); 2、熟练掌握办公软件及二维、三维设计工具; 3、三年以上相关工作经验或项目经历,能熟练操作和运用专业设计软件; 4、具备扎实的液压机械研发理论基础,熟悉石油开采工艺流程,能够独立承担岗位职责范围内工作; 5、能接受出差安排。
其他生产营运人员5-10年大专液压设计液压系统液压试验台SolidWorks
任职要求: 1. 液压设计、航空航天领域流体机械或机械设计相关专业,本科及以上学历,硕士优先; 2. 熟知液压非标系统设计标准,具备三年以上液压系统设计工作经验,或主导过三个以上大型电液伺服控制系统项目; 3. 能根据客户需求独立完成液压系统设计、元件选型及调试检测工作,具备液压原理图与管路布置图的设计能力及选型计算能力; 4. 熟练操作AUTOCAD/CAXA等二维及三维绘图软件,精通PROE/Solidworks/UG等三维建模工具,熟练运用各类办公软件; 5. 掌握液压泵、液压阀、伺服阀、伺服电机、伺服缸、油路系统及相关控制元件的结构与工作原理,了解各类管件、接头、密封件及配管方式; 6. 工作态度严谨,为人诚恳,沟通顺畅,具有良好的协调能力,能承受工作压力,勤于学习并持续提升专业能力,具备优良的职业素养。 岗位职责: 1. 根据客户技术需求开展液压系统及设备的研发与设计,承担与客户间的技术交流工作; 2. 编制相关技术文档,独立完成液压原理设计、元器件选型计算及三维模型构建(液压系统设计方向); 3. 精通液压原理应用,负责液压动力站及非标液压系统的设计任务,参与现场调试并编制竣工技术资料,指导装配调试人员进行安装与调试; 4. 对液压伺服控制系统有深入理解,具备液压缸、液压泵及液压元件的装配经验,有装配钳工背景或设备安装维修经历者优先考虑; 5. 提供产品售前与售后技术支持,解决设备运行过程中的技术问题,优化技术方案。
其他生产营运人员经验不限本科牛类
岗位职责: 1、开展牧场奶牛疫病防控及修蹄护理等健康管理事项; 2、承担奶牛配种操作、妊娠检查等相关繁育工作; 3、参与临产奶牛接产作业,负责产房日常管理、现场维护及环境消杀等工作; 4、落实奶牛饲养配方的执行与监控。 任职要求: 1、具备统招本科及以上学历,畜牧类相关专业背景; 2、能适应牧场工作环境,具备吃苦耐劳品质,服从团队管理安排; 3、热爱畜牧业,具有较强的责任意识与职业操守,认同并愿意践行公司企业文化。
其他生产营运人员3-5年本科产品经理研发主管
一、岗位描述: 1、主导合同管理系统的全周期运作(涵盖设计、开发、上线、迭代与优化),保障产品交付的质量与时效。 2、深度洞察企业在合同管理中的核心难点,规划并实现高效的合同起草、审批、签署、存档及风险预警功能。 3、能够独立完成PRD文档与原型设计,并协同业务、法务及技术团队推进产品落地实施。 4、汇报对象为董事长(CEO)。 二、技术背景: 1、具备3年以上开发经验,熟练运用以下技术体系: 1)后端:掌握Spring Cloud微服务架构等相关技术框架。 2)前端:熟悉合同可视化编辑相关技术(如富文本处理、PDF渲染)、电子签章展示与集成。 3)了解数据库设计(MySQL/电科金仓)以及API接口开发流程。 2、产品能力要求: 1)拥有2年以上B端产品工作经验,具备合同管理系统、法务系统或ERP系统背景者优先。 2)精通Axure/Sketch/Figma等设计工具,具备一定的数据建模与流程梳理能力。 3)熟悉电子签名相关协议及法律法规合规性要求。 3、其他能力要求: 1)具备出色的逻辑分析能力,能准确把握业务需求与技术实现之间的平衡。 2)具有强烈的学习意愿和探索精神,能适应高强度、快节奏的团队协作环境。
工长月结
岗位职责: 1.全面负责家装项目现场施工管理,统筹协调各工种作业进度与质量 2.严格按设计图纸及工艺标准监督施工,确保工程安全、规范、达标 3.负责材料进场验收、工序交接检查及隐蔽工程验收并留存记录 4.及时处理客户反馈与施工问题,保障交付满意度与工期履约率 任职要求: 1. 具备家装工长实操5年以上经验,熟悉主流施工工艺及验收标准 2.具备基础识图能力,有自己的施工团队 3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 4. 无不良施工记录,服从公司管理制度
挖机司机
招聘长期小挖机、小装载机驾驶员,要求两种设备都会操作,从事乡村道路附属工程施工。 岗位职责: 1. 遵守纪律,不违章作业。 2. 班前检查车况和安全防护,班后将车辆停放整齐,料具收拾妥当。 3. 按时参加班前会,明确当天工作任务及注意事项。 4. 与同事协作配合,完成交办的各项工作。 5. 按要求完成交办事项。 6. 按时出勤交接,配合考核。
咸阳
9月17日 04:14拨打电话
保洁经理1-2人月结
[庆祝][庆祝][庆祝]诚聘[烟花][烟花][烟花]因工作需要招聘小区保洁班长1人,负责12人管理,年龄55岁左右,有住宅小区的保洁管理经验,会使用电脑。待遇3200-3400,单休工作地址:杨凌有邰路附近联系电话:蔺经理
咸阳
9月17日 03:25拨打电话
其他施工管理
核电公司招聘储备管理岗位【直签合同【招聘岗位】储备管理岗。【招聘要求】男生,大专及以上学历(本科后期申请海外岗位,年薪40万起),18—35岁,身体健康,无重大疾病。【薪资待遇】前3个月工资4000-6000,3个月后6000-8000,6个月后考核转为工长,综合薪资8000—13000,免费住宿,入职购买五险,带薪年假【培训时间】石家庄或咸阳核电培训基地1-2个月,项目培训2个月【就业地点】辽宁、甘肃、福建、广东,后期协调连云港、山东招远等地报名电话大山
咸阳
9月17日 03:07拨打电话
装卸工日结
9-17白班单1马庄电商小件仓[玫瑰]男女不限[庆祝]年龄21-50160一天[烟花]上班时间7-7,中间休息一个小时,礼泉车接送单2机场邮政投递仓[玫瑰]男女不限18-56150/一天18-55140/一天[烟花]上班时7-7,中间休息一个小时,礼泉车接送单3周陵水芙蓉邮政后端年龄18-55男女不限150/一天140/一天[玫瑰]装车170/一天[庆祝]上班时间7.30-7.00,中间休息半个小时,礼泉车接送[烟花]前端入库流转换包1[爆竹]男女不限[烟花]年龄18-52[爆竹]150/一天,上班时间7.30-7.30,中间休息一个小时单4[爆竹]机场普洛斯航站多多仓飞[庆祝]年龄18-50150/一天[玫瑰]上班时间7.30-7.30,中间休息一个小时礼泉车接送,超出加班算。
咸阳 礼泉县
9月17日 03:00拨打电话
保安中控员
咸阳奥体中心招聘监控员2名,持有监控证,有工作经验的年龄18-45岁,身高170以上,8小时,月休4天2——招聘形象岗3名,有工作经验者优先年龄18-35岁,身高175以上工资面谈3、保安9名,保安班长2名电话:
咸阳
9月17日 02:59拨打电话
辽宁阜新黄家沟高速口附近急招早餐快餐钟点工和长工,具体工资面议。
工长工程师
黄家沟高速口附近急招早餐快餐钟点工和长工,具体工资面议。
阜新
9月17日 04:13拨打电话
搬运工理货员分拣临时工
梅厂电子厂招聘库房工人,长期工,年龄要求18-50岁,需会拉地牛理货。薪资为145元/天,工作时间8:00-19:00,午休1小时,管一餐。工作内容简单轻松,完活即可休息,长期工作者优先。
天津
9月17日 03:42拨打电话
工长工程师月结
宿州移动公司合作商招聘岗位,工作地点为麦斯特人力资源有限公司。薪资范围为5000-30000元/月。
宿州
9月17日 03:21拨打电话
小工
白班岗位一:大河成章中京宏基工地,工作时间早六点至晚五点半,午休一小时,从事零活,薪资150元。白班岗位二:翡翠观澜豫宏光工地,工作时间早六点至晚五点半,薪资150元,工作内容为铺保温板及零活。白班岗位三:翡翠豫宏光工地,伺候瓦匠,工作时间早六点至晚五点半。白班岗位四:南岗捣料,工作时间早六点至晚五点,午休一小时,薪资150元,工作不累,第一车为黑A115。
哈尔滨 南岗区
9月17日 03:16拨打电话
工长小工
白班岗位一:大河成章中京宏基工地,工作时间早六点至晚五点半,中间休息一小时,从事零活,薪资150元。 白班岗位二:翡翠观澜豫宏光工地,由马工长负责,工作时间早六点至晚五点半,薪资150元,工作内容为铺保温板及零活。 白班岗位三:翡翠豫宏光工地,伺候瓦匠,由小波工长负责,工作时间早六点至晚五点半,薪资150元或140元。 白班岗位四:南岗捣料,工作时间早六点至晚五点,中间休息一小时,薪资150元,工作不累,第一车为黑A115。
哈尔滨 南岗区
9月17日 03:16拨打电话
厂长/主管3-5年大专库存管理ERP制造业仓储管理团队管理
工作职责 1. 负责工厂内原材料、半成品及成品的全过程仓储运作,涵盖到货验收、库存核查、拣选配货及出库核对等环节。 2. 持续优化仓库空间规划与收发流程,提高库存周转效率,减少积压物料,确保生产所需物资按时供给。 3. 制定并落实仓储安全管理机制,定期开展安全巡检,保证仓库环境满足消防、防湿及特种设备使用标准。 4. 组织仓储团队日常作业,制定人员培训方案,提升团队操作熟练度与整体工作效率。 5. 与生产、采购及物流单位保持紧密协作,及时处理物料流转与仓储配合中的各类问题,保障供应链高效运转。 任职要求 1. 大专及以上学历,物流管理、供应链管理或相近专业者优先考虑。 2. 具备3年以上制造业仓储岗位工作经验,了解装备制造类企业物料属性及存储规范。 3. 熟悉ERP系统应用,具备基本数据处理能力,能结合数据分析改进库存管理模式。 4. 具有良好的团队组织能力和沟通协调技巧,能够有效推进多部门协同作业。 5. 熟知仓储安全管理规定及叉车等特种设备操作要求,持有相关资格证书者更佳。
生产组长/拉长月结1-3年本科SolidworksCADUG
岗位职责 方案设计,3D建模,工程出图,标准件选型,跟踪生产 岗位要求: 1、熟练掌握SolidWorks、CATIA等设计软件,具备三维建模、强度分析、运动仿真能力,有相关技术岗位实操经历,了解质量管理体系流程,具备团队管理经验者优先; 2、本科及以上学历,1-3年相关工作经验; 3、具备较强的问题诊断与解决能力,沟通协调顺畅,工作细致有序; 4、能熟练操作各类检测设备,严格遵守车间安全操作规程。
生产主管
3-6千/月
车间主任包吃1-2人经验不限学历不限有生产管理经验AutoCAD质量管理经验生产计划与物料控制精益改善经验电子/通信经验
岗位职责: 1、依据生产计划,跟进生产进度,统筹车间协调工作,合理调配人力资源。 2、强化生产团队管理及跨部门协作。 3、汇总、分析并评估生产过程中的各类数据。 4、负责生产车间的其他常规管理工作。 任职资格: 1、具备电子变压器厂管理相关工作经验者优先考虑。 2、责任心强,具备良好的沟通协调能力,善于分析与解决实际问题。 工作时间:8:00-18:00 周日休息 中午提供免费工作餐 职位招聘1人
生产主管
8千-1.3万/月
车间主任月结1-3年大专医疗器械/设备物流仓储生产跟单团队管理生产成本管理
三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园,现有生产员工50人,厂区面积20000㎡。 主营产品包括:仓储货架、物流仓库货架、金属托盘。主要生产流程涵盖:剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接、静电喷塑等工艺环节。 因业务拓展需求,现面向社会招聘生产主管,具体要求如下: 1、年龄28至43周岁,具备大专及以上学历,专业不限。 2、具有同规模制造企业3至5年技术管理经历,熟练掌握剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接等工艺流程。 3、思维清晰,具备问题识别与解决能力,对生产排程安排及人员激励管理有一定经验或独到见解。 4、需常驻厂区或居住地临近厂区,每月安排固定休息时间。 5、年薪范围为10万至12万元,薪酬随年度产值情况动态调整。
车间主任月结3-5年大专食品/饮料
工作职责 1.全面负责生产车间的日常运营,涵盖人员管理与绩效考核、现场5S执行、安全生产监管、质量体系维护、产出效率控制及人均效能优化等工作; 2.建立并推行车间各项管理制度与标准化流程,确保规范落地执行; 3.制定生产计划,跟进生产进度,保障产品按时按质按量交付; 4.负责资产统筹管理,包括生产设备、工器具的使用规范与维护管理; 5.协同推进新产品导入及现有产品工艺技术的升级实施; 任职要求: 1.具备5年以上食品加工行业管理经验,其中至少3年担任部门负责人职务,有带领50人以上团队的实际经历; 2.熟悉酱卤肉制品的生产工艺及相关技术要求; 3.持有大专及以上学历,年龄范围在30至45周岁之间。
生产主管
7千-1.2万/月
车间主任月结3-5年大专表面处理工艺经验有生产管理经验半导体经验电子/通信经验焊接工艺经验
工作内容: 1、全面负责生产部门的人员调配及各项生产活动的组织与协调; 2、制定并下达生产任务计划,统筹安排生产作业进度并实施过程管控; 3、跟踪生产进展、产品需求、制程流程及产值达成情况,确保按时完成既定目标; 4、针对生产过程中出现的异常状况及时响应,快速定位问题并提出有效改进建议; 5、组织实施提升生产效率与优化产品质量的相关举措; 6、监督操作规程的执行,保障生产现场安全有序、环境整洁; 7、开展员工日常管理、技能培训与团队建设工作。 岗位要求: 1、熟悉电子制造类企业的生产运作流程; 2、精通电子产品插件、装配、焊接、包装等工艺流程,具备三年以上生产线管理经验; 3、能独立规划生产排程,了解SMT工艺者优先考虑; 4、具有较强的品质控制、流程改善、整体规划及跨部门协作能力,善于分析和解决实际问题; 5、具备良好的领导力、组织协调性、沟通技巧及执行力。
主任主管10年以上大专
岗位职责: 1.负责免漆定制工厂车间的生产管理工作,确保生产流程的高效运转。 2.监督生产过程,保证产品质量和生产效率,满足客户需求。 3.组织实施车间内部的生产计划,协调各部门间的工作,确保生产目标的达成。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力,能够有效地与团队成员和上级领导交流。 2.具有较强的组织和协调能力,能够处理多任务并解决问题。 3.对生产管理有深刻理解,能够持续优化生产流程和提升工作效率。 4.工作地址陕西省咸阳市武功县三元科技产业园
车间主管
7千-1万/月
车间主任月结3-5年本科
薪酬:面议(薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金) 福利待遇:五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助 岗位职责: 1、统筹管理车间的生产运营、质量管理、技术执行、设备维护与安全规范,持续优化管理机制,提升生产效率,确保全面达成公司下达的各项生产目标与考核指标。 2、依据销售部门制定的生产计划,组织并推进车间生产作业,协调各工序衔接,实时掌握生产进度,保障生产均衡性及任务按时完成。 3、落实安全文明生产制度,引导员工严格遵守劳动纪律、工艺要求和操作规程,做到按图纸、按工艺、按标准规范作业。 4、按照公司设备管理制度,切实开展设备日常维护与保养工作,定期组织检查,确保设备稳定运行。 5、监督员工严格执行生产工具的保管、送检及相关规定,正确使用各类工具,保持现场整洁有序,实现文明生产。 6、配合行政部开展员工质量意识与技能培训,持续提升团队专业能力与综合素质。 7、重视质量检验工作,及时牵头分析并处理质量问题,遇重大设备、技术或质量异常须立即上报。 8、结合车间实际条件,科学规划生产现场布局,确保作业区域秩序井然、通道畅通,实现安全、高效、文明生产。 任职要求: 1.具备本科及以上学历,并拥有同行业3年及以上相关工作经验。 2.具备较强的组织管理能力和跨部门协作能力。 3.具有高度的工作责任心和职业使命感。
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验质量管理经验肉制品经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.负责食品生产过程的监管与统筹,保障生产质量与运行效率 2.参与生产计划的拟定,持续改进工艺流程,提高产出效能 3.管控生产现场安全规范,监督员工严格执行作业标准 任职要求: 1.具备优秀的沟通协作能力,能高效组织和带领团队 2.工作责任心强,执行到位,可按时落实上级布置的各项工作 3.适应能力强,能迅速融入集体,具备持续学习与提升的意愿 4.有3年以上冷冻食品生产管理经验者优先考虑
门窗生产厂长
7千-1万/月
厂长1-3年大专
岗位职责: 1. 全面负责门窗生产厂的日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控 2. 组织制定并落实生产工艺流程、作业标准及安全管理制度,确保合规高效运行 3. 管理生产团队,开展人员培训、绩效考核与梯队建设,提升整体执行力与凝聚力 4. 协调采购、仓储、质检、销售等部门,保障订单准时交付与客户满意度 5. 持续优化生产效率与良品率,推动精益生产与技术改进落地 任职要求: 1. 具备门窗制造行业5年以上生产管理经验,有同岗位实操经历者优先 2. 熟悉铝合金/断桥铝/系统窗等主流产品工艺及国标行标要求 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 责任心强,注重细节,具备良好的成本意识与安全意识 5. 学历不限,持中级以上生产管理类职称或ISO内审员证书者更佳
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