招拖车调度员2名 要求:必须熟练操作电脑！ 上班时间早9点到下午6点 月休4天。 工作地点开封市祥符区宝业龙湖御城！ 工资待遇底薪➕提成，有意者电联（）

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岗位职责: 年龄18-40岁左右 1. 负责指定区域内共享单车的日常巡查工作，确保车辆分布合理，及时发现并处理车辆乱停乱放问题，让街道整洁有序。 2. 对车辆进行基本的外观检查，如发现车身损坏、二维码模糊等情况，及时记录并上报，保障车辆正常使用。 3. 协助处理用户使用过程中的简单问题，如指导用户正确停车、答疑解惑，提升用户体验。 4. 根据不同时段用车需求，合理调度车辆，将闲置车辆转移至需求集中区域，提高车辆利用率。

岗位职责: 1. 负责检测站相关报告的审核与签批 2. 确保检测流程符合相关技术标准与规范 3. 协助处理检测业务中的技术问题 任职要求： 1. 具备良好的职业素养与责任心 2. 熟悉机动车检测相关业务流程 3. 具有较强的专业判断能力与沟通协调能力

职位要求： 1、25-55岁之间，能熟练驾驶电动三轮车（三轮车公司免费提供） 2、熟练操作安卓手机、导航软件、微信等APP和小程序 3、身体健康，无手术史，重大疾病，传染病史 4、能吃苦耐劳，服从安排，善良诚实，情绪稳定 5、也欢迎能放下光环，加入我们团结发展，一心赚钱的应届毕业生 工作内容： 1、骑行三轮车将淤积车辆调到热点 2、寻找长时间闲置车辆调到热点

【薪资待遇】 底薪+绩效=综合薪资3000-5000 8小时工作制，月休6天+法定节假日休 【员工福利】 下午茶，带薪婚假，产假，年假，丧假 下班即生活，休息不需要处理任何工作随时在线，问就秒回，欢迎打扰~~~

岗位职责 1. 负责公司车辆的日常调度工作，根据业务需求合理分配车辆、规划行驶路线，确保运输/出行任务准时完成。 2. 实时跟踪车辆运行状态，处理运输途中的突发情况，及时调整调度方案。 3. 对接司机、客户及各业务部门，做好信息传递与沟通协调，反馈任务执行进度。 4. 记录车辆调度台账、行驶里程、油耗等数据，整理相关报表并按时上报。 5. 协助完成车辆保养、年检、保险等后勤保障工作，保障车辆合规运营。 6. 遵守公司调度管理制度，优化调度流程，提升车辆使用效率和服务质量。 任职要求 1. 年龄[22-45]岁，高中及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业优先。 2. 有车辆调度相关工作经验优先 3. 具备良好的沟通协调能力和应急处理能力，能快速响应并解决调度过程中的各类问题。 4. 工作认真负责、细心严谨，有较强的时间观念和团队协作意识，能承受一定工作压力。

招聘，大家都很忙，废话不说，直接重点 公司新成立部门，前期扶植 视频号橱窗账号合作 人员数量有限，致电询问，人满20截至 请仔细看下面的 适合人群及要求: 一:适合新人小白，没有地点，时间，年龄限制，会玩手机就行，不耽误自己原有的生活节奏 二:有视频号（蝴蝶号），开通过橱窗的优先，没有的自己百度,自己搞不定了在联系，大家都忙，感谢理解 三:适合想做一份副业的，增加收入的 四:没有硬性技术要求，不懂剪辑免费教手法，当然熟手更好，可以自己创作，优先合作！ 五：切记——视频号违规封号变红的不用联系！！！具体怎么查，自己百度谢谢，不要浪费大家时间。 六:尽量不用v聊，致电比什么都直接，表达更清楚，大家都忙 七:合作方式有3种，具体请详询，会有专人解答 八:骗子号商绕道，谢谢。 九：如果以上都没问题，请致电

工作内容：穿机甲互动 工资：一天90 工作地点：火神台附近 一天4-6个小时 年龄18～35 需要10名 接受无经验 工期30天 完工结账中间可以预支工资

1、负责风电现场机组的日常巡检消缺、维护等工作，保障现场机组安全、稳定 的运行； 2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理及相关信息、资料的记 录和收集工作； 3、负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种安全隐 患及时上报和跟进处理； 4、协助主管领导做好现场费用控制工作，有效控制现场各项成本管理； 5、其他事务性工作。 岗位要求： 1、有风机运维经验优先 2、无恐高症，持有高压、低压、登高三证 3、熟悉并了解风力发电领域 4、具有较好的沟通、学习能力，心理素质过硬； 5、具有很强的动手能力，按时完成上级安排任务。

濮阳市魏都路振兴路要四个工人，60岁以下的种植花草，一天150一个月，一开支，长期工半月可以之钱，有干的给我打电话，，

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招聘：财务会计，统计员（仓储运营方向） 薪资：0.00-0.00 统计专员（仓储运营方向） 岗位职责： 1. 日常运营数据统计 每日/周/月汇总仓储关键数据：订单处理量、打包效率、发货时效、快递选择分布、退货率等。 分析不同产品规格对应的快递成本差异，输出“性价比最优”快递选择建议。 2. 异常数据监控 跟踪发货错误率、物流投诉率、库存差异率等异常指标，定位问题环节（如打包线、快递选择等）。 3. 报表与可视化 - 设计自动化数据看板（如Power BI/Excel），实时展示仓储运营状态。 为管理层提供数据报告（如降本增效建议、快递合作商KPI对比）。 4. 系统支持 协助优化WMS系统数据统计逻辑，确保数据抓取准确性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，统计学、物流管理、计算机相关专业优先。 2. 精通Excel（函数、透视表、图表）。 3. 对数据敏感，能从海量运营数据中提炼关键结论。 4. 有仓储物流行业经验或熟悉快递物流数据者优先。 5. 沟通能力强，能跨部门协调数据需求。 财务会计 岗位职责： 1. 仓储物流成本核算与控制 1.1负责仓库日常运营成本的核算与分析（包括：快递物流、包装耗材成本、仓储租金、人力成本等），定期输出成本报表。 1.2针对“产品规格-快递选择”策略进行财务评估，分析不同快递合作商的成本差异，提出优化建议。 1.3监控仓储预算执行情况，识别异常支出并推动改进。 2. 应收应付管理 2.1处理客户的仓储服务费、快递费对账与开票，确保收入准确入账。 2.2审核快递合作商、设备供应商等结算单，核对物流账单（如重量、体积、区域附加费等细节），确保付款准确性。 3. 库存账务管理 协同仓库管理员定期盘点，核对系统库存与财务账面数据，处理盘盈盘亏账务。 跟踪退货区商品状态（可二次销售/残次/报废），监督财务减值处理。 4. 其他 4.1编制仓储相关财务报表（如物流成本占比分析表、库存周转率表）。 4.2配合内外部审计，提供仓储财务数据支持。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计相关专业，持有初级会计职称优先。 2. 2年以上财务工作经验，

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招聘：调度 薪资：5.0K-7.0K 拥有相关调度工作经验，具备良好的沟通能力。<br>工作内容：<br>1. 核心工作的执行，确保完成公司的目标。<br>2. 对接相关部门，完成跨部门协作。<br>3. 其他事务： 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

招聘：调拨综合岗 薪资：3.5K-5.0K 职位详情： 形象好，人品好，善于表达和沟通，长期稳定。

招聘：物流调度员（工作餐+早八晚六） 薪资：3000.00-4000.00 岗位职责 1. 负责物流运输计划制定，安排车辆及路线 2. 监控物流运输过程，及时处理突发状况 3. 协调各方资源，保障货物按时准确送达 任职要求：有良好的沟通能力，优秀者可适当放宽年龄限制 工作时间：8:00-18:00 薪资福利：综合薪资3000-4000+工作餐+节日福利+免费培训+晋升空间 有意者请主动投递简历，

招聘：调度（早八晚五+工作简单） 薪资：7000.00-8000.00 职位描述：主要负责**给司机派单，公司有自己的平台，工作简单 任职要求：年龄不限，有无经验均可 工作时间：8:00-17:30 薪资福利：综合薪资7000-8000+节日福利+免费培训+晋升空间 有意者请主动投递简历，

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1.主要负责电站设备运维工作 2.要求会用脚爬架爬国网电线杆。 3.要求有低压或高压电工证，有驾照得会开车（有光伏电站运维经验、持高压电工证优先） 薪资待遇：5000-6500，缴纳五险，月上24天班

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