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【工作岗位】
仓储跟踪:主要负责出入货物的登记
普工操作工:主要负责出入货物的打包,分拣,
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班提供工作服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。
工作地址:昆明异地招工,
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【吃住情况】:包住提供吃
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年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
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【一】薪资待遇:
小时工:28元/小时--280一天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
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1、28元/小时----280一天----全勤月薪保底7000-8000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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300-310元/天
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工作简单,一看就会 包吃住早八晚八。
薪资待遇:临时工300一天,每月7号开工资。
招聘要求:年龄16-45周岁,经验不限,
其他福利:宿舍2-4人间,有空调,热永器,WIFI,独立卫生间。节假日统一带员工旅游,发放节,礼品
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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘280/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。
【薪资待遇】
1、小时工待遇28元每小时,一天工作10.5小时280一天
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:8000,年底13薪,年综合新8万+
2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。
3、招聘岗位:组装,包装,质检
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
9.招工地点在苏州
【招聘要求】
1、年龄:18周岁至50周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。
3、经验不限、学历不限。
4、要求本人身份证,临时身份证也可以
要三个普工贴标签的,320一天,包吃住
320-320元/天
长白班普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴包住11-20人完工结算
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、新人满月稳岗津贴5000元
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库管包住餐补1-2人
急聘门市配件仓管员1名18-35岁任职要求1、负责门店配件出入库管理工作;2、负责来货接收、清点、查验工作;3、根据业务要求,完成提货,发货工作;4、按要求完成每天盘点工作;5、责任区域内仓库5S管理;6、领导安排的其他工作;招聘要求:1、中专及以上学历;2、吃苦耐劳、工作细心、有责任心;3、能熟练操作计算机;工作时间:10:00至19:30上六休一公司福利:免费住宿、免费中晚餐、五险一金、节日礼品、生日礼物、带薪年假、年度体检、工龄奖、年终奖;联系人:谢先生联系电话:()工作地点:广州市越秀区益友汽配城B10注:非诚勿扰!!!
来几个踏实的 超市配送350一天 有宿舍 可预支
9千-1.4万/月
货物配送保险高温补贴餐补车补3-5人月结兼职假期工全职0元入职,身无分文我们来解决吃住
负责固定超市门店订单配送(可选择混合送)
8到10小时,系统派单
6到9元一单,加综合补贴
综合薪资9000-12000
可以预支,当天安排住宿
主播
200-300元/天
主播包住3-5人日结经验不限初中及以下全职兼职其他平台娱乐才艺不限
做主播,服从安排,直播介绍公司,要做要求外向,性格开放,年龄18岁到30岁,形象优雅,漂亮美丽,可以日结,下班秒结,上班时间自由,想赚钱过年的联系我,事多的勿扰,有资源的可以介绍
长白班/南浔材料厂/包吃/
5-6千/月
长白班材料厂包吃20人以上周结经验不限
周结,长白班(220~240元/天,每周先结1400元)
20~45岁 湖州新材料厂
主要生产新材料板等。
岗位要求:有责任心、有担当。
薪资待遇: 20元/小时(每周先结1400元,剩余的每月25号发,福利:工作餐免费
不接受血压高 心脏病(暂时没有住宿)
地址:南浔区和孚镇
汽配厂操作工车间汽车厂免费培训包吃保险五险一金包住20人以上月结经验不限两班倒
汽配厂招操作工。
1、主要生产汽车排气管及消声器筒体
2、要求:初中以上学历,22-48周岁、能吃苦耐劳
,身体健康无纹身,无高度近视,无经验亦可。
3、车间工资为计件制,新员工有4个月的保底工资(保底220元/天~250元/天)。
4、入职即缴纳社保、免费工作餐,节日有礼品
工作岗位:
①激光切割机 ②小仪表车床③弯管工④小冲床
目前在招岗位:内高压班。
随时安排看车间、住宿免费、
月薪7000-9000元/月
电子厂普工急招无需经验不体检不压工资
6-7千/月
长白班普工电子厂包吃包住11-20人月结经验不限伙食好不体检,不考试环境好厂内宿舍恒温车间,空调宿舍两班倒
本公司承诺全程招聘绝不收任何费用,可放心求职。只要是找工作的都会录用。
(包吃包住/不扣钱-长白班/两班倒都招可选择班次;不体检-
{产品};无人机,手机配件;电子配件;蓝牙耳机;移动电源;充电宝等
{岗位}; 组装;包装;检测;打包;做事简单一看就会;无需经验
{年龄要求}18-40岁(复印件也可安排)
{工资待遇}免费包吃包住/不扣钱;上班稳定收入高;平均一天工作11个小时左右,
{可预支};入职可借支;每个星期可借支500-600元左右;18号发工资;辞工当天结清所有工资,不压工资;人走帐清
{宿舍];空调;热水器;独立卫生间;独立阳台
{注意事项}:以上为本公司真实描述,非诚勿拢!
入职准备;要住宿带上行李物品;当天安排宿舍;办理入职;第二天上班
普工日结/260/包吃/提供吃住
6-7千/月
普工包吃20人以上日结经验不限意外险两班倒
【薪资待遇】
月薪6.5k-7.5k,日结/260提供吃住
【岗位职责】
负责产品组装,都是手工活,没有难度,做过工厂工作的面试基本没问题
【任职要求】
身体健康,能适应工厂作业,服从现场管理安排,工作认真负责
长白班新能源厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季招聘280一天!】
【旺季招聘280一天!】
【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
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【一】薪资待遇:
小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一328个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、;,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。
【三】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
【四】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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【工厂#小时工】
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【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
高空作业电工空调安装中央空调水泵1-2人月结
招一名空调维保学徒工,有实战经验老师傅手把手带,必须持有电工证。可以学习到商业中央空调风冷/水冷机组,电机水泵,精密空调,冷库维修,盘管风机维修保养和水处理等一线实战维修,没有高空作业。缴广州社保医保,公司有宿舍可做饭,老板人很好,到手4000-5000。
广州越秀区北京路招聘石膏线安装工人2人,发包轻工,今天下午可以干,能做的联系
石膏线
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强电工1-2人电工证
高压电工
岗位职责:
1.按规定时间巡检高低压配电设备及其他各系统机电房,严密监视设备运行状态,记录设备运行数据,发现问题及数据超出正常范围立即上报领班或主管,并按设备相关操作规程及程序进行处理,严禁违规操作;
2.按上级制定的高低压配电设备维修保养计划,定期按安全技术操作规程对设备进行维护保养;
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1、试用期4000元/月+餐补,转正4700元/月+餐补(餐补20元/天);
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3、五险一金、带薪年假、节假日礼品、生日礼物、员工旅游、定期体检、高温补贴、年底奖金;
4、法定假日按照国家规定执行,病假、婚假、丧假等各类事假按照国家法律执行。
面试及上班地点:
广州市越秀区农林下路83号广发银行大厦
联系人:马海燕
广州越秀区明天要3个水电师傅,收尾活,350一天,二天活,干完洗手给钱
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水电工1-4天3-5人完工结算
明天要3个水电师傅,收尾活,350一天,二天活,干完洗手给钱
排水管水电工长期1-2人月结包工专业师傅
岗位职责:
设施设备巡检与维护
负责对物业区域内的供配电系统、照明系统、给排水系统、电梯设备、消防设备、智能化系统等进行日常巡检,详细记录设备运行状态,及时发现并处理潜在问题,确保各类设施设备的正常稳定运行。
按照设备维护保养计划,定期对上述设施设备进行保养工作,包括清洁、润滑、紧固、调试等,延长设备使用寿命,降低设备故障率。
故障维修处理
迅速响应业主及管理处的维修需求,及时到达现场进行故障排查和修复。对于电气故障,能够准确判断问题所在,熟练运用专业工具和技能进行维修,保障电力供应的连续性;对于给排水故障,能够及时疏通管道、修复漏水点,确保水系统的正常运行。
在维修过程中,严格遵守安全操作规程,采取必要的安全防护措施,确保自身及他人的人身安全。对于重大故障或紧急情况,及时向上级报告,并协同相关部门制定解决方案,尽快恢复设备正常运行。
能源管理
定期抄录水电表数据,准确记录水电用量,分析能源消耗情况,为节能措施的制定提供数据支持。
协助管理处开展节能宣传工作,向业主和租户普及节能知识,提高大家的节能意识。同时,对违反用水、用电规则的行为及时进行制止和纠正,避免能源浪费和安全隐患。
装修监管
参与物业区域内业主装修项目的前期介入,对装修图纸中的电气、给排水等相关内容进行审核,确保装修方案符合安全规范和物业管理要求。
在装修施工过程中,定期对施工现场进行巡查,监督装修人员的施工行为,检查电气线路敷设、给排水管道安装等是否符合标准,及时发现并纠正违规施工行为,防止因装修不当对物业公共设施设备造成损坏。
负责装修项目的竣工验收工作,对电气、给排水等设施设备进行全面检查,确保装修工程质量合格,符合交付使用条件。
任职要求:
持有有效的电工证(低压电工证优先,如有高压电工证、空调制冷证、电梯证等相关证书者将更具优势),具备扎实的电工专业知识和技能。
具有[3]年以上物业电工工作经验,熟悉物业设施设备的运行管理和维修保养流程,能够独立完成各类电气故障的排查与修复工作。优秀应届毕业生可适当放宽工作经验要求,但需具备较强的学习能力和实践操作能力。
年龄在[20-60]之间,身体健康,能够适应倒班工作(如有需要)和高强度的工作任务。具备良好的身体素质和抗压能力,能够在紧急情况下迅速响应并开展工作。
具备良好的沟通能力和服务意识,能够与业主、租户以及其他部门的工作人员进行有效的沟通和协作。在工作中始终保持热情、耐心和责任心,以客户满意度为导向,积极解决业主提出的问题。
熟悉电气原理、电路图,能够熟练使用万用表、电笔等电工常用工具。掌握基本的安全规范和操作流程,严格遵守安全操作规程,确保工作过程中的人身安全和设备安全。
具备较强的学习能力和问题解决能力,能够不断学习新知识、新技能,适应物业管理行业不断发展的需求。在面对复杂问题时,能够冷静分析,迅速制定解决方案并加以实施。
薪资福利
提供具有竞争力的薪资水平,月薪范围为[4K元-[6K]元,具体薪资根据个人能力和工作经验面议确定。
设立绩效奖金制度,根据员工的工作表现和业绩完成情况发放绩效奖金,激励员工积极工作,提高工作效率和质量。
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