岗位职责： 1、接听客户咨询来电，提供专业课程讲解，及时回应客户问题； 2、结合客户实际需求，制定匹配的课程计划，推动课程报名； 3、持续跟进学员学习情况，维护良好学员关系，给予学习指导； 4、汇总市场信息与客户反馈，配合优化课程设置及服务流程。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，能快速与客户建立良好互动； 2、热爱教育领域，熟悉教育培训行业发展趋势； 3、目标明确，责任感强，能积极达成既定业绩任务； 4、熟练操作常用办公工具，有相关客户服务经历者优先考虑。

认真负责，性格开朗，做事积极 工作内容 1、为意向学员提供课程咨询与专业指导 2、结合学员实际情况匹配适宜的教育方案 3、持续跟进客户体验，保障服务品质 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和顾问式沟通技巧 2、能精准把握客户需求并给予有效建议 3、热爱教育领域，愿投入精力提供高质量咨询服务

岗位职责: 1.负责课程的推广与销售，提升课程的市场影响力和竞争优势。 2.与潜在客户保持高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的课程解答与建议。 3.协助制定并落实销售方案，确保销售任务的顺利完成。 4.定期整理市场动态及竞品信息，结合市场变化优化销售策略。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与表达能力，能顺畅开展客户对接工作。 2.热爱销售岗位，适应快节奏工作环境，具备抗压能力。 3.有高度的责任意识，可自主推进并达成销售指标。 4.具备团队协作观念，能与同事紧密配合共同完成目标。

岗位职责： 1.为有意向的学员提供专业的课程咨询，解答学习相关问题； 2.通过电话或在线方式，邀请学员参与试听课程或入学沟通； 3.持续维护学员关系，定期跟进学习需求，给予个性化的学习指导； 4.配合教学团队与家长进行有效对接，保障学员的学习体验与成效。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，工作耐心且注重细节； 2.了解教育培训领域，具备课程推广或咨询服务经验者优先考虑； 3.学习能力强，能迅速熟悉课程内容及相关知识体系； 4.具备独立处理问题的能力，同时拥有良好的团队协作态度。

岗位职责： 1、通过电话及线上渠道向意向客户讲解教育课程内容，回应咨询问题，推动报名成交。 2、持续维护已报名学员关系，定期了解学习情况，给予针对性的学习指导与建议。 3、汇总市场信息与用户需求，协助分析课程改进方向，支持教学产品的迭代优化。 4、配合开展多种形式的线上线下宣传活动，增强品牌影响力与课程关注度。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能快速响应并解决客户疑问。 2、热爱教育领域，拥有较强的理解力与行业敏感度，乐于持续学习。 3、熟悉常用办公软件操作，掌握基础网络应用技能。 4、有销售或教育培训相关经历者优先考虑，表现突出的应届生亦可录用。

岗位职责: 1.负责课程的宣传与销售，通过多元化渠道提升课程曝光度。 2.与意向客户积极沟通，清晰讲解课程特色、核心优势及报名相关事宜。 3.协同教学部门密切配合，确保推广方案与课程内容保持同步一致。 4.汇总市场动态与用户反馈，适时优化推广方式以更好契合实际需求。 5.参与策划市场推广方案，并落实各项活动以推动课程销售增长。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和说服力，能高效与客户建立信任关系。 2.具备扎实的市场分析与规划能力，可独立完成活动策划与执行。 3.富有团队协作意识，能与教学及运营团队顺畅协同工作。 4.熟悉教育领域发展特点，能精准传递课程价值与竞争优势。 5.适应市场变动节奏，具备较强的应变与问题处理能力。

岗位职责: 1.制定并执行课程推广方案，增强教育品牌在市场中的影响力。 2.与意向学员及家长保持顺畅沟通，清晰传递课程内容与核心优势。 3.持续调研市场动态与用户反馈，结合实际需求优化课程运营策略。 4.策划并参与招生宣讲会、校园开放日等活动，提升课程关注度与转化效果。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和沟通水平，善于与客户建立有效互动。 2.热爱课程推广与招生工作，具备较强的抗压能力与主动性。 3.有高度的责任意识，能自主推进并达成既定招生任务。 4.具备良好的协作态度，能够与团队共同配合完成工作目标。

岗位职责： 1、接听客户咨询电话，完整记录需求信息，提供专业化的课程解答服务； 2、结合学生实际情况与家长期望，制定匹配的课程方案与学习规划； 3、持续维护客户关系，跟踪学员学习进展，保障服务质量与满意度； 4、配合市场推广活动，宣传教学产品与服务内容，增强品牌影响力； 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与亲和力，能有效建立长期客户信任； 2、热爱教育领域，熟悉教育培训行业发展趋势； 3、目标意识清晰，抗压性强，有追求高收入的进取心； 4、熟练操作常用办公工具，具有客户服务背景者优先考虑。

岗位职责: 1.负责课程的推广与销售，增强课程在市场中的影响力和竞争优势。 2.与潜在客户开展高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的课程解答与推荐方案。 3.参与销售策略的规划与执行，确保销售任务的顺利完成。 4.按时收集市场动态及竞品信息，结合市场变化优化调整销售方案。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和说服技巧，善于与客户建立良好互动。 2.热爱销售工作，具备较强的抗压能力。 3.具有高度的责任意识，能自主推进并达成个人销售指标。 4.具备良好的协作意识，能够与团队成员紧密配合、共同推进工作。

岗位职责： 1、负责接听客户来电，为学员及家长提供课程相关的咨询解答服务； 2、结合学员实际情况，匹配适合的课程方案，推动报名完成； 3、持续跟进学员学习情况，维护良好关系，给予合理的学习建议； 4、配合教学部门工作，保障教学流程顺畅，提高学员整体满意度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和亲和力，能细致回应客户需求； 2、热爱教育领域，乐于与学生及家长互动交流； 3、具备良好的服务意识与销售能力，可达成既定业绩指标； 4、有相关从业经验者优先考虑，欢迎应届毕业生投递。

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拉萨市墨竹工卡县西藏巨龙铜矿，焊工，必须有应急管理局签发的焊工特种作业证件，年龄50岁以下，主要工作为设备维护保养，管道维修焊接。 1、新人试用期3个月 2、试用期工资11000/月，月休2天 3、满3月并考好监护证调薪1000，符合条件满3月后薪资12000/月 4、到项目部吃、住免费 5、 6、差旅费，一年可以(总额) 8、过来的大家都要和睦相处，好好学习技能，遵守公司纪律 9、培训时间5天左右

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集团公司，全国75家直营校区，央视少儿频道合作品牌“香港现代教育”专注少儿英语培训21年 岗位职责： 1、预约并接待来访家长，为家长和学员提供教育咨询，并促成其报名学习课程； 2、邀约有意向的家长来进行试听课，做好客户服务，提高家长满意度，完成业绩目标； 3、入职后会有完善系统的专业培训，有教育行业或销售相关经验优秀考虑。 岗位要求： 1、大专以上学历，有爱心，责任心，亲和力强，喜欢小朋友； 2、较好的服务意识和沟通能力，较好的抗压能力及团队合作精神； 3、热爱且看好教育行业，愿与企业共同发展。 员工福利： 1）完善的五险一金保障 2）半个月带薪春节假期 3）系统专业培训 4）广阔的职业发展通道，公平的晋升机会 5）生日Party、节日福利 6）学历补贴、各种激励性奖金 7）员工旅游活动，各种团建活动，郊游踏青、集体文娱活动等 职业发展：教育顾问--储备干部--单位主管--战团经理--战团总监--地区总监--区域总监--区域总经理 薪酬结构：基本工资+到访奖金+绩效工资+提成+其他奖金 综合月薪：5000-10000

当我们重启热爱 和世界的美好撞个满怀 早想与你再相见 ——·优路教育·—— 火热进行中… 【时间安排】 上班时间：09:00-18:00 午休时间：12:00-13:30 休息时间：月休6天， 年假时间：每年有10-12天的带薪年假，入职即享受！ 【岗位晋升】 公司比较注重人才培养，季度竞聘一次，晋升体系：专员-主管-经理-校长（纵向横向发展，多项选择发挥），后期可以根据职业规划采取调岗机制，发挥潜能，不妨试试哦！ 【岗位职责】 1、负责通过电话、微信平台形式接待客户、解答客户咨询并推荐课程产品，促成销售任务的完成； 2、负责维护客户关系，促成订单成交； 3、负责提供专业咨询服务，为客户解答疑问； 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职条件】 1、大专及以上学历，乐于学习； 2、有销售经验可优先考虑‘； 3、具有良好的团队意识及职业素养。 福利待遇 【工作时间】公休6天，7.5小时工作制朝九晚六，提倡高效工作； 【薪酬待遇】有竞争力的薪资和奖金制度，您的薪资=基本工资+绩效工资+全勤奖+个人提成+团队提成+运营奖励+年度奖励；综合收入8K-2W，强者收入上不封顶！ 【休假权利】11天法定假期、婚假、产假、陪产假、带薪病假等，基础休假有保障； 【带薪年假】春节假期，全体员工享有10~12天超长带薪假期，拥有充足的时间陪家人享受假期； 【五险一金】完善的社会保险（医疗，养老，生育，工伤，失业）；住房公积金； 【培训制度】公司提供专业的入职培训，在职培训，帮助您成长提高，成为更好的自己； 【节日礼品】三八节、端午节、中秋节、春节公司为员工准备节日礼品表达节日问候祝福； 【公司团建】每年公司举办团队活动，带员工出去看看外面的世界增长见识； 【基础下午茶】每月公司安排下午茶，为打工人补充快乐能量，get美丽心情； 【技能提升】内部员工免费学习公司课程 【晋升通道】广阔的职业发展平台任您发挥； 【办公环境】福田繁华地段，地铁上盖1分钟直达写字楼交通便利，公司提供电冰箱、微波炉等设备供员工使用； 工作地址：深圳市福田区园岭街道八卦三路541栋汉富中心 职位福利：深圳社保公积金、全勤奖、带薪年假、提成、节日福利、定期团建、出国游 职位亮点：发展途径---部门主管-课程经理--分校负责人

课程咨询师 1、通过电话或面对面交流，与家长深入沟通，了解学生学习现状及实际需求，提供专业化的课程咨询指导。 2、主动邀请家长及学生参与试听课程、教育分享会等活动，推动课程签约达成。 课程规划与销售 3、结合学生具体情况，制定个性化学习计划，匹配适宜的课程产品。 4、按时完成月度、季度销售任务目标，持续跟进客户反馈，提高服务满意度。 学员服务与关系维护 5、定期进行学员及家长回访，掌握学习进展，给予针对性的学习建议与问题解决支持。 6、长期维护客户关系，增强信任感，促进口碑传播与转介绍。 团队协作与成长 7、积极参与公司组织的销售技能、教育理念等相关培训，提升综合专业素养；与教学部门协同配合，共同保障学生获得优质教育体验。 岗位要求： 1、年龄22-45周岁，大专及以上学历； 2、具备较强的责任心，乐于接受挑战，能适应一定工作压力； 3、普通话标准，热爱销售工作，学习能力强，工作态度踏实； 4、积极乐观，具备团队协作精神，能够融入积极向上的团队氛围； 5、有K12教培机构销售相关工作经验者优先。

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一、工作职责: 1.掌握学校优势及亮点，熟悉各专业和就业方向,待遇。 2.做好招生宣传工作，通过抖音等新媒体平台挖掘潜在用户。 3.通过微信、电话跟进上级发放的资源客户，意向学生，邀约到校参观。 3.做好引导及接待来访家长学生。 4.负责维护稳定已经报名学生，协助解决学生问题。 5.完成上级交代的其他工作。 二、任职要求: 1.有一定的相关工作经验者优先考虑; 2.具有良好的沟通能力、说服能力、谈判能力，有较强的抗压能力及客户分析能力。 3.自信，亲和力强，相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，会粤语更好.。 4．招生工作集中性强，能接受阶段性高强度工作。 5.积极配合上级分配的招生宣传工作。

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志愿者 具体招聘计划、岗位要求及薪资待遇可扫描下方二维码查看：请扫描下方二维码并，发送“0102”至后台查看招聘岗位详情 薪资福利:双休（部分岗位需周末轮流值班）、各类员工活动、免费提供工装；具体薪资可扫描下方二维码查看：请扫描下方二维码并，发送“0102”至后台查看招聘岗位详情 招工人数:数名 工作时间：朝九晚六；招满即止 1.；2. 工作地址:工作地点面议（根据不同岗位，将分配在拉萨市城关区、林周县、墨竹工卡县等县区）；面试地点：路3号-拉萨市民政局左手边城关区蕃阳社会工作者和志愿者服务协会；线下咨询地点：城关区蕃阳社会工作者和志愿者服务协会（二楼综合办公室）

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