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一、岗位薪资待遇 1、工资项：（合计4500-6600元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）： ①岗位工资：（3600-4818元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ②绩效工资：（900-1782元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ③月度绩效考核以100分为基准分，满分为130分。达到基准分即全额发放绩效工资，高于基准分，绩效工资最高可拿到全额的1.3倍。 2、加班项： ①周末加班补助； ②节日加班补助； 3、津贴项： ①餐补：免费就餐 ②通讯津贴：20元/月； 4、奖金项： ①绩效奖金； ②年度超额业绩激励； 二、岗位社保福利 1、社保： 2、福利项： ①春节福利 ②夏季福利 ③中秋福利 3、假期： 法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假，详见公司制度； 三、岗位职责 1. 负责入厂原材料依据采购合同标准进行检验，确保合格原材料进入仓库； 2. 负责监督车间各岗位作业人员是否具备岗位作业资格； 3. 负责监督车间各岗位作业人员是否按工艺进行作业； 4. 负责对车间的半成品进行质量检验，确保合格品流转到下工序； 5. 负责对产成品进行质量检验，确保合格品进入仓库； 6. 对车间存在的质量问题进行质量改善，PDCA循环。 四、任职资格 1、年龄：25—40周岁； 2、学历：大专及以上； 3、工作经验：从事质量检验相关工作3年以上； 五、岗位要求 1、本岗位原则上实行单周休息，存在加班情况。无法接受此工作安排的请勿扰； 2、本岗位要求在忻州生产厂区工作。 六、补充说明 1、试用期2个月，根据岗位胜任能力考评结果可以提前转正； 2、试用期第一个月工资按约定基本工资计算；。

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岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、标高控制及数据复核工作，确保施工定位精准无误 2. 熟练操作全站仪、水准仪、RTK等测绘仪器，完成地形测绘、工程定位与变形监测任务 3.编制规范的测量成果报告，及时整理、归档原始记录、放线图及变更资料 4.配合施工进度开展各阶段测量验收，严格对照设计图纸与国家/行业规范执行复测 5. 参与技术交底，协同施工、技术部门解决现场测量相关问题，保障工程顺利推进 二、任职要求 年龄23-30周岁大专及以上学历工程管理、工程测量等相关专业知识优先，能适应加班。 三、工资待遇 1.月薪8000-12,000元，包吃包住，工资月结，月休4天，五险。 2.能适应施工现场环境，服从项目安排，具备基本安全作业意识

1、专科及以上学历，工程测量、航测，地理信息、计算机、地质学等相关专业，有相关工作经验者优先考虑； 2、善于沟通，执行力强，责任心强； 3、熟悉专业业务，了解相关行业法律法规及安全生产相关规定； 4、能够熟练操作GIS软件，具有解决日常生产中一般性技术问题的能力； 5、中级及以上测绘工程师优先考虑。 其他信息 工资：3000～6000 五险一金 简历发送至邮箱：@qq.com 我们期待与您携手 共创科技服务的美好未来！

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