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1、无责底薪4000元，另享20%至60%的业绩提成； 2、永久性无责任底薪制度，大连首家推出永久底薪的企业，每年底薪递增400元，第二年即达4400元； 3、一对一师徒带教模式，优秀者由我亲自指导！渴望改变现状的你，机会不容错过； 4、我们是知名品牌企业——德佑地产，全大连拥有800家门店，覆盖10万套真实房源，求职选大平台，更安心； 5、若有从业经验，可享受更高提成比例； 6、中午提供工作餐，确保吃饱吃好； 7、每满一年工龄，每月额外增加400元工龄奖金，全大连仅此一家； 8、公司统一提供房源与客户资源，无需地推，只需听从安排、照章执行，月收入稳超10000元 【招聘要求】 1、年龄23周岁以上，50周岁以下，品行良好，性别不限； 2、对房地产销售有浓厚兴趣，愿意长期发展于该行业； 3、为人正直诚信，能吃苦耐劳； 4、具备较强的学习意愿和学习能力； 5、渴望获得更高收入者，欢迎加入 【岗位职责】 1、具备较强的学习能力，能够快速掌握业务知识； 2、反应灵敏，表达清晰，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 3、综合素质体现：语言流畅，善于交流，具备优秀的客户服务意识，勤奋踏实，抗压能力强，具有团队合作精神和强烈的进取心； 4、持续与客户保持联系，提供专业的房产咨询与资产配置分析服务

岗位职责: 1.负责产品的市场推广与销售工作，完成既定销售指标 2.持续维护客户关系，提供专业、高效的售前售后服务 3.主动学习产品相关知识，不断提升业务能力与销售水平 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力，能准确传递产品价值 2.能自主推进销售进程，具备较强的计划落实能力 3.具有团队协作意识，积极配合团队达成整体目标

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1、负责公司产品的市场销售与推广工作； 2、依据市场营销计划，达成团队销售目标； 3、积极开拓新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 4、收集所辖区域市场信息，分析竞争品牌动态； 5、策划并落实销售区域内的营销活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略协作。 任职资格： 1、具备1-2年以上销售领域工作经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维灵活，语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场分析与判断能力，注重客户服务质量； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏；

【岗位详情】： 公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等渠道投放广告，客户咨询后由公司提供客户资源，负责收集客户信息并进行回访，无需自行开发客户，无外勤任务。 【薪资待遇】: 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+【提成】+【福利奖金】 提成7.5%起，最高可达50%，新人入职保底5000元 【岗位职责】： 1.主要负责审核客户在平台提交的上门服务登记信息，业务沟通由主管全程跟进。 2.严格保护客户隐私，妥善保管客户资料。 3.公司提供免费专业培训，零经验新人可快速掌握工作流程。 【晋升通道】: 实习→正式→团队组长→团队主管→区长→负责人 每两个月一次晋升机会，发展空间广阔！ 【任职资格】: 1.年龄******* 2.不限性别、不限学历、无需工作经验，公司提供免费带教培训（不收取任何费用） 3.身体健康，积极进取，遵守公司管理制度 4.办公环境：独立工位，配备专用办公桌及电脑，环境舒适 【工作时间】: 9:00—19:00，午休12:00—13:30，长白班制，恒温办公环境，冬暖夏凉，每人享有专属办公桌

岗位职责: 1、积极联系客户，赢得新的订单，保证客户满意度，维护与客户的长期合作； 2、与候选人进行面谈，并向客户推荐候选人的能力和素质，保证匹配成功； 3、独立进行招聘工作； 4、在相关行业／领域开发新客户。 任职要求: 1、有猎头、劳务、RPO、人力资源、招聘、业务培训、销售、课程顾问、医药代表、房地产销售、财税销售、等工作经验可优先，或者有销售均可不限职能。 2、核心素质： 具备优秀的沟通协调能力和逻辑分析能力；自驱与执行力强，能高效推进工作；具备良好的抗压性，适应快节奏多任务的工作环境；认同长期成长，愿意在人力资源领域深耕。

工作内容： 1.迎接并引导顾客，提供周到的接待服务； 2.开展商品推介与销售，为客户提供热情且专业的购物体验； 3.负责店内展柜商品的陈列布置及日常安全管理； 4.保持店铺整体形象整洁，管理宣传物料的摆放与更新； 5.维系老客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 6.执行公司安排的各项新零售相关工作任务。 职位要求： 1.年龄23-32岁 2.大专及以上学历者优先考虑 3.身高165cm以上，体型匀称，形象气质良好 4.具备较强的营销思维和良好的人际沟通能力 5.能够适应快节奏工作，具备抗压能力与敬业精神 6.热爱销售工作，学习能力强，愿意尝试新事物

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